岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，解答咨询，提供合适的商品推荐并完成销售服务 3.熟练操作收银系统，准确完成结算、开票及日结对账工作 4.定期盘点库存，及时上报损耗与差异，确保账实相符 5.协助开展促销活动，布置宣传物料，提升门店营销氛围 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.具备基本电脑操作能力，学习意愿强，能快速掌握岗位技能 4.有零售行业工作经验者优先，无经验可提供带薪培训 5.持有健康证，符合岗位健康上岗要求

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岗位职责： 1.负责维护客户关系 5.完成上级交办的其他服务支持工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、有耐心 3.无经验可提供岗前培训 4.能适应轮班制工作安排，服从门店管理调度 5.学历不限，普通话交流顺畅

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招聘：超市课长 岗位职责： 1、公司各项政策的宣传及传达，并具体落实执行； 2、商品促销活动的具体实施，并根据自身情况，拟订部门营销方案； 3、监督本部门商品进货验收、仓储、陈列，进行销售现场监督检查，对本部门商品的防损控制； 4、开展部门商品组织、开发、配备工作，淘汰滞销品； 5、进行部门日常工作的管理，销售活动组织安排。 任职要求： 1、40岁以下，热爱零售业，熟悉超市杂百运作流程； 2、2年以上超市杂百经理岗位工作经验，熟悉部门营运管理； 3、能准确把握部门销售及价格运作，对商品、营销和业绩提升等有较强的操盘技能； 4、具备高素质的综合管理能力、领导能力和营销计划能力； 5、具备较强的执行力与团队管理能力； 6、有较强的团队合作意识、现场协调能力以及良好的沟通能力； 7、具备部门的商品管理、商品陈列、促销策划、现场管理和人员激励等专业能力。

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