
店长咖啡师
招聘:咖啡店店长薪资:1万~1.5万岗位职责:1.门店全盘经营管理a.负责门店营业额、毛利、成本、客流、复购率等指标达成,制定日/周/月销售目标并拆解落地。b.策划门店引流活动、会员运营、线上外卖平台(美团/饿了么/)运营,优化评分与曝光。c.管控物料损耗、水电耗材、人工成本,严控咖啡豆、牛奶、糖浆等库存,杜绝积压与浪费。2.人员团队管理a.负责店员师招聘、排班、考勤、岗前培训、带教考核。b.搭建服务标准、出品流程,督导员工仪容仪表、服务礼仪、操作规范。3.出品与品控管理a.精通意式、手冲、特调饮品全套制作,定期校准咖啡机、磨豆机标准参数。b.巡检每日出品口感、颜值、卫生,严格遵守食品安全,台账规范。c.处理客诉、差评、饮品退换单,快速安抚顾客、闭环解决问题。4.日常运营与合规事务a.主持早晚交接班、每日盘点对账,管理收银流水、账务清晰无误。b.门店设备日常维保、报修对接,场地环境卫生全面督导。任职要求:1.年龄22–38岁,持有有效健康证,身体健康,能长期站立、早晚轮班。2.学历中专/高中及以上,形象清爽,沟通气场强,有管理意识。3.有2年以上咖啡饮行业实操经验+1年以上门店领班/副店长/店长管理经验;熟悉台州本地商圈门店运营优先。4.精通咖啡萃取、拉花、手冲、网红特调全品类制作;懂成本核算、库存管理、外卖平台运营规则。5.会看营业数据,懂拓客、做活动、做会员留存,能独立扛门店业绩压力。6.有星巴克、瑞幸、库迪或台州本地网红咖啡连锁店任职经历、持有咖啡师等级证书者优先。
生鲜员工、食品员工、非食员工、防损员工和收银员
4000-5000元/月
营业员包吃11-20人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符
4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息
5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
福利待遇:
1.月休四天,包吃两餐(午餐、晚餐)
2.提供五险,各出各的部分
3.综合月薪3800-4500,不提供住宿
京东便利店店员
5000-7000元/月
店员有提成6-10人月结兼职全职工作稳定,团队年轻,氛围轻松
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列、外卖订单拣货,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及售后问题,确保服务流程规范高效
4. 协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
3.能适应轮班制,服从门店工作安排
4.有卖场导购、零售行业经验或销售经历者优先
看店,会发抖音
2000-5000元/月
营业员有提成1-2人月结兼职假期工
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2. 熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单、收银及售后处理
3. 维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存,及时反馈补货需求
4. 配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标
5. 遵守服务规范与安全制度,保持良好职业形象与团队协作意识
任职要求:
1. 学历不限,有零售行业服务经验者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力,责任心强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4. 无不良从业记录,能服从门店统一管理
5. 接受应届毕业生及无经验者,提供带教培训
茶楼主管
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先
5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
无锡惠山区古镇某品牌店找会叫卖的店长二名工资你说了算,有经验者优先联系电话蒋先生
店长1-2人
惠山古镇某品牌店找会叫卖的店长二名工资你说了算,有经验者优先联系电话蒋先生
店长空调安装
————————————
【速通冷暖】
招聘:
✅业务经理3名 待遇优厚,具体面议
✅业务员5名 待遇优厚,具体面议
✅空调安装工2名 待遇优厚,具体面议
✅空调安装师傅3名 待遇优厚,具体面议
✅店长
1. 学历:大专及以上 2. 年龄:25~40岁
3. 具备门店运营管理能力,可独立负责一家店
4. 有空调、家电、建材等相关行业经验优先
5. 责任心强,沟通表达好,执行力强
上班时间:8点-17:30
底薪+提成+绩效+奖金,待遇优厚,具体面议
✅店员2名
薪资范围:2800-3500
工作内容:负责店内接待,销售,处理一般店内外杂事
薪资待遇
底薪+提成+绩效+奖金,待遇优厚,具体面议
人员要求:25—35 之间
上班时间:早8晚5:30 月休2天
✅联系电话:
店长调酒师
雪茄吧招贤纳士
店长一名
底薪5000+提成+全勤+社保
侍茄师两名
底薪3000+提成+全勤+社保
调酒师一名
底薪4000+提成+全勤+社保
以上岗位均提供住宿不含餐
工作地点:常德市临澧县
联系电话:
店长6-10人
【广宗2026新春大型网络招聘会】
进入会场:
家乐园四楼樊文花
建设街远东小区西50米路南樊文花
招聘店长,美容师,学徒工
招聘10人 8小时制
电话
日喀则昂仁县招收银员地区加油站招收银员,高中以上学历,具备2年以上的收银经验,沟通能力强,会电脑
5000-8000元/月
收银员长期1-2人月结全职
招收银员
日喀则地区加油站
招收银员
高中以上学历,具备2年以上的收银经验,沟通能力强,会电脑,形象气质佳,有团队精神,服从工作安排,长期工作买社保,短期勿扰!
底薪5000+提成+绩效,包吃住,有年终奖。
店员/营业员
6000-7000元/月
店员营业员有提成6-10人月结兼职假期工全职
任职要求:
1.负责接待顾客,产品介绍,收银结账
2.做好货品摆放,整理、盘点、卫生清洁
3.维护门店日常秩序,简单维护客户关系
收银员
4000-5000元/月
收银员1-2人月结
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.工作认真细致,责任心强,具备良好服务意识和沟通能力
3.无不良信用记录,能适应轮班及节假日工作安排
4.有零售或收银相关经验者优先,接受应届毕业生
5.遵守职业道德,严守财务纪律,无现金管理失职记录
理货员20人以上月结全职
招聘:理货员,收款员薪资:116元/天月结用工时间:2026-23:13——2026-05-2123:16招聘人数:20人职位福利:职位详情:白朗县千家惠服装批发城招聘理货员,收款人员若干名工作地址:西藏自治区日喀则市白朗县洛江镇白朗县市场监督管理局
营业员有提成1-2人
日喀则神力时代三楼宝贝王招聘一名长期工人,工资,底薪:3500元,饭补:300元,全勤:200元,个人奖金100~500之间,三个月过后底薪加500元再加200元房补,视为长期,上班时间,有三天试用期三天通班(11:00~10:00),试用期通过安排早晚班早班10:00~18:00,晚班14:00~22:30,第一个月无休,第二开始每月休息三天,有意者联系电话:
主要工作:安全提醒,收票验票
日喀则桑珠孜区岗位职责:1.负责接待顾客,提供热情周到的服务,确保顾客有良好的上网体验;2
5000-6000元/月
收银员
岗位职责:
1.负责接待顾客,提供热情周到的服务,确保顾客有良好的上网体验;
2.熟练操作收银系统,准确快速地处理顾客消费结算;
3.一些简单的小吃饮品制作
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够与顾客建立良好的互动;
2.熟练操作电脑及收银软件,有相关工作经验者优先;
3.有责任心,能够保持工作区域的整洁和有序;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供日喀则店长最新招工在线招聘信息,主要招聘日喀则门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。