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电气仪表工程师
5000-10000元/月
电气工程师经验不限本科及以上
一、职责描述: 1、承担设备中电气元器件的选型工作; 2、负责电气图纸的设计绘制、现场调试及PLC程序编写; 3、参与设备实际布线、检测与各项测试任务; 4、及时处理生产过程中出现的电气问题,全面管控项目中电气部分的质量,确保设备稳定运行; 5、完成设备电气组件及线路的装配工作; 6、统筹设备在电气方面的全流程管理。 二、岗位要求: 1、本科及以上学历,电气、自动化或相近专业毕业; 2、具有强电与弱电实际工作经验;掌握倍福、西门子触摸屏及施耐德变频器模块的应用; 3、了解大型集中控制系统及多PLC系统架构与运行原理; 4、熟悉Modbus、Profibus总线、OPC等多种通信协议,具备DCS、SCADA系统架构基础知识; 5、熟练使用组态王、Wincc、力控等至少一种上位机监控软件,并能独立完成组态与调试; 6、有仪表领域工作经验,或掌握10KV及以上高压电技术者优先考虑。
高压试验员
9000-10000元/月
电气工程师3-5年高中及以上
工作认真!三年以上工作经验
电气工程师
1-1.6万元/月
电气工程师3-5年大专及以上PLC工程师电机工程师电控工程师电气工程师证
工作内容: 1:独立完成项目电气方案设计,电气编程、选型、调试安装,协助完成相关项目的售后工作; 2:针对客户需求,规划电气自动化项目,提供完整的技术解决方案; 3:负责项目的电气原理图设计、实施和售后服务,为安装人员提供技术指导;4:领导交办的其他工作。 任职要求: 1:专科及以上学历,自动化或电气相关专业,有扎实的电气专业知识,对各类电气系统熟悉; 2:3年以上成套设备设计、安装、调试工作经验;有较强的动手操作能力及独立解决电气方面问题的能力,有非标自动化项目经验者更佳; 3:熟悉主流PLC编程(西门子、AB,三菱等),熟悉主流上位机系统画面编程,熟练使用AutoCAD、Eplan等电气制图软件。
35千伏做耐压
9000-10000元/月
电气工程师3-5年中专及以上
要做过高压试压的!
电气工程师经验不限本科及以上
公司正处于快速发展阶段,机遇与挑战并存,期待你的加入; 我们通过集中培训与实践相结合的方式培养储备干部: 12个月内熟悉电厂运营并完成系统性学习; 12至24个月参与P序列职级评定考核; 36至60个月参与M序列职级评定考核; 清晰的成长发展路径,助力个人未来稳步提升; 薪资待遇: 1、综合薪资:6000元; 2、提供食宿、带薪年假、六险一金、定期团建、年终奖、电脑补贴、话费补贴、节假日福利等; 职位要求: 1、本科及以上学历,应届及往届毕业生均可; 2、能适应艰苦环境,愿意外派至偏远地区学习,服从公司安排前往设备安装现场一线工作; 3、电气自动化、机电、变电等相关电力及新能源专业优先考虑; 4、岗位分配主要在甘肃、青海、宁夏等地。
电力工程技术人员
7000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上CAD电机工程师电气工程师证
1、电气相关专业,大专及以上学历,熟练掌握CAD软件操作。 2、具备电路原理、电机学等专业基础知识;熟悉电力系统的构成及运行机制,了解常用电气设备的性能与特性。 3、能够识读电力系统各类图纸,包括一次系统图、二次接线图等;熟练使用万用表、示波器等常用电工工具与检测仪表;具有电气设备安装、维护及检修的基本实操能力。 4、工作态度端正,责任心强,具备良好的学习能力和实践动手能力,能承受工作压力,适应户外作业及倒班安排。
电气设计工程师3-5年本科及以上CAD
1.负责建筑电气方向的强电与弱电系统设计工作; 2.依据项目方案开展电气配套设计,审核并协调设备供应商技术方案,参与技术评审、答疑及现场对接; 3.编制专业技术资料与条件图纸,完成本专业施工图绘制; 4.掌握行业相关设计规范与实施流程,具备与业主单位、施工方有效沟通协作的能力; 5.具备扎实的强弱电设计基础,熟悉强电系统及弱电系统(含通信、网络、智能化、安防等)的设计内容; 任职资格: 1.本科及以上学历,电气工程或相近专业背景; 2.拥有3至10年建筑电气设计领域工作经验; 3.熟练操作CAD或其它电气绘图软件; 4.具备良好的沟通协调能力,团队合作意识强,工作认真负责,执行高效;
电气设计工程师
5000-8000元/月
电气设计工程师1-3年本科及以上电气工程师电路设计电气机器人仪器仪表测试仪器
岗位职责: 1.协同销售团队完成设备招投标方案中电气部分的编制及报价工作; 2.结合设备技术需求,与机械设计团队协作,制定设备研发整体方案; 3.依据最终确定的设备方案,绘制电气原理图、接线图以及生产所需的相关图纸; 4.负责电气元器件的选型、成本对比,并编制采购计划与电气物料清单; 5.根据设备动作流程,编写PLC、触摸屏、机器人、伺服系统、视觉系统等可编程控制设备的程序; 6.按照技术规范进行程序验证和设备调试,确保各项参数达标,并记录调试过程中的问题与设置参数; 7.配合售后团队前往客户现场开展设备调试与优化,并对客户操作人员进行培训指导; 8.将调试完成后发现的问题及时反馈至相关部门,组织会议分析并推动解决,协助销售完成客户验收; 9.编制设备使用说明书及维修用电路图等技术文档; 10.对电气相关图纸、程序及其他技术资料进行收集、整理与归档管理。 职位要求: 1.全日制统招本科及以上学历,电气类相关专业; 2.具备五年以上自动化设备设计工作经验,能独立承担自动化设备电气系统的设计、编程与调试任务; 3.熟练使用电气绘图软件,精通PLC编程,尤其熟悉倍福PLC系统,掌握伺服电机的选型与应用,了解EtherCAT等工业通信总线技术。
电气工程师
1.2-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专及以上电气专工新能源火电机组工作经验
岗位职责 1.负责瓜州/博乐项目调试与运维阶段电气工作的监督与管理; 2.负责对运维团队电气专业的培训与技术指导; 3.组织编制项目电气专业相关管理制度及操作票文件; 4.承担项目实施过程中电气专业技术管理工作; 5.配合项目经理完成运维生产任务及上级交办的其他事项; 任职要求: 1.具备专科及以上学历,电气设备及其自动化、电力系统自动化、发电厂电气系统及运行、发电厂集控运行等相关专业优先; 2.熟悉火电厂工艺流程,具备扎实的电力生产理论知识; 3.掌握火电厂高、中、低压电气系统设备性能、操作规范及异常情况处置方法; 4.熟悉电气继电保护原理,具备大型升压站倒闸操作实践经验; 5.拥有5年以上火电机组生产运行经验,且担任电气专工岗位不少于1年; 6.具备良好的书面表达能力,可独立编写技术措施、技术报告、临时方案,并具备审核相关技术文件的能力; 7.能够承受工作压力,适应长期外出作业,接受跨区域工作调配。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年大专及以上PLC工程师万用表
1、负责电气设备的维护、保养、检修及日常管理,提升设备运行的稳定性与可靠性。
庆阳宁县招工地钳工
钳工
庆阳市宁县招工地钳工
庆阳 宁县
1月12日 16:47拨打电话
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上周结
年底新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发, 纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活 例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; 【福利待遇】 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!20
庆阳宁县招架子工
300-400元/天
架子工1-2人
庆阳市宁县招架子工
庆阳 宁县
1月12日 12:25拨打电话
C11-2人周结跨省配送自带4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
仓库在西安,拉京东快递,C1照,开4.2箱货车跑庆阳区域,不用装货和卸货,一天一趟,能长期干的联系。
C1照,每月收入13000元左右,管吃管住
1.2-1.3万元/月
C1包住包吃餐补3-5人跨省配送省内配送自带4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物
C1驾照,4.2米厢货或高栏车; 不装货,不对数,有卸货工跟车; 西安装货,送庆阳全境;
变电设计师
6000-12000元/月
电气设计师长期经验不限大专及以上电力设计输变电电网电气电气工程及其自动化
岗位职责: 1、完成各项变电站设计工作; 2、负责建设项目的设计水平和标准符合业主的意愿和要求; 3、在设计各阶段,协调各专业之间的协作配合工作,保证设计工作质量,并对设计全过程进行专业管理和技术负责; 4、负责组织建设项目可行性研究、初步设计、施工图设计等各设计阶段的变电站设计工作,并严格按设计规范进行; 任职要求: 1、电气相关专业,大学本科,22-35左右 2、熟悉使用掌握CAD等相关设计软件 3、熟悉本专业的各项规范 4、熟悉输变电工程设计者优先 职位福利:五险一金、全勤奖、带薪年假、定期体检、员工旅游、餐补、提供住宿、可视频面试 工资:月工资+设计提成(年底统一发放)
电气设计师3-5年本科及以上单片机,模拟电路,数字电路,车载摄像
工作职责: ·电气设计开发业务 ·电气性能评价业务 ·成本降低设计优化业务 ·为部门KPI的达成,进行相关课题设定及执行 ·各OEM的电气要求整合、对应 ·技术储备 业务内容: ·摄像头的电气设计 ·摄像头的电气性能评价和信赖性实验评价 ·新部品新厂家评价 ·具备各种测量工具知识并会使用 ·系统产品关联业务对应 ·机能安全对应 ·配合上司开展工作 ·熟悉功能安全并用于产品设计
光伏电气设计师
5000-10000元/月
电气设计师长期1-3年大专及以上光伏电气设计含高低压结构设计接入方案
-具备光伏设计相关工作经验,熟悉光伏电站设计全流程; -熟练掌握结构设计、低压并网设计、高压并网设计相关专业技能,能独立完成对应设计工作; -熟悉光伏行业相关规范、标准及政策要求; -负责光伏电站项目的整体设计工作,包括方案设计、施工图设计等; -完成光伏电站结构设计相关工作,保障项目结构安全与稳定性; -承担低压并网、高压并网系统的设计任务,确保并网环节合规、高效、安全; -配合项目团队完成设计交底、现场技术支持等后续工作。 工作地点:广东省英德市白石窟小区附近
电气设计师长期经验不限大专及以上电力能源线路设计输变工程技术发电电网
招聘要求:能独立完成电气线路设计;熟悉输电线路设计、施工运行和计算等; 任职要求: 1、输电线路、电气工程及其自动化相关专业,专科及以上学历,22-35左右; 2、能熟练使用CAD等相关设计软件及办公自动化; 3、熟悉上海本专业的各项规范; 4、爱岗敬业、工作责任心强、有较强的团队合作精神; 5、具有良好的沟通协调能力和服务意识; 6、听从领导安排。 职位福利:五险一金、全勤奖、带薪年假、定期体检、员工旅游、餐补、包住、可视频面试 工资:月工资+设计提成(年底统一发放),具体面议
电气设计师长期
【工作内容】 -负责电气系统的设计、确保符合相关标准和规范; -参与项目方案制定,提供专业的电气技术支持; -协调与其他工程团队的沟通与协作,推动项目顺利进行; -编写技术文档及操作手册,确保信息准确完整。 【任职要求】 -年龄40以下,本科及以上学历,电气工程或相关专业的优先; -具备2年以上电气设计工作经验,熟练掌握产品的控制系统设计能力; -熟练使用CAD绘制电气设计图,BOM表制作及元气件选型; -熟练使用办公软件; -语言组织能力强,有一定的文字功底,需要编写相关技术文件; -善于沟通和表达,需和相关上级对外沟通; -学习能力和责任心强,具有良好的团队写作能力; -能适应偶尔的对外谈协议的出差需求。
机务工程师
1.2-1.8万元/月
机械设备工程师3-5年大专及以上需要出差企业(甲方)PLC编程软件SolidWorksC1驾照自动化设备经验化工机械经验机电设备经验仪器仪表经验团队管理经验设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验
岗位职责: 1.负责现场专业技术管理工作,负责项目专业的质量监督、检查和验收工作; 2.参加图纸会审、技术交底; 3.配合设备交接,参加设备开箱验收; 4.独立完成施工方案编写; 5.制定压力管道施工工艺,焊接工艺。 任职要求: 1.熟练使用CAD和SolidWorks两种制图软件; 2.至少有两年在机械加工厂当技术员的工作经历; 3.至少有两年在电力或化工行业现场机务工程师经理; 4.专业知识扎实,现场经验丰富; 5.机械专业、机电一体专业、机械自动化专业学历背景,大专学历或以上; 6.有液氨改尿素、脱硝或脱硫项目经验; 7.性格开朗,善于沟通,有应对多方复杂局面的能力。 有电厂脱硫和脱硝工程相关工作经验!!!
电力技术员
6000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电路设计电机工程师仪器仪表工程师CAD电气工程师证
熟悉110KV线路施工流程,具备安装、分坑及复测相关技能,
电气技术员
4000-5000元/月
电气工程师3-5年大专及以上CAD电路设计Windows
配电柜成本核算,编制投标文件
继电保护工程师
9000-14000元/月
电气工程师经验不限大专及以上
岗位职责: 1.承担继电保护系统的调试任务,保障各类保护功能准确实现; 2.负责场站自动化系统的调试工作,提升场站运行的稳定性和安全水平; 3.及时排查并处理系统故障,确保整体系统持续稳定运行; 4.按计划开展设备巡检与维护,维持设备良好运行状态; 5.与团队成员高效协作,推动调试任务有序完成。 任职要求: 1.精通继电保护及场站自动化调试相关技术知识; 2.具备较强的故障分析与问题解决能力; 3.具有良好的协作意识,能适应一定的工作压力; 4.愿意持续学习并掌握新技术; 5.具备同行业相关工作经验者优先录用。
项目调试技术员
7000-12000元/月
电气工程师经验不限本科及以上电力监控PLC动环数据中心
岗位职责: 负责公司签约的电力监控及动环系统项目的调试与实施交付; 协同现场项目管理工作,协助完成项目所需的技术文档及相关资料整理。 岗位要求: 本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、计算机、软件工程等相关专业优先; 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及执行力,积极乐观,能够适应区域范围内出差任务; 可独立开展电力监控系统与动环系统的调试工作。 福利待遇: 五险一金,出差补贴,通讯补贴,加班费,绩效奖金。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限
1、制定班组月度维护计划并跟进执行,编制设备保养操作指引文件并持续优化更新,检查监督各机台保养工作的落实情况; 2、牵头开展设备备件消耗标准的测定工作,提交外修申请及备品备件使用计划,参与相关设备与配件的性能验证及验收流程; 3、统计设备完好率数据,监督日常点检与巡检作业,推进预防性维修工作的实施及相关前期准备,落实责任区域内的5S现场管理要求; 4、组织实施对班组成员的工作绩效评估,严格执行奖惩机制,激发团队工作热情与责任感; 5、负责设备检修任务。依据设备管理年度规划,制定重点设备的年修、保养与检修方案,并组织落实,确保设备稳定运行,减少损耗与突发故障发生概率,提升设备开机效率,攻克关键技术问题; 6、负责设备保养工作。按照设备巡检制度要求,组织开展日常巡查与专项检查,及时识别并处理潜在故障,降低停机风险。指导员工规范操作与维护设备,统筹维修人员开展运行状态检测,保障日常保养工作有序进行; 7、承担公司生产设备及高压配电系统的运行维护职责; 8、结合设备运行数据与能耗分析结果,拟定节能优化方案并推动实施,实现降耗目标; 9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。 岗位要求: 1、学历专业:中专或以上学历,机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业; 2、掌握PLC、变频器基本原理,具备独立调试与维修能力,能识读和绘制电气原理图; 3、具备扎实的电气理论知识与实际应用经验,可独立分析并解决现场技术质量问题,善于总结分析,具备良好的计划制定能力和成本管控意识,合理把控投入预算; 4、熟练操作常用工程制图软件,责任心强,态度端正,具备较强的组织协调能力、决策判断力以及团队管理能力。
电力技术工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上CAD
1、电气相关专业,大专及以上学历,熟练掌握CAD软件操作。 2、具备电路原理、电机学等基础理论知识;熟悉电力系统的构成及运行机制,了解常用电气设备的性能与特性。 3、能够识读电力系统各类图纸,包括一次系统图、二次接线图等;熟练使用万用表、示波器等常规电工工具与检测仪器;具有电气设备安装、维护及检修的基本实操能力。 4、工作态度端正,责任心强,具备良好的学习能力和实践动手能力,能承受工作压力,适应户外作业及倒班安排。
电力工程技术人员
4000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电路设计热风枪放大器万用表信号发生器
1.具备吃苦耐劳精神,学习能力强,富有责任心,对电力施工行业有浓厚兴趣,了解电力配电网相关知识。 2.负责项目维保及改造任务,排查并处理现场安全隐患,承担电力设备的设计工作等职责。 3.专业要求:供用电技术、电气自动化、土木工程等相关专业。 4.学历要求:大专及以上。 5.具备1年以上相关工作经验者优先考虑。 职位福利:带薪年假、餐费补贴、五险、绩效奖金、多元晋升通道。
电气工程师5-10年大专及以上
本公司需要电气工程师、土建工程师各2名,项目在外地,需要跟随项目走,有光伏类相关工作经验,持有有效安C证件上岗,或者有二级建造师证,薪资面议,联系电话:
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限
1、制定班组月度维护计划并跟进执行,编制设备保养作业指导书并持续优化,跟踪检查设备保养落实情况; 2、参与核定设备备件消耗标准,提出外修申请及备件使用计划,参与设备及其备件的性能检测与验收工作; 3、负责设备完好率数据统计,监督日常点检与巡检执行,推进预防性维修及前期准备,落实责任区域内的5S现场管理; 4、组织实施班组成员工作绩效考核,严格执行奖惩机制,提升团队工作主动性和积极性; 5、开展设备检修工作。依据设备年度运行规划,制定重点设备的年修、保养与检修方案,并组织落实,确保设备稳定运行,减少损耗与突发故障。攻克关键技术问题,提升设备开机效率; 6、落实设备保养任务。按照设备巡检制度,牵头开展日常巡查与专项检查,及时识别并处理设备隐患,降低故障发生频率。指导员工规范操作与维护设备。统筹维修人员开展设备运行状态检查,保障公司日常设备维保工作有序进行; 7、负责公司生产设备及高压供配电系统的运行维护管理; 8、结合运行数据与能耗分析,制定并推行节能改造措施,实现降耗目标; 9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。 岗位要求: 1、学历专业:中专及以上,机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业; 2、掌握PLC、变频器基本原理,具备独立调试与维修能力,能识读和绘制电气图纸; 3、具备扎实的电气理论知识与实际应用经验,可独立分析并解决现场技术问题,具有较强的总结分析、计划统筹及成本管控意识,能够合理规划预算并有效控制支出; 4、熟练操作常用制图软件,工作责任心强,态度端正,具备优秀的组织协调与决策能力,以及良好的团队管理素养。
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