前台接待 薪资福利:待遇3100-3600元+茶叶提成＋门票提成 招工人数:数名 上一休一

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职位描述： 1、负责接待到访客户，引导面试人员，并协助完成部分招聘相关工作； 2、接听各类来电，妥善处理并安排洽谈室的预约事宜； 3、负责办公用品的申领、登记及日常管理工作； 任职要求： 1、学历与经验均无硬性要求； 2、工作认真踏实，具备较强的责任意识

【岗位职责】 主要负责接待求职者面试及客户来访，提供基础引导服务，如倒水、带领参观公司等工作 【任职要求】 经验不限，接受无经验人员 上班时间为晚班13:00-22:00，无需早起 工作轻松，包食，不搞虚的，不施压

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岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 6.需要辅助人事招聘 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

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岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现公司专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3. 管理前台办公用品及快递收发，维护前台区域整洁有序。 4.协助行政事务支持，如会议准备、文件整理及基础数据录入 5. 配合实验室日常运营需求，做好内外联络与信息反馈 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的服务意识与沟通能力 3. 工作细致耐心，责任心强，无经验可带教培养 5.学历不限。

职位描述： 1、负责接待到访客户，引导面试人员，并协助完成部分招聘工作； 2、接听各类来电，做好电话记录及洽谈室的预约安排； 3、负责办公用品的申领、登记与日常管理工作； 任职要求： 1、学历与经验均不设限制； 2、工作认真踏实，具备较强的责任感

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宝妈短期兼职产品：面部精华液试用礼金：450试验周期：28天来3次第一次：/16日——停留16小时（要通宵，可以躺，但不能闭上眼睛）第二次：——停留1.5小时第三次：——停留1.5小时招募要求：1、宝宝两周岁以内，不是哺乳期的宝妈；2、长期熬夜面部出现敏感，泛红，下颌松弛，干燥，粗糙，暗沉，暗黄，无光泽，缺乏弹性，毛孔粗大，肤色不匀；3、面部有明显鱼尾纹，眼下纹，法令纹，木偶纹，印第安纹，抬头纹，川字纹，颈纹；4、要证明小孩是两周岁（需提供宝宝出生证明）。符合以上要求请联系/电话同步：

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北京招聘:【求推荐】多个岗位（前台，高服，球童，礼宾） 1⃣，【前台*2人】 月薪9000/月，双休，节假日休息，五险，有住宿 170+ 年龄 25 岁以下 大专及以上学历（空乘专业） 工作地址:朝阳区国贸 2⃣，【前台*1人】 要求同1⃣，月薪8000/月，有住宿，五险，双休 地址:朝阳区双井 3⃣，【高服*2人】 月薪7-8k.双休，五险一金，十三薪，节假日福利，包吃住 要求：净身高 168+，有餐饮服务工作经验，形象好气质佳 工作地址:北京朝阳国贸 4⃣，【高服*2人】 要求同3⃣， 待遇:月薪8000+提成，月入10000左右，双休，管吃住，五险 工作地址:朝阳区双井 5⃣，【高尔夫球童*2人】 薪资10000+，双休，提供住宿，有北京五险一金 身高 168 以上 年龄28以下【有球作经验】 工作地址:朝阳区 6⃣，【礼宾*2人】 薪资9000/月，双休，五险，提供住宿 净身高 185+，年龄30岁以下，三军仪仗队退役军 联系【同】

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8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，提供零基础岗前培训，工作稳定，无需加班。 工作内容： 对接公司车主客户，通知车主办理年度车险及相关售后服务事宜。 福利待遇： 1、标准工作时间（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、每月休息5天，法定节假日均享带薪休假，另享带薪年假。 3、多重收入构成：底薪（2500-5000元）+ 津贴奖金（300-3000元）+ 各项补助；试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，薪资按月准时发放，绝不拖欠。 4、入职即享全部福利待遇，包括五险、年终奖、带薪休假等多项奖金与福利。 任职资格： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，掌握电脑基本操作。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

招聘：品控文员 1人 岗位职责： 1. 负责品控部门各类文件与资料的归档及管理； 2. 协助完成部门日常行政支持工作； 3. 完成上级交办的其他相关事务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备资料整理相关工作经验； 3. 工作态度端正，细致严谨； 4. 能够积极配合并执行工作安排。 福利待遇： 1. 五险一金； 2. 每月休息4天； 3. 享受法定节假日及节日福利礼品； 4. 薪资范围：3.5k-4k/月； 5. 公司提供食宿。

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招聘：行政总务 薪资：薪资面议 要求：20-25周岁 1.根据公司经营发展的需要，制定并不断完善各项行政管理制度，以确保日常各项业务活动的正常运转。 2.为日常业务开展，负责落实各项后勤服务措施，如：办公用品、日用品及部分办公设施设备的采购。 3.负责收集、汇总、上报工作的工作内容整理、编制及公布张贴。 4.根据要求，管理公司文档，实施体系文件的收发及归档、登记。 5.负责公司重大活动及会务组织。 6、负责公司的行政后勤、安全保卫管理工作。 7、负责接待管理、车辆管理、无人机出入库管理、环境卫生管理等综合事务。 8、负责总务仓库物品的登记、收发工作； 9、对接各部门处理临时机动事项； 10、领导交代的其他事项； 任职要求： 1、大专以上学历， 2、1年以上总务相关工作经验；

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【工作内容】 - 负责公司人员招聘、员工入离职等日常人事事务的处理与跟进； - 协调各部门间的人事及行政相关事宜，保障公司运营顺畅； - 维护员工档案资料及考勤数据，协助完善并落实各项人事管理制度； - 办理每月社保与公积金申报及缴纳工作； - 策划并执行公司内部会议与团队活动，增强团队协作与员工归属感。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，具备相关工作经验者优先考虑； - 具有良好的沟通能力与责任意识，做事严谨细致； - 熟练使用常用办公软件，具备基本的文字处理与文件整理能力； - 具备较强的服务观念和团队协作精神，能适应高效工作节奏。

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（一）、职责概述 1、在行政科科长的指导下履行岗位职责； 2、承担工厂各类项目申报的具体工作； 3、处理全厂范围内的保险理赔事务； 4、办理工厂证照的年度检验及相关档案管理工作； 5、落实工厂总经理休假、出差等相关事项的提报与协调； 6、负责工厂一般性公文的起草、送审及日常文字处理； 7、组织工厂各类文件的打印、复印、装订和分发工作； 8、接待来访人员，并处理相关接待事务； 9、做好电话接听、信息登记及后续处理工作； 10、记录厂内重大事件及相关历史资料，包括主要设备安装、调试、投产时间；工厂组织架构变动情况；重要领导到访时间；大型活动的时间与内容等，为厂史编纂提供基础素材； 11、统筹全厂档案的收集、整理及借阅管理； 12、负责固定资产的日常管理与台账维护； 13、管理会议室及办公室办公设备，确保设备完好与环境整洁； 14、负责公关用水的日常管理； 15、组织并安排工厂各类会议，做好会议记录工作； 16、管理全厂受控文件、有效表单及外来文件； 17、负责废品废料销售、办公劳保仓库、洗衣房及厂车的日常管理； 18、严格执行岗位相关的安全规定； 19、完成上级交办的临时工作任务。

岗位职责： 1. 统筹管理公司行政后勤及安全保卫相关工作。 2. 负责接待安排、车辆调度、无人机出入库管理以及环境卫生等综合事务。 3. 落实总务仓库物资的登记、进出库操作及相关数据统计。 4. 与各部门协调配合，处理各类临时性工作任务。 5. 完成上级领导安排的其他相关事务。 任职要求： 1. 具有大专及以上学历。 2. 具备1年以上总务类岗位工作经验。 3. 熟悉岗位所需专业技能，持有相关资格证书者优先考虑。 4. 具备良好的沟通与协调能力，能够高效联动各职能部门。 5. 工作态度严谨，执行力强，能妥善应对突发或临时任务。 6. 积极主动，富有团队协作意识，支持企业持续发展。