大兴区地，找附近的环氧师傅，需要一个人，干维修，2把刀勿扰，

北京市怀柔区招水洗石施工人员30多平米

北京市大兴区招地坪/自流平/固化

北京朝阳区有做塑胶颗粒跑道的师傅，薪资面议，联系电话

在北京市房山区的房窑路附近需要两名固化师傅，有意者请联系我。

北京市东城招地坪/自流平/固化

打地坪。二把手勿扰。

有没有会做胶粘石的师傅，联系我，

北京昌平区南邵地铁站口，需要一名专业做自流平的师傅

朝阳区百子湾下甸5号楼招一水泥自流平员工，打磨新做自流平面漆，面积15平，约2小时，明天上午.工资200元。

四季青桥，招聘大厦保洁3名，工资3800元，包吃住，要求形象好，爱干净，拉垃圾一名，工资4000元，包吃住，刘辉，

明天.天通苑找个师傅

北京市丰台东大街桔子酒店招聘客房服务员，需过年，不回家联系电话

招聘 顺义中医院招聘保洁领班50-52岁左右，上六休一，每天8个小时，工资面议，熟悉简单的电脑操作，有相关保洁管理经验者优先，具备良好的组织、沟通和领导能力，有良好的工作纪律和责任心，熟悉清洁设备和工具的使用，了解并遵守相关的卫生和安全规定，有敬业精神。 保洁员，上六休一，工资待遇3000元至3200元，工作需要加班有补助，双新，三薪，能吃苦耐劳，有敬业精神优先。有意向请联系

明天要一个的打磨拉砂师傅，二天活，上班地点，西滘工业区，电话

惠州市惠阳区招地坪/自流平/固化(地坪漆)

深圳市宝安区兴东地铁站附近公司室内打地平杂活招师傅310元一个工九个小时包住不包吃，年纪不超60岁可以进场上班，干到腊月二十三清帐，，不是日结，公司要求先发本人实名认证身份证正反面电话号码报备公司然后进场上班，不先报备公司守门保安不让进工地！

PVC地胶板安装铺贴

苏州市常熟市招地坪/自流平/固化

白云区有固化师傅没有来两个。

主要负责： 高端五星级养老社区入住权益服务 面向中产阶层及以上高净值客户群体 公司全程提供客户资源支持 【行业岗位优势】 1.收入优势： 责任底薪1.6万-4万+20%高额佣金提成 季度奖：14%×4次/年 年终奖：9% 长期服务奖励：4%/每年 月薪上不封顶，助力实现年入百万目标！ 2.工作时间： 周一至周五9:00-18:00，午休2小时 周末双休，法定节假日正常休假 3.职业发展优势： 晋升机制公开、公平、透明，具备清晰的晋升路径及相关制度支撑 4.培训体系优势： 系统化培训流程，涵盖专业销售技能、职业认证等全方位培训内容，无需担忧经验或知识储备不足 【任职要求】 1.年龄25-50岁 2.大专及以上学历，条件优异者可适当放宽标准 3.具备销售从业经历者优先考虑 4.职业素养良好，具备基本职业道德 5.有目标感，能吃苦耐劳，渴望高收入并勇于挑战高薪的伙伴，热烈欢迎加入 6.无销售经验但希望突破现状、寻求自我成长的伙伴，同样欢迎加入 【薪资待遇/福利保障项目】 1.高额责任津贴，最高可达4万元/月，持续享受长达18个月 2.收入构成多元：首年佣金、续期佣金、优质续期奖励、团队拓展奖励、增员奖金、季度奖及年终奖等多项收益 3.保险保障齐全：涵盖意外伤残与身故保险、疾病身故保险、住院医疗（不含急诊门诊）等福利 4.长期服务奖励：与公司签约满5年且达成相应标准的员工，可享受长期服务奖励计提发放 5.公积金计划：公司为提升代理人综合待遇设立的专项公积金，区别于劳动关系下的住房公积金等社会保障制度

【薪资待遇】 1-薪资范围:4000-16万/月。 2-薪资构成底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖。 3-完善的公司福利保障， 4-公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 5-入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。 6-晋升机制:半年晋升管理岗，享受管理津贴、育成津贴等。 【工作时间】 朝九晚六，周末双休，不出差，法定假日正常休息。 ①我跨行第一年挣了100万，可看工资。 咱们是年收入超千万的销冠师傅亲自带队! 我第一个月挣了8万 最高一个月收入21万 平均月薪10万+ 作为跨行过来小白怎么有这个收入的， 您可以咨询我，一定有你想知道的答案。 (我之前在原来行业做销售4年，每年10万左右收入) ②是本公司官方直聘，不是代招!!! ③公司提供客户，不用自己找。 【央视CCTV重点推荐职业，养老行业的新风口】 中国进入老龄化，养老未来是最挣钱的行业。 央视的主持人撒贝宁来面试HWP职位。 怎么把握这个风口，选对公司和团队就显得极为重要。 【团队选对很重要】 咱们是千万年薪大佬亲自带队，手把手教! 收入1500万的师傅亲手带，能学到的绝对不会差! 既然选择来，一定跟着全国连续9年销冠干! 师傅选不对，一切都白费! 咱们团队师傅作为行业顶尖大佬，被撒贝宁采访过!1500万师傅手把手带你，学1/10你就挣100万! 总监直辖组独享优质客户资源! 西城总监手把手带，组内平均年薪百万以上! 咱们师傅培养了12个部经理，跟着牛人您才能成长!!!新人首月1.5w加! 小白首年30w加! 入职两年年薪百万很普遍!!! 组内年薪50万以上很普遍，年薪200万努努力可以实现! 咱们团队去年年收入: 年收入1000万以上---10人 年收入500万以上---36人 年收入300万以上---57人 年收入100万以上---335人 年收入50万以上---540人 年收入30万以上---897人 【目前养老主打一个好开单，好挣钱!】 新人首月开单率85%，总监师傅亲自给谈单。 风口一定不能错过，现在是养老初期，正是好挣钱的时候： 世界500强企业大品牌客户认可，好开单! 老年人群好接触好沟通，好开单! 养老国家政策扶持，客户信任，好开单! 团队提供高质量高端客户群体，好开单! 老年客户群体好接触老年人爱唠嗑容易亲近，好开单! 老年客户群体退休了很闲，愿意参加活动，客户容易邀约，好开单! 线下每周8场大型活动，氛围好。不用单独和客户对接，好开单! 全国布局36个城市旅居养老全国第一，没有竞品公司，好开单! 【行业优势】 最近养老大发展，很挣钱，是个大的风口， 销售一定要选对当下挣钱的行业才能有前途。 中国进入老龄化， 养老未来是最挣钱的行业，没有之一。 原来是黄金时期，接下来就是钻石时期， 是咱们换工作的一个机遇，一定不能错过。 【公司优势】 集团连续9年名列世界500强企业， HWP健康财富规划师打造的全新职业， 依托大健康生态体系， 定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 公司深耕国内养老社区产业十几年， 是中国做养老最早规模最大最高端的公司。 全国布局36个城市，致力于打造候鸟式养老模式。 全国候鸟旅居只有一家做，业内无人超越。 【工作内容】 公司解决销售过程中三大难题: ①客源: 公司提供客户资源。 ②提供多样活动平台: 通过参观养老社区、大型讲座、口腔检查

伊美尔——医美行业的“黄埔军校” 伊美尔创立于1997年，是中国医美领域标杆品牌，国内首批实现连锁化运营的机构，也是中国整形美容协会中唯一的民营副会长单位。 汇聚资深专家医师团队，提供高品质的专业医疗服务，致力于为求美者带来安全、可靠的医疗美容解决方案。 全国拥有15家直营医美机构，执业医师近400名，业务涵盖手术与非手术美容、植发、口腔及生命健康全周期管理。 蜕变由此开启，伊美尔，以专业实力守护你的美丽梦想。 招聘岗位：负责北京6家医院医美项目推广，工作灵活无需固定坐班，享受五险一金，底薪+提成+团队收益，提供系统化带薪医美知识培训，热爱美业、乐于分享，即可加入追逐理想 职位福利：五险一金、绩效奖金、底薪+提成+团队收入，月入2-15万，收入无上限 职位亮点：收入无顶峰，勇闯高薪新可能

岗位职责： 1、负责公司软件产品的销售与市场推广，依据营销规划达成团队销售目标，积极拓展新市场； 2、开发新客户资源，提升产品市场占有率； 3、维护核心客户关系，指导并培训团队成员； 4、统筹区域内的销售运营工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机类相关专业，具备一年以上销售管理岗位经验； 2、反应迅速，具备出色的沟通表达与谈判能力； 3、具备良好的职业道德及协作意识； 4、责任心强，工作严谨务实，能承受一定工作压力； 5、三年以上从事软件行业市场开发与销售工作经验；

工作轻松，有无经验均可，性格开朗，热爱生活，沟通能力强

工作内容： 1.利用销售平台系统内的客户资源，拓展企业客户，推进工商注册、资质办理及财税相关产品的销售； 2.维护现有企业客户关系，深入挖掘客户需求，持续推广公司工商财税类服务产品； 3.主动学习工商注册、财税业务及销售沟通技巧等相关知识，为客户匹配专业的解决方案。 薪资待遇： 1.新人保底6000元＋10-40%提成 2.认真学习业务、积极开发客户，新人平均月薪8000-15000元，转正后平均月薪15-50K 3.工作时间早9:00-晚18:00，周末双休，无加班，法定节假日正常休息 晋升空间： 新人——专员——团队主管——团队经理——业务总监 高提成！高奖金！

我司主营北冰洋、王老吉等一线品牌产品 福利待遇： 无责底薪3.5K+补助2.5K+回款提成5%+15%新客户开发 六险一金 提供通勤工具、提供食宿 正常工作1.2W努力工作1.5W拼命工作上不受限 工作内容： 一、 1.门店巡查、促进动销、客户关系维护； 2.日常业务数据整理与上报； 3.配合调度安排配送事宜； 二、 1.负责指定区域内的客户拓展与维系（主要面向批发客户及特殊渠道的开发） 2.及时完成各项业务汇报任务 3.推进区域内新产品上市推广 4.统筹渠道销售运营，制定中长期及月度可执行方案

负责顾客接待产品介绍销售 要求经验丰富 待遇优厚

公司简介: 公司成立于2022年，隶属于国药集团，专注于打造全国领先的大学生就业辅导服务平台。聚焦应届生进入国企央企的职业发展路径，通过系统化课程指导，学员整体就业成功率表现优异，产品具备较强市场竞争力。 客户来源：依托公司自有的直播引流体系、私域运营机制及就业辅导平台的数据支撑，该岗位首次沟通成单率高。运营团队已做好前期数据筛选，无需盲目拨打公海资源，入职即配备专业培训导师进行全程带教。 工作舒适度高，交通便捷，管理扁平化，团队氛围融洽，办公环境宜人！ 公司配备全部办公所需物资，工作上手轻松，操作简便。本岗位以线上沟通为主，主要通过电话与企业微信与大学生家长对接，协助学生匹配适合的央国企岗位，并提供课程规划服务，助力顺利就业。 领导亲和力强，事务简洁高效！专注完成本职工作即可，其他无需操心，员工福利待遇优厚！！！ 提供8000元底薪＋2%-20%高比例提成（全员通提）＋绩效奖金（无上限），综合月收入稳定在15000-30000元以上。 工作时间： 10:30-20:30，午间休息两小时 任职资格: ①欢迎零基础新人加入，公司设有专项培训，助你实现从职场新人到精英的蜕变 ②有销售经验者优先考虑，但无经验者同样拥有广阔发展空间 ③性格积极乐观，外向热情。即便暂时内向，良好的团队氛围也会让你自然融入交流 平台成长空间广阔，既重视个人能力，更看重踏实努力的态度

岗位职责: 1.负责旅游同业渠道销售，推广定制化旅游线路，主推法意瑞及西欧区域旅游产品。 2.主要销售渠道为旅行社（同业合作）。 3.依据市场营销方案，达成既定销售目标。 4.积极拓展市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围。 5.负责市场信息的收集与分析，跟踪竞争对手动态。 6.维护客户关系，推动建立长期稳定的战略合作关系。 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力、人际交往技巧，思维敏捷，富有亲和力。 2.有1-2年旅行社销售相关工作经验，销售业绩优异者优先考虑。 3.熟悉旅游行业基本知识，具备市场分析与判断能力，服务意识强