花卉招聘工人 工作内容，挑花整理花卉。 时间：8点到6点， 工资：底薪4500＋餐补500元 综合工资5000元，月休2天，加班提供晚饭，20元/小时，年龄45以下，有电商配货经验优先 地址：大井附近。

泛悦好邻居招聘（外包小时工）: 岗位1：杀鱼（19元/小时） 要求：50岁以下 时间：9:00-15:30 岗位2：花艺（15元/小时） 要求：45岁以下 时间：8:30-14:00 16:30-22:00 岗位3：水果理货（17元/小时） 要求：50岁以下 时间：7:30-14:30 16:00-22:30 要求长期能做的，最少3个月 联系电话：

花艺全能助理 手脚勤快，干活麻利，有责任心；能接受外出配送，会骑电动车优先；性格随和，好沟通，服从安排；能长期稳定做优先。工作内容简单实在，主要负责日常打扫卫生，保持店内整洁，外出配送货品，接待到店顾客，简单介绍产品 薪资福利:工资3000，不拖欠工资，包中餐，每月可享2天带薪休假 招工人数:一名

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在芜湖 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频

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在招岗位:【数控磨工、车工数名】【装配5人】【质检 检查员3人 金相检查员1人】【游隙工】【冲压工】【维修电工】【叉车】 岗位要求 1.年龄18-50岁，初中及以上学历，有无经验均可 2.上班时间：08:00-17:30/17:30-02:00，两个班次， 标准工时8小时，到点下班。上六休一，月休四天， 有长白班岗位，有倒班岗位。 3.试用期计时工资，熟练工，工资高些，入职后可根据工作情况申请调整时薪综合4000-7500，有保底工资。 4.包住（3人间，下桌上床有空调免费住宿），食堂就餐，有餐补（食堂环境、菜、色量均不错，实惠） 5.工作环境舒适，有空调。福利待遇好，买五险

新厂大量招聘 1、一天280，一个月保底7千多，包吃住，长白班，全坐班，可以预支工资。 2、每月10号按时发薪 3、节假日期:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 4、工作内容(简单轻松，非流水线) 包吃包住，不收取任何费用，满7天可申请预支，每周可预支500-800，公司福利待遇好，晋升机会大!!

华润药品武汉新厂区现招聘扫码贴标质检仓管打包等岗位名额有限先到先得。 招聘要求:年龄18-44岁，身体健康，不限经验学历; [【工资待遇】: 240-280/天，短期至少做15天，包三餐，包住宿，。 综合薪资6000元一7500元 二、[工作时间】 1、早8点-晚20点，中间吃饭休息两小时，月休4天可调休上六休一。 (法定节假日正常休息) 2、平均每天工作时长10个小时，月休4-6天。 3、可享受带薪探亲假、年休假、婚假、产假等国家法定的各种带薪假期。 三、[工作环境】 1、空调车间干净整洁，恒温凉爽，工作内容简单易上手。 2、夏天有免费冷饮和绿豆沙畅饮。 3、有专业的保洁公司负责厂区内外卫生的保洁。 四、【福利待遇】: 1、公司提供免费工作餐，三菜一汤(早、中、晚三餐全包 2、住宿4人间;宿舍空调、宽带、独立卫生间、独立阳台、衣柜、洗衣机等设备一应俱全。 [流程】面试通过办理入职(签合同)参观车间培训办厂牌餐卡分宿舍

纯工价23/小时，入职发放餐卡，可以预支工资，手上活，工作比较简单 五号发薪，当天面试可安排住宿薪资待遇: 小时工模式一:23/H 小时模式二:27/H 纯派遣工:底薪2210+加班费2000【加班费按平日 1.5倍周日2倍国假3倍标准计算】+餐补930【正式工每天30餐补]+绩效195/月+全勤100/月+水电补贴20+夜班补贴20/晚 住宿免费水电平摊[工作内容] 主要做联想品牌的手机电脑的包装、组织、质检smt等，岗位自选，全部坐岗，手工活儿易上手 不卡学历，不卡学信网，宿舍环境六人间，有独立的卫生间阳台，洗衣机热水器，配置齐全

襄阳市襄州区招二保焊18/45，350/400一天

襄阳市保康县招安全员/安全负责人

襄阳急缺10名维修工，年龄50以内，中级及以上技能等级（具备证书或有相应能力） 从事汽车维修5年以上 ，有4S店服务经验者优先 C1及以上驾照， 要求:能独立完成发动机、底盘、电气系统常规故障诊断与排除, 总成拆装与检修：发动机、变速器、制动、转向、悬架 -熟练使用万用表、诊断仪、示波器等设备，读故障码、看数据流 - 识读电路图，排查线路故障 - 完成二级维护、总成大修辅助

1. 薪酬管理 建立并持续完善公司薪酬机制（涵盖岗位薪资、绩效奖励、福利津贴、长期激励等），根据行业标准、企业经营现状及人才发展战略，制定科学的薪酬策略，保障薪酬在外部具备市场竞争力，在内部体现公平性与激励作用。 牵头薪酬预算的规划、实施与管控工作，定期开展薪酬数据梳理与分析（如薪酬构成、收入差异、人力成本等），形成分析报告，为管理层提供决策依据。 主导薪酬计算与发放全过程，协同财务部门，确保工资准时准确发放，妥善处理员工关于薪酬的疑问与反馈。 关注行业薪酬趋势及政策变动（如社保缴纳、个税政策调整），及时更新优化薪酬制度，确保操作合法合规。 2. 绩效管理 构建并改进公司绩效管理体系（包括指标设定、考核流程、评分规则、结果运用等），推动绩效文化的普及，指导各部门规范执行绩效评估工作。 统筹绩效周期全流程管理，从目标下达、过程跟进、考核执行、结果审定到绩效沟通辅导，保障考核过程公开透明、结果客观公正。 落实绩效结果的应用，联动薪酬调整、职级晋升、培训发展、评优评先等环节，强化绩效与激励的关联，激发员工积极性。 定期组织绩效复盘会议，收集各业务单元及员工对体系的反馈建议，持续优化考核维度与执行流程，解决实际运行中的难点问题。 3. 体系落地与推广 负责薪酬绩效制度的宣贯与培训，面向各部门及员工讲解制度内容与操作方式，提升全员对制度的理解度与执行力。 指导各部门开展薪酬分配与绩效评定工作，协助解决实操中遇到的具体问题，推动管理制度有效落地。 4. 其他相关工作 协同人力资源其他职能模块（招聘、培训、员工关系等）开展协作，提供薪酬绩效方面的专业支持。 完成上级领导交办的其他临时工作任务。 三、任职要求 学历与专业：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、劳动与社会保障等相关专业背景，211/985院校毕业者优先考虑。 工作经验：3-5年薪酬绩效领域从业经历，其中至少2年担任经理级别职务；有大中型企业或互联网/制造/服务行业薪酬绩效体系建设经验者优先。 专业能力： 精通薪酬架构设计（如宽带薪酬、岗位价值评估等）与绩效管理工具（如KPI、OKR、360度评估等），具备独立搭建与优化体系的能力。 具备扎实的数据分析功底，熟练使用Excel（含数据透视表、常用函数）及HR信息系统，能通过数据分析识别问题并提出改进方案。 熟悉国家及地方劳动法律法规、社保与个税相关政策，确保薪酬绩效运作合规。 具备较强的文案撰写能力，可独立完成制度文件、分析报告、实施方案等材料的编制。 综合素质： 具备优秀的逻辑思维、整体规划与问题解决能力，能够高效推进各项薪酬绩效工作实施。 拥有良好的沟通协调能力与跨部门推动力，能与各层级人员顺畅协作，促进制度传达与执行。 坚持原则，职业素养高，保密意识强，工作态度严谨、认真、细致。 学习能力强，能快速适应企业发展节奏，持续吸收行业前沿的薪酬绩效理念与实践方法。

工作职责 1. 主导搭建企业培训体系，编制年度培训规划与预算方案，保障资源科学分配。 2. 深入各业务单元开展培训需求调研，审核岗位技能类课程内容及教学材料。 3. 统一推进培训项目执行，统筹内部讲师队伍建设与培训资料库的搭建维护。 4. 构建培训成效评估系统，追踪学习成果落地情况并持续优化培训流程。 5. 管理员工培训记录，建立完整可查的人才成长数据档案。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 具有完整的培训项目管理经验，精通课程设计与实施落地。 3. 具备出色的沟通协作能力，能够高效对接业务部门实际需求。 4. 熟练使用Office办公工具，具备数据分析与报告撰写能力。 5. 工作积极主动，责任心强，能在高强度环境下推动项目顺利进行。

广州白云江夏线上线下花店招聘全职花艺师，会来图定制，要求有看店能力，有兴趣的私聊

花店招打杂，日工一天8小时。有手就行不累室内一天90元 地址禧福荷堂

提供技能培训，要求回复客户信息，和店铺老板学习新技能，get新技术 用人基本情况： 招聘条件：花间密码招聘花艺师一名 工作内容：负责花材养护、各类花艺制作（花束、花篮、婚礼花艺等）、客户沟通、活动现场布置、店铺陈列及日常销售对接。 联系电话：

招聘 1.熟练花艺师工资4000 2.擅长手工工资3000 20岁至60岁 电话 地址：明湖路花鸟市场 本店为鲜花店，里面设永生花，豆荚娃娃diy

岗位职责 1. 花材基础处理：负责每日鲜花的接收、清点、验货、分类、剪枝、醒花、换水、养护等工作，及时清理枯萎、损坏花材，保持花材新鲜度，降低花材损耗。 ​ 2. 花艺制作辅助：协助花艺师进行花束、花篮、花盒、婚车花艺、宴会花艺等各类花艺作品的包装、搭配、辅助制作，准备花艺制作所需包装纸、丝带、配饰等材料。 ​ 3. 门店环境维护：整理花艺操作台、花桶、工具，保持工作区域干净整洁；打理门店绿植、陈列花艺作品，维护门店美观的花艺陈列环境。 ​ 4. 订单配合工作：配合完成订单备货、打包、配送对接等工作，节日订单高峰期协助花艺师加急完成花艺制作，确保订单按时交付。 ​ 5. 物料整理保管：盘点、整理花艺耗材、包装材料、花艺工具，及时补充短缺物料，做好工具清洁与保管工作。 ​ 6. 客户辅助服务：协助接待到店选花客户，简单解答花材、花语、养护方法等基础问题，配合完成客户花艺需求对接。 ​ 7. 完成上级安排的其他花艺相关辅助工作，主动学习花艺知识与制作技能。 任职要求 1. 热爱鲜花与花艺行业，有无经验均可，零基础可教，愿意主动学习花艺技能。 ​ 2. 工作认真细心、勤快踏实、责任心强，具备良好的动手能力与审美能力。 ​ 3. 性格开朗，沟通能力良好，有团队协作意识，能配合团队完成工作。 ​ 4. 身体健康，能吃苦耐劳，可适应花店节日、周末等高峰期忙碌工作节奏。 ​ 5. 年龄18-40岁，学历不限，有花店工作经验、花艺基础者优先录用。 工作内容 1. 日常花材养护、打理、保鲜工作； ​ 2. 协助花艺师完成各类花艺产品制作、包装； ​ 3. 门店花艺陈列、环境卫生清洁整理； ​ 4. 花艺耗材、工具整理、盘点、备货； ​ 5. 配合订单处理、客户接待等辅助工作。 工作时间 根据门店运营时间排班，具体面议 薪资福利 1. 薪酬结构：底薪+全勤奖+节日补贴+绩效奖金，薪资面议 ​ 2. 福利保障：节日福利、生日福利、定期团建、带薪花艺专业培训 ​ 3. 发展空间：零基础系统学习花艺知识，可晋升花艺师 ​ 4. 工作氛围：鲜花环绕工作环境，团队氛围轻松温馨

45以下，包吃住 普工、焊工、打胶、折弯、冲压

世界500强泰康人寿现招聘续期收费专员:要求25-55岁男女均可(优秀者可放款)，敢于挑战，抗压能力强，待遇优厚，工资准时，双休，时间自由。有意者请联系：（）

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