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招聘：水电工薪资：5000-7000元岗位职责：1、负责公司电力设施的安全、维护、保养、电气线路合理设计、安装、调试，并按操作规程规定使用；2、负责及时做好电气零配件材料申报计划；3、负责电量的统计工作，电房电气的定期保养、消防和卫生工作；4、负责定期检查，排除隐患，及时更换老化电气线路，防止腐蚀老化线路引起的漏电短路，并做好台账登记工作；5、负责日常电路巡查，发现私自乱接、乱拉电线、损毁电器设备，及时纠正，并向领导汇报；6、负责对接触使用电线，开关、保险、插销、照明灯具、电炉、电动机等电气设备的员工进行安全用电知识教育，避免因使用不当引起触电和火灾事故的发生。任职资格：1、身体健康，年龄在45岁以下；2、2年以上工作经验，具备电工上岗证；3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范；4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

好离职，提前3~5天说，快的当天对工时，第二天工资到账，人走账清。小时工：纯工价22-24元，包吃住，月保底工时可达280-320个小时，月入保底5500以上正式工：综合底薪2300～3800，月入6000－6500（底薪+加班费+福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双薪，带薪休假。岗位：打包、扫描、分拣、贴标、质检、物料、组装QC、cnc、smt、维修等岗位食宿：包吃住，长白班、两班倒自由选择。要求：16~44周岁，男女不限，身体健康；能吃苦耐劳，服从管理

好离职，提前3~5天说，快的当天对工时，第二天工资到账，人走账清。小时工：纯工价22－25元，包吃住，月保底工时可达280-320个小时，月入保底5200以上正式工：综合底薪2300～3800，月入6000－6500（底薪+加班费+福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双薪，带薪休假。岗位：打包、扫描、分拣、贴标、质检、物料、组装QC、cnc、smt、维修等岗位食宿：包吃住，长白班、两班倒自由选择。要求：16~44周岁，男女不限，身体健康；能吃苦耐劳，服从管理

新开厂线【招聘要求】:16-45周岁，男女不限。【工作内容】:工作内容主要负责手机音箱电脑等零件设备包装，组装，质检，扫描等工作岗位简单轻松。普通工衣，坐着上班【小时工】:22-24元月保底工时:260到320个小时月综合5500-6500包吃住，12号发工资，入职一个礼拜可预支【正式工】:综合底薪2300～3800，月入6000－6500（底薪+加班费+福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双薪，带薪休假。8:00-12:00上班13:00-17:00上班18:00-20:00加班【休息】:月休四天，每周日休息【免费食宿】:(包吃包住)免费提供住宿、4一6人一间

配合厨师长的工作安排，蒸饭，每天10份左右的小炒菜

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