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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不
等的
(6 生日:生日福利:生日当天可领取
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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需要1个号,160一天,11到14号干完结帐,每天8个小时,中午管吃,如果需要加班,配合加班20一小时,年龄25到55岁,干活内容有,现场拆螺丝,销子,打磨等一系列杂活活很简单不累,
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二保焊工厂焊工月结焊工证
招聘:焊工(持证上岗)
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焊工(持证上岗):月薪8000-10000元有二保焊经验者优先。
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工厂钣金工/铆工冲压工工厂焊工工厂喷漆工
冲压、焊装、涂装、总装、物流班段长(钣金、质量、生产、物流)1、2年及以上整车厂班组管理经验;2、身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作时间。1、根据公司和车间的安全、现场管理制度,结合本班组的工作环境及特点,制定相应的控制措施狠抓工作落实,并进行持续改进;2、根据车间下达的任务要求落实相关资源,并在班组内部进行合理调配,高绩效地完成生产任务;3、根据人力资源部及车间的相关规定做好员工的日常管理;4、对班组员工进行本岗位的技能提升及多能工的培训和测评,以满足车间生产需要。积极开展合理化建议活动,鼓励员工参与改善。薪资福利:月薪8000-12000元;薪资:月度按“基本工资+满勤奖+其他补贴+司龄工资+加班费”发放,满3个月参与技能评定,根据技能等级分别发放技能津贴;年终发放年终奖;如在公司就业,实习期计入司龄;另有大干激励;工作时间:以生产计划安排为准,加班按国家劳动法规定发放加班工资;用餐:提供300元-600元的伙食补助(满勤餐补),以上补助打入餐卡;住宿:公司为员工免费提供职工宿舍,3人-4人/间,热水费、电费由员工平摊自理,内有空调、独立的卫生间(可洗浴);宿舍周围建有崭新的公园、食堂、超市、网吧及银行网点;交通:公司为员工上下班提供便捷的免费交通车服务;假期:享受国家劳动法规定的相关假期;培训学习:根据岗位要求制定培训课程,以师带徒,提供全方位操作技能及理论知识培训,可在公司与安庆职业技术学院、安庆师范大学等高校设立的内部函授点完成专、本科学历的深造,并享受公司相关的现金激励;发展路径:公司正在申请市级技能鉴定站,每年进行岗位技能评定,通过者即可获得国家认定的技能证书,技能突出者将提供晋级及晋升机会;文体:公司及部门工会、团委会定期组织拔河比赛、篮球联赛、歌咏大赛等各类文体活动以及外出旅游、聚餐、联欢等集体活动;其他福利:每年6-8月份发放150-200元/月的高温津贴和防暑药品(如饮料、人丹等);员工生日发放蛋糕礼券、节假日发放慰问品。招工人数:10名请备注姓名+应聘岗位添加招聘电话,发送一份个人简历至招聘处工作地址:安徽省安庆市经开区振宜汽车二期(安庆综合保税区旁)
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