招聘岗位：钻井工程师、机电工程师、钻井液工程师、HSE监督、机房大班、钻台大班、司钻、副钻、钻井液工。招聘条件：1.35岁以下，大专及以上学历（专业操作一般岗位可放宽至高中），身体健康，吃苦耐劳，能够适应野外作业，能承受一定工作压力。2.有钻井经验优先录用，持有司钻证，电工证，电焊证，HSE监督证优先录用。3.社会成熟人才面试合格可直接担任司钻、工程师和HSE监督的关键岗位。4.应届大学毕业生主要为专业技术岗位储备人才。石油工程、资源勘察工程、地质学、机械工程、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化技术、安全工程、应用化学、环境工程等专业优先。5.主要为钻井液工，优秀者可培养为钻井液工程师。薪酬待遇：工资：刚开始至少税后6500–10000以上，年平均税后7.5万—12万。最少保底6500！！奖金：年平均奖金1-5万。福利：高温费、清凉饮料费、劳保、一年一次体检、节假日加班费3倍。路费：每年报销4次轮休回家探亲往返路费。冬季施工（11.15–次年2.15）发放施工补助100/天。六险一金，专科3万，本科6万补贴安家费。提供食宿，人文关怀，相亲活动，春节慰问，表彰活动，亲子活动。每年至少带薪休假3个月以上。石油公司内聘，后期可转编，工作地在新疆！

主要工作内容：1.操作钻进设备、仪器、仪表等进行起钻、下钻、钻进、取心、下套管等作业2.操作、维修钻井用设备3.采集钻遇地层岩样并进行描述、分类、填写岩样标签4.操作钻机及防喷设施进行防喷抢险人员要求：1、大专及以上学历，退伍军人可放款至高中学历。2、有相关石油平台工作经验者，有HSE合格证、硫化氢防护合格证等相关证件人员优先。薪酬福利：（1）工资：每月满勤税后实得6500元～10000元。年平均税后收入在7.5万～12万。通过技能鉴定，根据职业技能等级，中初高级按照公司统一标准发放技能津贴。（2）奖金：发放单井安全提速创效奖、工期节约奖、成本节约奖。奖金分成按照岗位系数及考勤天数连算。年平均奖金1~5万（各井队单井奖励不同）。福利：享受高温费、清凉饮料费、劳保等福利待遇，入职后每年一次健康体检。（4）节假日加班费：国家法定节假日在岗，依法按照基本日工资3倍发放加班费。（5）路费：报销轮休回家探亲的往返路费，执行公司统一报销标准。（6）六险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、大病医疗保险。（7）专业对口的全日制大专-本科毕业生签订协议后按照公司标准发放安家费，专科3万元，本科6万元（8）上井工作期间免费提供食宿，倒休期间免费安排公寓住宿工作时间根据工种与项目不同，分为两班倒（12小时制）三班倒（早班、中班、晚班，每班八小时）部分工程紧急情况可能需要加班，但加班时间不超过两小时。由于该工作为石油工程项目，在中油服旗下工作，考核过后可直接与中石油旗下公司签定合同，后期可转编进入中石油，工作地点为！！！新疆！！！！（后期可协助调度回贵州或周边省份工作）请各位确认好主要工作内容，并且能接受外省工作投递

贵州遵义仁怀市有在仁怀茅台附近耍起的水磨转师傅没有2人，工资面议，活少做完就付钱有感兴趣的联系我,

钻探技术工人、机长，会操作便携式液压钻机，经验丰富者优先

水矿集团大坝田煤矿招聘煤矿井下防突钻工，月工资预计12000－18000元，（工资按进尺结算，每米11元，只管打钻，不不含封孔，下套管等）买五险二金，工资不拖欠。每月15日发放，按时发放，联系电话。

贵阳克度电塔庄，须要几台水磨钻，有意者请联系

招聘2名竖井伞钻工，工资12000元/月，工作地点贵州开磷，年龄要求50岁以下，有意向请联系我

水矿集团大坝田煤矿招聘抽采，探水钻工，月工资预计12000－18000元，要求熟练工（工资按进尺结算，每米11元，只管打钻）买五险二金，工资不拖欠。每月15日发放，按时发放，服从安排和管理。联系电话。

毕节市赫章县招钻工，持抽采证或探放水证

六盘水市盘州市招钻工

贵阳观山湖京东今晚夜班日结工 可以做一天 也可以天天做分拣:154/天日结装卸:165/天日结男女不限18-50岁 无案底报名：

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环县同兴公司招聘：副司钻一名、钻工两名、工资8500、7000、三班倒、环县境内、华池境内打油探井、工资每月发两千打卡、其余放假结清、明年正月初十左右上队、本月20号去礼泉学习、有去的联系

急招，南京地矿>地热井找钻工5人，三班6800，月发工资，年纪不大于45岁，春节放假，年后继续上班，有意向的联系

明年的活现需要副司钻一名8500井架工一名7700钻工2名7200元电话

找司钻一个，钻工两个工地在菏泽。

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55周岁以下，能提供健康证以及体检报告，无重大疾病传染病

招钻工1.35岁以下，男生，大专及以上学历(专业操作一般岗位可放宽至高中)，身体健康，吃苦耐劳，能够适应野外作业，能承受一定的工作压力。2.有其他钻井经验的优先录用，持有司钻证、电工证、电焊证、HSE监督证的优先录用。3.社会成熟人才经面试合格的可直接担任司钻、工程师和HSE监督等关键岗位。4.应届大学毕业生主要为专业技术岗位储备人才。石油工程、资源勘查工程、地质学、机械工程、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化技术、安全工程、应用化学、环境工程等专业优先。5.女性主要为钻井液工，特别优秀者可培养成长为钻井液工程师。