长治市沁源县招矿工，招钻工月工资一万贰

山西长治长子县找一个副司钻 11000 （带司钻证） 钻工7500 山西煤层气 三班倒，工资月发， 已上队

运城市永济市招广告安装、钻工

长治市潞州区招铲车/装载机司机、钻工

山西晋中市，需要开杰亚一体机师傅，带驾驶室，能去的联系，条件自己谈

招有证的探放水工，体检胸片没问题，工作地点山西寿阳，年龄55周岁以下，工资500每天，会操作探水钻，联系

有打井得人吗？

因发产需要打个深水井，需有经验的，大包

招打钻工 ，不要整批队伍， 矿正式工， 缴五险一金

有没有专业打井的师傅没。

招聘：洗碗 薪资：20.0元/天 两头班，服从店里安排

山西省晋中市左权县五里堠煤业招掘进机司机一名，要求有证，体检合格 联系电话

【A2司机看过来！山西太谷高新直招】 双岗位急招，新资无套路，到手实打实！ ✅ 【13米高栏双驾】 年龄55以内，A2证即可 月新20000-24000，高低速结合，双驾轮班不熬夜！ ✅ 【13.75米平板车】 年龄55以内，A2证即可 月新14000-18000，85%高速，单价结算，多劳多得！ 报名热线：

今天用小工2个，160，7点40到榆次葛家庄，管饭，

招安空调小工 工作：空调安装、检修、加氟 薪资：✅一台50元，以此类推 福利：管午、晚两餐 要求：25–50岁，能吃苦 电话： 地点：山西晋中寿阳

贵州六盘水分公司现需要 司钻一名。工资11000一名 钻工一名，工资9000一名 公司规定休班三到四个月休班十天。。。

招聘岗位：拟招聘石油钻井工60人（仅提供汉餐），中旬面试（面试通过后通知报到、培训的时间及地点），培训合格后上岗。 招录条件： 1、年龄：18岁至35岁（以身份证出生日期计算的周岁为准）； 2、学历：高中及以上，全日制统招统考大专及以上学历优先； 3、要求应聘者遵守国家规定的法律法规，服从管理，能够执行企业制定的规章制度，可以开取无违法犯罪记录证明（以公安机关开具的无犯罪证明原件为准）； 4、体检要求：身体健康，无妨碍从事重体力劳动（高空作业、机械操作等具体岗位需求）的疾病、肢体功能障碍及其他生理缺陷，能够持续胜任高海拔地区高强度劳动工作，具体以三甲及以上公立医院出具的体检报告为准，出具的体检报告与面试日期不得超过30天； 5、持上岗证（HSE证、井控证、硫化氢证）上岗，培训期需参加考试，考试不合格未取得上岗证者不予录用。 6、可接受无工作经验者。 联系人：任杰

乌审旗招司钻，副钻各一名，50小刹把，后天上队，联系电故

定边招付司钻两名，月薪9000，井架工两名月薪 8500 三班倒，要有证月开 3000 剩余工资放假结清，硬铺标准， 年龄55周岁以内，有去的电话联系 非诚勿扰

找一名副司钻一个钻工电话已上队准备一开验收

招聘：招煤矿下井人员，单位办事处在介休。上班时间短，临时工保底下井工资3k+1k底薪。看能力范围转正。转正后综合保底6k。联系电话

晋中市榆次区招矿工

现在用一名吹炮工 能来的打电话 电话

晋中市灵石县招开挖/支护、矿工

招聘：招煤矿下井人员，单位办事处在介休。上班时间短，临时工保底下井工资3k+1k底薪。看能力范围转正。转正后综合保底6k。联系电话

晋中和顺招矿工

山西汾西矿业（集团）有限公司（柳湾煤矿） 1、煤炭开采技术人员 2、洗煤设备操作人员

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煤矿工作

1.工作性质：本岗位属于工程技术类一线操作岗位，负责反井钻机的现场操作、日常维护及施工协同，确保钻井作业安全、高效完成。 2.工作特点： 野外/地下作业：主要工作场所为矿山、水电隧道、竖井等野外或地下施工现场，环境相对艰苦。 3.倒班作业：根据工程需要，可能实行轮班制（白班/夜班），需适应长时间连续作业。 4.技术实操性强：依赖操作经验与机械手感，需应对井下复杂地质条件下的突发情况。 5.安全风险较高：涉及重型机械、井下施工等，需严格遵循安全规范。 二、岗位职责 1、负责反井钻机（包括主机、钻具、液压系统等）的现场操作。 2、协助完成钻机安装、调试、搬迁及拆卸工作，定期对设备进行润滑、保养和故障排查。 3、监控钻井过程中岩屑返出、设备运行状态，及时反馈异常情况并协助处理井内问题。 三、任职要求 1、基本条件： 年龄25-50周岁，身体健康，能适应野外作业、井下作业及体力劳动。 持有有效的特种作业操作证（钻井机械操作类），有高处作业证优先。 2、经验技能： 有钻机或工程钻机操作经验，熟悉反井钻井工艺优先。 能完成钻机日常维护，判断常见机械/液压故障，具备基础维修能力优先。 责任心强，安全意识突出，能严格遵守操作流程。 具备团队协作精神和应急处理能力，适应倒班及高强度工作节奏。 优先条件： 有矿山、水利水电、隧道工程钻井经验者优先。 具备电焊、机修等相关技能者优先。 四、薪酬福利 1、薪资构成：基本工资（150元/天，在工地不干活就有）+岗位工资（机长150/天，小工100元/天，干活就有）+绩效提成（按进尺数量大工50元/米，小工30元/米）。 2、福利保障：免费食宿、来回路费、劳保用品。 3、发展支持：提供技术培训优秀者可晋升为机长或现场管理人员。 五、工作地点 依据项目部署，全国范围内调配。