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文员
5-6千/月
文员1-3年中专/中技
办公室文员,熟悉电脑操作
文员经验不限本科工程管理方向
岗位职责: 1、通过公司授权项目的综合管理培养计划,参与系统化培训与实践; 2、全面参与项目施工组织管理工作的轮岗培养,涵盖区域人员调配与管理、项目执行过程管控、验收流程、结算及回款跟进等环节; 3、负责内外部协调沟通,统筹整体项目进度、付款节点与施工实施节奏的协同推进; 4、负责工程进度数据的收集与核对,审查原始资料的完整性与准确性,确保资料按时合规提交。 任职要求: 1、25-26届本科及以上学历,理工类专业背景均可; 2、具备通信类项目管理相关经验,能够独立承担项目管理工作; 3、具备较强的责任感与团队协作意识,拥有良好的沟通表达及组织协调能力; 4、能适应工作需要的出差安排
文员经验不限大专后勤
岗位要求: 1、了解审核类工作的基本内容与流程; 2、关注社会热点及公共事务动态; 3、具备基础的风险识别与判断能力; 4、勤于思考,学习新知识速度快; 5、行动力强,工作积极主动; 6、心态平稳,能适应高强度工作压力; 7、条理清楚,逻辑分析能力良好; 8、具备团队合作意识与沟通协调能力; 9、大专及以上学历 晋升方向: 管理路径:专员—组长—主管 专业路径:审核员—质检—培训师
投标资料员
4-5千/月
投标员长期1-2人月结全职
大专以上学历,会用办公软件,有工作经验及建筑相关专业优先,待遇面议。
普工免费培训包吃包住11-20人月结
要求:男女不限,20-47周岁; 工作内容: 1、负责快件出、入库的分拣、扫描工作 2、确保货物的安全性,规范操作,减少货物破损丢失: 工资待遇:4500-6500元 上班时间: 白班:早七晚七: 夜班:晚七早七 15天一倒班,月休2-3天假(可自行调休) 福利待遇:每月15日准时发薪!包吃住,提供工服、节日福利、 团建、培训、入职即可购买大额商业险;
文员大专
【岗位职责】 1. 高效处理日常事务,独立完成上级日常行程安排等工作; 2.按上级要求组织安排会议,及时更新日历; 3. 谨慎处理流程性邮件、转发传达、签收登记、分类归档; 4. 文件处理、文档处理排版,确保内容条理清晰,账单处理; 5. 负责完成上级指派的其他工作。 【岗位要求】 1. 形象气质佳; 2. 大专以上学历,秘书、中文、英文等相关专业优先; 3. 熟练掌握电脑操作及办公软件; 4. 理解能力强,善于沟通协调,具备较强的文...
普工免费培训包吃社保五险一金包住3-5人日结
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行政文员
3-4千/月
文员1年以下大专接待/外联文书起草库房管理熟练驾驶车辆
1、参与制定并落实业绩部门相关管理制度与规范; 2、承担公司各类公文材料的起草与撰写工作; 3、负责文件、公文、函件的收发、登记、保密、流转、保管、督办及归档管理; 4、做好会议纪要及文字资料的整理与汇总; 5、开展市场与媒介岗位的业绩数据收集、统计与分析; 6、配合总助推进跨部门协作与事务协调; 7、承担过磅作业及农产品质量检验等相关工作
内勤专员
4-7千/月
文员1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责建材产品的市场推广与客户开发 2. 协助完成商务洽谈及客户需求对接 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
甘肃平凉观樾一品招聘贴砖小工一名。要求有相关工作经验,无经验者请勿打扰。有意者可来电联系。
贴砖小工
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平凉
10月27日 04:19拨打电话
建筑木工长期6-10人
国网变电站项目在定西、平凉两地招聘木工10人。要求严格,技术不熟练者请勿联系。有意者可报名。常年有活。
甘肃平凉急招服务员一名,张六八新洲店,电话
服务员1-2人
急招服务员一名,张六八新洲店,电话
平凉
10月27日 04:14拨打电话
甘肃平凉找热菜顶班师傅一名
中餐1-2人
找热菜顶班师傅一名
平凉
10月27日 03:27拨打电话
甘肃平凉招聘水钻打孔人员。
打孔
招聘水钻打孔人员。
平凉
10月27日 02:50拨打电话
弱电,智能化,工业自动化投标
1-1.1万/月
投标员长期1-2人月结经验不限学历不限兼职
负责弱电智能化等项目投标,合作制,免费提供办公场地。适合兼职和待业者,有意愿详聊
投标员标书制作员长期3-5人月结1-3年大专全职人品好,情商高沟通能力强有耐心细心认
招有经验的做标书人员,报价预算员, ,专科以上,电脑应用熟练,精通各种办公软件,情商高,沟通能力强,做事严谨认真,能吃苦耐劳,人品好有耐心。有意向面谈,随时上岗,工作地点:沈阳沈河五爱大厦附近,联系
标书制作员投标员1-2人月结3-5年大专全职能力强情商高,沟通能力强,人品好,
岗位职责:一名 1.负责招标文件的解读、投标方案编制及标书整体统筹与装订 2. 独立完成商务标、技术标撰写,确保内容合规、格式规范、响应准确 3.协同项目、造价、法务等部门完成资质审核、业绩整理及盖章用印流程 4.跟踪投标进度,按时完成递交、答疑、述标等关键环节 5. 归档中标/未中标项目资料,持续优化标书模板与响应策略 任职要求: 1. 具备投标相关工作经验,熟悉政府采购及工程类招投标流程 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,能高效处理大量文档与数据 3. 逻辑清晰、细致严谨,具备较强的文字表达与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强,抗压能力好,能适应阶段性高强度工作节奏 5.大专及以上学历,工程类、管理类相关专业优先
熟悉应用AI投标
6千-1.1万/月
标书制作员投标员长期1-2人月结
1. 每日跟进公共资源交易中心、政府采购网等平台,搜集筛选房建、市政、公路相关招标项目信息,建立项目台账。 2. 负责投标报名、购招标文件、答疑澄清、标书制作,独立完成标、技术标排版、装订、盖章、递交全流程。 3. 对接公司资质、人员、业绩资料整理,把控投标时间节点,处理与。 4. 参与开标、结果跟进,分析未中标原因,资料分类归档。 5. 熟悉建筑行业招投标法规,遵守流程规范,保守公司商务机密。
投标资料员
5-8千/月
投标员长期1-2人月结1-3年学历不限全职
投标文员做标书
统计文员
5-6千/月
文员3-5年大专
岗位职责: 1.负责日常数据的采集、归类与录入,保障数据的精准与时效; 2.制作各类统计性报表,为管理决策提供可靠的数据支撑; 3.跟踪并分析业务运行数据,发现潜在风险及优化空间; 4.配合完成内外部审计所需的数据整理与报告编制工作。 任职要求: 1.熟练操作常用办公软件,尤其精通Excel,具备基础数据分析技能; 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能高效推进跨部门任务; 3.对数据有较强敏感度,工作严谨细致,责任心强且具备保密观念; 4.拥有统计相关知识背景或实际工作经验者可优先录用。
做资料
3-5千/月
资料员长期1-2人月结土建资料
华能电厂全套资料
统计
4-5千/月
文员1-3年大专
负责数据的采集、归类与分析等相关工作
文员
4-5千/月
文员经验不限学历不限
底薪4000,早九晚六 【岗位职责】 1. 负责日常文档的录入、整理与归档管理。 2. 协助完成行政支持类工作,保障办公秩序。 3. 负责信息的传递与基础沟通协调事务。 4. 完成上级交办的常规性事务工作。 【岗位要求】 1. 熟练操作常用办公软件,具备基本计算机应用能力。 2. 工作认真细致,具备较强的责任意识。 3. 具备良好的沟通协调能力,服从工作安排。 4. 有团队协作精神,能适应日常办公节奏。
行政文员
4-5千/月
资料员1年以下大专
熟悉档案资料管理及统筹客户、来访接待等
不苦不累320/天,包吃住,不限经验
8-9千/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
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资料员
资料员长期1-2人月结5-10年学历不限全职其他资料
资料员成手业务熟练公路工程项目工作经验丰富
平凉崆峒区资料员
4-5千/月
资料员长期1-2人3-5年大专兼职安全资料
资料员
前台接待
2-5千/月
前台1-3年高中销售前台前台接待
负责客户接待、信息登记等相关工作
文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限
无责底薪4000,早九晚六,中午休息两小时 【岗位职责】 1. 负责各类文档资料的录入、整理与归档管理。 2. 协助处理日常行政事务,维护办公环境秩序。 3. 承担部门内外的信息传递与基础沟通协调工作。 【岗位要求】 1. 熟练使用常用办公软件,具备扎实的文字处理能力。 2. 工作细致耐心,具备良好的责任心和职业素养。 3. 拥有良好的沟通表达能力,能积极配合团队完成任务。
招投标主管
6-7千/月
投标员月结5-10年大专土建机电公建项目招采经验项目管理专业土木工程专业投标建筑相关专业
1、掌握招投标相关流程,及时搜集各类招投标信息; 2、承担投标文件的编制工作,处理标书制作过程中涉及的各项事务; 3、依据招标文件的具体要求,规范完成投标文件的整体排版、打印、复印、装订等环节,并按时保质完成标书制作; 4、积极与项目负责人及公司内部相关部门沟通协作,解决招标文件编制过程中的问题,确保投标文件准时递交; 5、具备良好的沟通表达能力,工作条理清晰,态度认真负责,善于总结经验,执行力强; 6、项目成本管理:包括方案成本优化、现场变更签证管理、招标与合同管理、现场定价、预决算管理及付款审核等工作; 7、综合成本管理:组织编制项目目标成本与成本测算,实施动态成本管控,开展成本数据分析,跟进各项目从成本计划到成本控制再到成本优化的全过程,并进行无效成本分析; 8、牵头标准合同文本的编制,开展成本造价指标分析,建立成本信息数据库,推动项目完成成本后评估,并对本部门相关审核工作提供技术支持与把关; 9、配合完成招标投标相关的各项工作; 10、定期组织对各项目的成本进行全面检查,确保公司管理制度有效落地执行; 11、做好本部门内外部的联络、沟通与协调事宜。
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