平凉旭盛矿产资源循环开发有限责任公司 招聘岗位：电工（中控操作员）2名、设备维修工2名、装载机司机2名、巡检工2名，办公室文员1名。岗位要求：电工：中专以上学历，持高低压电工证者优先，50岁以下，设备维修工：会电焊气割，高中以上学历，装载机司机：有4-5年以上工作经验，对设备及时进行保养，日常维护，确保机械设备正使用，提高机械设备寿命和使用率，巡检工初中以上学历，品行端正，能够听从分配和安排其他临时性工作。办公室文员：负责员工聘用、解聘、人事安排、工资待遇；奖惩和考核工作；公司的后勤保障，保持各岗位的通讯联络，保证公司后勤正常运转，协助经理处理各项突发性事件。 薪资待遇：电工3300-4200，维修工3700-4700，装载机司机4100-5200，巡检工3100-3900，文员3000-3800。联系：朱经理 张博 工作地址：平凉市崆峒区峡门乡峡门街道向南800米旭盛矿产

招聘机械维修人员1名。能力强者可承包班组，获得更高收入。提供食宿。该岗位需全月上班，阴雨天不停工。

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搅拌站招聘机修工。岗位职责包括负责混凝土机械的日常维修与故障排除，参与混凝土生产设备的安装和调试，协助完成混凝土生产过程中的设备维护和保养。任职要求为具备混凝土机械维修相关经验，能够独立处理和解决设备故障，具有良好的团队合作能力，能够与其他部门有效沟通，有电工证、焊工证者优先考虑。工作地点位于防城港市港口区公车镇。薪资待遇为5000至8000元每月，包吃住，购买五险，有节日福利和工龄奖。

河南洛宁招聘一名技术不熟练的机修人员。有意者可报名。

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中煤华利公司招聘机修人员2名，年龄要求50周岁以下，需具备机修经验，入职三个月内需取得焊工证件。薪资为8500元/月，工作时间从上午9点至下午5点，工作地点位于新疆哈密巴里坤。

机务维修执照（CCAR-147/CCAR-66）的重要性体现在多个方面。 1. 上岗合规的硬性门槛：没有对应机型维修执照，不能独立放行飞机，也不能签署维修记录。航空公司及维修单位只允许持照人员执行关键维修工作，无证人员只能从事辅助性工作，无法接触核心维修任务。没有执照的人员只能作为学徒，无法独立作业。 2. 就业的核心通行证：在校园招聘和社会招聘中，机务岗位优先录取持有执照的人员。持有执照是进入航空公司、机场维修部门及MRO维修厂的敲门砖。 3. 薪资与职级的分水岭：无证人员通常处于学徒或见习阶段，薪资较低；而取得基础执照后，薪资会有明显上涨。 4. 职业发展的上限：持照人员可以晋升为维修技术员、班组长、维修管理或技术工程师；没有执照的人员职业发展几乎局限于辅助岗位，难以晋升至管理或技术岗位。 基本要求包括：专科学历（理科专业），年龄在18至35周岁之间，培养模式为取证加就业。 培养科目分为三大模块：基础理论部分包括M1航空概论、M2航空器维修、M3飞机结构和系统、M5航空涡轮发动机；实作部分包括M7航空器基本维修实作技能和M8航空器维修实作规范；维修技术英语部分为M9航空维修技术英语。

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招聘电梯维保技师，要求持有电梯操作证，具备电梯基本维修能力。工作内容包括负责片区维保、应急救援以及电梯年检。

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诚聘矿卡服务工程师2人入职要求：1、有维修经验不少于3年2、绝对服从公司、服务部、矿区相关规定和指示3、有良好的沟通能力、服务意识4、年龄25-38岁薪资待遇1、薪资12000-130002、交五险、节假日福利，单休，免费食宿（无清餐），免费劳保用品联系人及电话：李浩文：

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