芜湖市鸠江区招给排水、水工、消防安装

招聘54岁以下消防水、给排水、工人。 大工：15名，中工10名，小工5名。 薪资待遇：大工300—340元 中工260—280元 小工230元 以上所有人员管住不管吃。 本月工资次月结。 正月初八进场，初十开工。

南京市六合区招给排水、水工、强电、水电 大工15人，中工10人，小工5人。工资230-340元，长期活，工资次月 焊工5人工价360-400，带证

本人有给排水的活外包，（排水为柔性铸铁管），有意向的联系 安徽省芜湖市无为县

芜湖市鸠江区招给排水、消防水6个坑排污泵 650一个坑 完工账清

无为市招本地水电大，小工、强电、给排水、桥架/支架安装2/3人人走账清

芜湖市鸠江区招给排水

建筑工地供给水预埋走线等等

招聘水工，水电工跟给排水，还有消防水，工价230~340之间。大工15名，中工10名，小工5名。先这么着，正月初十上班

芜湖弋江招强电，水电，充电桩安装，给排水，弱电/安防 戈江区造船厂招送船人员，5天左右，送完就结算，工资电联

无为邦电池有限公司,电工（200人，高中及以上，有电工经验，经验丰富可放宽到初中，有少量相关专业实习、应届专科生需求，月薪6500-8500）,,安徽

无为市康愉老年公寓,护理员（10人，不限，完成日常安排的工作任务，做好日常老人护理工作，具有相关工作经验优先，有爱心、喜欢和老人打交道，月薪3300-5000）,,安徽

安徽龙航电气装备有限公司,电缆组件操作工（5人，不限，要求熟练工，月薪5000-7000）,,安徽 无为昊翔木业有限公司,木工（2人，不限，有木工经验，吃苦耐劳，月薪6000）,,安徽

芜湖东隆家纺有限公司,仓库管理员（8人，高中及以上，会电脑，有相关工作经验优先考虑，月薪3500-5000）,,安徽

无为市康愉老年公寓,管理人员（2人，中专及以上，负责养老服务的管理，确保服务质量，监督养老服务日常运营，确保负责部门顺畅运作，具备良好的组织和管理能力，具有较强的应急处理能力和决策能力，月薪3500-5000）,,安徽

淄博市张店区招空调安装/维修、强电、弱电/安防、给排水、管道电焊

工作人员 （一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。（二）遵纪守法，品行端正。（三）具有与岗位相适应的专业知识、任职资格、能力与学历。（四）具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力，作风正派。（五）符合《中国章程》《中华人民共和国公司法》等法律、法规、规章规定，符合相关的任职资格要求。（六）具有以下情形之一的，不得报考：1.正受司法机关或纪检监察机关立案侦查或审查调查的；2.正在党纪、政纪处分所规定的选任使用限制期内的；3.受过司法机关刑事处罚的；4.法律法规规定其他情形不得聘用的。岗位具体要求详见《佛山市三水投资发展集团有限公司公开招聘下属企业佛山市三水区淼通排水工程有限公司工作人员岗位表》（附件1）。 招工人数:10名 1.报名时间：2026年2月12日至2026年2月25日（共5个工作日）。2.报名方式：本次招聘采取网上报名方式，不接受现场报名。报名资料需按照序号顺序，彩色扫描成一份格式为PDF的文件，文件名称为“招聘企业+招聘岗位+姓名+手机号码”，发到电子邮箱：，邮件接收截止时间为报名时间最后一天的17:30。逾期或报名资料不全的，不接受报名。3.每位应聘人员只能报考一个职位。4.为方便招聘单位审核是否构成**避关系职位，家庭成员（包括配偶、子女、父母和配偶父母等）及主要社会关系不得漏填，以免影响审核。5.应聘人员应对提交的信息或材料真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消面试及聘用资格。6.综合能力考核采用现场面试的方式进行。考核内容包括但不限于尽职敬业、自适应能力、思考及解决问题能力、语言表达能力、岗位所需专业经验及水平、学习创新能力、职能素质等。总分100分，合格分数线为60分，合格者方可进入体检环节。综合能力考核时间、地点另行通知。综合能力考核成绩在三水发展集团等相关网站媒体公示1天。。8.考察须提供无犯罪记录证明、服兵役情况、近亲属任职情况等资料。考察不合格的，取消录用资格。缺额根据实际需要，可按照考生综合能力考核成绩从高到低依次递补。9.拟录用人员名单通过三水发展集团网站等相关网站媒体进行公示，公示时间为2天。10.若出现考生成绩相同的，按面试时主考官给出成绩的高低顺序确定名次。

道里区物业招聘水暖上下水维修师傅 长白班：早8点30到5点 2500元可谈 夜班：晚5点至早8点30 2500元 上24休24 2500元 无休全月在岗4500可谈 地址：道里大民兴街 ：

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湖州市长兴县招水电、强电、给排水、工地学徒工或能够独立操作，责任心强，班组带班

400一天，供吃供住。

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岗位职责： 1. 负责数据中心消防系统的预防性维护、故障维修及系统升级改造，保障消防设施安全稳定运行； 2. 参与数据中心项目建设过程，落实消防系统工程质量监管及交接验收工作； 3. 承担消防系统日常运维任务，涵盖喷淋系统、火灾自动报警系统、消火栓系统、消防通讯系统、防排烟系统、疏散指示与应急照明系统等； 4. 组织开展专业技术培训与操作指导，持续提升团队专业能力和服务水平，为客户提供高效可靠的技术支持； 5. 排查并处理消防系统潜在风险，识别优化空间，制定改进措施和预算方案，并推动落地执行； 6. 熟悉火灾自动报警系统、气体灭火系统及极早期火灾探测系统的部署与运营管理； 7. 根据部门规范，完成消防设备相关技术文档的编制、归档与更新工作； 8. 掌握主流消防系统的结构组成、设备运行原理及关键维护要点。 职位要求： 1. 暖通、给排水、电气自动化、电控工程等相关专业本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专学历； 2. 具备大型数据中心消防系统施工调试与运维经验，拥有项目管理经历者优先考虑； 3. 5年以上本专业领域工作经验，具备扎实的消防技术知识和管理体系理论基础； 4. 有数据中心行业从业背景者优先录用。

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