
福建三明大田县有没有油漆师傅,没干活的,10-20天的活儿。需要2个师傅,工价电议,电话联
油漆工15-30天1-2人
福建三明大田县有没有油漆师傅,没干活的,10-20天的活儿。需要2个师傅,工价电议,电话联系我
三明尤溪县招腻子/大白/墙漆、油漆工有两个套完需要包清工的,技术要好最近几天能做的联系
60-70元/平
大白工腻子工综合承包油漆工周结
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三明永安市豪门御景一套房子吊顶开裂和墙面开裂需要个油漆师傅修补。能马上过来做的联系我。
面议
修补墙面油漆工1-4天1-2人完工结算包工二把刀勿扰专业师傅自备工具技术好
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三明沙县区招吊顶、石膏板吊顶、装修木工,需本地木工师傅
300-400元/天
吊顶石膏板吊顶装修木工1-2个月3-5人月结
沙县招吊顶、石膏板吊顶、装修木工,需本地木工师傅
福建三明岗位名称为大件收派员及驾驶员,要求全日制高中/中专及以上学历,具备C1证及以上驾驶
5000-10000元/月
快递员月结
岗位名称为大件收派员及驾驶员,要求全日制高中/中专及以上学历,具备C1证及以上驾驶技能,品质正直诚信,吃苦耐劳,福建三明地区月薪范围在5000至10000元。
搬运工装卸工月结
岗位招聘装卸工,要求吃苦耐劳、胜任体力工作并具备良好的团队协作能力,提供稳定有保障的月薪5000+及月休2天的福利待遇,位于福建三明。
快递员分拣装卸工
岗位名称:快递员;小货车司机;客服;集包员(分拣员);装卸工。
岗位要求:1.快递员:吃苦耐劳;长期工作;具备三轮车驾驶技能。2.客服:态度认真;熟练操作EXCEL;年龄40岁以下。3.小货车司机:年龄40岁以下;需具备装卸、扫描一体能力。4.集包员(分拣员):年龄45岁以下。5.装卸工:不招聘暑假工。
薪资待遇:1.快递员:月薪范围50008000。2.客服:月薪范围30005000,月休2天。3.小货车司机:月薪面议。4.分拣员(集包员):月工资约1500,月休2天。5.装卸工:月薪面议(具体薪资未提供)。
北京丰台区南三环用一个油漆工有意者电话联系地址在赵公口桥北,工资电议。。
油漆工1-2人
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浙江温州招聘:油漆工有1年以上阀门喷漆经验,吃苦耐劳,服从管理,45岁以下,薪资面议
油漆工月结
浙江温州招聘:油漆工有1年以上阀门喷漆经验,吃苦耐劳,服从管理,45岁以下,薪资面议
福建三明叉车工持有特种设备叉车证,1年以上叉车操作经验,适应两班倒薪资福利:4500-55
4500-5500元/月
叉车工工龄奖年终奖1-2人月结
叉车工
持有特种设备叉车证,1年以上叉车操作经验,适应两班倒
薪资福利:4500-5500,工作环境优雅,员工福利优厚,带薪休假,节日福利,高温补贴,年终奖2000元起上不封顶,工龄奖(满1年200元/月;满2年400元/月;满3年600元/月,逐年递增200元,6年封顶1200元/月),免费提供食宿
招工人数:2名
工作地址:红土地工业大道38号华普树脂有限公司
福建三明招聘职位:技术员薪资:5000-8000元/月联系人:陈*招聘企业:福建旺事兴化工
5000-8000元/月
工厂技工月结
招聘职位:技术员
薪资:5000-8000元/月
联系人:陈*
招聘企业:福建旺事兴化工有限公司
内墙粉刷砌砖
三明市三元区招套房家装砌墙,350一天,9个小时,要会砌墙粉刷的。会做的。招在三明这边做的,重要的事情说三遍,看清楚再打电话。电话微信同步
电焊工厂焊工数控车工
岗位名称、岗位要求和薪资待遇的信息:岗位名称:技术助理、储备干部、电焊工、数控车工。技术助理的岗位要求及
薪资待遇:
岗位要求:1.大专机械相关专业。2.具备一定的技术知识和实践经验。3.具备良好的沟通、协调能力。
薪资待遇:面议,薪资范围45008000元。储备干部及电焊工的
岗位要求:
岗位要求:大专机械相关专业或不限专业但有相关经验。工作地点可能在福建地区的三明市毅君机械铸造有限公司内或其合作的工厂中。薪资待电话面试确认或具体岗位安排后再定,大约在5K\~或者与双方面试约定一致为主,数额需要跟人事部邓经理具体确定沟通为标准。。如果普工以上的人员之前有其他职业或有任何专业技能作为自身优势可以与上司谈期望工资待遇。(职位与薪资待遇均为待定)对于学历,没有明确要求。焊工的工作可能有部分电焊工作内容,建议报名时询问负责人具体岗位细节内容是否符合要求标准,以公司确认为准即可安排。工作地点可能位于福建三明的某个工厂中(不包括仓库办公室管理等非现场工人岗位的详细要求),需要与负责人进行沟通确认工作内容地点的相关信息为标准。)本职位发展空间较好福利待遇待落实好所有招聘信息审核程序会及公司条件标准进行考核通知后方可上岗试用考核周期大概一个月。薪资根据岗位和工作经验有所不同,大致在6K\~或以上左右,具体待遇面谈确认。(信息的一部分并非完整招聘信息)。如果涉及到管理岗位可能会比较繁忙工作强度相对较大甚至可能需要加班工作具体工作内容还需根据公司情况进行安排和分配并请务必提前与公司负责人沟通确认岗位详情和待遇标准是否符合自身期望后再报名应聘职位。(具体情况需要与公司人事进行详细的面试和沟通才能确定。)职位要求在初选阶段主要看工作经验技能以及教育背景等方面的信息(有相关工作经验者优先考虑优先录取)并且在后续的考核过程中会对个人能力和工作态度进行综合评估确保能够胜任相关岗位的职责和工作内容保证公司整体业务的顺利发展和管理团队的组建健全成长等情况作出决定后才能进行录取的决定需要特别注意请尽量在与人事详细面谈的过程中确认具体薪酬待遇的细节和未来发展的趋势以确定自身的求职意愿等前期基础工作细节情况明确后方可投递简历参加应聘报名等相关程序的工作事务内容了解明确误后再做进一步的面试沟通和协调。(岗位空缺较大请以实际情况为准随时安排时间参与面试)。最后薪资待遇的具体数额根据职位和工作能力有所差异一
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