店员要求对工作认真负责，有责任心，听从安排，有工作经验优先，男女不限。收银、煮粉、搞卫生薪资福利:店长4000-4500，店员3300-4000。招工人数:3名工作地址:崇左市江州区佛子路市直B区

统筹咖啡店与便利店的日常运营管理、现场服务与执行工作，具体职责如下： 1、统筹店日常运营执行，负责高峰时段人员排班、现场服务调度，保障门店高效运转； 2、负责双店一线员工的日常培训、服务督导与行为规范管理，确保自研品牌服务标准落地； 3、执行商管运营经理制定的销售目标与营销方案，负责门店活动落地、现场客流引导与转化； 4、监督双店商品陈列、咖啡出品质量、食品安全与门店卫生，维护品牌形象； 5、负责双店日常库存盘点、物料管控与损耗控制，执行成本管理要求； 6、统筹双店游客咨询、投诉处理与现场突发问题应对，提升景区游客消费体验； 7、积极配合商管运营经理及产品力中心商业小组开展各项运营工作，保障双店运营目标达成。

店长为人踏实肯干，责任心强，工作稳定，有餐饮经验优先薪资福利:包吃包住，待遇优厚，可就近安排门店招工人数:1名工资面议工作地址:地址一：凭祥市南山润通国际地址二：凭祥市浦寨路1号

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店店长相关工作经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2. 具有良好的团队管理能力与跨部门协作意识 3.责任心强，具备较强的抗压能力与问题解决能力 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5.学历不限，有成功带店经验者优先

统筹店铺日常运营管理、现场服务与执行工作，具体职责如下： 1、统筹店日常运营执行，负责高峰时段人员排班、现场服务调度，保障门店高效运转； 2、负责一线员工的日常培训、服务督导与行为规范管理，确保自研品牌服务标准落地； 3、制定的销售目标与营销方案，负责门店活动落地、现场客流引导与转化； 4、监督商品陈列、出品质量、食品安全与门店卫生，维护品牌形象； 5、负责双店日常库存盘点、物料管控与损耗控制，执行成本管理要求； 6、统筹双店游客咨询、投诉处理与现场突发问题应对，提升景区游客消费体验； 7、积极配合商管运营经理及产品力中心商业小组开展各项运营工作，保障双店运营目标达成。 工作地点在崇左德天瀑布景区，包吃住，五险，月休6天。八小时工作时间，白班。

全面负责家政公司的运营

有单独管理油站能力，要有负责人证和安全员证

凭祥北大路紫秘女装店招聘【单位名称】凭祥市紫蜜服装店（个体工商户）【岗位及人数】店长1人，导购3人【招聘条件】1. 学历：不限2. 经验：有无经验均可，可带教3. 技能：做事细心、有责任心，沟通能力强，具备良好的执行力【工作内容】门店销售和陈列展示【工作地点】凭祥市北大路紫秘女装【薪资待遇】综合月薪：4000—5500元/月，具体面议。【其他说明】有意者可直接电话详谈。【单位简介】经营服装销售，位于广西自治区崇左凭祥市，是一家以从事零售业为主的企业。发布有效期至：2026-12-07

衣色迷人女装坐标：扶绥中都新世界职位：店长1名，导购数名薪资面谈，欢迎前来面试联系电话：

管理店面运营，了解市场需求，从而开发建材本质。

招聘叉车工2名。要求能适应倒班，有相关工作经验者优先，年龄20-45岁，持有叉车证，初中及以上学历。综合薪资5000。

晚辅机构兼职（）时间：11月23-24号27-29日18:00-22:00薪资：70-90/天地点：上龙花园二楼商铺内容：辅导3-6年级学生完成作业，朗读打卡等要求：能教读英语，需要试工一次，有耐心，不拖沓有意者：

寻找有空闲时间的兄弟来顶班。

崇左市天等县招贴砖、防腐工

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-55周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 异地招聘 地址：昆明 盘龙区

徐大娘连锁店招聘常年招人！岗位多、薪资稳定，可就近安排门店岗位：包包子工、售货员、煎鱼、组长、店长薪资：底薪4000+满勤200+餐补300+提成，综合工资4500-6000元组长工资4700-6500店长工资5000-7000元休息：月休2天年龄：55周岁以内，超龄不招工作时间早7点-晚7点30（各门店班次不同，就近分配）地址：二台子新隆嘉/六道街利好/太平利好/惠天金/太平利好店/家乐福聚果园/山南聚果园/长大供销城利好店/湖南利好/腾鳌首座利好联系电话：

石码门店招店长、刀手，待遇优厚，有意向联系：欢迎推荐

门店销售店长工作地址:新会区新汇大融城四楼芝华仕头等舱店（原美吉特建材馆）;蓬江区杜阮镇迎宾大道西136号博皇家居芝华仕头等舱旗舰店（江门总店）周一至周五早班09:30-17:30、晚班10:00-18:00；周六、周日早班09:30-18:00、晚班10:30-19:00底薪+个人销售提成+单店团队管理提成，综合月薪6000-15000+购买社保负责单店日常运营、人员排班、考勤、门店环境卫生与货品陈列管理；新人带教、销售话术培训、门店销售过程督导；制定单店月度业绩目标、落地门店活动、带领本店销售团队完成业绩指标；对接卖场事务、客诉初步处理、门店库存与订单台账核对。有家具/建材单店店长、门店带队管理经验；熟悉家居门店日常运营，能带教新人、管控业绩

【河源招聘｜生鲜主管】200平社区生鲜店招生鲜主管全盘负责门店运营、订货控损、员工管理、品质把控要求有生鲜管理经验，懂蔬果肉水产，会控损耗、算毛利，能吃苦薪资5000+绩效，月休3天工作地点：河源东源【河源招聘｜生鲜收银理货员】200平社区生鲜店招收银理货员负责收银结算、对账，空闲协助理货细心踏实，有收银经验优先，不会可教薪资3000–3500，月休2天地点：东源仙塘有意联系：程小姐（备注收银理货员）（备注面试主管）

【招聘岗位]店长2名，衣服导购员10名【薪资待遇】3000～8000提成奖金【工作内容]销售衣服【岗位要求】员工，年龄23岁～35岁，必须形象好，自己会穿搭，爱美【工作地址】平乡县仿古街东大门【联系方式】

招聘：营业员薪资：5001-7000元/月吃苦耐劳，手脚麻利，有责任心

在景区内作为NPC营业员，跟游客互动沟通交流，销售商品。

你将从事： 对客服务类工作：满足顾客需要，给顾客带来完美用餐体验 产品制作类工作：直接参与食品、饮料等多种产品的制作工作，学习国际连锁西餐厅的高标准制作工艺 【岗位要求】 年龄满18周岁以上 【福利待遇】 1、五险 2、包吃住

工作内容 1、负责中国电信（办卡、宽带、手机套餐）办理， 2、负责的柜台手机、电脑、及周边配件的导购工作 要求： 1、，对手机及电子产品感兴趣 2、形象气质佳，能主动跟客户沟通 3、责任心强，对工作负责。 工作时间： 分早晚班，早班：9:00-16:00，晚班：15:00-22:00，每天上一个班，轮流替换，每个班都有时间吃饭，相当于一个班只上7个小时，月休4天（可自由调休） 薪资： 基本工资 + 薪等工资 + 工龄奖 + 提成 + 绩效 + 红包激励 + 厂家激励，综合4000-8000+

营业员工作认真负责，沟通有耐心，有无经验均可，有工作经验优先。主要负责跟进餐饮客户接待服务工作（如：餐前检查、备餐、餐中上菜、服务、餐后收台、摆台等）薪资福利:3000-4000元（底薪+提成+全勤奖+工龄）招工人数:服务员5名、营业员5名早班10:00—14:00，17:00—21:30晚班16:00—收市，工作地址:江州区佛子路万象郡维也纳酒店海洋壹号海鲜酒楼

店员有经验者优先，要长期工，不招兼职薪资福利:2800-3500元/月

【扶绥同城·每日推荐】求职招聘｜扶绥燕京漓泉啤酒促销员招聘3、工资：固定底薪+提成，凭个人本事想拿多少都可以。1、要求年龄18岁-35岁，口齿伶俐，有责任心；2、上班时间：4小时制，月休假4天；先培训后上岗，有相关工作经验者优先录用！欢迎想挑战自己的各位小姐姐加入我们的美女团队！：

营业员会开车，会基础电脑。薪资福利:工资面议。

店员20-40岁，员工，要求工作认真，爱干净整洁薪资福利:薪资2800-3200，月休3天。早9点-18点同步工作地址:凭祥市屏山路

店员做事认真细心，待人有礼貌。帮忙卖东西薪资福利:3000元/月，具体联系了解招工人数:1名，有在市场卖过东西的经验优先工作地址:龙州金桂农贸市场