谨防中介 | 厂区人事部直接招聘 | 面试、入职、体检0押金0费用 | 直接签合同 合肥京东方，工厂是生产屏幕的，主要生产手机/平板/笔记本/电视机的屏幕】 【工作内容】:屏幕检测，贴标、组装、维修、打包等(B3B5B9三个厂区可就近入职) 【上班时间】:白班8:30-20:30，夜班20:30-8:30;半月一倒班 休息安排:上6休2，月休4-6天;根据部门生产情况排班 【薪资结构】:【综合收入5000-8000】 底薪(2400-3600)+绩效(380-1140)+加班费(1500-3000左右)+夜班补贴35/天;15号发薪，入职当月就买五险一金，公积金比例12％比例 【餐食自由】：每月餐补900元左右(工资之外补贴，不和工资挂钩)。，厂区食堂、超市、奶茶店通用，吃得饱更吃得好。 【安居乐业保障】： 面试当天免费安排临时住宿，正式宿舍4人间，环境优。 合肥市内提供免费通勤班车。 工作日加班1.5倍工资，法定节假日3倍工资，夜班额外补助35-50元/天。 “温暖”关怀： 节假日工会礼品、生日贺金、结婚贺金、丧葬慰问金。 免费发放工衣及劳保用品。 定期组织文体活动、聚餐联欢。 【任职要求 】 年龄18-40周岁，身体健康。 不限学历，不限经验，零基础可报名。 我们提供岗前培训，助您快速上手。 【工作时间 · 合规透明】 综合工时制，上六休一/上六休二，月休4天左右（根据生产计划调节）。 规范，加班工时严格按照国家法律规定执行并支付报酬，保障您的合法权益。 【招聘声明 · 郑重承诺】 本招聘由京东方(BOE)厂区人事部直接发起，绝无任何第三方中介介入！ 我们承诺：绝不收取任何形式的报名费、中介费、押金、体检费！ 如果您感兴趣，欢迎直接与我沟通直接电话联 系或点击报名我会第一时间为您安排

1、恒温车间 2、8点-20点两班倒，夜班补助20 男工45岁女工40岁（男工为主） 4、新入职第一个月6500上下 ，1个月转正之后月薪6500-8500 5、底薪+加班费+各种补贴，外宿补贴300/月（20公里以外） 6、岗位工资100-300不等，满勤奖300元，安全奖100元质量奖 300，完成率津贴500，超产奖等 7、综合薪资6500-10000/月，厂吃 一日2餐！

岗位职责 1.根据公司整体质量状况组织制定质量控制方案，监控产品全程质量。组织检验员做好检验记录。 2.入库检验。组织检验员按检验标准或产品图样的规定对成品及辅助材料进行检验。 3.过程检验。组织检验员按检验标准或产品图样的规定对生产过程的各工序进行检验。 4.成品检验。组织检验员按检验标准对成品进行检验。 5.检验记录。组织检验员对进货、挡车过程、印刷过程、后工处理过程、产成品的检验进行记录，按程序文件的规定保存记录。 6.不合格品管理。组织检验员按《不合格品控制程序》的规定对不合格品进行隔离、记录、报告、处置。 7.数据分析，制定纠正措施，跟踪措施的执行情况。 8.按程序文件的规定，组织对产品质量数据进行分析。 9.根据分析的情况，与技术部一起制定相应的纠正措施，跟踪纠正措施的执行情况。负责对质量事故、质量缺陷进行追踪分析，并对质量事故、质量缺陷提出处理意见。对“纠正和预防措施”的有效性评价. 10.认真接受客户投诉，并处理投诉。 11.接到客户投诉信息后及时组织相关部门人进行分析，找出投诉的原因。 12.制订改进措施，并监督生产部门实施。 13.测量体系的建立、维护及测量仪具的定期鉴定和校对。 14.系统性地对质检人员进行相关培训，对公司员工质量意识进行培训。 15.负责协助技术部制作样品。 任职要求 本科及以上学历，3-5年工作经验 要有一定的项目管理经验； 熟练产品工艺路线； 了解质量管理基础工具，例如QC七大手法、五大工具等； 熟悉IAFT16949质量管理体系 常用办公使用软件，WPS、CATIA,CAD,UG等软件 福利待遇 1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2.完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。 3.良好的工作环境和发展空间，提供培训和晋升机会。 4.宿舍双人标间独立卫浴，上班期间提供免费工作餐

经开区峻凌电子 年龄16-40周岁 1：上班时间八点到八点，工时11个小时。夜班有补贴 主要检查产品质量，QC,OQC,IPQC,IQC等 做质检，品管岗位 2：16-40周岁，会认识26英文字母。 包吃住，宿舍在厂区里面。 3：待遇：综合到手月薪5500-6000 4：入职资料：4张一寸照片，4张身份证复印件 5：

岗位职责： 1. 依据产品标准和检验规范，对原材料、半成品及成品进行质量检测与判定 2. 填写并归档质检记录，确保数据真实、完整、可追溯 3. 及时反馈质量问题，协助生产部门分析原因并推动整改 4. 维护保养检测仪器设备，确保其精度与正常运行 5. 配合完成内外部质量审核及体系相关工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有质检员/品检工相关经验者优先，无经验者可带教培养 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和原则性 4. 能适应生产现场环境，服从工作安排，执行力强 5. 具备基础电脑操作能力，能使用办公软件记录数据

主要工作职责： 1、铸造制程质量管控：主导铸造全流程（射蜡、制壳、熔炼、浇铸、振壳、抛丸、打磨、整修等后处理等工序）的质量巡检与过程审核，依据图纸、工艺标准及检验规范（如GB/T 11352、GB/T 6414等）开展首件检验、巡回检验及末件确认，及时识别制程质量风险，确保产品质量符合要求。 2、质量问题分析与改进：负责铸件不良品（气孔、缩孔、裂纹、夹渣、尺寸超差等）的原因分析，运用5Why、鱼骨图、8D等质量工具制定纠正与预防措施，跟踪措施落地效果并验证闭环；参与客户投诉处理，协同生产、技术部门分析客诉根源，制定整改方案，降低客诉率。 3、体系与文件管理：编制与更新铸造产品的进料检验规范（IQC）、制程检验规范（IPQC）、成品检验规范（FQC）及检验指导书；管理检验记录、质量报表等文件，确保质量数据可追溯；定期开展质量数据统计分析，输出质量月报/周报，为管理层决策提供依据。 4、供应商质量管理：参与铸件原材料、外协件供应商的准入审核与年度质量评审，制定供应商质量改善计划；跟进供应商来料检验异常处理，推动供应商提升来料质量水平，降低来料不良率。 5、质量体系维护与推进：协助推进ISO 9001、IATF 16949等质量管理体系在铸造车间的有效运行，配合体系内审、外审及客户审核工作，整改审核发现的不符合项；组织开展质量培训，提升生产一线员工及检验人员的质量意识与操作技能。 6、跨部门协同工作：协同技术部优化铸造工艺参数，验证工艺改进对产品质量的提升效果；配合生产部推进质量改善项目，解决生产过程中的质量瓶颈问题；参与新产品试产过程的质量管控，制定新产品检验方案，确保新产品顺利量产。 团队管理与培训： 管理质检团队，负责人员的工作安排、绩效考核与技能发展。 策划并组织实施质量意识与专业技能培训，提升全员质量素养。 供应商与客户质量对接： 参与供应商评审与管理，推动供应商质量水平提升。 作为主要接口之一，处理客户质量要求与反馈，维护客户关系。 二、任职要求 1、教育背景：本科及以上学历，质量管理、机械、电子、化工、材料等相关工科专业。 2、工作经验：5年以上制造行业质量管理工作经验，其中至少2年以上质量团队管理经验。熟悉所在行业（如：汽车零部件及配件制造、机械零件制造、专用设备制造、五金零部件及配件等精密制造）的质量标准与特殊要求（如：IATF 16949, ISO 13485等）者优先。精通质量管理体系及核心工具（APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA）。具备扎实的数据分析能力，能熟练运用Minitab等统计软件。 3、熟悉常用的检测设备与方法，能阅读技术图纸与标准。带领团队，并跨部门推动质量改进。逻辑清晰，善于系统性分析并解决复杂质量问题。具有出色的内外部沟通技巧，能有效与生产、技术、采购、销售及客户进行协作。能坚守质量底线，具备强烈的责任心和严谨的工作态度。

视力良好，适应外观检验岗位。

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验与判定 2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等项目检测 3. 如实填写检验记录，及时反馈异常并跟踪问题闭环处理 4.协助维护检测设备，确保计量器具在有效校准期内 5.参与质量改进活动，配合完成客户验货及内部审核工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和质量意识 2.有质检员/品检工相关工作经验者优先 3. 工作细致认真，责任心强，能适应重复性检验任务 4.具备良好的沟通能力与团队协作精神 5.能服从工作安排，接受倒班或加班（如需）

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验 2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、功能等项目检测 任职要求： 1.有质检相关经验者优先，无经验可带薪培训 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识图与测量能力 上班时间 8小时工作制，做六休一，初中及以上学历 公寓式住宿，厂车接送，空调 热水器，洗衣机设备齐全 入职即缴五险一金，享有高温补贴、生日补贴、节假日补贴及学历补贴

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旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄24-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 在苏州

自带工具做几十米消防管，几十米桥架，450一天，需要用套丝机，焊机，管钳，地拖线，能做3天左右，做完洗手拿钱。

淮北市濉溪县招泥瓦工，农村小别墅，砌小红砖，

招聘检测员4名，可带薪学徒。要求持有C1及以上驾照。薪资为3000至5000元/月，综合薪资3000至5000元/月。提供社保、免费午餐，月休4天。地址位于龙门西路172号（佰联物流园内）。

招聘检验技术员，薪资4000。

招聘工程检测技术人员。薪资为5-8K。工作内容包括：负责项目现场检测与数据记录；按照相关规范和标准进行桩基承载力、完整性等检测工作；协助编写检测报告，确保数据准确性和可追溯性；配合项目团队完成现场施工质量检查及技术沟通；检测前准备，协助施工单位申报检测任务，指导现场人员做好检测工作面事项，协调各个工地的检测时间以保证时间不冲突，检测顺利进行；外出现场进行检测，及时与监理单位、业主单位、施工单位沟通，检测完成后及时出具检测报告。任职要求：大专及以上学历，本科优先，可接受应届毕业生，年龄在22-30岁之间；具备良好的责任心和团队协作精神；能适应工地环境，具备一定的体力和抗压能力；有桩基相关上岗证者优先考虑。

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河北永上建材有限公司招聘以下岗位：1.混凝土销售精英3-5名，，40周岁以下。公司提供食宿，并免费配备销售车辆，工资过万。2.搅拌站操作室操作员3名，质检员3名，，35岁以下，有搅拌站工作经验者优先录用。公司提供食宿，工资面议，。3.电工机修师傅2名，要求35周岁以下，有搅拌站维修电工相关工作经验者优先录用。公司提供食宿，工资面议，公司缴纳三险。地址：宁晋县凤凰镇孟村村南永上建材有限公司。联系电话：成经理。非诚勿扰。

1.包括大烫、小烫等岗位，负责成衣整烫 2.负责剪线头、整理等后道工序，要求吃苦耐劳 3.质检员：负责成品检验，检查是否存在瑕疵或线头等问题，要求有质量意识 4.总检：负责最终质量把关 5.负责成衣的折叠、包装等工作 6.负责成品打包 7.负责后道生产流程的组织与协调，针织服装行业经验，1年以上管理经验， 学历要求：不限

凤凰山开发区工厂招工1.车间员工4名、质检员1名18-35岁，有健康证，细心负责2.装卸工2名25-55岁联系：

大庙拼焊、调型、打磨岗位：大庙（每天上午九点面试，全部急缺岗位）：拼焊工8人（要能识图，能铆能焊，擅长单道焊、圆环焊者优先考虑）、调型工6人（火焰调型）、压力机调平工2人（有压力机操作经验）、打磨工8人（有工程机械结构件打磨经验，会有角磨机、风铣刀）东环A（每天上午九点面试，急缺）：辅助工1人（前期在东环上班，年底开始搬到淮北工厂，要求能会行车，能吃苦耐劳）金山桥厂区（每天上午九点面试）：喷漆工1人（两班倒，计件工资，急缺）、喷漆找补5人、装配工3人、包装工2人（以上岗位后期要去淮北，能适应两班倒）东环C（每天上午九点面试）：折弯工1人（急缺，熟练工）、火焰坡口机器手操作工1人（急缺）、激光坡口机器手操作工1人（急缺）（东环C岗位全部12小时两班倒，计件工资）淮北厂区（每天上午九点面试，急缺）：焊接检验员2人、刀具库管理1人（熟悉加工中心刀具种类，细心，会磨刀具的优先想进俺厂的联系我。

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岗位职责： 1. 负责生产现场巡检，及时发现并上报问题； 2. 严格把控产品质量，执行检验流程标准； 3. 协助分析质量问题，推动改进措施落地。 任职要求： 1.大专学历，化工、纺织、高分子类专业优先；有超纤、纺织、皮革行业质检经验可放宽要求； 2.工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力；良好的团队协作精神；良好的沟通组织协调能力。

招聘：组立～埋弧（五险+6K+） 薪资：6000-10000元/月 岗位职责 1. 负责组立～埋弧等焊接工艺操作 2. 完成钳、钣、铆、冲、焊、铸等工序作业 3. 把控产品质量，及时处理生产中的问题 任职要求 1. 中专以上学历，机械制造等相关专业 2. 熟悉组立～埋弧等工艺，有焊工证优先 3. 具备良好抗压能力，能适应加班 工作时间 7:30-11:30，12:30-17:30

岗位职责： 1. 负责原材料、半成品及成品的检验检测，确保符合质量标准和客户要求 2. 按照检验规程操作检测设备，准确记录并分析检测数据 3. 及时反馈质量问题，协助生产部门进行原因分析与整改验证 4. 维护检验仪器设备，参与计量校准与日常保养工作 5. 整理归档检验报告及质量记录，确保可追溯性与合规性 任职要求： 1. 学历不限，具备质量检验或相关专业背景者优先 2. 有检验检测工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 3. 熟悉ISO9001等质量管理体系基础要求 4. 工作细致认真，具备较强的责任心和数据敏感性 5. 能适应生产现场环境，服从工作安排

招聘试制工程师。薪资为4000-8000元/月。岗位职责包括：负责公司新产品、改型产品的样机试制及小批量试产工作，全程跟进试制流程，统筹各环节工艺、装配、调试工作，保障试制任务顺利落地。吃透产品图纸、技术方案及研发要求，编制试制工艺文件、作业指导书、试制方案，明确试制流程、装配要点、检验标准及注意事项。负责试制过程中的零部件适配、整机装配、性能调试、问题排查，及时解决装配干涉、结构不符、性能不达标、工艺不合理等各类试制技术问题。对接研发、品质、生产及外协部门，核对物料、配件规格，确认来料状态，跟进试制物料异常、零部件不良问题，推动问题快速解决。全程记录试制过程数据、问题点、整改措施及试验结果，整理输出完整的试制报告、试产总结，汇总试制缺陷清单，形成可追溯技术台账。针对试制过程中出现的结构、工艺、装配、性能问题，优化试制工艺方案，提出产品结构、零部件适配、生产工艺改进建议，推动产品迭代优化。配合新品测试、可靠性验证、客户试样测试，跟进测试结果，整改验证各类问题，确保新品满足量产及客户交付标准。协助完成新品量产工艺转化，将试制成熟工艺、操作标准、问题规避要点落地到量产工序，为批量生产提供技术支撑，降低量产不良风险。任职要求包括：大专及以上学历，机械设计、机电一体化、模具、智能制造等相关专业，1-3年新品试制、工艺、研发助理相关经验。熟练看懂机械装配图纸、零件图纸，熟悉机加工、钣金、注塑、五金装配等常规工艺，了解产品试制、调试全流程。具备独立开展样机试制、整机调试、问题排查能力，能快速定位结构、装配、工艺类问题并给出整改方案。熟练使用办公软件，可独立编制工艺文件、试制方案及总结报告，具备基础的数据整理、问题分析能力。思维清晰、逻辑严谨，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，能高效对接各部门推进试制工作。责任心强、抗压能力佳，服从工作安排，有新能源、自动化设备、五金机械、精密零部件行业试制经验者优先。

BOE京东方工厂直招，面试入职免费体检 【薪资收入】 1：薪资6000-8000 15号发薪（综合工时制）年终奖视经营情况及个人绩效而定。 2：其他：法定节假日三薪、生日礼金，婚丧年哺假期10+天，法定节假日工会礼品（米面粮油生活物资） 【六险二金】 养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金（单边12%，双边24%）；另外公司提供商业保险、企业年金。 【公司福利】 入职就发餐补约600-900元/月（工资之外补贴） 免费体检，当天可安排住宿4人间 节日贺金：500元/人/年（传统节日发放） 生日贺金：100元/人/年（生日当月工资内发放） 结婚贺金：1000元/人（员工凭结婚证领取） 丧葬慰问金：1000元/人（员工直系亲属） 带薪休假：国家规定带薪假期，入司满一年可享受5天年假，工作越久，年假越多 集团奖励年假：员工集团工龄满两年可以享受集团奖励年休假，司龄每增加一年，增加一天奖励年假，最多不超过五天 免费体检：免费入职体检，免费每年一次健康体检/职业健康体检 免费班车：B3&B5&B9上下班往来班车，上下班市区班车。 【岗位介绍】 质检岗：负青产品成品的功能检测等核心功能的抽检确保产品功能正常，及时反馈产品质量问题;协助整理检测报告，对不合格品进行标识、隔离，并配合相关部门完成问题溯源;（质检序可以转计件，计件一个月可拿8-10K左右） 操作岗：对检测出的不良屏幕进行返厂维修，处理产品问题故障，如焊接不良焊点、更换损坏元器件等，还可能包括贴膜等相关操作。 【任职资格】 能适应倒班和无尘服。 【晋升方向】 质检/操作岗晋升路线-助理工程师-工程师 质检/操作岗晋升路线-班组长 【工作时间】 白班：8:30-20:30，夜班：20:30-8:30以上时长含加班时间，每天按10h计薪，2h休息。 排班为做六休二或上七休一的班次，小部分上四休二。一个月一倒班。 【任职资格】 大专、中专、高中、初中 适应倒班，适应无尘服（小部分不用穿无尘服）可沟通 【招聘声明】 企业直招，不收费任何费用，当天面试即可住宿，找工作可以看过来

岗位职责： 1、负责生产过程中各环节的质量检查与监控： 2、对原材料、半成品及成品进行质量检验并记录结果； 3、发现质量问题及时反馈，并跟踪纠正措施的落实情况； 4、参与质量管理文件的整理与维护： 5、配合相关部门完成质量改进及相关工作。 任职要求： 1、具备良好的质量意识和责任心，能严格执行检验标准； 2、熟悉常用检测工具和基本质量管理体系知识； 3、具有较强的执行力和团队协作能力； 4、能够适应生产现场工作环境，服从工作安排。 5、做六休一，7.30-17.30，午休1小时，公司有 食堂，缴纳五险

安徽倬逸科技有限公司 一、招聘质量工程师 1.负责新产品质量规划与控制，确保符合公司目标; 2.参与新项目样件制作、试产及产能爬坡生产，并主导客 户审核; 3.制定产品质量标准，包括质量检验计划、外观缺陷模:式、控制计划等; 4.负责生产件批准程序(PPAP)提交，主导新产品安全投产活动的实施，分析质量问题直至闭环，运用过程改进方法(如PFMEA、SPC、MSA、8D)解决问题; 5.主导问题发现与分析，制定纠正预防措施并编制8D报告 岗位要求: 1、熟悉与了解汽车五大工具运用，特别是过程能力统计及浏览系统分析运用; 2、熟悉企业质量管理的基本方法，客户投诉流程; 3、熟悉公司产品开发设计流程，工艺流程和质量管控流 4、需要有电镀行业经验，有阳极氧化经验优先。 5、熟悉16949、VDA管理体系，熟悉APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、QSA和6S等质量工具 联系方式：胡 公司地址：芜湖市湾沚区电镀产业园二期