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岗位职责： 1. 协助主管完成日常事务性工作（包括录单、理赔、客户邀约及接待等） 2. 落实团队内部的日常任务安排，按时参加公司组织的会议与培训。对接公司分配的私有客户名单，前往公司领取生日礼品、节日福利、体检卡等相关活动权益 薪资构成：基础工资+绩效+奖金（以客户邀约和拜访为主，销售环节由主管主导） 新员工入职平均薪资6-9K 任职要求：大专及以上学历，年龄25—45周岁，接受零经验人员，团队将安排资深员工全程指导，确保熟练上岗 工作时间：周一至周五 8:30-11:30，下午15:00-17:00，周末双休，法定节假日正常休息！！！ 无加班安排！无加班安排！无加班安排！！ 非电话销售岗位，工作内容以售后服务为主，主要服务已有客户，负责邀约与上门拜访，销售相关事宜由主管承担 员工福利： 补充医疗保险 意外险 定期体检 年终奖 绩效奖金 底薪加提成 企业年金 带薪年假

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岗位职责 通过电话、微信及线下拜访等方式开拓企业客户，推广商标注册、专利申请、版权登记、高新技术企业认定等知识产权相关服务。 为企业客户提供知识产权需求分析、方案制定、报价支持及合同签约跟进，达成个人业绩目标。 维护现有客户关系，推动客户复购与转介绍，并协调内部完成案件申报流程。 学习掌握商标、专利等相关法律法规，熟悉高新企业申报全流程，能够解答客户常见问题。 任职要求 学历要求：中专及以上，专业不限，接受零经验人员。 入职配备专属导师一对一指导，公司提供免费系统的知识产权知识培训。 具备良好的沟通能力、抗压能力和目标意识，有意向从事B端销售工作。 希望长期稳定发展，应届毕业生无销售经验亦可应聘。 薪资待遇 薪酬结构：无责任底薪4000~7000元 + 3%~20%提成 + 多项绩效奖金，综合月薪10000+，上不封顶 福利待遇：五险一金、周末双休、法定节假日休假、节日礼品、生日福利、定期团队建设活动 工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，每日工作7.5小时，无需加班 晋升路径：初级业务员 → 中级业务员 → 高级业务员 → 资深业务员 → 业务经理

岗位职责: 1、熟悉大厦各类业务，按照公司规范礼仪接待，使用规范用语； 2、及时指引客人有效使用速通门和乘坐电梯，提供高峰期电梯指引服务； 3、日常楼栋巡检、卫生、安全检查确保现场品质达标公区巡查； 4、处理客户投诉第一时间进行沟通； 5、完成负责区域内的设施设备报修处理报事报修处理。 任职要求: 1、大专及以上学历，身高168CM以上，； 2、形象气质好，有较强沟通能力，有会务服务经验； 3、具备较好的服务意识与商务活动礼仪常识、日常接待相关知识； 4、良好的职业素养、谈吐得当，做事细致，有一定的抗压性； 5、5A甲级写字楼、酒店、航空、或服务行业工作经验者优先。

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岗位职责： 1.操作手扶式插秧机完成水稻田间播种作业，确保插秧密度与深度符合农艺要求 2.负责农机日常清洁、润滑、简单故障排查及基础保养 3.配合农技人员完成播种计划执行，及时反馈田间作业情况 4. 严格遵守农业安全生产规范，保障人身与设备安全 5.协助完成播种前后田块整理、秧苗转运等辅助工作 任职要求： 1. 有手扶插秧机实际操作经验者优先，无经验但学习能力强亦可 2.身体健康，能适应户外农忙季节高强度作业 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的机械操作理解能力 4.学历不限，农村户籍或有务农经验者更佳 5.遵守劳动纪律，服从统一调度安排 工资多劳多得 一天五百到八百左右

虎林顾两个连卷带拉的人，会开拉苗机。2台拉苗机不用卸苗，能干大概4到5天。联系电话