
钻机
施工地点:宁夏回族自治区中宁县碱沟山煤矿(探煤孔角度75—80°)孔深600~800米。找全液压钻钻机,或者具备打斜孔能力的-5钻机-6钻机,工期九月末,正规单位签合同,工程结束付80%余款年底付清。
要人和机子一体的
有意者私聊王
宁夏银川兴庆区64.1000米孔普钻煤2000机器三班招工人7000电话
7000-8000元/月
钻工长期1-2人月结
64.宁夏1000米孔普钻煤2000机器三班招工人7000电话
强电工充电桩安装工地学徒工
强电、充电桩安装招贤纳士,寻找创业合作伙伴,
一起携手,共创美好未来,
招聘电工数名:
要求有低压电工证,高处作业证。
另外招学徒工数名,要求有团队精神,服从班组安排。
财富热线,+
保姆1-2人月结
小坝龙海需要一个白班阿姨,,1个人饭,简单卫生,工资3500元,月休4天,要求干净利落,踏实勤快,55岁以下,联系电话
宁夏吴忠招聘:中餐店找个下午班服务员,5点到10点,年龄在30到40左右,想干的联系,一小
15元/时
服务员
招聘:中餐店找个下午班服务员,5点到10点,年龄在30到40左右,想干的联系,一小时15元
陕西榆林鱼河卯雇一名冬季保供长庆三小证带压力容器证要求会干能吃苦耐劳的,电话
石油钻井工1-2人
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陕西榆林有蹬高证的井口工吗来一位,钻采小修,不打扫卫生,井浅活好干,实心干的来电
石油钻井工1-2人
有蹬高证的井口工吗来一位,钻采小修,不打扫卫生,井浅活好干,实心干的来电
新疆克拉玛依克拉玛依区根据央企油田发展需要,现招聘石油钻井工(储备干部):要求:、18-3
6500-10000元/月
石油钻井工司钻月结
根据央企油田发展需要,现招聘石油钻井工(储备干部):要求:、18- 34岁以下、高中及以上学历、身体健康、有上进心能吃苦耐劳、适应野外环境、能倒夜班。月平均6500~10000元、年综合收入10-14万、各种奖金、缴纳五险/五险一金、各种补贴等,大专及以上学历石油主体相关专业的优先录取。
1、高中生晋升空间:钻工→架工→副司钻→司钻。
2、大专及以上学历晋升空间:钻工→实习技术员→工程师→(机电、工程、泥浆)→钻井队队长。
3、倒班模式:实际休假要根据生产具体情况决定,多劳多得。
4、工作地点:新疆克拉玛依及周边地区、青海花土沟及周边地区。
报名电话:
矿工煤矿长期1-2人月结
安全矿长
(1)本科及以上学历,采矿或安全相关专业;(2)中级工程师及以上职称,持煤矿安全生产管理职格证,45 - 50周岁以内;(3)3年以上煤矿安全矿长开采实践管理经验;有基建矿井安全管理经验优先;(4)熟悉高瓦斯矿井安全管理,熟悉煤矿安全现场管理(包括顶板、水害防治、有毒有害气体防治、机电运输等),熟悉煤矿安全事故处置;(5)良好的沟通协调能力,身体健康,能长期驻矿;(6)有注册安全工程师执业资格者优先。
薪资福利:待遇优厚,具体面议,全额缴纳保险,提供探亲等国家法定假日。
招工人数:1人
工作地址:吴忠市韦州矿区
煤矿矿工1-2人
机电矿长
50周岁以内,全日制大专以上学历,矿山机电或机电相关专业;有3年以上煤矿机电矿长同岗位工作经历;有基建矿井机电管理经验优先;熟悉煤矿机电运输管理工作和体系建设,熟悉煤矿安全生产的相关法律法规和标准;具有较高的工作责任心和敬业精神,身体健康,能长期驻矿;10年内工作经历不超过3家,每段经历不少于3年,拥有国企、民企双重经验者优先考虑。
薪资福利:住宿:提供标准化员工宿舍,配备热水、网络及洗衣房等设施;餐饮:员工餐厅、超市等配套设施一应俱全,每月发放餐补;文体设施:配备标准化篮球场、网球场,文娱活动室等配套设施,丰富员工业余生活;社会保险:缴纳五险一金,提供大病医疗帮扶基金;人文关怀:发放生日金、购房优惠、节日福利;劳保防护:免费提供劳保用品、工服等,保障作业安全关注员工身心健康;培训体系:入职岗前培训+“师带徒”培养计划;晋升通道:清晰的职业发展规划,助力员工快速成长。
招工人数:1名
简历投递:
工作地址:宁夏吴忠太阳山开发区
开采工矿工煤矿长期1-2人月结
矿长
(1)本科及以上学历,采矿工程等煤矿主体专业;(2)持中级工程师及以上职称,持煤矿安全生产管理资格证,年龄45 - 53周岁;(3)3年以上年产150万吨或以上规模高瓦或煤与瓦斯突出矿井基础建设至生产阶段的管理经验,有薄煤层、倾斜煤层开采经验;熟悉矿山的开采工艺、管理流程、安全设施,精通开采现场施工管理;(4)拥有出色的组织协调能力和团队合作精神,能够承受高强度的工作压力,正直坦诚、敢于担当,抗压力强,身体健康,能长期驻矿。
薪资福利:待遇优厚,具体面议,全额缴纳保险,提供探亲等国家法定假日。
招工人数:1人
工作地址:吴忠市韦州矿区
煤矿长期1-2人
抽采队长/副队长
45周岁以内,全日制大专及以上学历,煤矿相关专业;5年以上煤矿抽采队管理经验,2年以上同岗工作经验,熟悉矿井瓦斯抽采和探放水工艺;认真负责,处事冷静,考虑问题全面,身体健康,能长期驻矿。
薪资福利:住宿:提供标准化员工宿舍,配备热水、网络及洗衣房等设施;餐饮:员工餐厅、超市等配套设施一应俱全,每月发放餐补;文体设施:配备标准化篮球场、网球场,文娱活动室等配套设施,丰富员工业余生活;社会保险:缴纳五险一金,提供大病医疗帮扶基金;人文关怀:发放生日金、购房优惠、节日福利;劳保防护:免费提供劳保用品、工服等,保障作业安全关注员工身心健康;培训体系:入职岗前培训+“师带徒”培养计划;晋升通道:清晰的职业发展规划,助力员工快速成长。
招工人数:2名
简历投递:
工作地址:宁夏吴忠太阳山开发区
检修工支护工矿工电气工维修设备通风安装煤矿电工机电工钳工长期20人以上月结
01、矿长
1、55岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、5年及以上矿级管理工作经验。
02、总工程师
1、50岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、5年及以上矿级管理工作经验。
03、生产副矿长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上矿级生产技术管理工作经验。
04、安全副矿长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上煤矿安全管理工作经验。
05、掘进副矿长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上掘进专业矿级管理工作经验。
06、机电副矿长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上机电运输专业矿级管理工作经验。
07、通防副矿长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上“一通三防”专业矿级管理工作经验。
08、技术副总工程师
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上煤矿生产技术管理(副总级)工作经验。
09、安全副总工程师
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上煤矿安全管理(副总级)工作经验。
10、机电副总工程师
1、45岁以内,矿山机电运输专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上机电运输专业管理(副总级)工作经验。
11、地质副总工程师
1、45岁以内,地质专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上地质专业管理(副总级)工作经验。
12、通防副总工程师
1、45岁以内,“一通三防”专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上“一通三防”专业管理(副总级)工作经验。
13、采煤副总工程师
1、45岁以内,采矿工程专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上采煤专业管理(副总级)工作经验。
14、调度指挥中心主任
1、50岁以内,涉煤专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、5年及以上矿井调度指挥工作经验。
15、安全管理部部长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上煤矿安全管理(科级)工作经验。
16、生产技术部部长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上煤矿生产技术管理(科级)工作经验。
17、地测部部长
1、45岁以内,地质专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上地质专业管理(科级)工作经验。
18、通防部部长
1、45岁以内,“一通三防”专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上“一通三防”专业管理(科级)工作经验。
19、机电动力部部长
1、45岁以内,矿山机电运输专业大专及以上学历,助理工程师以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上机电运输专业管理(科级)工作经验。
20、机修厂厂长
1、45岁以内,机电相关专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、5年及以上机电设备维修管理(科级)工作经验。
21、机电队队长
1、45岁以内,矿山机电运输专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上机电运输队长工作经验。
22、抽采队队长
1、45岁以内,“一通三防”专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、3年及以上瓦斯抽采队队长工作经验,有高瓦斯矿井治理现场管理工作经验优先考虑。
23、运输队队长
1、45岁以内,矿山机电运输专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上机电运输队长工作经验。
24、通风队队长
1、45岁以内,“一通三防”专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上通风队长工作经验。
25、准备队队长
1、45岁以内,涉煤专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上掘进队长工作经验。
26、综采队队长
1、45岁以内,涉煤专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上综采队长工作经验。
27、智能化技术员
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上矿井安全生产工作经验。
28、安全技术员
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上矿井安全生产工作经验。
29、采掘技术员
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上采掘技术相关工作经验。
30、地质技术员
1、45岁以内,地质相关专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上地质测量、防治水相关工作经验。
31、通风技术员
1、45岁以内,“一通三防”专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上“一通三防”相关工作经验。
32、机电技术员
1、45岁以内,机电运输专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上矿山机电运输工作经验。
33、打眼支护工
1、50岁以内,中专/高中及以上学历;2、能熟练操作打眼、支护工器具;3、1年及以上同岗位工作经验。
34、井下电工
1、50岁以内,中专/高中及以上学历;2、持井下电气作业证;3、1年及以上同岗位工作经验。
35、检修工
1、50岁以内,中专/高中及以上学历;2、持井下电钳工、机修工证;3、1年及以上同岗位工作经验。
36、综掘机司机
1、50岁以内,中专/高中及以上学历;2、持井下综掘机操作证;3、1年及
矿工煤矿长期1-2人月结
机电矿长
(1)本科及以上学历,煤矿机械、电气技术等相关专业;(2)持中级工程师及以上职称,持煤矿安全生产管理资格证,45 - 50周岁以内;(3)3年以上煤矿安全矿长开采实践管理经验;有基建矿井安全管理经验优先,5年以上高瓦斯矿井机电管理工作经验,有基建矿井工作经验优先;(4)熟练运用office办公软件,熟练使用制图软件;(5)具有较高的工作责任心和敬业精神,具备良好的沟通协调能力,身体健康,能长期驻矿。
薪资福利:待遇优厚,具体面议,全额缴纳保险,提供探亲等国家法定假日。
招工人数:1人
工作地址:吴忠市韦州矿区
煤矿矿工1-2人
机电矿长
全日制大专以上学历,有3年以上煤矿机电矿长同岗位工作经历;有基建矿井机电管理经验优先。
薪资福利:住宿:提供标准化员工宿舍;餐饮:员工餐厅、超市等配套设施一应俱全,每月发放餐补;文体设施:配备标准化篮球场、网球场,文娱活动室等配套设施,丰富员工业余生活;社会保险:缴纳五险一金,提供大病医疗帮扶基金;人文关怀:发放生日金、购房优惠、节日福利;劳保防护。
招工人数:1名
简历投递:
工作地址:宁夏吴忠太阳山开发区
栏目概述
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