生意层面：1、门店轮岗学习熟悉了解各岗位基础面内容2、结合门店内部组织以及外部组织环境制定相对应的生意计划3、结合经营思维，制定针对竞争对手专项计划组织层面：1、门店硬件设施设备处理2、工商、消防、城管等相关事宜及外联处理3、门店客诉处理管理层面：1、门店员工教、交、叫文化及技能培训2、企业文化宣导3、门店人员招聘补编年龄：25-40，男女不限

招 聘店长一名：年龄25-40岁，身体健康，形象气质佳，具有一定的管理能力，责任心强，有工作经验者优先，底薪3000+提成+节日奖+每月带薪假2天（上不封顶）,详情面谈营业员一名：年龄25-50岁,身体健康，能吃苦耐劳，工资2800底薪+提成+节日奖+每月带薪假2天，详情面谈联系电话：

岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施；2、执行公司下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的招聘培训教育。任职资格：1、大专及以上学历,专业不限；2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

打电话，店长的，工作轻松，8个半小时各位哥哥姐姐打电话，不会的有人教，不要怕机会留给有想法的人

台球厅店长，年龄三十岁以下，月薪10000+，八小时工作日，门店营运管理。要求形象好，气质佳，思维灵活，会门店营运管理。

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招聘：店长薪资：5000-8000元/月有管理经验，执行力强，有责任心

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店长学习力强、亲和力强、抗压力好、形象好气质佳薪资福利:（底薪+提成+奖金+团提）招工人数:1名

营业员1.年龄20～40岁。2.可以没有行业工作经验。3.可以什么都不会，只要具备责任心。4.善于沟通，能学习，就一定能胜任。经理、店长、销售员、验光师薪资福利:实习期：2400～3100元/月；销售员：3500～6800元/月；店长：5000～8000元/月。包吃，有实习补贴，有节日福利，有年功奖金，有全勤奖，有年假工作地址:凤庆县街心花园旁云天眼镜店

营业员爱学习，性格开朗，沟通能力强，有相关管理工作经验1年以上，至少工作一年以上。导购数名，店长1名薪资福利:待遇面谈提成奖励制，3800-8000招工人数:导购数名，店长1名暑假临时工不考虑，具体构成面谈致电或者扫一扫二维码➕微◎联系方式

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一、基本要求1. 年龄一般在28岁至45岁之间。2. 身体健康，能适应餐饮行业的工作节奏和压力。二、工作经验1. 具有至少3年以上餐饮行业管理经验，有知名连锁餐饮企业工作经验者优先。2. 熟悉餐厅运营的各个环节，包括但不限于服务管理、厨房管理、库存管理、人员管理等。三、专业技能1. 领导能力：能够有效地领导和激励团队，提高员工的工作积极性和工作效率。2. 沟通能力：与员工、顾客、供应商等各方进行良好的沟通，解决问题和协调关系。3. 决策能力：在面对

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阿亮凉糕二塘店招聘工作人员一名工作人员，工作简单无油烟，工作优秀可买社保。1、负责店内甜品的简易制作和日常售卖;2、维护整理店面清洁卫生;3、其他临时性工作。任职要求:1、18-45岁，(特别优秀的，年龄可适当放宽);2、爱干净，讲卫生，服从安排，具备良好的沟通协调能力和推销能力，责任心强。工作时间:15:00-24:00月休4天(节假日及周末不休)工作地点:二塘万科金域学府(家住附近优先)薪资福利:基本工资+绩效奖金+春节慰问+生日慰问(每月保底3400元)

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