导购、店助、店长 薪资福利:月休四天+年休+法定节假日三薪，，有提升空间 工作地址:①茶陵：茶陵交通街罗丽丝；②株洲：株洲火车站附近智超楼下罗丽丝内衣店；③醴陵：一店：白兔潭镇罗丽丝；二店：醴陵九鸿世纪广场罗丽丝

株洲天元区私人高端会所招聘店长，会所已开六年多，客源稳定。应聘后可以立即工作。联系电话：本会所为高端私密餐饮宴请空间，主打私人定制、商务接待任职要求1.年龄28–40岁，形象气质佳，谈吐优雅，商务礼仪得体，气质贴合高端会所调性。2.3年以上高端私房菜、私宴会所、高端酒店餐饮、精品宴请门店店长管理经验，熟悉高端接待流程。3.精通私人定制宴、商务接待、政企宴请、圈层服务，具备成熟的高端服务体系思维。4.具备极强的沟通能力、客户公关能力、情绪管理能力，能从容应对高端客群需求。5.懂团队搭建、员工培训、现场统筹、应急处理，做事细致、自律高效、责任心极强。6.无不良从业记录，职业素养高，有高端餐饮资源、熟客资源者优先。三、薪资待遇1.高薪底薪+五险保险+月度绩效（面议）2.稳定高端客群，客源充足，压力低于大众餐饮、收益远高于普通门店3.环境优雅、工作舒适、无嘈杂客流、团队氛围优质

代友招聘：株洲黄河北路大汉信息产业园内德艺会所找店长1名岗位职责：负责全店的经营及管理工作任职要求：3年以上店长工作经验，有会所、私房菜馆、大型酒店餐饮工作经验优先考虑薪资结构：5K底薪+提成营业额5%福利待遇：月休3天，法定节假日正常休，上班时间：9-14:00，下午16:00-20:00，午休时间轮流值班应聘电话：，李女士湖南株洲

有餐饮店长工作经验2年以上

招聘：烤鸭店店长薪资：3000元以上/月负责门店日常整体运营管理，负责线上派单处理及食品打包，出餐品质把控、库存盘点及客户服务工作。严格执行食品安全制度。

内衣品牌店长 18-36 有相关管理经验或行业销售经验均可 服务意识强 形象佳 学习力强 培训能力强

实力店铺直接上班一批和二批实力档口招店长3名管理过服装团队，有大局观，能够独当一面，新手勿扰，年龄不限制，招营业员销售（6名）销售思维能力强，沟通能力强，审美好，形象佳，团队意识强，有责任心，有一批或者二批3年以上工作经验，身高158以上（实力团队，全面无淡季，眼高手低，打酱油的，频繁换工作的不要，新手不要）女装全品类，月休2天，上下班时间8点到6点新手勿扰电话备注岗位

诚聘：白石港一会所歺厅诚招店长一名，服务员数名：要求熟悉歺厅流程，勤劳肯干！工资待遇电话或面谈！老板人合适。电话：陈总

代友招聘：株洲黄河北路大汉信息产业园内德艺会所找店长1名岗位职责：负责全店的经营及管理工作任职要求：3年以上店长工作经验，有会所、私房菜馆、大型酒店餐饮工作经验优先考虑薪资结构：5K底薪+提成营业额5%福利待遇：月休3天，法定节假日正常休，上班时间：9-14:00，下午16:00-20:00，午休时间轮流值班应聘电话：，李女士

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 具备基础数据分析与办公软件操作能力 5. 学历不限，有相关行业店长经验者优先

诚聘挖掘机／铲车、生熟手皆可，技术稳重，可信，为人性格好，易相处，负责装车平场地甩土刷坡挖基坑等。随建设项目月工资8000—12000/月加班费另外（40/h）。有基础二把刀或学徒工也要，学徒由师父带，听话的吃苦耐劳，勤劳肯干活的3500—6500/月 ，上班工资稳定。

株洲市天元区招水电

招聘油电两用25型号车辆相关工作人员，工作地点在湖南株洲。薪资为月付工资卡10000元，另有计量款。工作内容为桥梁工程，工期半年。

招聘:荣时代广场女装招聘一名导购，有无经验均可。(冯店长）----【找本地工作，】

招聘信华天串串火锅店，招聘店长一名，27岁到40岁一下，干过店长优先，9.30半到下午2点.下午5点到夜里11点，工资五千到六千之间加提成。电话

招聘：超市店长薪资：8000-10000元/月1. 年龄学历：市场营销、零售管理相关专业优先，综合能力优秀者条件可适当放宽。2. 工作经验：拥有3年以上超市、商超、社区生鲜超市全盘管理经验，熟悉连锁超市运营体系，有门店店长独立操盘经验者优先，生鲜超市管理经验者优先录用。3. 能力要求：具备优秀的数据分析、目标拆解和落地执行能力，可独立解决门店运营各类问题；擅长团队管理与沟通协调，具备较强的服务意识、市场敏感度和营销思维，抗压能力强。4. 综合素质：品行端正、责任心强、原则性强，严格遵守公司规章制度，具备良好的职业素养与团队协作精神，能快速适配门店工作节奏。

管理店铺经营，带领店员完成业绩，统计每日业绩达成情况

门店店长底薪+高额绩效+团队提成+奖金，综合薪资10000+上不封顶，能力强者薪资面议。全面负责门店日常运营管理，完成公司下达销售业绩目标，拆解目标，带领团队达成指标；门店人员管理：导购排班、日常督导、员工培训、团队激励，打造积极的销售氛围；门店货品、样品、展厅环境管理，把控订单流程，降低退单、客诉风险；统筹客户维护、售后跟进，协调设计、安装、售后部门，提升客户满意度；落实公司各项制度、活动方案执行，做好市场摆点、直播获客等落地工作。，全面负责门店日常运营管理，完成公司下达销售业绩目标，拆解目标，带领团队达成指标；门店人员管理：导购排班、日常督导、员工培训、团队激励，打造积极的销售氛围；门店货品、样品、展厅环境管理，把控订单流程，降低退单、客诉风险；统筹客户维护、售后跟进，协调设计、安装、售后部门，提升客户满意度；落实公司各项制度、活动方案执行，做好市场摆点、直播获客等落地工作。，有家居/全屋定制/建材行业门店管理经验优先，熟悉门店整套运营逻辑，具备较强的团队管理能力，目标感强，能带团队拿结果；善于沟通协调，抗压能力强，能处理客诉及突发问题

招聘：店长薪资：6000-7000元/月低塘招聘“左邻右舍”超市的招聘：招店长一名，薪资6000-7000地址：新洋路（子陵文化广场）对面岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.监督员工工作表现，组织培训提升团队能力3.协调客户关系，处理投诉与反馈任职要求1.管理类相关专业优先2.具备3年以上零售行业管理经验3.熟悉门店运营流程，具备良好沟通协调能力

南大门2区1楼123号招聘帮工2名，有针织保暖仓库配过货优先，主要配货、打包、送货招聘店员2名，对客户热情耐心，性格稳重，能吃苦耐劳，理货配货仔细认真（只招批发市场做过的熟手年龄30–45岁)能力优秀，工资可谈到店面谈后可询问工资我们的工作长期稳定，欢迎有责任心的你长期携手注：随意经常请假的勿扰（满勤有奖）（）A至10月5，信息来源井号:小依哥服装

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5. 及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 3.能适应轮班制，服从门店工作安排 4. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

醴陵作业聘导购销售，工资3000-8000，买社保负责作业帮学习机的销售具备热情、亲和力、认真负责有销售经验的优先招聘:

岗位职责‌： 1、负责餐厅的日常经营管理，包括制定和执行预算、卫生和安全标准； 2、领导和管理员工，协调和合作，确保团队高效运作； 3、维持良好的客户关系、满足客户需求、增强客户满意度； 4、处理日常运营中涉及人员、设备、食材等方面的问题，及时采取相应行动。 ‌任职要求‌： 1、具备良好的团队管理和沟通技能，能够有效地领导和协调不同部门的员工； 2、具备良好的服务心态和积极向上的乐观精神。

岗位职责: 1.负责接待来访客人，提供优质服务 2.在密室游戏中扮演特定角色，与玩家互动 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能够与客人建立良好关系 2.能够快速适应不同的工作环境和角色 3.对娱乐行业有一定了解，能够提供专业的服务

招聘｜理货员（醴陵城区）工作内容：每日理货15台冰柜上班时间：08:30‑18:00薪资：120元/天保障：第三方代缴保险工作地点：醴陵城区年龄要求：18-50岁，男女不限联系电话：李（）有意向的朋友欢迎电话咨询，非诚勿扰~10.9【18】

招聘岗位：固定上午班营业员岗位要求：28-45岁，会拼音，基础电脑知识，需要收银，能吃苦耐，需要协助蔬果上货理货。有人带工作时间：固定上午班6:00-12:30薪资待遇：2800-3000不包吃住休2工作地址：芦淞区三三一幸福广场

株洲诚聘理货员，要求28岁以内，手脚麻利，负责货物装卸、码放。待遇5300-8500元/月，五险一金，工资周结。

招收银员一名工资面议。能吃苦耐劳

服装批发店销售穿版

收银员30-45岁，有工作经验者优先薪资福利:3000+以上招工人数:10名工作地址:城南店.五环店.阳三石石店.书香御景店.城东市场店.所有门店就近安排