【岗位职责】 1.负责晚班时段顾客的接待、引导和咨询服务。 2.为顾客办理包间开台、结账、收款等收银工作。 3.负责所辖区域包间的卫生清洁、整理工作，确保环境整洁舒适。 4.及时响应顾客的需求，如提供茶水、小吃、更换烟灰缸等。 5.熟悉棋牌室各类设备（如麻将机）的基本操作，能处理简单的设备故障或及时报修。 6.巡视营业区域，维护夜间营业秩序，确保顾客遵守店内规定。

岗位职责‌： 1、化妆上班核验入场资格，登记客户信息； 2、引导客人至对应包房； 3、做好服务相关问题。 ‌任职要求‌： 1、五官端正，身体健康； 2、具备良好的沟通能力和服务意识； 3、有责任心，能够快速准确地处理客户需求‌。

1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病 6.晋升空间大 团队氛围好 没有宫心斗角 7。夜班服务员上班时间晚上5点到半夜2点

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持、服务区及公共区域整洁有序，及时补充纸巾等用品 3.主动关注顾客需求与反馈，妥善处理用餐过程中的疑问与合理诉求 4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成节假日、高峰时段的客流应对与协作支持 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.服务意识强，有责任心和团队协作精神，能适应轮班及站立工作 3.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先考虑 4.学历不限，初中及以上文化程度，能基本读写中文、清晰理解操作指引 5.遵守职业操守，无不良从业记录，服从门店统一管理与安排

服务员男女不限:上菜，撤台，收拾卫生 后厨阿姨:必须认字，刷碗，其他事项面议！ 上班时间下午三点半到凌晨两点！

招聘服务员，年龄30岁以上均可。薪资为3000-8000元。

现招聘一人 16-55岁，需要会用智能手机 早班9点到五点半 中班11点14点 18到11点 试岗期3天，每天五十元 试岗结束后12一小时 月休2天 全勤200 每月15号打工资 不包吃住，可在店里吃员工餐 工作地址:南翔云集塔斯汀

外二港区急招箱区拉高架普工增补3人，48周岁以下，做二休一，12小时工作制，翻班。跟着轮胎吊作业，协助挪动过高架，工作轻松不累，养老的工作。本职位要持证上岗，公司负责办“指挥证”不用个人承担。月进卡工资5300左右，另外，6——9月高温补贴，节假日翻倍工资，年终奖，春节期间补贴都有。年总收入8万左右。

安徽省六安招聘长期挖机司机，技术不熟练者请勿联系。工作内容为农田改造，挖机配合推土机干活。挖机型号为三一215。

招聘轮挖驾驶员一名，在六安木厂干活，开75轮挖，吊涵管，工资面议。

有没有跟车的。

招2名30-50岁驾驶员，工资8000，包吃包住，公司提供车，送酒店布草，需自己装卸。

惠州招聘／名正经理员工，做过宴会酒店的，年龄30～38左右，10000～12000元，有意思者请联系刘生

岗位职责： 1. 全面负责携程旗下连锁酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动业务策略 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 3年以上酒店店长经验，有连锁酒店经验，有携程旗下连锁酒店经验优先

岗位职责： 1.协助前厅经理对该部门日常工作进行管理，参与前台工作过程并检查和督导。 2.每天检查部门员工的着装、卫生、仪容仪表、行为举止、服务态度及服务技能是否符合标准，并予以及时的指正。 3.第一时间处理客人投诉，权限范围内的当即解决，其他投诉及时向前厅经理汇报。 4.协同各有关部门处理突发事件，将当班客人意见、突发事件等特殊事件详细记录，并向前厅经理或总经理反馈。 5.合理控制房态，掌握客户预订状况和每天常住客人的情况，亲自处理需要特殊安排的订房事宜，达到收益最大化，出现问题要及时指导下属采取对策。 6.负责为部门员工提供基础知识和业务技能的培训。 7.及时对部门员工传达或组织学习公司最新政策、活动，使员工能准确回答客人关于酒店的问题。 8.关心员工生活，多与员工沟通，了解员工思想动态，及时向前厅经理反映。 9.定期评估前台员工的工作表现及效率，向前厅经理汇报，提出对员工考评奖惩建议。 10.对于欠费房间要认真核对，联系客人，积极催收。 11.次日负责夜间账务审核，对各类发票、冲减单、换房单、悬单、挂账单等凭证进行审核。 12.按规范做好前厅员工各班次的交接班工作，并及时落实好其他交接工作。 13.负责前厅财产管理和客用物品管理，最大限度地减少物品损耗，合理控制成本。 14.协助前厅经理主持每日班前会议，帮助下属解决工作中碰到的难题。 15.及时向前厅经理汇报工作中的异常情况，反映需要经理出面解决的问题。 负责协助确保前台设施设备的安全运转以及各项物资的安全和财务准确。

【岗位职责】 · 负责前厅日常运营管理，确保服务标准执行到位 · 协调大堂各岗位工作，提升客户满意度 · 处理客人投诉及突发情况，保障服务顺畅 【职位要求】 · 2年及以上会所/星级酒店前厅管理或大堂经理经验 · 具备良好的沟通协调与应变能力 【工作时间】 具体面议，无固定班次 【薪资福利】 · 综合月薪15000-20000元 · 五险一金、包住（单人间）、包吃、年底双薪、免费工服

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘：周末长期**工作薪资：100-2000元/月（月结）接待顾客，卫生管理要求细心，耐心，有亲和力

新天地大酒店(绿地店)诚邀服务员一名，有意应聘请致电安徽六安。

招聘：招客房部服务员（包吃住）（电联）薪资：3000-4000有5个客房部服务员岗位，包吃包住，月收入3000到4000元。上班时间，8点到下午5点有意愿的请电话联系岗位职责：1.按照标准流程清洁整理客房，保持房间整洁卫生。2.更换床单、被套、毛巾等布草，确保物品齐全、干净。3.检查房间设施是否完好，发现问题及时上报。4.补充客用消耗品，如洗漱用品、茶包、矿泉水等。5.协助完成楼层日常巡查和区域消毒工作。任职要求：1.能够适应轮班工作，愿意从事体力劳动。2.做事认真，能按要求完成每日任务。3.有基本的卫生意识，注重细节。4.服从安排，配合团队协作完成工作。工作内容实际，节奏稳定，适合踏实肯干的人

主要负责店里收银、店内就餐以及外卖的下单和出餐。

日常卫生清洁，收拾台面

负责菜品分装，打包，售后处理

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可