一，岗位职责: 1、负责公司在建施工项目质量、进度、安全和技术工作的总体控制。 2、在施工前熟悉施工合同、施工界面、施工图纸等相关资料，与相关单位建立保持良好工作关系。 3、参加工程协调会及监理例会，提出施工过程中出现的问题，与各参建单位研究讨论，提出解决办法。 4、对现场施工班组进行技术交底以及安全交底，协调现场各参建单位施工过程中的交叉作业，对人工及材料进行合理的规划，统筹安排，较大限度的控制施工成本。 5.、检查并跟踪施工现场各部位的施工工艺、质量及进度，发现问题及时督促施工班组纠正、整改。 6.、及时向甲方申报工程进度款，做好相关内业资料、工程联系单、工程量签证等。 7、工程竣工验收后负责与甲方办理结算、移交、资料整理归档等相关收尾工作。

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1、岗位描述： 本岗位属于物流集团管理培训生项目，由集团高层直接带教，培养周期共计12个月。前6个月将在仓储、运营、营销、客服等核心业务部门轮岗实践，第7个月组织转正定岗评估；通过定岗后进入后续6个月的深化培养阶段，一年期满开展年度综合考核。依据考核表现并结合集团经营发展与人才布局需求，表现优异者将获得晋升机会，并纳入全国范围内的岗位调配任用序列；未达晋升标准者将转为常规职能岗位。 2、任职资格： 大专及以上学历，专业不限；须具备全国调动的接受意愿，试用期阶段安排在福州总部或广州分拨中心进行培养，转正定岗后可能分配至福建、广东等地及其他全国业务覆盖区域。 3、薪资待遇：5000-7000元/月。