销售 能把货卖出去就行

岗位描述 1. 负责门店家具产品的推广与销售，为顾客提供专业选配建议，达成既定销售任务。 2. 主动迎接客户，倾听其实际需求，精准推荐适配的家具产品及整体搭配方案。 3. 掌握各类商品的材质特性、功能设计、定价策略及当期优惠信息，清晰传达核心优势。 4. 建立并维系良好客户关系，持续跟进意向客户，推动二次购买与口碑传播。 5. 配合解决售后相关事宜，保障客户体验满意度。 6. 保持展示区域干净有序，参与完成店铺日常运营事务。 任职要求： 1. 具备高中或以上学历，有家具、家居、建材等行业销售经历者优先考虑，年龄20-45岁，形象端正气质良好为佳。 2. 热衷于销售岗位，性格积极外向，具备良好沟通能力和服务意识。 3. 学习意愿强，能迅速吸收产品信息与销售方法。 4. 具备协作精神，抗压能力佳，可接受轮班安排（包括周末及法定节假日）。 5. 对美学有一定认知，喜爱家居风格搭配者优先。 薪资福利： - 有竞争力的底薪+高比例提成+绩效奖励（具体面谈）。 - 完善的培训体系（涵盖产品知识、销售技巧、客户维护等）。 - 明确晋升路径（销售顾问→店长→区域管理）。 - 员工专属购家具折扣+节日礼遇+团队建设活动。

一、基本要求： 1. 大专及以上学历，热爱农业事业； 2. 品行端正、能力突出、态度积极、诚实守信； 3. 党员、优秀学生干部、退役军人及具备相关销售经验者优先录用。 二、薪酬福利： 1. 无责任底薪：6000-9000元/月； 2. 提供食宿支持，出差期间按地区享受4800-7400元/月食宿补贴； 3. 工作满2年员工收入结构：底薪+提成+奖金；综合年收入约20万元； 注：具备专业基础与实际工作经验者，首年即可冲刺30万元以上年收入。 三、岗位职责：（需长期出差驻点） 岗位概述： 1、核心产品：国内销量领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场范围：全国区域布局 3、区域划分：一人负责一个县（可选省内或省外调配），单个县级经销商年销售额超300万元 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、主要职责： ① 销售支持：通过会议营销、门店推广、实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会等形式）推动销售 ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他相关工作 工作地点：根据业务需求分配至全国各市场区域 ------守护绿色农业 创造品质生活------ 职位福利：五险一金、食宿补贴、通讯补助、带薪年假、高温补贴、节日福利 职位亮点：食宿补贴、带薪年假、社保保障、外派驻地工作

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4.定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户全周期服务体验 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识和客户服务意识 5.工作地点灵活，适应阶段性外出拜访或区域拓展

上风通风设备股份有限公司急聘销售员 岗位职责: 1.在指定区域进行产品推广和销售活动; 2.与客户建立良好的沟通关系，了解客户需求; 3.完成销售目标，并提供相应的市场反馈; 4.能够根据工作需要出差，出差范围为200km以内。 薪资待遇：平均月综合收入5000-15000.（含底薪+绩效+提成+年终奖金，业绩优异者无上限，成熟销售可达20000元以上） 薪资福利：、综合补贴、销售奖金、法定节假日、工龄奖、年假制度、高温补贴、节假日礼品、生日福利、等相关福利 联系人：晏女士联系电话： 地址：安徽省广德市经济开发区北区园兴路1号（邱村）

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

全职店员任职要求： 1、有电动车可接受配送 2、接受地推，推广企微（推酒水） 3、能接受晚班(17:00-02:00)薪酬待遇：底薪＋提成＋推广提成＋其他奖励综合薪资：6000+ 兼职骑手任职要求： 1、有电动车 2、不挑单、不等单、 打确单电话上班时间：每日(17:00-02:00）期间不低于4小时综合薪资：3000+ 兼职推广 主要工作：在门店辖区内地推（推企微、酒水）上班时间：每日（17:00-24:00）期间不低于4小时综合薪资：3000+

阜阳市颍上县招外墙漆/真石漆、抹灰、腻子/大白/墙漆

招聘成郊中学岳家湖校区食堂招主管一名负责前厅餐前餐后检查联系电话：

厂里有红外线，整体橱柜，厨房台面，飘窗等加工及安装，需人品可靠，有责任心

员工要两个弄垃圾，20块钱一小时，干夜活。

阜阳市颍州区招水电、水工、工地小工/杂工10-20人

招聘：旅游行业销售精英薪资：4.5千-9千公司于26年新成立了旅游公司，主要经营中老年客户群体的高端品质纯玩旅游团，目前已在重庆各区成立了13个分支机构，诚聘热爱旅游行业、喜欢中老年客群、敢想敢拼想发展的销售精英。工作地点就近分配加州、杨家坪、沙坪坝、北碚、西彭、铜梁、江津、綦江、璧山、大足、永川等1、年龄25-40岁，有销售工作经验2年以上；2、有很好的服务意识、踏实肯干、为人诚恳；3、愿意接受中老年客群的服务。

【旅游定制师・兼职招募】 我司现面向社会招聘兼职旅游定制师，客源由公司统一供给，无需个人开发客户。不坐班，不打卡，公司负责线上线路培训。纯个人自觉岗，平均收入5k-2w不等 岗位介绍 工作内容：对接客户出行需求，量身设计旅行行程方案，讲解目的地游玩亮点、核算报价（公司提供完整成本体系），完成合同签订，跟进行程中的客户答疑； 公司支持 提供系统化岗前培训、目的地产品素材、当地落地资源支持、全套正规合同手续，团队协同分担行中服务压力。 薪酬模式 一单一提成，不压款，顾客出行结束后每月 5 日/20 日两次固定结算，佣金为订单利润的50%。 特别说明： 该岗位为持证上岗，如果： ①已持有定制师证书的求职者，可私信留言告知，会有专人对接，进行目的地培训，之后可挂靠旅社直接接单，提成为订单利润的 50% ，一单一结算。 ②无旅游经验、可后台私信告知“无经验，新人”，会有专人对接介绍，成单后提成为订单利润的50%，一单一结算 * 这是一份纯靠自己多劳多得的兼职工作，请勿抱着试一试的心态看待此份工作，希望你能理解自己的人生自己负责的含义 期待这样的你 对出境旅行有兴趣，愿意学习海外目的地知识，擅长沟通，做事细心，有责任心。

辽宁未至旅行社有限公司旅游销售月均综合薪资1—1.5万元联系电话：

旅行社管理人员要求有导游证或相关职业证书,有三年以上相关工作经验,有线上营销经验优先招工人数:一名

张家界旅行社招聘招2名员工旅游收客+直播接单，室内办公，不用外出跑业务线下+直播双提成，供应链齐全，新人可带【有销售经验的】要求：善于沟通，敢上镜，有旅游销售经验优先薪资：底薪+高提成，面议张女士：说优先录取

健身房销售。负责推广办卡。待遇底薪加提成

厨电卫浴展厅日常工作接待销售

通过线上线下渠道（如陌拜、转介绍、社群运营等）开拓新客户，推广人寿保险、健康险、年金等产品。 -为现有客户提供保单检视、续费提醒、理赔协助等售后服务，提升客户黏性。

招电动休闲三轮车销售 1. 负责金彭休闲三轮车门店接待、产品讲解、试驾与成交，完成销售指标 ​2. 开拓新客、维护老客，做好售后跟进与转介绍 ​3. 执行门店促销活动，整理竞品信息与客户反馈 ​4. 保持门店陈列整洁，做好台账与订单跟进 任职要求 1. 年龄25-45岁，学历不限，经验不限（有电动车/家电/快消销售优先） ​2. 沟通表达好、亲和力强、吃苦耐劳、有目标感 ​3. 会骑电动车三轮车，懂电脑操作优先 ​4. 愿意长期稳定，服从门店管理 我们优势 - 品牌强：金彭电三头部，好卖易成交 ​- 客群广：家用代步、接送孩子、老年休闲，需求大 ​- 培训全：产品知识+销售话术+成交技巧，新人快速上手 ​- 收入稳：提成上不封顶，多劳多得

岗位要求： 1.沟通能力强，自律性好，性格外向 可接受应届毕业生 2.有事业心，不甘平凡的人 3.接受无经验，年龄18~30岁之间，男女不限 岗位职责： 1.负责配合商家落实线下专属优惠团购活动 2.整合商家资源，为线下商家做活动执行，团队协作工作方式 3.开拓新市场，发展新客户 薪资待遇： 1.底薪5000+提成+奖金 2.免费提供住宿（设备齐全） 3.公平公正公开的晋升制度，每1一3月可晋升一次，可享受不同阶段奖金及团队管理佣金 4.工作时间：早八晚六 午休两个小时 不加班到点就跑 享有法定节假日 5.公司提供系统培训，进行一对一的指导，专业的团队管理 6.公平 公正 公开 的晋升空间 7.弹性工作制，轻松平衡工作与生活 《通过面试录用公司提供免费培训》 欢迎有事业心、有上进心的人投递此岗位！！！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 具备较强的目标意识和执行力，能独立开展客户开发与跟进 3.学习能力强，学历不限，有销售经验者优先 4.会开车（重点）

职位名称：综合金融客户经理 / 保险代理人（以销售类岗位为例） 岗位职责： 1. 负责公司保险产品（如寿险、车险、健康险等）及综合金融产品的市场推广与客户咨询； 2. 根据客户需求，提供个性化的家庭保障、财富管理及风险规划方案； 3. 维护老客户关系，做好保单保全、理赔协助等售后服务工作； 4. 参与公司组织的业务培训及团队协作，提升专业技能与服务水准； 5. 遵守行业合规要求，确保业务开展符合公司及监管规定。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，金融、经济、市场营销等相关专业优先； 2. 具备良好的沟通能力、学习能力及服务意识； 3. 目标感强，能够承受一定工作压力，愿意挑战高绩效回报； 4. 诚实守信，无不良从业记录，认同保险行业价值与企业文化； 5. 具有本地长期发展意愿，有销售或客户服务经验者更佳。 薪资福利： 1. 薪资结构： 新人津贴 + 业绩提成 + 季度奖金 + 年终绩效奖（上不封顶，具体面议）； 2. 保险保障： 按公司规定缴纳五险一金，并享受补充商业医疗保险、企业年金； 3. 带薪培训： 提供平安金融学院线上/线下系统化岗前培训及在职晋升培训； 4. 休假福利： 享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假等； 5. 员工关怀： 定期团建、生日会、节日礼品、荣誉表彰及国内外旅游激励； 6. 发展通道： 公开透明的晋升机制（销售路线 / 管理路线双通道）。 -

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核心岗位职责 1.负责指定区域经销商开发与拓展，完成区域签约、铺货、上架与渠道覆盖目标，建立稳定合规的经销网络。 2.负责经销商日常运营与维护：订单跟进、库存管理、促销落地、销售支持、回款跟踪，确保渠道健康与动销提升。 3.为经销商提供产品培训、销售技巧、方案支持，协助落地终端推广活动，提升经销商能力与销量。 4.收集区域市场信息、竞品动态、客户反馈，定期上报市场情况与优化建议。 5.执行公司渠道政策、价格政策与促销方案，确保区域市场秩序与品牌统一落地。 任职资格要求 1.25-35 岁，本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业；电线电缆 / 弱电 / 系统集成 / 工程建材渠道经验优先。 2.3 年以上线下渠道销售经验，具备区域开拓、经销商开发、从 0 到 1 建渠道实操经验，有成功案例优先。 3.具备优秀的商务谈判、客户维护、目标推进与执行力，市场敏感度高，能适应出差。 4.责任心强、结果导向，熟悉渠道动销、回款、库存管理逻辑。

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全国连锁的法务企业，现招聘销售岗位，无特殊任职门槛。 不限业绩指标，无需自主开发客户，工作灵活自主。 公司统一提供客户资源，通过电话邀约结合线下面谈，与客户洽谈合作事宜。 高额提成制度，透明无套路，诚邀有赚钱意愿的人共同创业发展。 团队氛围融洽，同事友好，管理层亲和易沟通。 薪资待遇：试用期2500+200满勤+300奖金，转正后3000+200满勤+500奖金 提成比例20%—30%（另有开单奖励、销冠奖等多重激励） 工作时间：8:30—12:00，14:00—18:00（周末双休，法定节假日正常休息，不安排加班）

1、通过电话联系即将到期的车主，添加客户微信； 2、在客户车辆保险到期前，提供准确的车险续保报价； 3、为客户解答续保相关问题，给予专业建议，并协助客户完成线上续保操作。 （公司统一提供当月到期车主名单，无需自行拓客，主要对接外地续保客户） 工作性质为室内办公，全程电话沟通，无需外出展业，客户资源由公司分配 薪酬结构：底薪＋绩效奖金＋激励提成 试用期收入：3000-5000元，转正后综合收入：5000-10000元 作息安排：周末单双休交替，法定节假日正常休息

业务员 负责市场维护开发 薪资福利:6000+ 招工人数:五名 工作地址:和平路祥泰拖车大院内