岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议并推动落地 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备团队管理能力与较强执行力，能适应快节奏工作环境 3. 良好的沟通协调能力及服务意识，具备基础数据分析能力 4.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求 5. 认同企业文化，责任心强，具备抗压能力与结果导向思维

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宝鸡开元商城四楼写生服装急招【公司】写生服饰有限公司【空缺】店长1名优秀导购2名【薪资】店长4000-10000，上不封顶导购2500-8000，上不封顶【福利】店长基本工资3000+提成+节假日三倍工资+等级奖励导购基本工资2100+提成+节假日三倍工资+等级奖励，月休四天。另有良好的培训、晋升机会和年终福利。【联系方式】联系人：英子（）【工作地址】宝鸡开元商城四楼写生服装【要求】1、对服装行业有兴趣，形象良好，有时尚感，男女不限；2、口头表达能力较好、沟通能力较强等，有销售经验者优先；3、做事认真、细心、负责。

招聘店长一名。薪资为3000至4000元。月休3天。工作简单易上手，工作环境良好。工作地址位于陕西航空职业技术学院（南郑校区）学校食堂。

招牌火锅店店长6000加奖金。厨房主管。5000左右。服务员3500一4500.手切肉师傅。5000一6000.月休4天。管吃管住。地址东郊建工路附近。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及销售目标达成 2. 制定并执行门店营销活动，提升客户到店率与复购率 3. 管理并培养门店团队，开展员工培训与绩效辅导，营造积极工作氛围 4. 监控门店服务质量与客户满意度，及时处理客诉及突发事件 5. 定期分析经营数据，优化运营策略，确保门店健康可持续发展 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 责任心强，执行力高，能独立统筹门店各项事务 4. 学历不限，具备基础数据分析与办公软件操作能力 5. 服务意识强，认同企业文化，注重顾客体验

有桥架活谁去。

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招聘店长1名，男女不限，年龄18-40岁。要求有相关工作经验者优先录用，具备良好耐心、责任心强，服从领导安排与管理。薪资福利为底薪3500-5000元加提成和奖金。工作地址位于元谋县发祥路（电信大楼广场旁）。

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岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，主动介绍商品特点，提供专业选购建议并促成销售 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货等业务流程 4. 协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5. 配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 沟通表达清晰，有亲和力与责任心，能适应轮班制工作安排 3.具备基础计算机操作能力，学习能力强，可快速掌握业务流程 4. 有零售行业工作经验者优先，无经验者提供带教培训 5.遵守职业道德，服从管理，具备团队协作精神

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