合肥市蜀山区招花艺师/农艺师

本店需要花艺师一名，学徒工也行，薪资面议

修剪花枝，包装花束年龄18-50周岁之间工作时间值班时段9:00--18:00之间，可以小时工工资日结180-230下班就发干一天结一天，每天日结管吃，随时休息宿舍需要长期才可以管住，期待你的加入近地铁，交通方便，可就近安排

，熟练包装花束，懂得销售即可

合肥市蜀山区招花艺师/农艺师

合肥市蜀山区招花艺师/农艺师

日常订单制作

工作在福建，宁德，霞浦县招小工/杂工(小工)海参养殖，到箱，分拣，饲养，招男女工60人，男工55岁以下，女工50岁以下，无需任何经验，活非常简单轻松，男工月薪6500，女工5500，月休4天，工作时间8-9个小时，工作满半个月可以预支工资，人走账清，不压工资，包吃包住，干到年底，报销路费

园林工

有没有出来干活的，扣棚，地址在安微，三四百块钱一天，能干到过年，计件 要干活快的，

王岗寻找用电工装工人，工作地点在安徽合肥，勿扰混子，有意者请联系。

寻找安徽合肥地区持有登高证的师傅。

在安徽合肥北城区附近，寻找家装瓦工现金工作，请联系我。

合肥市瑶海区招工地小工/杂工

瑶海家居在合肥瑶海招聘一名复焊工。

沧州某鲜花店诚聘英才，，花艺师，花艺学员，花艺工（有无经验均可，工资面议），白天正常班。联系电话

招聘：静上花开招聘花艺师学徒工薪资：3000-5000岗位职责：<BR>1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；<BR>2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；<BR>3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；<BR>4、做好所负责区域的卫生清洁工作；<BR>5、完成上级领导交办的其他任务。<BR>任职要求：<BR>1、高中以上学历；<BR>2、有相关工作经验者优先；<BR>3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；<BR>4、年龄18-35岁，身体健康。5.家在金水湾附近，天怡苑附近，碧水绿洲附近的优先

招聘：招聘花艺师成手，学徒都可。薪资：1000-3500招聘花艺师成手，学徒都可以来，活不多，老板好说话。

招聘：花好月源鲜花店招聘学徒，花艺师薪资：面议岗位职责：<BR>1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；<BR>2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；<BR>3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；<BR>4、做好所负责区域的卫生清洁工作；<BR>5、完成上级领导交办的其他任务。<BR>任职要求：<BR>1、高中以上学历；<BR>2、有相关工作经验者优先；<BR>3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；<BR>4、年龄18-35岁，身体健康。

招聘：花艺师薪资：5千-8千岗位职责:1、负责公司花艺产品的整体设计,花艺项目的策划并带队实施;2、设计针对客户要求提供整体设计方案参与整体策划;3、对时尚花艺有较高悟性,对色彩有独到见解和理解能力,具备扎实的花艺插花基本功;4、熟悉各类花艺布置的花材预算,善于控制成本,工作认真、仔细,有强烈的责任感和良好的沟通能力,有效完成上级交办的其他工作;5、熟悉各种花材和花器的特性、材质及保养。任职要求:1、具有花艺理论及实践知识,热爱花卉艺术,富有创造力,具备一定的花艺设计系统性基础和实践案例;2、对花艺热爱,不断创新花艺中色彩与质感的设计,时刻保持对于花艺和设计的激情;3、合理控制及管理设计中的时间,资金和资源等;4、如有美术.室内.服装等设计专业背景优先考虑;5、 良好的表达能力,逻辑思维能力及突发事件的处理能力。

从事农业，提供住宿，能吃苦耐劳，会开车优先

工资待遇七千，凌晨一点到下午一点

明天段泊岚有12左右青萝卜，一米宽的垄，600一亩上车，有干的联系，

果园招聘2名工人，懂务农，能吃苦耐劳，有果园管理经验者优先！

现招农改技术员1名，要求会使用GPS，项目地址肥西县严店乡，联系电话：吴

招聘农业技术员一名，工作地点肥西县严店乡，需掌握GPS技术，联系人王合肥。

合肥草莓分拣，计件工资，月入过万，新人保底17元/小时。大量招收摆草莓工人，精品草莓摆盘包装，有工作经验者优先，新手不会有人教，要求必须服从管理，不抢果子。工期：12月初开始，可以做到明年3月份。【排果工100人】18-48岁，有排果经验者年龄可放宽（），草莓摆盘，工作轻松，熟练计件后综合平均工资8000左右，上不封顶【打包20人】18-55周岁，男女不限，手脚麻利条件优越者可放宽，烟瘾大的不要，综合工资7000左右。【时间】9:00-22:00（具体看调整）【吃住】吃饭住宿每天扣除10元。【工资】计件，干的多拿的多，8000-12000不等看个人手速，新人保底17元/小时

大圩金葡萄家园要三到四人维修 任总

招聘：油茶种植技术员薪资：面议1. 林地清理。每年进行1次，主要是清除林内杂灌、脚枝，以及老、残、病、虫株，并将其烧毁。另外，进行全园普喷护树将军消毒杀菌。2. 间密补稀。对一蔸多株的，保留健壮、丰产的主要植株，其余全部挖除，同时在稀疏的地方，选择优良品种补植。每亩合理密度在60株左右。3. 深挖浅垦。冬天深垦，夏天结合除草浅垦培蔸。作用是清除杂草，改良土壤，增强抗旱能力，改善林地环境，减少病虫害。4. 蓄水保土保肥。坡度陡的林地，要尽可能整成梯形，或者按带状水平开挖1～1.5米宽的竹节沟。5. 修枝整形。通过修枝整形改善茶林透风透光条件。对老树要剪去过密枝、交叉枝、重叠枝、细弱枝和病残、虫枝等，剪除的病虫枝要烧毁。其次，要在修剪口涂抹愈伤防腐膜防止营养流失和水分消耗。6. 合理施肥。一是间种绿肥，二是茶枯茶壳还山，三是追施氮、磷肥。施肥方法:冬季施土杂肥，每株约30千克；春季施以氮、磷为主的复合肥，每株1～2千克。7. 病虫害防治。坚持预防为主，结合树体管理，在4～7月份定期喷洒波尔多液或多菌灵等杀菌剂。如受天牛、象虫为害，应选用90％敌百虫晶体1000倍液喷杀。

现招农改技术员1名，要求会使用GPS，项目地址肥西县严店乡，联系电话：王