工作职责 1. 全面负责建筑工程项目的实施管理，涵盖施工方案编制、进度跟踪、质量管控及安全监督等环节。 2. 主导解决项目中的关键技术问题，审阅施工图纸及相关技术资料，确保满足国家规范与设计标准。 3. 统筹协调各方单位（如施工单位、监理单位、建设单位等），推进项目按计划执行，保障各阶段目标顺利完成。 4. 实施项目成本管理与风险预控，及时应对施工过程中出现的各类突发情况，确保工程按时保质交付。 任职要求 1. 具备一级建造师执业资格证书，拥有相应的注册资质。 2. 有1年以上建筑工程现场管理实践经验，熟悉施工工艺流程、质量验收标准及安全生产规定。 3. 具备扎实的技术分析能力和实际问题处理能力，可独立应对复杂施工环境下的技术挑战。 4. 具备优秀的沟通协作能力与团队组织能力，能够高效带领项目团队达成既定目标。

二级建造师若干名，要求有市政方面证书，工作内容面谈。

具备公路、市政道桥相关工作经历，持有一级公路建造师证书，可兼职，需配合办理社保

1、45周岁以内，听力和视力良好，无三高等基础病症； 2、能熟练识图（工业设备及水气管路），有3年以上工业建筑和机电项目经历，持建筑机电双证以上； 3、能吃苦耐劳服从领导，具备团队协作精神。服从合理调遣、管理、指挥、监督，且能够适应弹性工作时间； 4、熟悉钢厂/船厂/水泥/电厂等施工作业环境，特别是钢厂检维修、工程技改施工经历的优先； 5、单位在河南，工作地安徽。

自建房别墅画图

二级建造师建筑施工技术管理

主要对接农村自建房及高端别墅结构及建筑图纸设计，根据客户需求修改图纸。

必须会开车，会量房，并且可以独立谈建筑类单，对建筑有了解。 工作氛围好，员工和谐，老板有耐心！重视人才的培养 底薪：8000+提成 月休四天

岗位内容： 1. 负责项目现场施工管理； 2. 处理施工现场的技术难题； 3. 参与项目预算编制及涉密资料的管理工作。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历； 2. 具备一定实际工作经验； 3. 具有较强的领悟能力、沟通能力和表达能力，具备良好的团队合作精神； 4. 具备优良的职业操守和主动服务意识； 5. 能够接受出差及驻场工作安排； 6. 每月享有调休（项目结束后集中休假）。

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新能源电车，罐车 薪资：8000-12000元/月 地址：安徽省淮南市潘集区政务新区办公大楼 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：建筑材料 车型：自卸 装卸要求：不需要装卸 经验要求：能开会倒

郑重承诺:派遣真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-280/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:26元每小时，一天工作10.5小时270一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7000-7500，年底13薪，年综合新8万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 9.招工地点在苏州 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也

你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：夜班补贴30元/天，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 【工作岗位】 玩具厂区：普工，贴标签，质检，搬运，包装产品等工作内容 【招聘要求】 16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

专业外角、外墙粉刷、内墙打点饼

一建双专业带高工2名（房建，市政，机电）；单位自己招聘，长期合作，全职，不是兼职 要求社保转入，负责公司投标，统管审查施工组和报价，有投标工作经验优先，工资待遇底薪加投标提成

薪资8000-12000，五险，带三类人员证书B证，工作内容负责对接甲方商务人员 会看图纸算量

任职资格： 1、具备建筑学或相近专业大专及以上学历，具有1年以上施工图设计相关工作经验； 2、具备较强的沟通表达与协作能力，有房地产项目设计实践经历，持有专业技术职称者优先考虑； 3、掌握本专业设计规范，能准确清晰地完成设计图纸表达，熟练操作相关设计软件； 4、身体健康，具有良好职业素养，重视团队协作，积极进取、责任心强，能够适应一定程度的工作压力。

岗位职责： 1.主持工程项目全过程管理，包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调，确保工程按期优质交付 3. 组织图纸会审、技术交底及竣工验收，解决施工中重大技术问题 4.领导项目团队，统筹分包单位与监理单位协作，落实各项规范标准 5.编制并审核施工方案、专项施工方案及各类工程资料，确保合规可追溯 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备工程项目管理经验，熟悉国家及地方建设法规与行业标准 3. 具有较强的组织协调能力、风险预控意识和应急处置能力 4. 责任心强，具备良好的职业道德与团队领导力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性外派

硬性条件：人员持有一级房建一级市政以及一造土建证书，公司买社保

工作职责 1. 负责施工现场的技术支持与质量监管，确保施工过程满足国家相关规范及设计图纸要求。 2. 参与编制并优化项目施工方案，处理现场技术问题，控制重点工序的施工质量。 3. 协助项目经理开展进度管控与成本管理，协调各专业工种交叉作业，保障工程按时交付。 4. 负责工程技术资料的整理与归档，配合完成竣工验收及相关备案手续。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业背景，具备二级建造师注册证书。 2. 拥有施工现场管理实践经验，熟悉施工工艺流程、技术标准及安全生产规范。 3. 熟练使用CAD等绘图工具，能够独立识读施工图纸，具备较强的现场应变与问题处理能力。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能适应施工现场的工作环境与节奏。

淮南市田家庵区二级机电建造师，持证上岗，有经验优先，工作地点在安徽淮南。

我们期待你的加入，共同筑造理想中的建筑作品！ 你的职责？全程参与项目，涵盖设计、施工及验收各个环节！ 我们希望你具备： 1. 专科或以上学历，主修建筑工程或相关专业； 2. 熟悉AutoCAD、Revit等常用设计软件，操作无障碍； 3. 具备团队协作意识，善于整合与协调各方资源； 4. 怀揣对建筑行业的热忱，正如我们对你寄予的厚望！ 立即加入我们，携手创造非凡建筑！

岗位职责： 1.负责移动房屋类项目的钢结构方案设计、施工图绘制及节点深化工作 2.参与项目前期技术对接，结合露营、文旅、康养等场景需求优化结构适配性 3.配合生产与施工团队完成材料选型、工艺可行性评估及现场技术指导 4.依据国家及行业规范进行结构计算、受力分析与安全校核 5. 持续跟踪新型轻钢、模块化结构技术发展，推动设计标准化与绿色低碳应用 任职要求： 1.土木工程、结构工程或相关专业本科及以上学历 2.具备3-5年钢结构设计经验，有移动建筑、装配式建筑项目经验者优先 3.熟练使用PKPM、盈建科、Tekla或MIDAS等结构设计软件 4.熟悉《钢结构设计标准》GB50017及装配式建筑相关技术规程 5.具备良好的跨部门协作意识与现场问题解决能力

工作内容： 1、各种乡墅、工建建筑结构设计、外观设计、布局。 2、传统建筑结构优化设计。 3、PHF装配式建筑结构图深化。（公司会进行PHF方面的培训） 要 求：1、大专及以上学历，建筑结构设计或相近专业。 2、熟练CAD、PKPM等制图、设计软件。 3、5年以上建筑结构设计工作经验。

要求 水利专业二建师 人证合一 公司购买社保

要求一级建造师带中级职称，有厂房业绩的，待遇从优，公司购买社保

工作内容 1、参与安装工程项目的现场施工管理及协调工作 2、保障机电工程项目实施过程符合相关行业标准与规范 3、解决机电工程项目执行中的各类技术问题 任职要求 1、掌握机电工程领域的专业知识与实操技能 2、具备独立承担机电工程项目任务的能力 3、能与团队成员保持良好沟通，推动项目高效推进 4、项目位于国内，需具备驻场作业和管理的条件 加分项 具备以下行业背景者优先：石油/石化

一、岗位职责： 1、建筑全专业统筹：全面负责数据中心项目的建筑设计管理工作，包括建筑方案设计、总图布局、功能与防火分区规划、立面造型及室内装修风格把控，确保建筑与机电、结构等专业高效协同。 2、成本与合规控制：主导建筑设计阶段的成本管控，评估设计方案经济合理性，推行限额设计要求；熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等头部企业对数据中心的建筑与工艺标准。 3、设计项目管理：牵头完成总计100MW以上规模的数据中心项目（不限单体大小）的方案、初设及施工图各阶段设计工作，组织技术评审、交底及设计变更流程。 4、团队管理：带领5-15人建筑与室内设计团队，建立并实施统一的制图规范、设计流程及工法模板，指导初级设计师开展方案深化与施工图绘制。 5、售前支持：协同销售部门参与客户技术对接，编制前期建筑概念方案、效果图、技术标书及投资估算文件，参与投标答疑、述标汇报及技术谈判环节。 6、技术研究：关注数据中心建筑领域新技术发展方向，如模块化建造、绿色低碳园区、装配式结构等，推动公司技术标准体系和产品化方案持续优化升级。 二、任职要求： 1、基本条件：建筑学或相关专业本科及以上学历；具备8年以上大型公共建筑或数据中心设计经验，其中至少3年担任建筑设计负责人或项目经理角色。 2、专业能力： 2.1、熟练掌握《数据中心设计规范》（GB 50174）、消防法规及地方规划政策，具备跨专业（机电、结构）协调判断能力。 2.2、具有突出的方案创作水平和施工图审查能力，能有效兼顾技术实现、成本控制与设计创新。 2.3、累计参与或主导设计容量不少于100MW的数据中心项目（需提供项目列表或简要说明）。 2.4、精通AutoCAD、SketchUp、Revit（BIM）、Photoshop、AI等主流设计软件。 3、管理与沟通：具备团队领导经验，可同时推进多个项目设计任务；能够独立与业主单位、规划主管部门、审图机构进行技术交流与成果汇报，表达能力强。 4、售前经验：有面向客户的前端技术支持经历，能独立输出高质量技术方案、汇报材料及概念可视化成果。 5、优先条件：具有一级注册建筑师资格者优先；拥有数据中心或智能计算中心全生命周期设计经验者优先；具备造价工程师资质或全过程工程咨询背景者优先。

二级建造生产技术管理