岗位内容：1.熟悉电子元器件市场，为企业开拓新 客户，维护老客户，实现销售目标；2.根据客户的 需求提供技术解决方案与售前支持服务，确保客户 满意度；3.密切跟进项目执行进度与付款进展，协 调内外部资源，确保项目交付；4.分析客户需求， 参与制定公司的市场策略；5.参加市场推广活动， 扩大公司产品品牌知名度。岗位要求：大专及以上 学历优秀可适当放宽有相关销售工作经验底薪 5000双休加业务提成加补助电器元器件，仪器仪 表，保护装置，电力设备能够出差有五险一金

岗位职责: 1、可独立依据项目技术规范完成配电柜电气系统图纸的绘制与设计； 2、指导生产部门开展布线、调试及相关工艺执行工作； 3、配合生产及现场团队，协助处理项目实施过程中出现的技术问题； 4、参与设备的优化升级与新产品研发支持工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气类相关专业背景； 2、熟练掌握CAD软件操作； 3、具备两年以上配电柜设计相关工作经验。

1.负责绘制高低压配电箱/柜电气系统图，照明插座图，动力配电图； 2.负责绘制高低压电气系统图优先 3.与甲方及分包单位沟通方案及设计，确实施工图及方案； 4.熟悉常用电气元器件的工作原理和常用电气回路的控制原理。 5.会根据项目需要段时间调派至现场出差。 6.项目生产过程质量跟踪监督。检验流程技术指导。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气自动化，机电一体化专业优先 2、熟练绘制电气图纸，能够熟练运用CAD制图软件及办公软件，可独立完成电气原理图设计。能独立完成项目设计，出图 3.较好的积极主动意识、学习能力、理解能力、沟通能力、表达能力； 4.负责高低压成套设备、充电桩等新项目的试制、研发，对接外委厂家的技术交流； 5.能接受短期出差；具有良好的沟通能力、抗压能力和团队协作精神。 6、熟悉高低压成套设备的质量检测及判定 7、有电气工程师相关经验优先。 8、有高低压箱/柜设计及检验相关管理经验优先。 9、能配合售后部门工作，服从公司安排。 10、具有2年以上成套设计行业经验。 11、另招设计学徒（可带薪学习，需要有相关实习经历），欢迎应届毕业生前来沟通（需电气自动化专业）

招聘：变电二次设计师 薪资：薪资面议 职位详情： 任职资格: 1.本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业； 2.3年及以上变电工程二次设计工作经验； 3.熟悉35kV-220kV变电站二次系统设计规范，能独立完成继电保 护、监控系统等图纸设计； 4.熟练使用CAD等相关设计软件，具备良好的技术沟通能力； 5.具有良好的沟通交流能力、团队精神和合作能力，吃苦耐劳，有 上进心。 岗位职责: 1.独立完成35kV-220kV项目全阶段电气二次设计； 2.熟练掌握电力设计规范及技术要求，熟悉电力行业的设计标准； 3.能独立完成工代及施工现场相关技术问题的处理； 4.完成领导交办的其他工作。

一、岗位职责： 1. 负责非标自动化设备电气系统的设计与编程，包含电气原理图绘制，PLC及触摸屏的程序开发； 2. 负责生产现场及客户现场自动化设备的安装指导、调试支持及电气故障处理； 3. 负责与外协厂家就设备电气部分进行技术对接与协作； 4. 负责团队内部成员在岗前、在岗期间以及新产品电气装配前的技术培训； 5. 完成上级安排的其他相关工作。 二、岗位要求： 1. 自动化、电气、机电一体化等相关专业，大专及以上学历，8000-12000元； 2. 具备5年以上自动化电气设计经验，能独立承担非标自动化设备电气部分的编程与设计； 3. 熟练掌握欧姆龙、西门子等品牌PLC编程，熟悉欧姆龙、西门子、威纶通等触摸屏界面设计； 4. 熟悉伺服电机、步进电机、变频器、调速电机等多种驱动设备的控制方式； 5. 掌握电气元器件选型方法，了解电气设计相关标准与规范； 6. 具有较强的责任意识，良好的团队合作精神、沟通协调能力，工作细致、务实、积极进取； 7. 年龄要求25-45岁。 职位福利：全勤奖、绩效奖金、加班补助、餐补、节日福利、高温补贴、交通补助

工作职责： 1. 承担电气原理图的绘制与设计，保障方案在技术上的合理、可实施及安全可靠； 2. 负责电气元器件的选型工作，确保所选部件符合性能指标并具备成本优势； 3. 参与电气系统的现场调试、安装及日常维护，保障系统长期稳定运行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电气工程或相关专业背景； 2. 具备三年以上电气设计领域实际工作经验； 3. 熟练操作AutoCAD软件进行电气制图； 4. 工作认真细致，有较强的责任意识，善于团队协作； 5. 拥有发电机控制系统设计经历者将被优先考虑。 薪资待遇：面议（依据个人能力与经验综合评定） 福利待遇： 1. 五险一金； 2. 带薪年休假； 3. 定期组织团队建设活动； 4. 节日慰问与福利发放； 5. 提供专业技能培训及职业发展通道。

岗位职责： 1、参与非标自动化设备的电气系统方案设计、开发及调试工作，协同机械团队推进项目研发进程； 2、承担电气原理图绘制、PLC程序编写（如西门子/三菱系列）、伺服控制系统配置及人机界面开发任务； 3、进行电气元器件选型（含传感器、变频器、电机等），编制BOM清单，保障技术指标与成本要求相符； 4、配合设备现场安装、联调、运行维护与升级，及时处理电气类故障，确保系统稳定运行； 5、整理相关技术资料（包括电气图纸、操作说明、调试记录等），支持项目交付与验收工作； 6、关注行业前沿技术动态，持续改进现有电气控制方案，提高设备智能化与自动化程度。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气自动化、机电一体化或相关专业背景； 2、具备五年以上非标自动化设备电气设计经验，了解机械开发协作流程，熟练应用变频器、伺服系统、工业机器人及视觉系统； 3、熟练掌握PLC及触摸屏编程技术，能熟练运用Eplan、CAD等电气设计工具； 4、至少精通一种工业机器人操作，涵盖选型、示教与控制程序开发；熟悉一种视觉产品，具备选型与调试能力；

任职要求： 1、大专及以上学历； 2、电气、自动化、机电一体化、控制工程等相关专业背景； 3、了解电气设备运行原理，能识读电气原理图及控制接线图；具备较强的实操能力，良好的沟通意识与团队协作精神；有配电、布线等电气设计经验者更优； 4、在电气、自动化、机电工程、新能源交通工具（电气方向）等领域具有设计或调试实践经验者优先考虑； 5、对车辆电气配线与调试工作有浓厚兴趣，具备踏实肯干、积极进取的工作态度。 岗位职责： 1、承担电气设备（低压配电系统、电动矿用卡车、控制柜等）的技术支持与现场调试任务； 2、配合完成相关电气设备的接线、配线图纸的初步设计工作。

电气研发工程师 岗位职责： 1、依据项目需求完成PLC模块选型与方案设计，开展风险评估，进行气动及电气元器件选型，并参与相关试验工作； 2、承担项目电气系统图纸绘制及气路系统设计任务； 3、编写PLC控制程序，开发人机交互界面； 4、负责设备上电调试、性能优化、持续改进及相关技术文档编制。 任职要求： 1、具备五年以上PLC编程与现场调试工作经验； 2、熟练掌握汇川PLC编程，或精通CODESYS编程语言； 3、熟练操作威纶通等HMI界面编程； 4、了解电气设计标准规范，熟练使用EPLAN等电气原理图设计工具； 5、熟悉常用电气元件的选型方法与应用要求； 6、具备台达/大族/雅马哈或其他品牌机器人编程经验，有视觉软件应用经验者优先； 7、具有良好的技术文档编写能力及信息收集整理能力； 8、责任心强，具备良好的团队协作精神和客户服务意识。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、节日福利、定期体检 职位亮点：业务覆盖航空航天、半导体、医疗及医药等多个高精尖领域。

1.负责高低压配电柜的技术设计工作：包括现场勘查、与客户沟通需求，完成初步方案、技术方案及施工图纸的设计 2.绘制系统布局图，编制物料清单（BOM），明确标准件、外购件和自制零部件的分类与规格 3.运用专业软件完成产品零件图、组件装配图以及整体装配图的绘制工作 4.在项目执行过程中提供现场技术支持，签订相关技术协议，并承担售前技术协助及产品后续的技术跟踪服务 任职要求： 1.大专及以上学历，机械工程及其自动化、电力电子、机电一体化等相关专业背景 2.具备配电柜图纸设计能力，熟悉柜体结构设计，有高低压成套设备厂工作经验者优先 3.熟练掌握Office办公软件、CAD、SolidWorks、Creo等绘图及办公工具 4.具备良好的沟通表达能力和心理素质，具备团队协作意识，能高效配合团队完成任务

金奥电子，生产显示背板金属件 招聘： 【品检员】 5名 5500-6000元， 【仓管】 1名 5000-6000元， 【普工】 10名 5000-6000元 月休2-3天，免费提供食宿。 工作时间：8:00-20:00 午休1小时，傍晚0.5小时。 【保洁】 1名 3000元 8小时 免费提供食宿。 电话（）： 工作地址: 福清市音西街道福倶路120号金奥电子（京东方后面）。

乐泰亮甲药企招聘 招聘岗位及薪资 1⃣，促销员负责走客情，做外场地推月休4天，工资4000-8000有五险 名额有限，先到先得！身边有合适的人选麻烦推荐，感谢大家！ 薪酬福利 1.月收入3500-7000 2.内推奖励：推荐亲友入职满3个月，奖励推荐人300元购物金。 3.晋升机会 岗位要求 1. 身体健康，55岁以下，男女不限，有经验优先 2. 能吃苦，做事积极阳光 3. 责任心强，有养身经验优先聘用 工作地点：福州市台江区上杭路和鼓西路 • 人事应女士： ⏰ 招满即止，有经验者速来投递！

福州仓山区招一个刺身中工7500，兼做几个小冷菜，活简单，最好人在附近的☎（隔离发）

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长白班，长白班 闽侯南屿光学厂，甘蔗光学厂，高新区 招聘岗位：光电装配，检测，等加工操作。 要求：男女不限 18-40周岁，初中以上学历，无手抖手汗，会基础电脑操作。能接受两班倒，可安排长白班 上班时间：8点到19点半，10小时 正式工薪资： 试用期保底2800+加班费（平时加班19元/小时，周末加班25.3元/小时）， 转正保底3100+加班费（平时加班19元/小时，加班费25.3元/小时） 不包吃给餐补，一餐11块，加班补贴2餐，中班补贴20元/天，夜班补贴100一天，综合工资5000-6000，五险一金 提供住宿，，水电平摊！ 每月15号发工资。 联系电话：

岗位职责： 1、承担脱硫除尘项目中的电气配电系统设计工作； 2、开展配电设备布线、线槽及电缆的设计与数量统计； 3、具备西门子PLC编程能力者优先录用； 4、了解湿式电除尘器高频恒流电源工作原理者优先考虑； 任职条件： 1、专科及以上学历，电气工程、自动化等相关专业毕业； 2、具有丰富电气设计经验者，学历可放宽至大专； 3、熟练操作Office、CAD等常用办公及设计软件； 4、具备基本的英文资料阅读理解能力； 5、工作踏实认真，态度积极，具备良好的团队意识，能接受工作调配，适应出差安排； 职位福利： 五险一金、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、提供餐饮、周末双休 职位亮点： 1、表现优异者拥有广阔晋升机会 2、注重团队合作氛围

零基础入职自动化行业！成都高新西区机器维保岗开放招募，免费培训＋高薪就业 岗位亮点： 无经验要求，免费带薪培训1-2个月 试用期综合薪资7-9K，转正后8-12K＋多项补贴（住房／学历／技能津贴全都有）! 接受中专／高中学历，机电／自动化相关专业优先，非相关专业有兴趣也可投！ 公司提供统一培训面试，学习期间有底薪＋绩效，边学边赚！ 我们希望你： 年龄**，身体健康，能适应轻度出差 对自动化行业有热情，愿意长期发展 具备基本学习能力和团队协作意识 不强求专业背景，更看重你的态度和潜力！ 未来发展： 自动化行业前景广阔，技术越老越吃香！从学徒到工程师，晋升通道清晰，公司提供持续成长空间！ 适合人群：应届生／转行青年／技术小白／

岗位职责： 1.自动化项目的研发设计，设计绘制电气原理图、接线图、电控柜以及布局图等； 2.电气部件选型和物料清单输出； 3.根据项目设备功能要求，完成PLC等控制软件的编程和调试，机器人程序编写； 4.完成现场电气设备调试，分析处理所遇到的问题； 5.负责相关设备的电气售后服务工作。 任职要求： 1.电气工程、电气自动化或相关专业。3年以上电气自动控制相关设计与调试工作经验，有非标自动化行业工作经验者优先。 2.精通西门子、三菱、欧姆龙等PLC及触摸屏等的硬件选型、组态及软件编程。 3.熟悉三菱，松下伺服电机、变频器、气缸和传感器等部件的电气设计和调试。 4.熟练使用AutoCAD 、Electrical/EPlan等电气设计软件。 5.有较强的责任心，良好的团队沟通协作能力、能吃苦耐劳，能适应出差。

岗位职责: 1、依据设计任务书及总体布置要求，开展产品视听系统与信息显示相关设计工作，完成图纸的校核与优化，负责所辖总成的设计问题创建、跟踪、处理、验证与闭环管理，确保结构设计与性能达标。 2、按照年度创新规划，进行创新方案设计并推动落地实施，完成技术固化与推广应用，组织创新成果申报，助力产品技术迭代与成本改善。 3、针对售后、市场及生产环节反馈的操作类问题，深入分析根本原因，制定有效对策，组织实施验证，并推进措施标准化，持续提升产品质量与可靠性。 4、结合产品发展战略，参与市场与竞品调研工作，开展客户拜访与供应商技术交流，编制调研分析报告，保障电气系统具备良好的市场匹配性。 任职资格: 1、教育背景：统招本科及以上学历，车辆工程、机械电子工程、电气工程及其自动化等相关专业。 2、工作经验：具备10年以上整车厂或零部件企业相关岗位工作经验。 3、素质要求：具备扎实的专业能力、良好的沟通协调能力、强烈的责任意识及结果导向思维。 4、其他要求：熟练使用二维/三维绘图软件及常用办公软件，熟悉本专业领域相关的国家标准与行业规范。

岗位职责： 1、承担QD、MG、QY、冶金、特殊环境、智能化等非标起重机的电气系统设计及相关技术工作。 2、开展通用起重机电气方案的审核与把关工作。 3、提供现场技术支持与服务保障，不断提升客户体验与满意度。 4、参与产品技术创新、结构优化、标准编制及质量提升等相关工作。 任职要求： 1、具备扎实的起重机电气专业理论基础和丰富的项目设计实践经历。 2、掌握QD、MG、QY、冶金、特殊环境、智能化起重机等定制化整机产品的电气设计规范。 3、具有西门子、ABB等多传动控制系统设计背景者优先考虑。 4、从事起重机类产品研发或设计工作年限达15年以上。 5、熟练使用AUTOCAD、EPLAN等电气绘图软件，能高效运用办公及网络工具完成各类技术文档的编写与管理。 6、了解产品性能参数、规格型号、设计特性及行业发展趋势。 7、提前熟悉企业情况，认同企业文化，具备良好团队协作精神，既能牵头项目组织，也胜任基础设计任务。 职位福利：周末双休、提供食宿、五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金、探亲福利 工作地点：郑州、上海、总部均可

1.全日制专科及以上学历，机械设计、机械制造、机电一体化等相关专业。 2.3-5年及以上非标自动化设备结构设计工作经验，有独立完成项目设计经验。 3.熟练使用SolidWorks/CAD等设计软件，能独立完成整机结构设计、出图、选型与校核。 4.有复式提升机、连续式提升机、倍速链、输送线等项目实际设计经验优先。 5.熟悉常用机械标准件、气动/传动部件选型，了解机加工工艺与装配流程。 6.工作认真负责，具备良好的沟通协调能力、问题解决能力与项目执行力。

岗位职责： 1. 负责开模件产品结构与工艺在设备应用中的评估工作； 2. 参与外发模具开发的技术评审，并提供量产阶段的技术支持； 3. 针对供应商在开模件生产过程中遇到的技术难题，提供解决方案与技术指导。 任职要求： 1. 具备机械或模具相关专业大专及以上学历； 2. 拥有五年以上注塑模具设计工作经验； 3. 掌握常用工程塑料的材料性能及注塑成型工艺； 4. 熟练操作CAD与SolidWorks设计软件。 员工福利： 1、公司为员工提供免费工作餐； 2、舒适温馨的办公环境，和谐友善的工作氛围； 3、实行8小时工作制、法定节假日等合理工作制度； 4、完善的福利体系（养老、医保、失业、工伤、生育）； 5、年终奖金； 6、生日福利、法定假日过节费、户外拓展活动、不定期的员工活动等

一、晋升发展： （1）专业方向：助理—初级—中级—高级—资深 （2）管理发展通道：技术组长—技术主管—技术经理 二、任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计制造、材料成型及控制工程等相关专业优先，应届生可提供系统化专业培训。 2、具备仰拱栈桥、隧道台车、隧道智能化设备、桥梁模板等同类产品设计背景者优先考虑。 3、熟练掌握CAD软件，熟悉SolidWorks操作或具备相关使用经验者优先。 4、（1）对产品设计有浓厚兴趣； （2）具备良好的空间构想能力与力学分析基础； （3）具有较强的团队合作意识和沟通协调能力。 5、偶尔需外出差旅。 三、工作职责： 1、产品设计开发 负责隧道台车等产品的方案规划与结构验算，输出方案图纸及零部件分解图。 结合现场施工反馈持续优化现有产品设计方案，提高模板周转利用率及施工效率。 2、技术支持 协同生产部门处理制造过程中的焊接与装配技术难题，开展设计交底并定期赴车间巡查。 协助售后团队完成现场安装调试的技术支持工作。 配合销售团队编制投标项目技术文件，并承担客户技术咨询的解答任务。 3、创新改进 构建并完善企业模板设计标准图库，编写产品设计规范、安装指导手册等技术资料。 关注行业前沿技术动态，推动现有设计流程的优化升级。 参与新工艺的研发试验与实际应用推广。

金型课模具设计、钳工、数控等岗位 18-45岁，长白班、部分岗位有夜班 薪资福利:3500-8000元/月，六天工作制，薪资优厚，免费住宿，免费工作餐，缴纳医社保等福利 招工人数:10名 工作地址:罗源湾开发区北工业区江滨北路14号

岗位职责： 1、开展超临界发泡鞋材（包括大底、中底）的技术开发工作； 2、制定研发方案，按计划实施实验，并完整记录实验过程与数据； 3、对实验结果进行整理分析，判断技术路径的可行性与应用价值； 4、在项目推进中识别技术难点，提出有效改进措施，保障研发进度； 5、编制实验总结、技术资料及相关专利文件。 任职要求： 1、具备本科及以上学历，专业方向为高分子材料、材料科学、有机合成等相关领域； 2、具有3年及以上相关工作经验，熟悉聚酯或特种聚酯合成研发者优先考虑； 3、熟练掌握实验设计、优化方法及常用数据分析工具的应用； 4、具备较强的沟通表达能力、创新意识、问题分析与解决能力，以及材料或化工类研发实践能力。

岗位描述： 负责公司产品在电气设计方面的相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程类相关专业； 2、具备1年以上发动机、发电机或储能设备领域电气设计工作经验； 3、熟悉发动机、发电机等设备的基本原理，能够处理相关的技术问题； 4、具备较强的学习能力，善于钻研，具有良好的团队协作意识； 5、有同类型企业相关工作经历者优先考虑。

一、岗位职责 1. 掌握5S管理的核心思想、推行流程与实施方法，具备制定5S推进方案并组织落地执行的能力。 2. 熟悉生产现场的布局规划、设备布置及物料管控等相关知识，能结合实际现场状况提出科学合理的改进建议，提升作业效率。 3. 熟知生产工艺流程与作业方法，能够发现流程中存在的瓶颈环节与浪费现象，并制定切实可行的优化对策。 4. 理解精益生产的基本原则，能在5S管理中融入精益理念，推动现场持续改善，提升质量与效率水平。 5. 掌握常用的数据分析工具与方法，能熟练开展数据采集、整理与分析工作，用于评估现场管理成效。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，工业工程、机械类相关专业。 2. 具备1-3年生产现场精益管理实践经验

岗位职责： 1.负责日常监督检查及巡检工作，定期复核生产车间6S执行情况，发现异常及时推动整改，保障现场满足6S管理要求。 2.起草、实施及优化企业6S管理制度、标准与考核机制，持续开展分析并推动制度迭代升级。 3.组织开展6S相关培训工作，策划并落实各类6S推进活动，协同各部门共同实施6S管理工作。 4.完成上级安排的其他临时性工作任务。 技能要求： 1.熟练操作常用办公软件； 2.掌握数据分析类软件的基本应用。 能力要求： 1.具备基础的数据分析能力、逻辑思维能力和沟通表达能力； 2.本科及以上学历，工程类或工业类相关专业优先考虑； 3.有相同岗位工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责日常监督检查及巡检工作，定期复核生产车间6S执行情况，发现问题立即推动整改，确保现场持续满足6S管理要求。 2.负责公司6S管理制度、标准及考核方案的编制、实施与优化，持续开展分析并推动制度完善。 3.组织开展6S相关培训工作，策划并落实各类6S推进活动，协同各部门推动6S落地执行。 4.完成上级安排的其他工作任务。 技能要求： 1.熟练掌握常用办公软件操作； 2.熟悉数据分析工具的应用。 能力要求： 1.具备一定的数据处理能力、逻辑分析能力及沟通表达能力； 2.本科及以上学历，工程类或工业类相关专业优先； 3.具有相同或相似岗位工作经验者优先。

岗位要求： 1、本科及以上学历，英语听说读写能力尤佳； 2、具备3-5年以上结构设计或者仿真设计经验，负责过储能产品项目的结构设计工作经验优先，具有扎实的机械设计理论知识，了解压铸、铝挤、注塑、模切、钣金等工艺； 3、出色的逻辑分析能力和产品设计能力，有量产PACK完整设计经验优先； 4、熟练掌握Creo、CAD等专业绘图软件，熟悉PLM系统最佳； 5、了解GD&T和公差分析方法，有降本意识者优先。 岗位职责： 1、依据设计开发控制程序要求，对设计开发项目的各个阶段进行评审，并形成相应文件； 2、负责结构零、部件的开发设计，绘制产品装配图及零部件图。并能按照体系要求合理设计操作以避免危险，保护自身安全； 3、负责结构样件检测，提供修改方案和结构件的最终确认，对需进行封样的结构件进行封样； 4、负责拟制结构设计文件，并对设计输出文件进行评审会签； 5、负责解决试生产中有关结构件技术问题； 6、及时与电路、包装、业务、项管等相关方沟通研发的相关事宜； 7、负责与客户方沟通，确认客户方提供的样品、技术文件等，及时与客户反馈研发进程； 8、负责拟制结构设计更改通知，对更改的可行性进行评估； 9、负责新产品开发过程中其它有关工作。