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景德镇市乐平市招钢结构安装/打板

好的，遵照您的要求：将“多个号码的岗位”中的每个号码，分别为该岗位单独生成一条招聘信息；且不保留座机号，仅使用手机号。根据公告，该岗位可用的手机号为：****（座机号已按要求剔除）。由于公告中只公布了**一个手机号**，且所有岗位共用该联系方式。因此，每个岗位只能生成**1条**带该手机号的招聘信息。以下是按您要求重新生成的版本：---**1.合同制工作人员**招工信息：本次面向社会公开招聘7名合同制工作人员，要求本科及以上学历（2026年应届毕业生可放宽至2026年8月31日前取得证书），年龄35周岁及以下（1990年6月1日后出生），具备公文写作能力及较强的文字功底。笔试内容包含政治理论、法律基础、时事政策、写作能力、综合基础知识等。面试采取结构化形式。薪酬待遇参照乐平市商务局同等或相似岗位标准执行。地址：江西省乐平市（商务局具体地址未在公告中列出）电话号码：

**2.合同制工作人员**招工信息：本次面向社会公开招聘7名合同制工作人员，要求本科及以上学历（2026年应届毕业生可放宽至2026年8月31日前取得证书），年龄35周岁及以下（1990年6月1日后出生），具备公文写作能力及较强的文字功底。笔试内容包含政治理论、法律基础、时事政策、写作能力、综合基础知识等。面试采取结构化形式。薪酬待遇参照乐平市商务局同等或相似岗位标准执行。地址：江西省乐平市（商务局具体地址未在公告中列出）电话号码：

子洲气井需要一个司钻，要求，有三证和特种操作证，工资10000，月发2000，其余放假打卡，联系

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定边急需要一个通井机司钻，干油探、工资美丽、老板阔气，最好带证，电话

招录条件： 1、年龄：23岁至35岁（以身份证出生日期计算的周岁为准）； 2、学历：高中及以上，全日制统招统考大专及以上学历优先； 3、要求应聘者遵守国家规定的法律法规，服从管理，能够执行企业制定的规章制度，可以开取无违法犯罪记录证明原件（以公安机关开具的无犯罪证明为准）； 4、体检要求：体检要求：身体健康，无妨碍从事重体力劳动能够持续胜任高海拔地区高强度劳动工作，具体以三甲及以上公立医院出具的体检报告为准，出具的体检报告与面试日期不得超过15天； 6、持上岗证（HSE证、井控证、硫化氢证）上岗，培训期需参加考试，考试不合格未取得上岗证者不予录用。

招录条件： 1、年龄：23岁至39岁（以身份证出生日期计算的周岁为准）； 2、学历：全日制统招统考大专及以上学历（其中大专学历专业须为理工科专业，石油类、地质类、电气类、机械类优先录用，本科学历不限专业，须学信网可查）； 3、要求应聘者遵守国家规定的法律法规，服从管理，能够执行企业制定的规章制度，无违法犯罪记录证明原件（以公安机关开具的无犯罪证明为准）； 4、体检要求：体检要求：身体健康，无妨碍从事重体力劳动（或高空作业、机械操作等具体岗位需求）的疾病、肢体功能障碍及其他生理缺陷，能够持续胜任高海拔地区高强度劳动工作，具体以三甲及以上公立医院出具的为准，出具的体检报告与面试日期不得超过15天，，不予核销。体检报告原件1份、电子版1份； 5、不符合用工单位第三方用工信息系统录入条件的人员不得参与报名； 6、持岗位上岗证（HSE证、井控证、硫化氢证）上岗，培训期需参加考试，考试不合格未取得上岗证者不予录用； 7、毕业证原件及复印件1份（大专以上学历需学信网学历注册备案表1份）； 8、身份证原件及复印件1份（正、反面复印在一张A4纸上）。   薪酬福利待遇： 1、培训期（9-15天）：岗前培训期间：食宿公司负责； 2、试用期（3个月）：综合薪酬标准：钻井工（5000~6000元/月左右）。薪酬组成：岗技工资、上岗补贴、夜班津贴、单井安全提速创效奖基础部分、交通补贴、误餐补贴；单井考核兑现（根据井队单井考核情况而定），以出勤日核算； 3、试用期结束后工资：综合薪酬标准：钻井工（7000~8500元/月）、薪酬组成：岗技工资、上岗补贴、夜班津贴、单井安全提速创效奖基础部分、交通补贴、误餐补贴；单井考核兑现（根据井队单井考核情况而定），以出勤日核算； 4、休假情况：集中工作70天左右休假20天左右，实行轮休假制度，由井队按照自身工作安排决定。 5、作业区域：新疆克拉玛依、吉木萨尔准东、鄯善、西南等地，根据井队情况和人员缺编情况安排，服从公司安排； 6、吃住情况：工作期间包吃、包住； 7、休假：入职满一年，（依照硬卧中铺标准执行）；   录用须知： 1、体检要求：入职体检需符合公司录用标准，如体检结果不符合要求，相关费用将由个人承担； 2、培训期要求：参加培训期间需通过取证考核，如考核未通过或未参加考试中途离开，； 3、培训期费用：培训费用（3000元）由公司先行垫付，入职未满六个月，，从绩效、奖金、津贴中； 4、入职满12个月，根据公司报销标准； 5、入职满12个月，； 6、入职12个月，根据技能评定和工作能力晋升岗位级别，提升岗位工资； 7、培训纪律：培训期间须严格遵守公司规章制度，如发生以下行为将不予录用且：不服从培训安排、扰乱培训秩序、发生争吵、斗殴等不当行为、违反禁酒规定、未提前请假无故未按时参加培训安排等行为； 8、试用期结束后后的薪酬体系将综合考虑以下因素：培训期考核结果、试用期工作表现、实际定岗情况、个人能力评估、出勤情况； 9、年终奖将依据公司整体经营状况及个人绩效考核结果发放； 10、面试邀约中提供的薪酬信息及发放标准为该岗位的综合薪酬参考区间，最终薪酬将根据上述评估结果及工作岗位薪酬方案确定，可能与邀约时提供的信息存在差异。   附：体检项目： 体检要求：身体健康，无妨碍从事重体力劳动（或高空作业、机械操作等具体岗位需求）的疾病、肢体功能障碍及其他生理缺陷，能够持续胜任高海拔地区高强度劳动工作，具体以三甲及以上公立医院出具的体检报告为准，出具的体检报告与面试日期不得超过15天。 附：体检项目： 1、物理检查（体重、身高、四肢及脊椎、关节）； 2、视力检查（视力、色觉）； 3、大生化检查（肝功、肾功、血脂、血糖等36项）； 4、腹部常规B超检查（肝、胆囊、脾、肺、双肾）； 5、心电图检查； 6、血常规； 7、尿常规； 8、听力检测（电侧听）。 备注：上岗前应重点检查心脑血管和呼吸系统，是否存在职业禁忌证：（1）中枢神经系统器质性疾病；（2）器质性心脏病；（3）2级及以上高血压或低血压；（4）慢性阻塞性肺病；（5）慢性间质性肺病；（6）伴肺功能损害的疾病；（7）贫血；（8）红细胞增多症，检查内容及职业禁忌证参照GBZ188-2014中9.8内容。

招聘点钻工，不会可学。年龄要求48岁以下，学历不限，工作经验不限，性别不限。薪资福利为3500-4000元，可面议。招聘人数为10人。月休自由，上班时间自由。工作地址位于锦绣城一中足球场对面。

岗位1：采矿技术员(月休八天)薪资：4000-8000元点击链接投递简历：井号:///J7CVd9BH2ynbQDq—————————————岗位2：机电技术员（月休八天）薪资：4000-8000元点击链接投递简历：井号:///mC4SyNS6wm6peZa—————————————岗位3：行政文秘（4000-8000）薪资：4000-8000元点击链接投递简历：井号:///KK6jTT1imfd5kkg—————————————岗位4：安全副矿长薪资：面议点击链接投递简历：井号:///2RIYKG2LrPOhsMf—————————————江南武术学校

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坑道或地表地质钻探工作，55岁以下7500-9000/月

新余市渝水区招钻工

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需要钻探工1名，工资7500包食宿

赣州市寻乌县招开挖/支护、钻工