
台州温岭市1、能熟练操作办公软件2、性格文静、有耐心3、有文员工作经验,
5000-6000元/月
文员1年以下中专及以上
1、能熟练操作办公软件2、性格文静、有耐心3、有文员工作经验
文员
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限专线文员
年龄25-40岁,性别不限
具备物流行业工作经验者优先,熟练操作电脑,负责虚拟打卡及返空收发管理
薪资根据个人能力面议
工作时段为9:00-21:00
3800-4300招聘文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:
1、负责日常与外部客户沟通处理仓储配送中的差异问题。
2、处理客服相关事务,及时回复平台客户消息。
3、协助完成上级安排的其他临时性工作。
4、负责平台商品的日常上架及信息修改。
任职资格:
1、做事利落,逻辑思维清楚。
2、有责任心,能够主动跟进事项进展,确保高效执行。
3、注重细节,同时具备一定的抗压素质。
4、具备良好的客户沟通意识及跨部门协作能力。
【工作时间】:9:00-17:30,月休4天
【薪酬待遇】:试用期:试用期3500+加班(18:00-21:00)100元/次,具体面谈;试用期三个月,可提前转正;
转正:3500+绩效300+加班费,综合3800-4300
【企业简介】:
本公司为即时零售提供解决方案和基础建设,目前10大中心仓,500家左右门店,目前正处于快速扩张阶段,工作岗位稳定,计划在2026年底扩大到1000家门店及12个中心仓,平台发展天花板较高。公司聚焦即时零售日用百货、美妆、3C、酒水饮料、休闲零食等多元品类,8000-10000个SKU,品类丰富!
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限表格处理办公软件
任职要求:
1、熟练使用各类办公软件
2、具备中等偏上的打字速度
3、配合主管完成日常文书事务
4、财务相关专业毕业者优先
5、表现优异者可转岗会计职位
工作时间:
8.00-12.00 13.30-17.10 单双休!!!+法定节假日
质检文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责
1. 及时查看并处理公司甲方日常发送的邮件,按要求完成回复
2. 聘听业务部门提交的录音内容,开展合规性核查
3. 与甲方业务系统对接,负责文件、录音等资料的上传操作
4. 跟踪甲方最新动态,完成相关数据的对接与报送任务
5. 完成上级交办的其他临时性工作
岗位要求
1. 思维条理清楚,具备良好的沟通能力
2. 工作细致耐心,责任心强
3. 掌握常用办公软件的基本操作
薪资待遇: 3000-4000 试用期三个月
工作时间:8:30-12:00 13:30-17:30 单休
有意请私聊!
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
**岗位职责**:
1.负责顾客直播积分的统计与扣减登记工作;
2.完成每日会议内容的记录与整理;
3.承担专家看诊会期间顾客处方的信息录入;
4.拍摄医馆日常短视频,内容要求较为简单;
5.制作相关业务表格,需熟练操作WPS办公软件;
6.完成上级交办的其他工作任务。
试用期3000,转正3500,年底有奖金(13薪)月休四天,有社保。
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
**岗位职责**:
1. 拍摄医馆日常运营及活动相关视频,熟练使用剪映等剪辑工具进行制作;
2. 负责顾客直播积分的统计、扣减及登记工作;
3. 完成每日会议内容的记录与整理;
4. 负责专家看诊会期间顾客处方的信息录入;
5. 制作各类办公表格,需熟练操作WPS软件;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
要求稳定性强,年底享受第十三薪待遇。
工作时间8:00-17:30,每月休息四天,依法缴纳社保。
文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上
一、岗位职责
1、负责日常对外客户仓储配送差异的协调与处理。
2、处理客服相关事务(包括平台消息的及时回复)。
3、完成领导安排的其他临时性工作。
4、负责平台商品的日常上架及信息修改。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,专业不限,接受应届毕业生;
2. 具备熟练打字能力,熟悉基础办公软件操作(如Word/Excel等);
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较好的抗压能力;
4. 拥有良好的沟通协调能力,能有效对接跨部门及外部客户;
三、薪资福利
综合薪资3500-3800,可面议;
四、工作时间
上午9:00-下午17:30;
每月休息4天;
装配工操作工业务经理
上工缝制机械(浙江)有限公司(缝纫机制造)
【招聘】:熟练工优先,工资待遇从优,具体面议
1.缝纫机装配工(绷缝、平缝、包缝、模版机):熟练工若干名
2.涂装操作工
3.加工中心操作工
4.缝纫机售后服务:熟练多种机型维修经验
5.仓管员
6.外贸业务经理(英语六级以上,小语种优先)
7.国内业务经理
8.技术研发工程师(特种机、双针机),高薪具体面议
【员工福利】
享受双休、五险、工龄工资、节日福利、生日福利、高温补贴等各种福利
►结合个人工作表现和公司业绩发放年终绩效
►享受法定的节假日、带薪年休假、婚假、产假、护理假、丧假、病假等
►提供免费工作餐,提供住宿(宿舍为4人标准间,内有空调、热水、无线、独立卫生间等)
地址:黄岩区新前街道锦川路318号,
联系人:李女士、尹女士
手机:
数控普工
台州飞度机械
招聘
1.数控自动仪表车
熟练工6000元以上
2.普工
2名年龄55岁以下,白班20元/小时
地址:长浦往三中方向一公里左右(景阳花园南边)
联系人:管先生手机
台州黄岩区招机修一名,专打电动车塑料件,(白件为主),有意向电话联系:,地址:院桥镇前后宅
机械维修1-2人
招机修一名,专打电动车塑料件,(白件为主),有意向电话联系:,地址:黄岩区院桥镇前后宅村
品检工6-10人
浙江嘉轩机械有限公司
招聘信息:
1. 齿轮生产经理1名8000-18000
2. 磨齿调试1名 8000-15000
3. 加工中心调试1名 8000-15000
4. 滚插剃调试1名 8000-18000
5. 数控内外圆磨调试2名 7000-13000
6. 数控车床调试5名(会珩架机械手优先)9000一15000
7. 会计主管1名7000一9000
8. 业务员2名5000一20000
9. 采购员2名6000-10000
10. 生产计划员2名6000-10000
11. 仓库主管1名(会操作系统)
12. 齿形车间主任1名(8000-15000)
13. 数控车间主任4名 工资面议(会数控工艺、加工流程)
14. 齿轮生产品质管理1名 8000-15000
15. 齿轮工艺工程师1名 工资面议(两年以上工作经验)
16. 检验员8名
17. 机修工5名
18. 工装夹具制造3名
19. 行星减速机装配工3名
20. 滚插剃倒工数名 7000-12000
21. 磨齿操作工数名 7000-12000
22. 数控车床操作工数名 7000-12000(计件为主)
23. 加工中心操作工数名 7000-12000(计件为主)
24. 数控内外圆磨操作工3名 7000-12000(计件为主)
会计数名
仓管数名
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1. 锻造生产管理1名
2. 锻造模具工程师1名
3. 摩擦压力机熟练工数名
4. 车锻造模具数名
5. 锻造烧炉工数名
6. 锻造普工数名
地址:箬横镇联城西路188号
联系方式:朱先生:
烧烤
1⃣烧烤店招聘地址:椒江烧烤店
2⃣岗位以及工资:,烧烤烤工1名工资(6-8千) 做烤鱼龙虾1名 工资(6-8千) 阿姨1( 4000-5000) 服务员1名(4000-5000)
3:要求:第一,人品好,第二,做事认真负责任。第三,有团队意识。
4:上班时间下午3点-凌晨2点
联系方式:
保洁开荒保洁物业内勤
招聘广告
罗蒙环球乐园物业
招保洁两名,年龄55-62岁
,工资3000-3700。 内勤一名,,工资4500交社保
工作地址:罗蒙环球乐园
联系电话:戴
跟单文员
4000-5000元/月
文员1年以下高中及以上
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析,支持业务部门信息需求
4. 协助组织内部通知发布、活动协调及跨部门沟通联络工作
5.保持办公环境整洁有序,及时响应临时性行政支持任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度较快,准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和职业素养
4. 具备1年以上文员或行政类岗位工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上混合办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析,支持业务部门信息需求
4. 协助组织内部通知发布、活动协调及跨部门沟通联络工作
5.保持办公环境整洁有序,及时响应临时性行政支持任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快且准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和职业素养
4.具备学习意愿,能快速适应企业办公流程与团队协作节奏
5.有基础行政或文员实习经验者优先,应届毕业生亦可考虑
文员店员
一次性用品店招
工人1名。45岁以下。长期C证吃苦耐劳
工资:7500元。管两餐
店员2名
45岁以下,长期吃苦耐劳
有销售经验,
工资:6000~650元。管两餐
文员1名,45岁以下,
高中以上学历吃苦劳
有财会经验优先。
工资:6000~6500元,管两餐
招行政专员1人,会计1人,成本核算1人,机电安装管理1人,测量员2人,专职安全员4人,质量
7000-9000元/月
行政专员经验不限大专及以上
因公司经营发展需要,现面向社会公开招聘市场化人员名,为确保招聘工作公开、公平、公正,现将有关事项公告如下:
一、招聘的原则
公司招聘以岗适其人、人适其岗、人岗匹配为宗旨;以面向社会,公开招聘、全面考核、择优录用、专业相关优先为原则。从道德品质、知识储备、思维逻辑、专业技能、工作经验、综合素质等方面进行全面审核,以确保为公司推荐合适的人才。
二、招聘计划
具体岗位设置、招聘人数、任职要求等详见附件1《招聘计划表》
三、基本条件
(一)必备条件
1.具有中华人民共和国国籍,享有公民政治权利,遵纪守法,品行端正;
2.具备与应聘岗位相匹配的学历、专业、技能及工作经验;
3.具有良好的职业道德和团队协作精神,能够胜任岗位工作要求;
4.符合招聘岗位规定的其他资格条件。
(二)有以下情形之一者不受理应聘:
1.有国外永久居留权、长期居留许可的;
2.正在服刑或处于刑事处罚期内;
3.因涉嫌违纪违法正在接受审查尚未结案;
4.曾被行政机关、事业单位、国有企业辞退或开除;
5.与原单位存在未解决的劳动纠纷;
6.存在其他不适合聘用的情形。
四、招聘流程
(一)报名方式及时间
1、报名方式:采用网上报名,符合条件的人员须在网上下载并填写《浙江仙振建设有限公司公开招聘报名表》(以下简称报名表),并将《报名表》及证书(身份证、毕业证、专业技术职务资格证书、职称证书等)、任职证明等材料的扫描件,一并以压缩文件形式发送到指定报名邮箱@qq.com,邮件主题统一命名为“仙振建设+岗位+姓名+联系方式”。
2、报名时间:2025年8月25日8时—2025年8月31日17时,逾期不再受理。
(二)资格审查
应聘人员在资格审查时提供以下资料:
1、《报名表》1份(A4纸打印,并贴蓝底照片);
2、持身份证、毕业证书、教育部学籍在线验证报告(学信网)、专业技术职称、资格证等有效证件原件及复印件各一份;
3、资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格;
4、按照报名条件,对应聘人员进行筛选和资格审查,确定入选面试的人员名单。
(三)能力测试
根据招聘岗位的专业性需求组织面试选拔。主要测试应聘人员应具备的专业知识和对岗位工作的适应程度,考察候选人岗位匹配程度。面试小组根据拟录用人数,遵循择优录取原则,按照面试成绩排名,提出录用建议。
(四)体检与考察。
根据笔试成绩,从高分到低分,按招聘计划数的1:1比例确定体检和考察对象。体检费用由报考人员自负。体检合格者进入考察,考察合格结果仅作本次是否聘任的依据。
(五)公示及聘任。
经面试、体检和考察合格的考生,由公司董事会研究决定后,确定为拟聘任人员,在相关网站上进行公示,公示时间不少于5个工作日。公示无异议的,拟聘用人员与用人单位合作的劳务公司签订派遣合同,试用期为3个月。试用期考核不合格者,终止劳动关系,解除劳动合同。
五、其他事项
1.凡未在规定时间内按要求参加面试、考察与体检、政审考察、报到、签订劳动合同等情况的,均视为自动放弃录用。
2.报考人员应对提交信息和材料的真实性、准确性、完整性负责。对编造虚假信息的,一经查实,取消有关资格。
3.本次资格审查结果、面试和体检时间地点及相关要求将通过电话或短信、邮件方式告知,应聘者需提供准确的联系电话和邮箱,并保持电话畅通。
4.对于收集的应聘资料,我公司将予以严格保密,仅用于本次公开招聘工作。招聘过程中,不向应聘者收取任何费用,谨防受骗。
分拣打包免费培训3-5人月结全职
超市分拣员招聘
按照操作流程进行分拣、打包,保证订单履约任务的高效完成。
任职要求
1.年龄在25-40周岁
2.身体健康,能适应一定强度的工作,吃苦耐劳,有强烈的责任心。
3.有仓库、商超便利店工作经验者优先考虑。工作时间:10小时(时间根据站点调整)薪资待遇:4-5千,上六休一。
4.只招长期工,短期工勿扰。
工作地址:浙江台州路桥。联系电话
监控员
4000-6000元/月
后勤1-3年高中及以上
一、车辆动态监管
1.负责实时准确查看车辆运行记录表、行驶里程及ADAS系统状态(发现异常立即上报并做好登记)。
2.监控实时视频画面,排查疲劳驾驶、吸烟、拨打电话等违规行为,发现问题及时提醒驾押人员整改,并跟进确认同时上报处理。
3.按照安全管理部门要求及驾押人员申请,调取相关视频回放资料进行核查。
二、运输路线核验
1.核实车辆、路单信息与实际作业人员是否一致,发现不符即时上报处理。
2.查看对应车辆GPS轨迹,判断是否存在异常情况。
3.对比派车单、电子路单、客户站点与实际行驶路径是否匹配。
4.依据GPS数据导出第三方运输里程并完成登记记录。
三、安全与质量监督
1.落实安全生产和产品质量的动态监控工作,并做好相应记录。
2.检查装卸液车辆前后是否摆放警示锥,操作人员是否佩戴防冻手套、安全帽等防护装备。
3.实时查看PIMS系统运行状态,对照质量标准检查是否存在异常,发现问题及时联系责任人并报备。
四、其他职责
1.负责监控中心大屏的操作管理,配合客户参观及领导检查的相关接待工作。
2.发现潜在安全风险须及时通报相关部门,协助维护公司资产安全。
3.参与部门组织的培训与工作会议。
4.执行上级交办的其他临时性工作任务。
门市接待
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台包吃住19点前下班接受无服务业经验生活服务机构普通话流利月休四天
1. 负责客户日常接待、资料整理及电话通知等工作
2. 合理协调并安排客户服务事宜
3. 福利:提供食宿
经理助理
4000-5000元/月
经理助理1-3年大专及以上经验优势
公司简介:
浙江华企信息科技有限公司台州分公司(简称:HQ浙江华企),成立于2014年,是长三角地区规模领先的互联网高新技术企业,依托云计算与搜索引擎优化SEO技术架构,构建国内首个全网营销应用平台。
产品涵盖行业网站、企业官网、门户平台、搜索引擎优化、WAP移动端、微博推广、微信应用开发、客户数据分析、站点诊断等一站式互联网服务体系。
互联互通·共享共治,网络·科技共创未来,既是企业愿景,也是HQ的奋斗目标。我们致力于提供创新、可靠且具备盈利能力的互联网解决方案,为客户打造高效转化的网站建设、网页设计、微信营销、微站搭建、品牌官网建设及全方位网络营销服务。
岗位职责:
1、协助主管完成客户资料归档,整理签约客户相关信息
2、通过电话或线上渠道联系客户,预约沟通时间并准确记录需求
3、配合商务主管开展实地接洽,交流合作计划,推进合同签署,统筹业务执行环节,协调项目进度
4、建立并完善客户档案体系,持续维护客户关系
5、汇总已合作客户数据,用于洽谈方案的呈现与优化
一、薪酬福利
1、办公环境:舒适办公区域,环境清新整洁,全面提升工作舒适度
2、公司福利:五险一金、带薪年假、团队建设活动、国内外旅游、交通补贴、住房补助、通讯费用报销、生日会、下午茶点、员工兴趣俱乐部、年度盛会,每月现金红包、数码礼品奖励,夏季供应冷饮、冰淇淋等福利
3、工作休假:8:30-18:00,午休90分钟,每日工作8小时,安排半小时团队互动时间,法定节假日正常休息,享受五险一金+境内外旅游+年终奖金
4、薪酬结构:底薪+200元话费补贴+15%提成+500元住房补贴+多项福利(生日会、运动赛事、团队活动、国内外旅游、月度/季度/年度奖励);公司提供具有市场竞争力的薪资体系,每年结合公司业绩与个人表现进行调薪
团队介绍
薪资待遇:
1、底薪按阶段递增+提成阶梯增长+奖金激励(月度+季度+年度)+保险+公积金+丰富福利
2、表现突出者可获得公司组织的精英海外游资格
3、全体成员在享有上述待遇基础上,同步享受国家规定各类休假政策
4、公司配备系统化的行业知识、专业技能及销售培训机制,并设立清晰晋升通道,支持员工长期成长
公司理念:让中小企业获得更多订单
前台客服
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包住有空调月休四天熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验销售/导购经验客服经验
岗位职责:
1. 负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调
3. 协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体
4. 配合完成预约、基础文印支持工作
5. 及时响应内部需求,做好跨部门沟通与信息传递
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力
2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练,责任心强
3. 有前台或行政类实习/工作经验者优先,无经验可带教培养
4. 学历要求:不限(中专/技校及以上优先)
5. 性格细致耐心,具备较强的应变能力与团队协作精神
前台
岗位职责:
1.负责公司前台接待工作,为来访客户提供专业、友好的接待服务;
2.解答客户咨询,处理客户反馈,确保客户需求得到及时响应;
3.维护前台区域的整洁与秩序,展现公司良好形象;
4.协助处理日常行政事务,如文件收发、电话转接等;
5.协调内部资源,支持团队完成客户接待相关任务。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和服务意识,能够耐心细致地与客户交流;
2.具有较强的组织协调能力和解决问题的能力;
3.形象气质佳,有亲和力,能够在压力下保持专业态度;
4.熟练使用办公软件,具备基本的文字处理能力;
5.有团队合作精神,能够与公司各部门有效协作。
6.身高要求:165以上
栏目概述
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