【招聘】云南靖辉通讯【招聘岗位]销售精英/店长/移动业务员、收银员（具体岗位名称可根据实际需求调整）【任职要求】1.18-40岁男.女不限（条件优异者可放宽）2.热爱通讯行业，具备良好服务意识和沟通能力3.有销售经验或数码产品爱好者优先【我们提供】√行业领先的薪酬体系（2000底薪+提成+奖金）综合薪资不低于4000一10000，前3个月保底3000元√专业岗前培训+完善的晋升通道√节日福利+年度旅游√年轻活力的团队氛围工作地点：思茅，宁洱【联系方式】

招聘：店长薪资：5-7K岗位职责：1、熟练掌握咖啡设备出品，清洁维护。2、维护并监督店铺卫生，保证吧台及店铺环境整洁。3、负责协助执行店内营销活动，提升品牌影响力。4、全面负责店铺日常行政工作，维护日常盘点，设置安全库存，做好物料储备。5、礼貌且周到地服务顾客，与顾客进行咖啡内容的表达和分享。6、管理店内团队、协调排班，完善吧台动线。任职要求：1、熟悉咖啡及餐饮运营并具备咖啡店店长经验。2、情绪稳定、善于分享，能够关注到顾客需求，有良好的沟通与团队协作能力。3、能适应快节奏工作环境，较强的抗压能力与及时的应变力。4、有很好的审美。待遇；底薪+营业提成

店长学历、经验不限，有服装店铺管理经验者优先；具备较强的统筹管理能力与执行力。1.全面主持店面管理工作，配合总部营销策略落地；2.执行总部下达的各项任务与指标；3.监督商品要货、上货、补货流程，做好进货验收；4.负责商品陈列、品质管控及服务质量管理。薪资福利:4000-8000元/月招工人数:1名

54. **招聘岗位**：店长 **招工信息**：招聘1人。负责门店经营日常事务。薪资：4500+元/月，五险两金。 **地址**：澜沧县 **电话号码**：

日常在门店卖电动车，不需要外出，分早晚班，底薪加提成，

懂销售，日常销售，店里卫生，产品整理，订单管理，会电脑，表格制作！

招聘：门店店长薪资：6-10K 一、岗位职责： 1，负责完成店面经营指标(手机终端销量，移动业务) 2，带领、培训员工快速进入工作状态 3，处理各种疑难杂症、客诉 二、岗位要求： 1、具有很强的归属感和责任心，把门店作为自己的家； 2、具有一定的领导能力，能协调整个店面工作人员团结一致、各自做好本职。 3、具有较强的沟通能力和理解能力； 4、具有严谨认真的工作精神； 5、接触过移动运营商类工作或者终端门店管理经验三、岗位待遇： 5500底薪+店面经营业绩提点

任职要求： 新市场扩张迅猛，要求比较宽松！ 助理老师，无经验可培训，工作内容:操作二类医疗器械来调理顾客的身体，要求有爱心，有耐心，有孝心，学习客户的维护等等，工作轻松，一天8小时左右，每月休息4天，福利待遇好。 （好消息来啦！日前，教育部公布了《2025年普通高等学校本科专业目录》及专业备案、审批结果，医疗健康领域新增了6个本科专业，2025年就开始招生！这背后，可是国家对医药健康领域越来越重视的体现。） 店长:负责一个团队的管理，店面维护，客情，处理各种日常问题等等。 薪资:3000-100000一个月不等，有的店长一个月拿到34w,店长工资非常的高，市场需求大，开店迅速，需要大量的人才加入蓝海市场！抓住风口！！！ 日常工作: 通过二类医疗设备在店面免费改善顾客身体，比如三高人群、糖尿病患者，血脑血管患者，失眠，眼疾，关节疼痛，风湿，类风湿，腰间盘突出等等各类身体疾病，改善顾客身体，给顾客讲解疾病的产生以及如何预防一下的健康观念，给予陪伴，给予关爱，给予温暖，人都会老的，己所不欲勿施于人！ 公司企业文化: 在最短的时间帮助最多的人获得健康； 在最短的时间帮助兄弟姐妹们实现梦想！ 公司以产品效果为核心，去帮助更多中老年人获得健康，提前预防疾病。 大健康产业是未来发展的蓝海市场，60中老年人岁以上已经超3亿多人，到2030年，60岁以上老人将超过4亿人口，市场前景巨大，最后一波人口红利，看懂未来生意的提前布局，公司开店速度飞快，贵阳的300多家门店，昆明新市场从去年的十几家店面，一年时间开了100多家左右，需要更多志同道合的朋友来加入这个蓝海市场，共同实现阶级的跨越，实现财富的自由！！！ 未来发展前景: 2025年政府工作报告明确提出“大力发展银发经济”并将其上升为国家战略。截至2024年末，我国60岁及以上人口已达3.1亿，占总人口的22%，预计未来每年新增老年人口1200万。这一庞大的群体催生了约7万亿元的银发经济市场，并持续以10%以上的增速扩张。 银发经济进入高速增长期 2023年末，我国60岁及以上人口达2.97亿，占总人口比重较2020年提升2.4个百分点。按当前年均增长约千万人的速度，预计2035年老龄人口将突破4亿，老龄化率超30%，进入"三人行必有一老"的社会形态。 助理任职要求老师: 1、协助店长完成店内日常运营； 2、执行分公司及连锁门店各项规章制度； 3、学习管理技能，经过学习后能独立负责新员工的培训工作。 4、学习能力强，良好的沟通能力，有吃苦耐劳积极进取的能力； 5、有爱心，有孝心，有耐心，有上进心，表现优异者，公司晋级没有上限。 助理老师岗位福利：薪资3000—30000不等，经常组织出去旅游，提供学习跟晋升通道，公司成立24年，全国连锁，大平台，工作环境宽松。 店长福利:薪资8000-300000不等，负责管理店面的一个维护，带领助理老师完成店面目标。 合伙人:合作模式，公司有专业的运营团队，聘请优秀的店长协助大股东开发店面，我们需要的不是打螺丝的流水线，我们需要的是干事业的领路者！ 教育背景：高中及以上学历，不限年纪。（对养老行业有想法，有拼劲的可以不限学历） 行业经验:无经验可以培训上岗。（市场前景巨大，国家政策空前的好，由于开发新市场需要大量优秀的有识之士见证未来，抓住这千载难逢的人口红利，错过这最后一波人口红利，你将失去一次翻身的机会！） 工作时间:早八晚五，午休一个半小时，月休四天，可以调休，不需要让夜班，不需要出差？每天上班7.5个小时，

校园奶茶店招聘全职店长2名，店员4名，需要到岗培训。 要求：①18-35岁初中及以上文化，女不限。②学习能力强，有责任心，团队意识。③工作踏实勤快，有一定沟通能力，会说普通话。 待遇:工资底薪3000加提成，综合工资3800-5000 工作地点：1.昆明盘龙区金殿2.昆明西山区滇池路 寒暑假放假有补贴。 晋升：茶艺师—储备店长—店长 有意者联系

招聘：咖啡店店长 薪资：3-5K 一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理，包括人员排班、物料采购与库存管控，确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升，及时处理客诉，维护良好客户关系，提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标，分析经营数据，优化盈利模式。4.管理团队，包括培训新员工，定期组织技能考核等，提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全，遵守行业监管规定，排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理，统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。 二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程，具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业，服务意识强，能适应轮班及节假日工作。

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‼‼周结！周结! 思茅区想年前家门口的看过来 【思茅区想家门口的看过来】 普洱市招聘蓝莓采摘零工20名 ⛳招聘要求：男女不限，年龄20-60，身体健康，吃苦耐劳。 薪资待遇 1. 采摘工人：培训期保底50元，加4元/公斤计件工资，多劳多得。 2. 加班福利：超出正常工作时间加班，按规定核算加班工资。 薪资发放：工资由发放，7⃣天发一次！7⃣天发一次！，（遇到节假日和周末顺延） ⏰工作时间：8小时，8：00-12：00，2：00-6：00）。 ☎联系电话：

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思茅区择恋酒店 招聘岗位：酒店前台1人 岗位要求：有酒店前台工作经验 岗位职责：负责接待客人，登记办理入住，控制房态 薪资待遇：底薪加提成3000+ 联系电话： 就业地址：云南省普洱市思茅区南屏镇茶马驿站69-72号

中国回力 诚招店长，店员 待遇：底薪+全勤+养老补助+提成（/4）+总提+工龄 月休3天 要求：年龄25-45岁，有责任心，勤劳踏实，有带店经验，有团队合作精神。 联系电话： 工作地址:银川阅彩城三楼 银川砂之船奥莱负一

骆驼户外 ‍♀招聘店长-导购 -临促 ‍♂要求： 1.对服装行业感兴趣，开朗乐观，积极向上，有正能量 2.语言表达能力较好、有良好的沟通能力和销售技巧 3.做事认真、细心、负责、团队意识强者优先 工作地点:ne99数字娱乐星球（曲江芙蓉新天地） ☎ ：南.

咖啡馆店长 45岁以下，独立运营、管理咖啡馆1 - 3年经验，大专以上学历，形象气质佳，有丰富的咖啡调制经验、具备相关专业知识，具备线上运营能力，吃苦耐劳、与公司共成长。 薪资福利:5000 - 8000元/月，包吃住，五险，分红，月休四天。 招工人数:1名 工作时间：星期一到星期五（8:30 - 12:00，下午14:00 - 17:30） （） 工作地址:海南保亭响水镇毛岸村花溪谷旅游区

【湖南家整装】招聘店长一名，销售一名，签单设计师一名25一40有相关经验者优先店长无责任底薪4000千加业务额外奖金加提成销售无责任底薪3000千加业务额外奖金加提成设计师工资面议月休四天联系电话：工作地址：辰溪五洲国际湖南家整装

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【招聘信息】宁洱蜂蜜鸡翅（总店） 招服务员若干，前厅经理领班一名男女不限，18-45岁，有无经验均可，新手专人带教。 负责点餐传菜、桌面清洁、客情对接，做事麻利、态度热情即可。 薪资：3000+提成+全勤奖，包吃，月休2天， 地址：创基 联系电话：

零食很忙普洱嘉宁花园店招聘岗位：理货员岗位要求：男女不限岗位职责：上下货，补货薪资待遇：80-100元/天联系电话：就业地址：普洱北部区嘉宁花园零食很忙

8. **招聘岗位**：店面营业员 **招工信息**：招聘1人。年龄18-40岁；初中及以上学历、工作认真细致；善于表达及沟通、服从管理、有较强的服务意识。 **地址**：澜沧县建设路天隆商城大兴量贩超市

引路靠贵人，走路靠自己； 成长靠学习，成就靠团队； 快来加入，给您不一样的感受； 职业：超市水产冻品销售员， 薪资：3000元至4200元， 地址：大兴量贩普洱店， 电话：文经理：

景东海量后勤 招聘岗位：学校食堂负责人 1人 福利待遇：5K-6K，五险，工作地：云南景东 岗位职责： 1.全面负责食堂的运营管理工作，制定食堂运营计划，涵盖成本控制、服务质量、创新升级等方面； 2.统筹协调食堂各个环节的工作，保障工作流程顺畅且高效运行。 3.根据学校食堂的用餐人数及季节变化，定期收集师生反馈意见，合理调整并优化菜品结构。 4.全面负责食材验收工作，严格把控食材质量，切实做好食品安全管理工作。 任职要求： 1.年龄30-45岁，高中及以上学历，具备3年以上餐饮行业管理经验； 2.熟悉团餐运营全流程，精通成本控制、食品安全管理及服务标准化； 3.具备较强的领导力、沟通协调及问题解决能力； 4.工作严谨，责任心强，能适应快节奏工作环境； 联系人：雷女士 联系电话：

招聘:临促120一天， 天生祥鼎城店 时间：-15日 每天9：00-12：00 16：00-21：00 联系电话：

普洱市澜沧县惠民镇景迈山糯干 招聘厨师长一名：要求云南本地菜品，有自己特色菜品主打菜品，能结合当地食材不定时推出新品（农家乐餐厅形式）！ 工资6000-8000 加全勤奖 允许带一名徒弟工资3200-3800 厨师长要求年龄要求28-45之间 员工福利待遇，包吃包住，生意好，会不定时员工团建 老板比较随和好相处，遇事一起商量解决问题 欢迎有想法愿意一起努力一起共事的请联系电话：张老板

王老吉促销招聘： 迷你秀促销员：1人130元/天； 督导：1人130元/天； 地点：澜沧县天生祥超市门口 时间： ，18-38岁，身高158以上，身材匀称，活泼开朗，积极主动，听从安排，有销售经验 联系电话：

岗位职责： 1、负责公司白转黑养发护发产品介绍、推荐、销售，帮助顾客选购； 2、负责安排顾客的预约时间和养发，并做好记录 任职要求： 1、专业不限，性别不限； 2、乐于从事养发行业销售和服务工作； 3、愿意学习，工作积极主动，具有团队精神，敢于挑战自己 薪资结构： 底薪2500+提成+手工费+奖金等，综合工资：4000-8000 上班时间： 早九晚九，轮班

15. **招聘岗位**：品牌驻店 **招工信息**：招聘1人。年龄18-30岁，沟通能力佳、亲和力好，有销售经验者优先；高中以上学历，具有较好的亲和力和服务意识，热爱零售业态和工作性质。 **地址**：澜沧县 **电话号码**：