工作内容：通过电话外呼方式邀请商家完成认证流程；日常与商家保持良好沟通，维护客户关系，解决店铺运营中的常见问题；根据业务需求，定期批量发布通知公告（如活动报名提醒等），提供诊断型主动服务，针对商家店铺的内容展示、价格区间等具备基础沟通与建议能力； 岗位要求：*******，大专及以上学历，普通话标准，具有主动服务意识，责任心强，理解与表达能力良好，有电商运营相关经验者优先考虑，打字速度不低于45字/分钟； 基本福利：入职当月缴纳五险一金、提供公司免费住宿或交通补贴（二选一）、年终奖、带薪年假、免费停车、定期组织团建活动等；

工作内容：负责在线打字及电话咨询服务，协助客户解答问题，纯服务性质，无销售任务。 属于淘宝平台官方客服岗位，非对接具体店铺，无需推销商品，不直接面向消费者。 工作内容简洁清晰，上手快。提供岗前带薪培训，确保每位员工熟练掌握操作流程。 工作时间：每日8小时工作制，无需加班，实行每周双休制度，每月休息8天，享受法定节假日。 薪资详情：综合收入5000-8000+（按绩效计算，多劳多得，上不封顶）， 入职首月即办理五险一金。 福利待遇： 1、每月休息8天，入职即缴纳五险一金； 2、享有5至10天带薪年假； 3、发放年终奖金； 4、免费提供公寓式住宿（配备齐全，可拎包入住），宿舍距离公司仅100米； 5、享受节日关怀礼品、生日惊喜等多项贴心福利； 6、定期供应下午茶，公司不定期举办多样员工活动（如游园会、团队拓展、文娱聚会、员工旅游等）。 职业发展路径： 管理方向：一线小二—客服班组长—主管—项目经理 专业方向：一线小二—专席人员—培训师—质检员—现场调度—专家—项目经理

工作内容 处理客户订单售后事宜，依据流程为客户提供解决方案，操作简单，全程有专人指导，无需担心经验问题 薪资 5000-8000+（表现优异者薪资无上限） 工作时间 每日8小时，月休8天，每周休息两天 福利 入职即办理五险一金，做五休二，提供食堂用餐，安排住宿，享受节日福利及团队建设活动

接受新人有导师指导！！！ 岗位职责： 1.协助平台用户处理售后相关事宜，保障客户体验与满意度； 2.非销售岗位，办公室内空调环境固定坐班； 3.工作时间：每日8小时，不需加班，周末双休。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2.熟悉常用办公软件及客户服务系统操作； 3.责任心强，能独立高效应对并解决用户反馈问题。 薪资福利： 1.后期综合收入5000~8000，表现优异者可突破至10000 2.福利：入职即缴五险一金，享5天带薪年假，免费提供酒店式公寓住宿，另有节日礼品、下午茶点、团队建设活动、生日关怀等福利。

【工作岗位】：负责处理淘宝平台VVIP用户因退款被商家拒绝的订单判定工作，由你决定款项归属。判定前需电话告知买家处理结果（接受无经验者，提供带薪岗前培训，专人指导教学，无需担心学习问题）。完成每单判定即计入绩效，非销售岗位，无业绩考核压力。 【薪资待遇】：首月为规则学习期，薪资约2900元（带薪培训，内容实用）；第二个月开始试接任务，收入在2900-4000元之间；第三个月起独立处理订单，月收入可达4500~8000+元； 【工作时间】：前两个月固定为9:00-18:00，周末双休；第三个月起实行轮班制，每周休息两天（可提前报备特殊需求），白班与晚班分布均衡（极少安排深夜班次，值班性质为主，额外班次有相应补贴），每日含1小时午休及40分钟弹性休息时间； 【晋升通道】 结合员工能力特点，设置“管理方向+专业方向”双路径发展通道，助力每位成员实现职业成长与提升 管理方向：一线员工→主管→项目经理 专业方向：一线员工→培训/质检/专家经理 备注：入职满三个月后，即可申请参与晋升评估； 【基本福利】：五险一金，享受带薪年假，发放年终奖金，节日福利齐全，定期组织团队建设活动等；

纯文职客服岗位，无销售性质，负责订单处理与退款咨询 【主要职责】 通过线上渠道及时响应并处理客户咨询，涵盖履约进度、收货情况、评价反馈、下单操作、退款申请、发票开具等会员服务及活动相关问题。 【福利】 1、社保：依照国家规定为员工缴纳五险； 2、带薪年假：入职满一年可享5天带薪休假； 3、团队活动：定期开展业务交流与团建活动； 4、办公环境舒适，配备餐厅、活动区、休息室等功能区域，营造人性化工作氛围； 5、提供住宿支持； 【职位要求】 1、中专及以上学历，不限专业与性别，年龄18-38岁； 2、普通话标准，表达清晰流畅，具备较强学习能力，有良好的服务意识和团队协作精神； 3、沟通能力突出，责任心强，善于站在客户角度思考与解决问题； 【工作时间】 每日工作8小时，每周工作五天，休息两天 【薪资待遇】 1、接受零经验人员，提供带薪培训，无需担心基础，助力快速成长； 2、底薪加绩效，综合月收入4000元至7000元 【岗位晋升】 公司设有管理与专业双发展路径 1、一线员工—班长助理—客服班长—客服主管—客服经理 2、一线员工—兼职质检—实习质检—专职质检—质检主管 3、一线员工—兼职讲师—实习讲师—专职讲师—培训主管

岗位职责： 1.负责售后全流程的跟进与协调，自接收客户反馈或服务需求起，至问题闭环并完成回访，全程监控处理进度，并在系统中准确记录； 2.维护客户关系，建立完善的客户档案，登记其购买信息、历史投诉及个性化定制偏好，定期开展回访以掌握产品使用情况； 3.协同技术、生产等相关职能部门，推进售后服务中问题的根本原因分析，如涉及设计瑕疵、安装偏差等事项； 4.按周期整理并输出售后服务数据报告（含退货率、投诉类别分布等），结合数据分析提出流程优化建议。 任职要求： 1.基础资质 具备高中及以上学历，能熟练使用常用办公软件（Word/Excel）； 2.专业能力 熟悉全屋定制类商品（如橱柜、衣柜等）所涉材料种类、工艺流程及常见售后问题（如尺寸偏差、五金件故障等）； 3.个人特质 性格积极乐观，富有亲和力，沟通表达顺畅，具备良好的团队协作意识，始终以提升客户满意度为目标，能够细致耐心地响应客户需求； 具备较强的抗压能力，适应高效工作节奏，可同时应对多项任务并确保处理时效。

五官端正 性格活泼，有沟通力，善于表达

[工作内容] 提供在线文字沟通及电话咨询服务，协助客户解答疑问与处理问题。 平台直属服务人员，非商家角色，无需进行产品推销。 无销售任务，零经验可申请。 工作内容简洁易操作，入职即享带薪培训，全程指导，确保熟练上岗。 [薪资] 5000---8000（多劳多得，收入不设上限） [福利待遇] 1、每月休息8天，入职即办理五险一金 2、享有5至15天带薪年假 3、发放年终奖金 4、提供免费公寓式住宿（配备齐全，可直接入住），宿舍距公司仅100米 5、享受节日关怀礼品、生日专属福利等 6、定期供应下午茶点

1、提供住宿安排 2、工作氛围轻松，团队领导友善易沟通 3、岗位不涉及任何销售任务或业绩考核 4、每月休息8天，每日工作8小时，作息规律 5、享有交通补贴支持 6、接受零经验人员，公司提供系统培训 7、月综合收入4500-7000元，缴纳五险一金，享受年终奖金 工作内容：负责处理天猫淘宝平台88会员在退款被商家拒绝后的争议订单，通过在线及电话方式作出判定，决定款项归属，为会员提供高效、便捷的一站式服务解决方案 地址：衢州市柯城区西区衢时代创新大厦，阿里巴巴客户体验中心3楼

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

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衢州市衢江区招工地小工/杂工

浙江衢州江山砂石场招铲车/装载机司机，工资8000保底+提成。包吃住月清可交保险。要求会装车、会推平，干活利索。混工地混搅拌站，没有相关经验者勿扰！

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任职要求： 1、年龄25-50周岁 2、学历大专及以上，优秀者可放宽 岗位职责： 1、处理客户咨询、变更及等相关问题。 2、公司提供客户，与客户保持良好沟通，定期整理并反馈客户问题。 岗位福利： 1、工作时间8:30-16：00，不加班 2、周一至周五工作日，周末双休，节假日正常休息。

有丰富的工作经验。满18岁以上

招聘售后人员 底薪2500 提成（完成一单结算一单，30-200元/单） 另享奖金 综合收入5000-10000元 每月休息4天，工作时间早9点至晚6点 要求：具备良好沟通能力，做事认真负责，无经验亦可，提供带教，性别不限（年龄20-45岁）

1. 负责线上客户咨询对接，解答关于服务项目、价格、预约流程等问题，引导客户完成下单转化。 2. 及时处理客户售后反馈，跟进订单预约进度，维护良好的客户关系，提升客户满意度。 3. 整理客户常见问题及需求，反馈给团队优化服务流程，助力提升推广转化效果。

主要是售后服务，整理材料，人员名单，内容审核，发账单等

衢江区5A写字楼——衢江区科教产业园 招聘客服一名： 1、大专及以上学历，一年以上物业服务工作经验 2、上班时间08:30-17:30,做六休一 3、年龄35岁以下，身高160以上 4、薪资5-6K/月 5、联系电话童经理：

工作内容：通过线上渠道为商家提供咨询服务，解决商家在经营过程中遇到的各类问题 上班时间：每日8小时，每周休息2天，每月共计休假8天 薪资待遇：5000-8000+ 基本福利：入职首月即办理五险一金，公司提供距离办公区对面100米处的免费住宿，享有年终奖金及带薪年假 工作地址：柯城区白云街道衢时代创新大厦三楼

工作职责：通过电话外呼方式处理平台客户提交的升级工单，针对人身伤害、拟曝光、拟投诉等高风险场景，以妥善解决客户问题为核心任务，维护良好的服务体验。提供带薪培训，工作内容不涉及任何销售性质！ 岗位要求：年龄20-37岁，大专及以上学历（表现优异者可放宽至中专），具有一年以上客服工作经验，具备主动服务意识，普通话标准，拥有良好的沟通能力、抗压能力及情绪调节能力，接受轮班安排，非应届毕业生；打字速度不低于45字/分钟； 注：本岗位薪资待遇优厚，有客服经验者更易胜任 工作班次：9:00-22:00，每日8小时排班制，做五休二，节假日正常轮休（节日期间出勤按三倍工资发放） 工作内容： 1.通过在线渠道高效响应并处理用户咨询，聚焦问题解决，无需体力劳动，无业绩考核压力，不含销售成分 2.提供专业、及时的客户支持与服务保障 3.快速跟进客户需求，确保问题得到及时闭环处理 4.持续提升客户满意度，严守服务质量标准 任职要求： 1.沟通表达清晰，逻辑顺畅，善于倾听与反馈 2.具备较强的事务处理效率和客户服务意识 3.能在高强度环境下保持冷静、专注与耐心 4.认同服务行业属性，具备职业责任感 薪资构成：无责任底薪＋绩效奖金＋全勤奖励＋交通补助＋岗位津贴。转正后月均收入5k-8k 福利待遇： 1、实行每日8小时工作制度，每月休息8天 2、入职即办理五险一金，法定节假日按规定休假 3、提供带薪岗前培训，工作时间为早九晚六，周末双休 4、晚班时段设有专项补贴 5、享有年假、年终奖金、节日福利礼包及不定期下午茶 6、公司统一安排免费住宿，配备空调、暖气、洗衣机、热水、WiFi等生活设施，一应俱全 7、定期组织团队建设活动，晋升通道畅通，发展空间广阔 欢迎有志之士加入我们！ 【福利详情】 -入职首月即缴纳五险一金 -可选择享受免费住宿或领取交通补贴（二选一） -年终奖、带薪年假、免费停车、定期团建活动 -楼下设有员工食堂，24小时供应热水与空调 -配备茶水间、微波炉、休闲娱乐区及独立工位 -办公环境安静整洁，专人一对一指导带教 -节假日福利齐全，提供公寓式宿舍，步行2分钟可达公司

协助淘宝高消费客户处理售前售后问题 双休+五险一金+免费酒店式公寓住宿 不含销售！！！ 综合薪资5-8k 经验不限（接受0基础小白，入职有带薪培训）

五险一金双休可提供空调公寓宿舍200元交通补贴 工作内容：负责淘宝平台官方客服工作，处理客户咨询问题，无销售任务。 属于淘宝平台直属客服岗位，非店铺客服，无需推销商品，不直接对接消费者。 工作内容简洁易操作，上手快。入职即享带薪培训，全程指导确保掌握。 工作时间：每日8小时，不需加班，每周双休，每月休息8天，享受法定节假日 薪资详情：综合收入5000-8000+（多劳多得，上不封顶） 入职首月即办理五险一金

岗位职责： 1、完善客服中心培训与质检体系，涵盖质检培训管理机制、考核机制、评估机制等 2、建立知识管理体系，规划知识架构，实现知识的系统化梳理与模块整合 3、推进职能岗位及核心人才的培养机制建设与认证体系实施落地 4、负责讲师甄选与团队管理，制定并执行培训方案，设计质培协同效果评估机制，组织复盘总结会议 5、协同策略与运营管理团队达成服务质量目标 a.负责咨询及维权类业务的数据分析与过程质量检查结果输出 b.识别产品与服务流程中的短板，输出优化建议 c.通过机制与流程建设，持续推动服务交付质量与流程效率提升 6、统筹团队建设与人员发展 制定团队管理制度与绩效考核标准，持续提升成员专业水平，保障人才成长路径畅通，确保人员能力匹配组织发展需求，打造具备思考力、执行力与创新能力的高效团队 任职要求 1、本科及以上学历，具备3年以上呼叫中心或客服管理经验，熟悉客服品质管控流程，有品质管理或质培一体化实践经验者优先 2、具备扎实的数据分析能力，良好的推动力与跨团队协作能力 3、掌握流程管理方法，能够制定服务运营流程与规范，并根据实际运行情况持续迭代优化 4、具备较强的风险预判意识与敏感性，能从品质闭环管理角度制定专项提升措施，保障品质目标实现 5、拥有业务洞察力、品质数据解读能力、结构化思维、项目统筹及运营落地能力 6、沟通表达能力强，抗压能力佳，乐于接受挑战

工作内容： 浙江移动呼入专席客服，负责全省VIP客户业务咨询、受理及投诉，为VIP客户提供一站式服务。 工作时间薪资福利待遇： 1、上班时间:培训期间:8:30-17:30，做4休1，培训中期开始参与排班(7:00-23：00） 2、薪资待遇: 培训期待遇2800-3500 第二个月起3500-4500；综合薪资5000-8000（平均绩效2k-3k，呼入营销奖励（300~3000左右，劳动竞赛500-1500左右） 岗位晋升发展方向(新业务启动，发展机会大管理内部提拔): 基本福利:享国家规定带薪年假;培训通过入职当月缴纳社保

职位描述 招聘淘宝线上售后客服（非销售岗，纯售后） 工作时间：初期早九晚六，周末双休；后期实行8小时工作制，做五休二，无需加班，法定节假日享受3倍薪资。晚班设有35-100元/班的补贴。 综合薪资：4000-6000+（多劳多得，无上限） 1.入职即缴纳五险一金 2.做五休二，每日工作8小时 3.提供免费住宿，配备全套家电，欢迎下肢残疾人士应聘 【福利待遇】 入职即参保五险；提供免费住宿；其他福利包含年度体检、夏季凉茶供应、带薪年假、婚假、产假、陪护假等；公司配备免费班车，入职后统一办理申请，保障工作与生活品质。 【岗位晋升】 晋升通道（每3个月一次晋升考核，体验团队管理成就感） 1、一线员工—客服班长—客服主管 2、一线员工—实习质检—专职质检 3、一线员工—实习讲师—专职讲师

岗位职责： 1.在线跟进订单退款事宜，确保操作流程符合平台规范要求。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及应变处理能力。 薪资福利： 1.薪资范围：5000-8000+ 2.福利待遇：周双休、月休8天、入职交五险一金、年假、年终奖、节日福利、提供公寓式宿舍。

1、岗位职责： 通过电话外呼方式处理88vip客户的投诉与纠纷，精准识别问题并协调解决客户与商家之间的复杂矛盾。及时跟进个案进展，主动向客户反馈处理动态，全程监控服务闭环，保障88vip客户获得高效、专属的一站式解决方案； 2、岗位要求： ①大专及以上学历（优秀者可适度放宽），不接受应届毕业生； ②年龄******； ③普通话表达清晰准确； ④具备良好的沟通协调能力，掌握基础计算机操作，打字速度不低于每分钟45字； 3、工作时间： 实行五休二轮班制，采用8*24小时排班机制（每班8小时，全天候轮岗）； 薪资组成： 2000基本工资+2000绩效基数+200交通补贴（住宿人员不享有）+100全勤奖（绩效保底600元，适用前3个月）