
行政办公专员
6000-10000元/月
文员经验不限中专/中技短期勿扰法定节假日全休无业绩要求
【工作职责】
1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室完成工作;
2、通过电话对接车险即将到期的客户,协助办理相关业务;
3、零经验亦可,入职前享受带薪培训,快速掌握工作流程;
【职位要求】
1、不接受短期工作,仅限长期稳定人员,不招兼职岗位;
2、不接收实习生及临时性暑期工;
3、具备良好的沟通表达能力,普通话清晰,熟练使用基础电脑操作;
4、能适应一定的工作压力,具备积极的工作态度;
【工作时间】
上午8:20—12:00,下午13:40—18:30,法定节假日全部休息
【福利待遇】
1、提供9天带薪培训,培训期间享受双休;
2、薪资结构:2800元(底薪1600+补贴1200)—7900元+提成,综合收入平均5000—8000元;
3、缴纳五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金);
4、工作满3至6个月,表现优异者可晋升为储备主管或行政类岗位;
内勤文员
3000-5000元/月
文员1-3年大专办公自动化
任职资格:
1. 形象良好,具备大专或以上学历,
2. 熟练掌握Word、OFFICE等常用办公软件操作,
3. 有出纳、销售内勤、采购等相关工作经验者优先录用;
早九晚五双休法定休8000
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技订单处理
岗位职责:
1. 通过电脑在线完成订单的处理工作;
2. 无需开发客户,无电话销售任务;
3. 确保日常订单流程顺利推进。
任职要求:
1. 热爱互联网电子行业,具备稳定的情绪和良好心态,遵守公司规章制度;
2. 具备独立思考能力,判断力强,熟悉电脑基础操作;
3. 性格积极乐观,品行良好;
4. 能够关注市场动态,具备基本的职业素养与风险防范意识。
上班时间:
早9:00至下午5:00,周末双休,法定节假日正常休息。
福利待遇:
底薪6000元+提成,缴纳五险。
内勤/双休五险齐全
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限全白班国企直招
在一家位列中国500强的朝阳企业工作,行业前景广阔,晋升机制完善!
公司提供车险即将到期的精准客户资源,您只需通过电话维护客户关系,工作内容清晰,全程办公室办公。
工作时间:8:10-12:00,13:30-18:30,每月固定五天休息!国家法定节假日全部享受带薪休假。
任职资格:
1、
2、具备一定的语言表达能力。
薪资福利:
1、新人保底2700元,初期月收入四五千,后期平均六七千,约15%员工月入过万,收入上不封顶!
2、所有在职员工均正常缴纳五险一金;
3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期;
4、丰富激励形式(含现金与实物奖励)+生日及节日福利+团队建设活动+带薪国内外旅游机会;
5、办公环境舒适+持续培训成长+晋升通道畅通。
行政文员
5000-10000元/月
文员3-5年本科公文写作五险一金党建工作
岗位职责:
1、协助上级完成各类文字处理及相关事务性工作;
2、负责党建及工会相关工作的组织与落实;
3、承担公司内外接待任务,做好接待过程中的各项服务支持;
4、完成领导交办的其他工作事项。
岗位要求:
1、本科及以上学历,性格积极乐观,形象良好,具备优秀的服务意识;
2、具有较强的书面撰写与语言表达能力,善于高效沟通;
3、熟练操作常用办公软件,具备扎实的文档编写与数据整理技能;
4、工作严谨细致,责任心强,具备良好的执行能力。
行政助理+社保+长白班双休
5000-10000元/月
文员经验不限大专五险一金周末双休法定节假日休绩效奖金带薪年假沟通能力好办公室办公稳定长期工作
岗位职责:
1、学习并掌握业务流程等相关知识,承担对应业务的办理任务。
2、协助客户填写所需信息,并对材料进行整理与上报。
3、负责车险报价服务、业务解答及日常业务操作。
岗位要求:
1、具备大专或以上学历,专业方向不限。
2、工作细心踏实,积极进取,责任心强,具备良好的沟通表达能力。
员工培养:
公司提供为期9天的带薪培训,期间享有360元培训补贴,培训完成后签订正式劳动合同,无需长期试用期,欢迎无经验人员踊跃加入!
福利待遇:
1、工作时间:上午8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周单休(休息日为周日)。法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。
2、薪资结构:基本工资+新人保护期薪资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他补贴(如工龄津贴),收入上不封顶,实行多劳多得机制。平均月薪约6000元,新员工前两个月平均收入3500-4500元,能力较弱者最低保障2700元,入职满一年员工普遍薪资在8000-10000元之间,约30%员工月收入超过万元,整体薪资无上限。
3、入职即缴纳五险一金,额外享受年终奖励、司龄奖金、节假日礼品等多项福利。
4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工只需放松参与,享受过程。
5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘:如团队经理、市场经理等职位,晋升后平均薪资范围为8K~2W,办公环境舒适(冬暖夏凉),配备持续的专业培训和清晰的晋升通道。
美菜储备人才
6000-12000元/月
文员经验不限高中个人客户KA大客户电话销售面销/陌拜地推销售吃苦耐劳,找主观原因
岗位职责:
一,餐饮食材营销顾问
1. 负责指定区域内本地餐饮商户的食材供应业务对接与商务沟通。
2. 负责已合作商户的售前咨询、售后问题处理及日常客户关系维护。
二,商圈负责人
1. 持续优化所在商圈客户的产品供应结构,收集并响应商户反馈,协同相关部门提升服务体验。
2. 作为该区域的主要负责人,全面管理商圈内所有餐饮客户资源,推动订单稳步增长,及时处理异常情况并反馈解决。
[职位要求]
1. 具备较强的沟通能力,能够清晰表达、逻辑清晰,有谈判技巧和销售实战经验者优先。
2. 工作条理分明,计划性强,杜绝拖沓和疏漏。
3. 每月需完成新商户签约及老商户跟单任务,主动对接餐饮客户达成合作,并持续跟进,建立长期稳定的合作关系。
4. 在拓展新客户的同时,做好老客户维护,借助公司产品优势和营销活动,协助客户实现高效、低成本采购。
5. 具备良好的服务意识。
6. 若你渴望突破自我,拥有强烈目标感和“别人能行我也能行”的进取心,这将是你理想的舞台!
7. 有意者欢迎联系!
员工福利
交通补助
生日福利
节日福利
通讯补贴
有无线网
团建聚餐
餐补
带薪年假
合肥云杉信息技术有限公司
D轮及以上·10000人以上·电子商务
薪资待遇:3600
做文员不如进大地
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技电话客服网络客服全白班带薪培训,接受小白
【职位描述】
为什么选择中国大地保险?
我们是控股、世界500强成员企业!不是无名小公司,入职即签订正式合同,提供实实在在的职业保障。
我们能为你提供什么?(待遇真实不套路)
* 薪资构成:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴。
月收入稳定在5000-8000元,能力达标者月薪可达10000元以上,工资按月准时发放,绝不拖欠。
* 福利全面:五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,年终奖)、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、年度健康体检。
你的日常工作内容是什么?(操作简单易上手)
1. 无需外出拓展业务!全程室内办公,环境舒适,冬暖夏凉。
2. 无需自行寻找客户!公司统一提供车险即将到期的精准客户资源。
3. 主要职责:通过电话或微信对接老客户,提醒车险续保并协助办理相关手续。
4. 快速入门:享受9天带薪岗前培训 + 专人带教指导,零经验也能快速胜任。
我们期待这样的你:
1. 学历要求高中或中专及以上(条件优异者可适当放宽),普通话表达清晰。
2. 渴望增收,有目标感,具备一定的抗压能力(毕竟业绩决定回报)。
3. 掌握基础电脑打字操作即可。
工作时间安排:
上午8:30-12:00,下午13:40-18:30。每月休息5-10天,法定节假日全部休息,兼顾工作与生活!
入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+优越的办公环境(恒温舒适)+持续的专业成长支持+晋升通道畅通。
立即行动,抢占岗位面试机会!
内勤/双休含五险
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限全白班国企直招
在中国500强企业深耕的朝阳行业,发展空间广阔,晋升机制健全!
公司提供车险即将到期的精准客户名单,仅需通过电话维护客户关系,工作内容清晰,全程办公室作业。
工作时间:8:10-12:00,13:30-18:30,每月固定五天休息!国家法定节假日全额带薪休假。
任职资格:
1、
2、具备良好的沟通表达能力。
薪资福利:
1、新人保底2700,初期月薪四五千,后期平均六七千,月收入过万员工占比约百分之十五,收入上不封顶!
2、全体在职人员依法缴纳五险一金;
3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期;
4、丰富激励机制(含现金与实物奖励)+生日及节日礼遇+团队建设活动+带薪国内外旅游;
5、办公环境舒适+系统化培训支持+晋升通道透明顺畅。
电焊工厂焊工包住包吃加班补贴3-5人月结
电焊工5人(最好是有证)。年龄不超过50岁。上班时间7:30-12:00,下午2:00-18:00,加班另算!公司免费提供一日三餐,三人间宿舍免费(宿舍电费平摊)焊工6000-8000,联系人:项
要五个人干杂活,385一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
350-400元/天
搬运工包吃五险一金有提成交通补助餐补3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,385一天,年龄17~55不限经验,不限文化
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
要五个人干杂活,385一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
350-400元/天
搬运工包住高温补贴交通补助餐补免费培训3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,385一天,年龄17~55不限经验,不限文化
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行政助理
4000-7000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、接待来访人员,做好信息登记与转达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4. 处理基础数据统计、报表制作及内外部沟通协调事务
5.完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰
2.接听电话、收发邮件、安排会议及来访接待,维护良好对外形象
3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领等行政支持工作
4. 配合完成合同初审、用印登记及流程跟进,保障事务合规高效
5.完成上级交办的其他临时性行政与协调任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
招文员|长白班坐班
7000-8000元/月
文员经验不限学历不限
一,薪资待遇:
1、工资待遇:底薪+提成模式7000-15000
2、50%提成工资8000-30000
3、每个月8号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策
随着你做的时间越久,工资越高!
二、工作内容:
1、厂区招聘工作(不需要线下见人,线上办公)
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松,办公室上班。
三、工作时间:
08:30-6:30,上六休一。·
1、年龄16-26周岁,有无经验均可,我们会有老员工手把手带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,恒温办公室。
四、员工福利:
1、公司定期户外旅游;费用公司承担:
2、每周饮料下午茶,每月公司聚餐,部门聚餐。
3、员工生日礼品及节假日礼品发放。
面试不通过给50元红包(因公司原因)
文员
1-1.1万元/月
文员经验不限高中
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及办公用品管理
4.办理员工入职、离职等基础人事手续支持工作
5.完成领导交办的其他行政事务性工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
文员
1-1.1万元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进
3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理
4. 对接内外部沟通事务,保障信息传递及时准确
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识
4. 具备基本的保密意识和职业素养
5.有文员或行政助理相关经验者优先
做文员不如进大地
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技电话客服网络客服全白班带薪培训,接受小白
【职位描述】
为什么选择中国大地保险?
我们是控股、世界500强成员企业!不是不知名的小公司,入职即签劳动合同,为你提供真正的职业保障。
我们能给你什么?(薪资透明不套路)
* 薪酬结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。
月收入稳定在5000-8000元,能力优秀者月薪超10000元,工资按月准时发放,绝不拖欠。
* 福利齐全:五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,年终奖金)、带薪年假5-15天、节日福利、高温补贴、年度体检。
你每天的工作内容是什么?(工作轻松上手)
1. 无需外出展业!全程在办公室内办公,环境舒适,冬暖夏凉。
2. 无需自行开发客户!公司统一提供车险即将到期的精准客户资源。
3. 主要职责:通过电话或微信联系老客户,提醒车险到期时间,并协助完成续保流程。
4. 入职无忧:享受9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导,零经验也能快速胜任。
我们期待这样的你:
1. 学历要求高中或中专及以上(条件优异者可适当放宽),普通话流利。
2. 渴望增收,有目标感,具备一定抗压能力(毕竟业绩决定回报)。
3. 掌握基础电脑操作,打字熟练即可。
工作时间:
上午8:30-12:00,下午13:40-18:30。每月休息5-10天,法定节假日全部正常休假,兼顾工作与生活!
入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+优越办公环境(恒温舒适)+持续专业成长支持+晋升通道畅通
立即行动,抢占岗位面试机会!
下单操作员
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技订单管理
我们正在招聘一名专业的订单处理员,负责公司全部订单相关工作。
工作内容:
1. 负责订单的日常管理与跟进
2. 维护订单管理平台,保障信息准确无误
5. 配合团队共同达成工作目标
岗位要求:
1. 中专及以上学历,物流、电子商务等相关专业优先考虑;
2. 具备1-2年订单处理或相关岗位工作经验;
3. 熟悉订单管理系统及常用办公软件操作;
4. 具备良好沟通协调能力,可应对突发状况;
5. 工作细致、踏实稳重,富有责任心
上班时间:
早9:00至下午5:00,周末双休,法定节假日正常休息。
福利待遇:
底薪6000元+提成,缴纳五险。
内勤2名/办公室事务/接受无经验
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技
办公室专员!
无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位长期稳定。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启可以长久发展的职业旅程!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜;
3、零基础可胜任,入职后享受带薪岗前培训;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪资标准:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在职员工平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得,上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定节假日全部正常休假(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年假。
【晋升渠道】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位;
办公环境优越(冬暖夏凉),配备专业培训机制,提供多元化职业发展路径!
会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专弹性工作制应收应付结算财务分析税务收入账制造业不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
人事前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼月休四天
岗位职责:
1. 负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作
2. 协助办理员工入职、离职手续,整理归档人事相关资料
3. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务支持
4. 维护前台区域整洁有序,保障公司形象与客户第一印象
5. 配合人事部门完成基础考勤统计、面试协调等辅助性工作
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的服务意识与沟通表达能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 具备亲和力与应变能力,能妥善处理突发接待情况
5. 学历不限,有行政、人事或前台相关经验者优先
会计1年以下初中及以下
招牌,财务一名,折弯副手一名!要求有经验的做过铝单板行业,长期工,工资待遇折弯副手3000~4000一个月月休两天,每天8.5个小时,财务每周单休!餐补每天10块
财务经理/主管
1.2-1.5万元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、安全
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或经理岗位经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
栏目概述
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