深圳市招工长/工程师

招聘项目工程师4名，男女不限，年龄22至35岁，本科以上学历，需2年以上工作经验，会使用画图软件，持有C1驾照。薪资面议，范围为8至12K。工作地址位于深圳市光明区玉塘街道田寮社区田阔路21号。

1.本项目主要是空调风，空调水，通风系统的施工劳务 2.主要项目施工周期为9-12个月 3.主要工作职责是负责统筹施工作业班组施工作业 4.负责对接甲方进行技术交底施工安排 5.负责项目的安全管理，施工协调 6.负责对接甲方提材料计划和风管加工单等 7.要求具有通风空调系统施工相关经验 8.有工务署项目施工经验优先考虑 9.协调项目各平行单位工作面及交叉施工 10.协调施工机械施工机具进出场等 11.对合同施工范围的施工内容负全面责任

招聘助理工程师，薪资6000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系易经理。

招聘助理工程师，要求具有一年以上的相关工作经验。薪资为7001-9000元/月。

寻项目项目组长：需要带队.能独立设计项目，单价140/小时，1人。设计工程师125/小时，3人，包住不包吃（2人，商务房）.项目在深圳，5天左右上人。。

1.本项目主要是空调风，空调水，通风系统的施工劳务 2.主要项目施工周期为9-12个月 3.主要工作职责是负责统筹施工作业班组施工作业 4.负责对接甲方进行技术交底施工安排 5.负责项目的安全管理，施工协调 6.负责对接甲方提材料计划和风管加工单等 7.要求具有通风空调系统施工相关经验 8.有工务署项目施工经验优先考虑 9.协调项目各平行单位工作面及交叉施工 10.协调施工机械施工机具进出场等 11.对合同施工范围的施工内容负全面责任

现场施工管理

房建施工招现场管理人员，要求年龄45岁以下； 职位需求：二构工长、杂工工长、技术主管、安全负责人（有B证）、现场施工员； 主要管理：砌砖，抹灰，二构； 工作要求：懂图纸，会安排，在现场带过班组，管过工人的，有资源的， 符合条件的有意者可以电话联系我。

招聘：数据中心液冷/冷板工艺设备总监薪资：40-70K/月岗位职责1、全面负责液冷核心产品（冷板、CDU等）产线工艺与设备全盘管理，主导产线设备选型、产线布局、安装调试与投产落地，搭建TPM设备管理体系，实现设备全生命周期规范化管控。2、负责冷板新产品NPI工艺导入，制定SOP、PFMEA、制程控制计划；解决真空钎焊变形、焊缝渗漏、加工精度偏差、流量异常等核心制程问题，持续优化工艺，提升产品良率与设备稼动率。3、负责工艺设备团队搭建、日常管理与绩效考核，建立设备点检、维保、技改标准，统筹备件与预算管理；联动研发、生产、质量部门，保障量产稳定交付。4、跟踪行业新工艺、自动化设备迭代升级，沉淀设备故障与工艺改善知识库，落实车间EHS安全管理规范，推进产线标准化、精益化生产。任职要求1、本科及以上学历，机械、材料、焊接、热能动力等相关专业，45周岁以内。2、8年以上精密制造经验，5年以上液冷冷板工艺设备管理经验，具备冷板产线0-1搭建、产能爬坡及量产落地实战经验。3、精通液冷板、CDU生产全工艺流程，熟练掌握精密机加、真空钎焊、精密清洗、气密/流量测试等关键工序；熟悉各类核心生产设备原理、参数及运维要点，熟练运用FMEA、SPC等质量工具，可独立解决现场工艺与设备疑难问题。4、具备成熟的团队管理与跨部门协同能力，现场落地能力强，抗压性高，能扎根生产一线推进工艺改善与产线提效。

小设备二十分钟 自己带工具和钳形万用表

岗位：台球摆球兼职服务员 1. 工作时段：每晚20:00—23:00，固定3小时晚高峰 2. 薪资标准：20元/小时，，每晚60元 3. 工作内容 • 负责区域球台摆球、清理台面纸屑杂物 • 简单接待球友，及时响应客人需求 • 维护场地整洁，简单擦拭球台 4. 任职要求 • 年满18周岁，做事勤快、有服务意识 • 能稳定出勤，学生、副业兼职均可，零基础可教 • 性格随和，熟悉台球优先，不会可现场教学 5. 门店：龙华博逸桌球棋牌，店内环境轻松，无繁重体力活

小店铺找水电工，拉主线电缆线，需要有电工证，专业师傅来，接380动力机柜，半桶水绕行。400一天，安装电表，配电箱，

深圳市南山区招地坪打磨工 /自带打磨机，修补2/30平方

深圳市南山区招强电 电工 负责桥架跨接线安装，应急照明直改。

总工期六个月含餐补及所有津贴、旺季奖励组织人员前往泰州蓝思-LS务工

9、达州项目需要个房建技术负责人，工期2年，要会编制方案和画竣工图。工资面议，还需要工长2名精通测量。联系人：戴老师

福州市晋安区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单，在紧急招募工长，负责施工，工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用，有意向回复。

招远核电站项目招工简章 招聘单位：陕西义海建筑工程有限公司 工作地点：山东招远（国家核电站项目） 招聘性质：长期稳定用工，短期工、无熟练现场工作经验者恕不接收。 年龄要求：50周岁以下，身体健康，无职业病、无重大疾病，服从现场管理。 政治要求：无任何犯罪记录，政审合格，可顺利通过核电项目背景审查。 一、招聘工种及薪资标准 1、木工工长：10000元/月–11000元/月 2、钢筋工长：9600元/月–10500元/月 二、薪资定级说明 所有持证上岗人员进场后统一进行技术考核，根据个人技术能力、实操水平、工作效率综合定级定价。员工进场满一个月，统一签订劳动定价合同，薪资按考核定级标准执行。本项目仅招聘长期稳定务工人员，短期务工人员请勿报名。 三、离职薪资结算标准 1、乙方入职签订1个月试用期合同，试用期考核不合格人员，按试用期合同标准结算工资（三个月内薪资统一通过中国银行工资卡支付）。 2、入职满三个月以上离职：需提前一个月提交离职申请，工资按合同定级标准全额正常发放。 四、工资发放方式 1、入职前两个月：每月发放生活费3000元； 2、自第三个月起：按实际出勤核算，每月发放当月工资的50%作为生活费； 3、剩余全部薪资统一于当年春节前一次性结清，无拖欠。 4、薪资发放要求：所有务工人员需办理中国银行工资卡，统一银行卡，薪资透明、有保障。 五、员工福利待遇 1、入职统一签订正规劳动合同，劳动关系合法合规； 2、，保障施工安全权益； 3、提供免费住宿，住宿条件完善； 4、施工现场统一班车接送上下班； 5、正规核电项目岗前培训，统一考试取证，持证上岗。 6、员工个人工资薪金所得产生的个人所得税，按照国家税务相关规定由个人承担，，。 六、进场须知及工作制度 1、进场前需参加项目统一培训、考试，培训周期约一周，取证合格后方可正式上岗作业； 2、进场必备资料：个人有效体检报告（核电指定医院体检）； 3、能合理安排员工，熟悉施工图纸，合理安排班组日常施工任务，调配制作、安装、拆除、修补人员，保障工期节点顺利完成。 4、熟练使用电脑、手机办公设备，能够独立完成作业资料申报、日常台账整理等相关工作。 郑重提示：本项目为正规核电工程，工程稳定、薪资靠谱，只招长期踏实务工人员，混工期、短期过渡人员请勿报名。

莆田市荔城区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单，在紧急招募工长，负责施工，工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用，有意向回复。

岗位职责： 1、负责BDU/PDU产品的规划制定与执行推进； 2、主导研发项目的需求梳理与分解，协调推动研发任务落地； 3、负责BDU/PDU研发项目的系统方案策划及整体架构构建； 4、承担BDU/PDU从开发到量产全周期内的技术统筹责任。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电子技术、机电一体化、电气工程、电气工程及其自动化、能源与动力工程等相关专业； 2、5年以上从事BDU/PDU、车载电源、PACK、电控等产品相关工作经验； 3、具备客户需求转化与需求拆解能力，熟练掌握BDU/PDU开发流程与标准，有设计规范制定经验，熟悉DFMA与FTA分析方法； 4、具备良好的沟通表达与跨团队协作能力，市场洞察力强。

五金厂 月休2天每天10小时 生产转货分货，开机内部转接单，数据及时录入ERP系统 包吃2餐，，5500+300绩效

深圳市宝安区招工地小工/杂工，管吃住，一天九个小时，月薪6000元。非诚勿扰！谢谢。

所在地区：广东深圳市宝安区

好消息，大龄工福利岗位水利工程急招打杂普工临时工30-48岁，吃苦耐劳稳定20元／小时，包吃包住每天9-10小时月工资5200-5500元【包吃住】全月上班无休息，休息可以请假包吃包住↣不可以借支次月，每月25号发工资不提前发工资，到点准时发政府单位直接发工资保障【工期】2-3个月长期合作【岗位】水利工程打杂帮忙拿物料，辅助干活简单轻松，入职必买合作热线周人事上班地址：光明根玉路／公明周边

工作内容： 1、主导产品的结构设计，制定并落实产品技术发展战略，监督执行过程。参与新产品研发及现有产品优化方案的规划，并推动实施落地。 2、负责结构团队的日常运作管理，包括部门的工作规划、计划制定与总结汇报。配合部门负责人建立研发相关的管理制度、流程与标准，并监督执行情况。 任职要求： 1、具备5年以上家电类结构设计工作经验，有垃圾处理器或宠物类产品（如宠物喂食器、饮水机、猫砂盆等）开发经验者优先考虑。 2、具有良好的创新设计能力。 3、熟练掌握相关3D（CREO）及2D设计软件。 4、熟悉家用电器相关的安全规范要求。 5、具备较强的项目统筹与执行能力，沟通协调能力良好。 6、有团队管理经验，能适应高强度工作压力。

1.招修船管工师傅和中工小工，二保和氩弧都精通的管道焊工，要求必须持有国网可查的金属熔化切割证，有修船管道经验！工资待遇平时时350~420/8小时，小工240/8小时 2.修船管道现场领班，要求持有金属熔化切割证和丰富的修船管道经验，工资包月15000元加年终奖！

岗位职责: 1、处理订单、物流异常跟进; 2、对接客户；负责订单数据收集、整理、系统录入、打印、核对、整理; 3、服从部门领导安排的其他事项。 任职资格: 1、中专学历以上，头脑灵活，懂得变通，有上进心，学习能力强； 2、熟练使用WPS/office等办公软件； 3、工作认真、细心、负责，善于沟通，服务意识； 4、有良好的团队协作精神，具备一定的危机处理能力； 5、可接受无经验，熟手优先。 福利待遇：五险、包住；具体工资面议。 工作时间：8:00-17:30 单休

岗位职责： 1.组织各生产线的生产管理工作，依据PMC下达的产品型号、数量及进度计划，统筹安排各线执行生产任务，确保按时完成并交付符合标准的合格产品； 2.根据车间生产计划，科学调配人力、组织物料与设备资源，合理分配作业负荷与定额，保障生产流程均衡顺畅，提升整体生产效率； 3.负责生产前及生产过程中的设备运行状况和原材料质量检查工作，发现异常情况及时上报，对因未按要求检查或延误反馈导致的设备故障和产品质量问题承担责任； 4.根据生产异常或其他影响因素的变化，灵活调整生产安排，协助生产主管协调解决产线间的冲突问题； 5.及时处理生产过程中出现的设备、工装、工艺、质量及人员等相关问题，第一时间向上级汇报，并组织相关人员排除障碍，确保生产持续稳定运行； 6.以身作则遵守作业时间规定，落实交接班管理制度，认真核查各项记录内容，确保记录完整、真实、准确； 7.定期检查车间设备的使用与维护情况，对未按规定操作或保养的产线进行教育与警告，对违规操作引发的安全或设备后果负责； 8.严格遵守并执行公司各项规章制度、安全生产管理规定及相关要求； 9.落实生产车间的5S现场管理，确保设备、工装、包装材料、在制品、成品及废品分类清晰、摆放有序、环境整洁； 10、严格执行工艺纪律，妥善保管工艺文件资料，对文件遗失或损毁情况负有责任； 11、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.具备管理经验者优先考虑 2.熟悉ERP系统操作流程*** 3.至少一年以上担任生产拉长或领班岗位工作经验 4.拥有电子行业管理经验一年以上者优先录用 5.具备较强的责任意识和品质管控观念 6.具有良好的职业道德素养

学历要求：高中、中专或同等学历以上。 经验要求： 具备3年以上SMT行业一线操作或技术岗位经历，熟练掌握SMT全流程工艺环节（包括印刷、贴片、回流焊、AOI/SPI检测等）。 具有1年以上SMT生产线班组管理或代理班长工作经验，有独立带队经历者优先考虑。 能长期稳定胜任夜班作业安排。 综合素质要求：具备较强的个人带动作用，能够有效调动班组成员的工作积极性。擅长识别并协调团队内部问题，拥有良好的人员沟通与关系维护能力，可高效处理各类突发情况。 熟悉SMT生产过程中常见不良现象（如立碑、连锡、缺件等），具备快速判断与解决异常的能力。 工作积极主动，富有责任感。