岗位职责：1、对园区设备房及公共设备设施的巡检，保证园区设备设施的正常运行；2、负责对安防门禁系统等弱电系统定期做好维护保养，对故障及时维修；3、负责园区其它相关设备进行维护（供水、供电设备设施系统，照明系统，小面积的墙面修补，排水管系统的维修等）；4、对工程工单进行维修闭环，5、领导交办的其他任务。任职资格：1、身体健康，年龄48岁以下；2、持电工上岗操作证（如持有电梯安全管理员证、弱电经验、会修小家电可优先考虑）；职位福利：高温补贴、节日福利、单休、五险一金、工会福利

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招水电维修工，主要从事各个汽车4S门店的日常维修工作，必需要有电工证和高空作业证，会开车，能做事，工作认真负责，能遵守规章制度，工作细心，月休4天，不包食宿，请看清以上条件再打电话

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32/小时！！32/小时！！包吃住！工作内容包括安装水电系统、维修和检修、故障排除、管道清洁和维护、安全检查以及与其他工种的配合。水电工需要具备一定的技术和经验，以确保水电系统的正常运行和安全性。

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广东深圳宝安区物业长期水电工（45岁以下，有低压电工操作证）2名，月工资5600-6500，月休4到5天，工作时间8：00-12：00下午14：00-18：00;

岗位1：电工主要职责:1.负责公司设备日常维修、计划检修、保养；2.及时巡查，发现问题及时处理；3.负责内部所有电气设备的维护检修工作；4.完成上级安排的其他相关事务。任职要求:2.持有电工相关证书。岗位2：空调工主要职责:1.空调主机、柜机日常检查，维护保养。2.分体空调、冷库、冰箱、雪柜等制冷设备、冷凝器检查、维护、保养。3.空调风机盘管、电机、接水盘、滤网、保温材料、检查、维护、保养。4.熟悉高低压配电设备、照明灯具、开关、线路控制。配合水电工完成岗位工作任务。5.参与其他工种完成水暖管线、门窗、锁扣维修工作。6.完成领导交办的其他工作。任职要求:2.持有空调工相关证书。

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工作内容：职位要求：目前因公司扩张正在组建技术团队！！零经验小白均可（应届生）！！因公司扩张正在组建技术团队！！零经验小白均可（应届生）！！因公司扩张正在组建技术团队！！零经验小白均可（应届生）！！一：薪资待遇：1、小时工薪资：30-35/h，保底8000+（月综合工资8000-12000+）；2、正式工薪资：2360-2650底薪＋绩效奖+岗位补贴+全勤奖，加班费平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。二、上班时间：8.00-12.00；13.30-18.00（加班2-3小时）三、其他福利：1、包吃住+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金，员工生日会福利；2、公司定期给员工提供培训（产品、专业、技能、管理、知识培训）；3、丰厚的奖励：年终绩效+优秀员工奖励……4、公司给员工提供有竞争力的薪酬和职业发展。四、工作内容：1、负责设备日常维修、计划检修、保养；2、负责设备监理、配电线路安装等工作；3、定期巡查，发现问题及时处理；4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。五、任职要求：1、身体健康，年龄在18-34岁；2、小白，有师父带你入行；3、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。名额有限！！名额有限！！有意向的话报名以投递简历（）为主！！名额有限！！名额有限！！有意向的话报名以投递简历（）为主！！名额有限！！名额有限！！有意向的话报名以投递简历（）为主！！

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