招聘营业员山南本地最佳，男女都可以，会直播，有良好的沟通能力，工作满。

8000元工资还可以加提成，有意者请尽快联系。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与操作流程，保障营业秩序与资金安全 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务文化 福利待遇： 1.公司包吃两餐（午餐、晚餐）不提供住宿； 2.购买五险 3.月休四天

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括生鲜区商品陈列、库存管控、损耗控制及销售目标达成 2. 统筹人员排班、培训与绩效管理，提升团队服务意识与专业能力 3. 监督食品安全与卫生标准执行，确保符合监管部门及公司规范要求 4. 分析销售数据与顾客反馈，优化商品结构与促销策略，提升顾客满意度与复购率 5. 协调供应商对接、货品验收及退换货处理，保障供应链高效运转 任职要求： 1. 有超市或连锁零售行业生鲜管理经验者优先 2. 具备基础数据分析能力与较强的现场问题解决能力 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队领导能力 4. 能适应早晚轮班及节假日工作安排 5. 5年超市同岗位管理经验

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有汽修厂，连锁品牌店工作经验优先。 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列、外卖订单拣货，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及售后问题，确保服务流程规范高效 4. 协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 6、门店为24小时便利店，要进行排班倒班制。 任职要求： 1. 高中以上学历，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 3.能适应轮班制，服从门店工作安排 4.有卖场导购、零售行业经验或销售经历者优先 5、必须会操作手机，进行售后回复和拣货操作

协助足浴门店店长

主要负责超市理货 铺货 打扫卫生等

薪资范围：8000-12000元/月（底薪+绩效+提成，具体面议） 工作地点：拉萨市城关区拉萨饭店二楼云锦茶府 福利待遇：包吃包住、提成。 任职要求 1. 经验要求：28-45岁；高端餐饮、星级酒店、茶空间或棋牌茶楼全面管理经验（有经验即可） 2. 专业能力：熟悉茶文化及茶饮知识，具备较强的成本管控、数据分析和营销策划能力。 3. 管理素养：善于统筹协调，执行力强，能有效带领10人以上团队完成目标。 4. 个人素质：形象气质佳，品行端正，服务意识与抗压能力突出，注重细节与美学体验。

有没有做过学校维修改造的施工队伍，包含水电、路面、混凝土地面修复等内容，联系电话

岗位职责： 1.负责日常直播内容策划与执行，精准传达产品价值与品牌调性 2. 与运营、策划团队协同优化直播流程，提升用户互动率与转化效果 3. 定期复盘直播数据，提出改进建议并落地执行 4.维护直播间氛围，及时响应观众提问，增强粉丝粘性与信任感 5.配合公司活动及新品发布，完成主题直播任务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的镜头表现力与语言表达能力 2. 热爱互联网行业，对直播生态及用户心理有基本认知 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活排班节奏 4. 有直播/短视频相关经验者优先，无经验但潜力突出者亦可考虑 5. 具备团队协作意识，认同务实创新、持续成长的价值观

岗位职责： 1.负责厂内食堂一日三餐的菜品制作，确保按时、保质、保量供应 2. 严格把控食材验收、储存及加工流程，落实食品安全与卫生标准 3.合理控制成本，节约水电气及原材料，避免浪费 4.保持操作间及厨具清洁，配合完成日常卫生检查与整改 5.根据员工反馈适时调整菜品种类与口味，提升就餐满意度 任职要求： 1. 热爱餐饮工作，有责任心和良好的服务意识 2. 具备基本烹饪技能，能独立完成家常菜制作 3.身体健康，持有有效健康证 4. 遵守劳动纪律，服从工作安排，适应工厂食堂工作节奏 5. 有食堂或团餐工作经验者优先

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达顾客特殊要求及反馈信息 5. 参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与操作规范 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 具备责任心与团队协作精神，服从门店管理安排 5. 遵守职业操守，注重仪容仪表与服务细节

单体30间客房 做早餐 ，（中晚员工餐六人） 会做包子 馒头优先！

旺海海鲜批发（乙烯店)招聘：服务员2名月工资面议（管饭）工作时间早6.50晚6.50店长一名工资面议，供吃工作时间早6.50晚6.50要求：年龄30-50岁之间人品好、吃苦耐劳、有责任心、沟通能力强、沙楞利索的，能长期工作的、短期打补丁勿扰 应聘电话：，家人们，感谢

招聘店长。要求业务能力强，能够独立接待顾客，独立完成美甲美睫所有项目，并负责店内日常管理。诚聘优秀人员。工作地址：一店位于肇东市消防路14道街移动大厅东一门；二店位于肇东市十九道街紫都花园小区。

枣庄青檀食品有限公司鲜肉门店招聘门店店长1名要求：有门店销售管理相关经验，熟悉生鲜运营，沟通能力强待遇：高薪优厚，福利齐全门店店员2名要求：大专及以上学历，年轻有活力，擅长销售，会拍摄短视频优先！薪资待遇优厚，各项福利完善，有意向尽快联系！联系电话：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与排班 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3.带领团队提升服务质量与客户满意度，处理客诉并维护品牌形象 4. 分析销售数据与市场动态，制定并落实促销活动及业绩提升策略 5.负责员工培训、绩效辅导与团队建设，营造积极向上的工作氛围 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉POS系统及基础办公软件操作，具备数据分析意识 4.责任心强，注重细节，能独立处理突发状况 5.学历不限，有相关经验或管理潜质者均可考虑

招聘门店店长，年龄要求45周岁以下。薪资福利包括底薪5000元加全店利润提成，并缴纳五险。

负责店内卫生，负责向客户介绍产品完成销售

在日喀则需要一名大堂经理，要求，工作经验要好，年龄要求23~35之间，工资面谈，要服务员8名，年龄20~30，工资底薪4000，加提成加奖金。包吃包住，小吃师傅一名，墩子两个工资面谈，联系号码西藏日喀则

负责店面的卫生以及向客户介绍产品完成销售

招聘：理货员，收款员薪资：116元/天月结用工时间：2026-23:13——2026-05-2123:16招聘人数：20人职位福利：职位详情：白朗县千家惠服装批发城招聘理货员，收款人员若干名工作地址：西藏自治区日喀则市白朗县洛江镇白朗县市场监督管理局

西藏日喀则超市寻找暑假工或长期员工，有意者可联系。

[勾引][勾引][勾引]，急聘棋牌部领班一名：需两年以上茶楼或餐饮管理经验，责任心强，擅长班组统筹、人员安排，妥善处理客诉，熟悉棋牌全套运营流程，具备带队管理能力，沟通协调能力佳，执行力强。薪资待遇优厚

学习一个星期，了解各种石材名称价格，开始实习一个月，可以自己处理客户就转正，工资按底薪加提成，做的多赚的多。

实体店店员，从事过五行业者，会电脑者优先

需要有能力有经验的店长

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训