店长 薪资福利:底薪4千元+奖金 招工人数:1名 上班时间：上午班8点至下午3点，下午3点至十点半

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作，核对账目，确保款项无误 4.定期盘点库存，及时上报损耗与差错，协助维护商品安全 5.收集客户反馈，配合店长完成促销活动的执行与效果跟踪 任职要求： 1.年龄19-45岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.具备基本的计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4.有零售行业工作经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可 5.持有健康证，无不良从业记录，遵守门店管理制度

1.运营管理： *全面负责门店的日常运营工作，确保各环节顺畅、高效。 *监督并执行总部制定的各项规章制度、服务标准和操作流程。 *负责门店环境、设备器材的维护与管理，确保符合5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）及卫生安全标准。 *管理店内库存，包括养发产品、耗材等，制定采购计划，控制库存成本，避免浪费。 2.销售与业绩达成： *执行并完成公司下达的月度、季度及年度销售目标（如营业额、耗卡、新客开发、会员转化等）。 *️制定并实施门店的销售策略、促销活动和会员发展计划。 *分析经营数据（客流、客单价、转化率、复购率等），发现问题并及时提出改进方案。 *监督并管理预约系统，最大化利用技师资源，提升门店接待能力。 3.团队建设与人员管理： *负责招聘、培训、激励和管理店内员工（包括养发师、顾问、前台等）。 *组织实施专业技能、产品知识、销售技巧及服务礼仪的培训，提升团队整体素质。 *制定排班表，合理分配工作任务，并对员工进行日常绩效考评。 *营造积极、团结、正能量团队氛围，降低员工流失率。 4.客户服务与关系维护： *树立“客户第一”的服务理念，确保每位顾客都能获得超出期望的服务体验。 *处理高端客户关系及复杂的客户咨询与投诉，提升客户满意度和忠诚度。 *监督客户档案的管理与跟进系统，确保售后服务的有效执行。 *通过优质服务推动客户转介绍，提升门店口碑。 5.市场与品牌形象： *维护并提升品牌在当地的形象和声誉。 *协助市场部门在本地开展市场推广活动，吸引新客到店。 *管理门店的社交媒体账号（如微信、大众点评等），及时回复评论，维护线上形象。 --- 三、任职要求 *企业管理、市场营销、医学美容或相关专业优先。 *3年以上美容、养发、健康服务行业门店管理经验，有成功运营案例者优先。 *专业技能： *精通门店运营管理流程，具备出色的销售技巧和业绩达成能力。 *熟悉头皮护理、养发行业的相关产品和知识者优先。 *具备良好的财务知识，能进行基本的成本控制和数据分析。 *综合能力： 卓越的领导力、团队管理和激励能力，能带领团队共同成长。 *出色的沟通协调能力和客户关系处理能力，善于与不同的人打交道。 *具备敏锐的市场洞察力和解决问题的能力。 *抗压性强，有责任心，工作积极主动，结果导向。 *其他： *形象气质佳，有亲和力。 *能适应轮班工作制（包括周末和

卖货，理菜

招聘：躺养吧店长 薪资：2000-8000元 工作内容：1.负责躺养吧的整体运营，制定并执行经营策略；2.管理团队，提供优质服务，确保客户满意度；3.把控躺养吧服务质量，谁护品牌形象；4.负责员工的培训及能力提升。职位要求：1.医疗、养生、美容相关专业大专及以上学历；2.具备1年以上美容店长或养生店长经验；3.熟悉美容养生行业，沟通及团队管理能力强，薪资待遇：面议

全世界都在催你长大，只有比趣亲子乐园不会，在比趣，享受童心未泯，感受所遇皆甜~有的人用一生治愈童年，但比趣亲子乐园带你用美好的童年治愈一生^^ 一、您的工作内容 1、以最真诚的微笑和专业的仪态，迎接每一位会员和嘉宾； 2、高效并准确地处理门票核验等相关流程。 3、时刻保持警觉，在乐园内主动巡视，确保所有孩子都在安全、有序的环境中游玩； 4、熟悉所有设施的安全规范，能温和而坚定地引导孩子们遵守规则。 二、我们期待这样的您 1、中专及以上学历； 2、1年及以上相关工作经历，条件优秀者可接受应届生，有销售经验者优先，可接受长期兼职； 3、出色的沟通能力和主动服务的意识； 4、注重细节，对安全和清洁有高标准； 5、充满活力，认真负责，具备团队合作精神。 三、我们为您提供的成长回报 （一）竞争力的薪酬待遇：基本薪资+营业额提成+全勤奖......您的付出会被看见和奖励。 （二）专业的成长路径：完善的岗前培训与持续的技能提升，为您铺设从“店员”到“店助”再到“店长”的清晰职业道路。 （三）非凡的福利体验：社保保障+带薪年假+节日福利+不定期团队建设...... （四）温暖的工作氛围：与一群志同道合、充满活力的伙伴一起，在欢声笑语中工作。 如果您已准备好传递快乐，请尽快与我们联系吧！ 社保+法定节假日3倍薪资+晋升空间大+工服+多样化培训+全勤奖+年轻化团队+营业额提成上不封顶 工作地点：宜宾万象天地（公司在太原、昆山、柳州、重庆、成都等均设有门店，发展潜力巨大） 如果你已经心动，请立即联系我们！

岗位职责： 1.负责门店日常接待工作，为顾客提供热情、专业的咨询服务，解答产品相关问题 2.按照标准流程完成商品介绍、推荐及销售工作，主动挖掘客户需求，提升成交率 3.保持店内整洁有序，负责商品陈列、补货及库存核对，确保货架饱满、陈列美观 4.协助处理顾客退换货及售后问题，维护良好的客户关系，提升客户满意度 5.配合门店促销活动执行，积极宣传推广新品和优惠信息，完成销售目标 任职要求： 1.年龄18-45岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，有团队合作精神，能适应轮班制工作安排 3.有零售行业工作经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可接受 4.熟悉基本办公操作，学习能力强，能快速掌握产品知识和销售技巧

本店是卖双流老妈兔头的，工作内容有上架产品，售卖，打包，收银等等

前台主管（5K~9K，年度双薪，季度奖金） 工作时间： 08：30～17：15 14：00～22：45 岗位职责： 1.根据前台工作程序和指南，严格执行有关会员制和防损安全方面的规定，并制定培训纲要，不断提高员工的岗位技能。 2.合理安排人手，结合客流高峰时间，做好各岗位(如服务台、迎宾、服务区)排班并视工作需要做出合理调整以控制人力成本。 3.对前台自用品进行定期盘点，合理订购，有效控制成本。 4.密切关注员工士气及服务标准，善于利用CBWA，并为收银员提供现场支持，提高员工工作热情和表现。 5.根据现金办提供的每日员工收银失误记录，及时培训、降低失误，减少损失。 6.及时有效处理会员突发事件，提高会员服务满意度。 7.关注前台区域整理，确保购物车篮的清洁有序，前台促销商品的整洁、收银区的卫生。 8.在各部门和上下级之间建立一个良好的沟通平台，提高工作效率。 9.具体落实部门经理制定的各项工作目标，如个人会籍销售，前台商品促销金额等。 10.倡导并推广公司文化及相关政策，指导及培训同事，制定并执行团队培训及继任计划，为公司发展培养合适人才，与同事保持有效沟通，创建公平、公正、公开的工作氛围，以提高员工士气。 11.依公司程序开展部门活动，营运良好的工作氛围，提高员工士气，培训及发展员工，以保证持续提供高品质的会员服务。 岗位要求： 1.大专学历及以上，3年总体工作经验，2年关键职能领域管理工作经验 2.良好的沟通和表达能力； 3.顾客服务意识强； 4.协调能力好，反应快，性格外向热情。 基于负责任招聘的要求，应聘者无需为获得沃尔玛工作机会而支付任何费用。 任何人发现沃尔玛员工/第三方以沃尔玛名义向应聘者，均可向沃尔玛道德与合规部（举报。

懂得茶楼策划运营，员工管理，自媒体

成都市武侯区招防水工

甘孜藏族自治州康定市招一名随车吊司机（项目部要求是“”），12000元一个月，包吃包住，两班倒（活轻松，转运钢筋等材料进隧道! （需要三证齐全，无犯罪证明，体检报告，无心脏病，高血压，高原地区3800米，项目部的设备，项目部直接发工资）

甘孜藏族自治州雅江县招装修木工

要铲车司机联系

春节后招聘中餐厨师一名 想挣钱 想存钱的 可以电话联系工作地点：甘孜州得荣县 工资1.1—1.2万

连锁超市诚聘： 猪肉主管:多名 底薪8500 牛肉师傅:多名 底薪 7000-7500 猪肉师傅:多名、 底薪 7000-7500 猪肉师傅夫妻工 底薪 13500 猪肉中工:多名 底薪5500-6000 学徒:多名 底薪4500 上班时间9.5小时，月休二天（法定节假日+1天，包吃住 要求： 21-48岁。听从安排，有责任心会叫卖，讲卫生、懒散酱油勿扰。学徒，中工三个月（调整一次工资） 工作地点：广州白云区，海珠区，花都区，黄埔区 电话：

服从安排 薪资福利:月休四天、过节补休、团队氛围好，宿舍路程5分钟，平常不忙，厨师长店长好相处 工作地址:山塘街后街

临汾烧饼嫁给粉招人啦！ 1.要求：45岁以下，形象好气质佳、沟通能力强 2.薪资待遇（基本工资）： 早班2600元 下午班2500元 通岗2800元 ❗店长3500元➕5%岗位分红股 ✅所有员工全勤奖500元+饭补10元/天，每月公休2天 应聘电话：，欢迎来电/到店面谈！

海尔专卖店 招聘店长 岗位职责 1. 全面负责门店日常零售运营，制定销售计划，管控商品库存与陈列 ，达成业绩目标。 2. 主导门店短视频账号运营，策划拍摄内容、优化视频投放，提升账号曝光与转化。 3. 管理门店员工，开展培训督导，维护客户关系，妥善处理消费纠纷。 任职要求 1. 24-40岁，男女不限，1年以上零售管理经验优先。 2. 熟练掌握短视频运营技巧，能独立完成内容策划、剪辑发布全流程。 3. 具备较强的沟通能力、执行力与团队管理能力，适配县城本地经营场景。 4.  报名：联系王经理（），或直接到[秋林公司对面 海尔专卖店]面试

店长 年龄18 - 35，学历门槛低，男女不限，工作年限不限，学历要求不限。盐源找工作的看过来！上班就在盐立方广场 薪资福利:面议，含基本工资+保险，加班、节假日都有额外补贴 招工人数:2名 ，添加备注：应聘 工作地址:盐立方广场

收银员 招长期，年龄35岁~50岁，适合带初、高中的上班，要有责任心，勤快，有团队精神。不用打字，会用鼠标即可 薪资福利:工资面议

收银员 接受能力强，45岁以下，。工作时间8:30到22：00（上一休一） 薪资福利:工资面议 平台不能及时回复

营业员 年龄20 - 45岁，沟通、学习能力强，，寒假工勿扰 薪资福利:工资待遇面议，底薪＋提成＋全勤奖，上不封顶 招工人数:数名

收银员 限意向长期人员 薪资福利:2700 - 3600元 招工人数:3名

负责前台收银，打扫前台卫生

门店营业员 ，年龄在20 - 50岁，初中或以上学历，具备一定的销售经验，责任心强，沟通能力较好，热爱文创事业，能吃苦耐劳，有团队意识，不招短期工 招工人数:数名 工作地址:工会门面店

营业员 年龄20 - 45岁，沟通、学习能力强，，寒假工勿扰 薪资福利:2000 - 4000，具体面议，底薪＋提成＋全勤奖，上班时间平均每天6个半小时，适合带小学、初中、 招工人数:数名

招聘:西藏地区四川甘孜州交界县招:大型火锅厨房主管1名，底薪8000至10000起，加效益奖、年终奖、工龄工资等，同一城市另正装修中高档中西餐厅招前厅经理1名底薪8000至10000起，福利同上，老板西昌人耿直好处，联系，

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