【禾云镇农村合作社招聘工人】 招聘人员:2名（35岁～55岁身体健康） 工作内容:放养黄牛黄牛有定位会用手机看定位（简单易学）水牛工作内容简单 工资待遇:，包吃包住，有个人意外险。 电话: 地址:清远市禾云镇

年轻化团队，给想赚钱的你一个展示的平台！！！ 不用担心专业知识，前期带薪培训，有专业的话术，上进心强想赚钱的伙伴们欢迎加入，只想考虑安逸者谢绝打扰！！！ 工作内容： 公司提供精准的客户资源，通过微信或者电话的方式为客户提供专业的法律咨询服务，签订委托合同，以及跟进案件等 任职要求： 1.男女不限，年龄18-30岁 2.有过法务咨询销售经验优先，前期也会有专人培训 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队有效沟通 4.工作态度细致认真，有工作热情，并能不断地自我激励 薪资待遇： 1.责底薪+全勤＋高提成（4%-14%）+高奖金+社保,，综合薪资轻松在7K-15K以上 2.工作氛围轻松，不定时下午茶+聚餐团建+节日福利 上班时间： 9:00-12:30，14:00-18:30；周六提前至18:00下班；周日固定休息一天

详细职责： 1.根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2.维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3.负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品日常运营； 4.常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5.策划并落实促销活动，合理管控相关费用； 6.开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历成长中的历练，接受市场的全面检验。随着实践积累与能力提升，你将逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多元化发展路径：提供管理序列与专业序列双通道晋升选择； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完整的人才培养体系：①由企业高管一对一指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多样化的岗位轮换机会，助力价值输出；④健全的后备人才储备机制，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间，助力快速跃迁。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：8000元-10000元/月； 2.激励金：额外设置年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试（AI面试）→复试（线上或现场）→发放OFFER 我们需要这样的你： 1.2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2.具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3.可接受单休制安排。

【岗位职责】 1.负责鸡舍的鸡日常喂养与管理，确保投喂量合理; 2.执行清洁消毒工作; 3.对异常情况及时上报给主管 4.听从主管安排。 【任职要求】 1.学历不限，经验不限。 2.年龄55岁以下，要求身体健康，手脚利索，吃苦耐劳。 【福利待遇】 1.基础工资+绩效奖金+全勤奖; 2.包住，公司内部有食堂。

卖课程，卖门票

应届生优先~ 职位要求：努力上进，吃苦耐劳，有团队意识，服从公司安排 1、早八点晚六点，午休2小时，八小时制，法定节假日休息，并有节日礼品 2、薪资是:底薪5200+提成+奖金+绩效，打底1W起，上不封顶 3、温馨的住宿环境(公寓宿舍，洗衣机，冰箱，空调一应俱全) 4、新员工入职带薪培训有老员工一对一教带 5、公司不定期举行员工旅游、聚餐、生日会、年会等各类娱乐活动等，共同营造家的氛围 公司特点： 1、都是00后，90后的，聊得来零代沟，工作氛围好 2、是一家创业加就业的平台，是一家互帮互助的公司 3、公司气氛超级nice!!!期待你的加入! 晋升阶梯:见习~主管~高管~副总~总经理

招聘 招工人两名，30到50岁负责销售优先有意请至电 地址，顺德龙江镇龙山附近

养蛋鸭

招：养公司猪人2名，俩夫妻最好（带小孩不合适)，最好有养公司猪经验，地域：广东阳江要求55岁以下，身体健康，无不良嗜好，服从管理，能吃苦耐劳。工资面议，有意私

要求： 1、接受封闭式管理,每月2天假期，批次完成后才休假7天至10天假。 2、操作岗位年龄： 饲养员53岁以下,身体健康，无基础疾病及慢性疾病。在大型猪场工作至少3年以上，要求会打针打疫苗，会判断出病猪，有团队精神，无不良爱好，服从上级工作安排。

：招高车6000个，电

老鼠岗招冚车一名，

工作内容；负责便利店的事情，有无经验均可，简单易上手 每天工作八小时，其他时间自由安排 薪资待遇；月薪6000＋提成上不封顶可日结周结月结，可预支工资 公司提供吃住水电齐全，面试当天可安排住宿 有师傅一对一带新人，带薪培训 福利待遇好，每星期一次下午茶；每月都有团建 期待你入我们这个温馨的大家庭！

招平车2名 包领 开袋 七队三千

店铺装修，需要一个好的木工师傅，最好年轻点，吊石膏板天花，包柱子，贴铝朔板，380一天不包吃住，

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

岗位职责： 1.协助总经理推动现有客户的二次销售，制定客户服务相关的管理方案与目标，并落实执行计划； 2.根据客户市场需求，定期或临时主动向客户推介公司新推出的产品； 3.结合客户需求，配合包材采购开展新产品包材的研发及样板搜寻工作，直至客户确认样品，持续提升工作效率与客户满意度； 4.跟进新产品内容物打样、包材设计打样及相关供样确认工作，协调技术部、质控部与业务部完成产品法规要求及说明文案的撰写，并协助客户审核确认； 5.跟进客户新产品相容性与稳定性测试进展，及时沟通并协调处理异常情况； 6.负责新品包装生产及样板提供与确认，组织首批产品对板并取得客户认可； 7.接收客户采购与生产订单信息，将其转化为公司内部指令，将采购需求转为《业务采购订单》，组织生产订单的核对、评审与报批流程；对客户常规交期、最低交期及紧急订单交付负责，并将交期要求准确传达至各部门，保障订单按时保质保量完成； 8.每月1-2次主动向客户汇报在执行采购与订单的进展情况，持续保持与客户在订单信息上的沟通、协调与确认，跟进生产进度、异常界定与处理、出货安排，并及时反馈客户，做好售后跟踪； 9.落实客户信用管理及应收账款管控，及时清理逾期应收款、滞销库存及客户积压问题，重大事项及时上报主管，有效控制经营风险； 10.跟进公司客户投诉的处理过程与回复工作，确保处理时效与客户满意度，并将最终处理结果同步至相关部门及管理层； 11.负责客户档案资料的管理，包括合同、授权文件、报价材料等的收集、整理、查阅与归档； 12.参与企业市场推广活动，如展会、促销等，助力品牌影响力的提升； 13.运用专业的产品知识与销售技巧，向客户展示公司产品的核心优势与特色； 14.负责开发新客户并维护老客户关系，持续拓展销售区域，扩大客户群体； 15.深入了解客户需求，提供个性化的产品建议与解决方案，建立长期稳定的客户合作关系； 16.完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、具备良好的沟通与表达能力； 2、积极进取，具有奋斗意识和团队协作精神； 3、有化妆品行业相关经验者优先考虑。

含有销售性质的客服岗位，不接受居家办公，需在办公室坐班 咨询热线客服，实行倒班工作制，企业内部客服职位 正常工作制，全职岗位，工作轻松，无需自行开发资源，上岗后收入稳定可达7k以上 业务熟练后月收入过万，工作氛围轻松，无职场内卷现象 医院提供免费两餐及住宿安排 大型医疗机构，知名品牌，行业标杆单位，职业发展空间广阔 医院提供系统化培训，配备专业人员指导带教，快速掌握工作流程 岗位职责： 1、通过微信或电话与患者沟通，引导其到院就诊 2、及时解答患者疑问，完成顾客预约安排 3、对已预约但未到院的顾客进行跟踪回访 任职资格： 1、口腔护理或医学相关专业背景者优先考虑 2、具备咨询营销或电话销售经验者优先，有医疗商务通、网电咨询工作经验者更佳 3、具备良好的咨询能力与沟通技巧 4、资深医疗咨询人员，能力突出者可协商保底薪资

公司介绍:广州无添加主义成立于2014年，是一家集研发、销售与供应链于一体的全链路护肤品电商。公司拥有18项专利，并投资3亿自建符合GMP标准的国际先进生产基地。 品牌【原生密码】为抖音面膜榜单Top1的百万粉丝账号，公域客单价1980元起，单月销售额破亿，年销量达10亿级别，产品复购率超40%。 薪酬结构（具体以面议为准）： 底薪（4-6k）+提成+全勤奖200/月+加班补贴+业绩达成奖。 收入参考： 0-3个月：8-10k； 3-6个月：10-15k； 6个月以上：15k以上 岗位职责: 1.针对已在【直播间】下单的客户，开展新老客户维护工作，引导客户实现【复购】； 2.通过【微信】渠道，以【顾问式服务】与客户建立良好互动，指导产品使用方法，及时解答客户疑问； 3.根据客户的实际需求，精准推荐适配产品，完成销售任务目标； 4.打造专业可信赖的形象，深化客户关系，提升客户信任度与认可度。 任职要求: 1.统招大专及以上学历，具备1年以上销售类岗位工作经验； 2.能适应薪资与提成挂钩、业绩决定回报的激励机制； 3.具备强烈赚钱意愿和目标意识，愿意为结果全力以赴； 4.有面向C端用户的服务经验或电话销售经验者优先考虑。 工作资源支持: 1.入职即享三天带薪培训，配备经验丰富的导师一对一指导； 2.提供办公电脑、工作手机及微信账号；入职即分配200个老粉丝资源； 3.每月持续提供200个新粉丝支持，客户复购率稳定在40%以上； 4.团队以95后、00后为主，氛围轻松融洽，沟通无障碍。 薪资回报: 60%员工月薪过万（含试用期），20%员工月薪超2万元（含试用期）； 晋升路径： 储备主管→主管→经理→总监 工作时间: 9:00-18:30，中午12:30-14:00午休，每月休息4天，支持灵活调休。

销售经验 客户邀约 快消品客服经验 企业（ToB） 售前服务 电话销售经验 批发/零售 沟通能力强 招商/商户拓展 工作内容： 1.公司提供资源，无需外出，通过电话与客户有效沟通； 2.了解客户需求，向潜在客户推荐合适的项目和服务； 3.积极有效的优化个人话术，努力促成签单； 4.维护好新老用户的关系，通过学习及时解答客户问题，建立良好的长期合作关系； 任职要求： 1.学历不限，年龄18-40，有无经验均可。 2.入职我司有专业的知识技能培训，易上手。 3.做事认真，热爱工作，能融入团队合作共赢。 4.具备一定的市场分析能力及判断能力。 岗位福利： 1.调休制，上班时间9.00~12.00， 13.30~18.00、包吃住，中晚餐；宿舍有空调、洗衣机。 2.有不定时的员工聚餐，团建活动，公司氛围好，90后00后居多，快来加入我们吧！

职位详情 ［薪资待遇］ 底薪8000+提成24小时现结［岗位要求］ 1、不限制文化程度，不限制工作经验 2、有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点培养； 3、追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，只招对赚钱有欲望的人！ ［工作时间与内容］ 1、早上09:30一下午18:30 2、做六休一、周日休息 （1个月内可请假4天，不扣工资）［加班自愿，人性化管理］ ［预约面试］ 1、预约面试请提前一个小时以上电话联系，工作时间：09:30-12:3013:30-18:30

岗位职责： 1、负责公司OEM/ODM化妆品客户的拓展与维护，整理客户信息并建立完善的客户档案体系 2、主导客户业务接洽、合同签订、订单跟进及后续客户服务工作 3、积极开发新市场，挖掘潜在客户，扩大产品销售覆盖区域 4、深入理解客户需求，保持高效沟通，及时收集并传递市场动态信息 5、依据公司制定的销售目标与计划，确保销售任务达成 任职要求： 1、中专及以上学历，熟练掌握电脑操作，市场营销或化妆品相关专业优先 2、热爱销售岗位，品行端正，踏实进取，具备职业责任感和团队合作意识 3、具有强烈的赚钱动力和成长意愿，勇于面对挑战并突破自我局限 4、工作态度积极主动，责任心强，执行力高，具备优秀的沟通技巧、公关能力、应变能力及商务谈判水平 5、具备基础市场分析与判断能力，服务意识良好 【上班时间】 09:00-18:00午休1小时，大小周休息 【上班地址】 广州市花都区保利金融T1栋20楼2002室 公司福利: 1、大小周休息，按国家规定购买五险； 2、丰厚提成、年终绩效奖金； 3、丰富的团队活动、生日会等； 4、国家法定节假日、带薪假等； 5、公司自有工厂，研发生产销售一体化基地。

1.负责开拓新客户维护老客户 2.负责批发或者零售业务，与客户进行沟通，了解客户的需求，提供专业的产品和服务。 3.负责门店销售业务，了解产品特点，为客户提供专业的产品咨询和服务！ 4.负责跟单工作，跟进订单进度，及时处理客户投诉和售后服务。

【岗位职责】 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进； 6、积极配合和执行公司下达的章程。 【任职要求】 1、年龄要求：24-33周岁 2、学历要求：全日制大专及以上学历 3、工作年限：1年左右相关销售工作经验； 4、技能要求：熟悉offer基本办公软件； 5、特殊要求：形象气质佳，外向，有较强的沟通表达能力，学习能力和抗压能力，思维敏捷，积极向上，责任心强， 薪资待遇： 1、综合薪资：试用期无责底薪7350元/月；转正后8058元/月，入职满半年以上综合工资10000-14000元/月； 2、销售提成、话费补贴等； 【福利项目】 1、入职无责保底8K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶; 2、新员工入岗满半年补助3000元 3、入职带薪提供入职岗位技能专业培训; 4、公司配备工作电脑，工作手机，工作生活两不误; 5、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金; 6、外出拜访客户，配备行政专车接送; 7、多姿多彩的员工拓展活动(国内外旅游、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等) 【晋升通道】:提供完善的内部竞聘机制， 销售助理一销售经理一销售总监一大区高监一总经理优秀人才5个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招不定期开展进阶培训(商务礼仪、高情商管理、大客开发等)，不断提升您在职场内外的竞争力 优先内部原则，公司内部管理岗位90%为内部竞聘晋升为主。 【办公地址】 公司提供的上班区域：番禺区、天河区、增城区、海珠区、花都区、白云区，越秀区 【岗位亮点】 1、职位层面 （1）客户来源：线上（公开式招投标、官网、广告、电销等）、线下（公司提供客户资源、组织或参加招标会、展销会、沙龙）以及公司全民拓客文化（内部员工推荐客户源，成功开发后员工享有推荐奖金）、客户转介绍客户。 （2）待遇优势：提成点处于行业高位值水平，晋升管理层后增加“管理津贴”。 （3）职类优势：销售中心隶属董事长直管，内部重视度高，权限充沛，属核心部门，外出有专车接送。 （4）发展通道：客户助理—销售助理—销售专员—销售经理—销售总监—销售高监—销售总经理 2、公司层面 （1）公司规模：成立于2007年，注册资金4.67亿元，服务网络遍布全国32个省500多个城市，拥有运输车辆近2W台，贷运包机13架，员工5W余人。 （2）行业位置：国内第一家提出限时速运公司、“国家5A级物流企业”。

1、负责区域内高速公路收费系统中车牌识别相关硬件产品、收费稽核解决方案及配套设备、隧道安全管理系统及硬件、服务区车辆管理技术及硬件产品的市场推广与销售工作。 2、重点对接高速集团业主单位、设计院以及省级主管部门的业务布局与引导，推进与高速公路系统集成商的合作关系维护及销售落地。 3、搜集客户项目动态信息，制定可行的项目推进策略，确保完成既定销售目标。 4、持续维护客户日常沟通，跟进项目流程并协调解决各类问题，深入挖掘客户的潜在需求。 5、及时传递公司总部最新产品更新与市场政策，同步行业前沿信息，助力客户提升运营效率与管理水平。 任职要求： 1、*******，本科及以上学历，市场营销、计算机、机电、电子信息、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上销售岗位工作经验，有交通行业背景者优先。 3、性格开朗，逻辑清晰，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力。 4、积极进取，热爱销售事业，踏实勤奋、诚信正直，具备挑战高收入的意愿和抗压能力。

·主动开拓客源，维护客户关系，提升订桌业绩； ·策划互动活动，营造氛围，激发场内消费活力； ·配合团队完成月度目标，共同冲刺业绩高峰。 我们希望你： ·热爱夜场行业，有激情、有冲劲； ·具备沟通力与亲和力，擅长客户维系； ·有营销、销售或相关经验者优先，无经验可培训培养； ·团队协作意识强，执行力到位。 ·高额提成+绩效奖金，收入不设上限； ·系统岗前培训，快速上手； ·年轻活力团队，氛围开放融洽； ·定期激励活动，成长空间广阔。 --- 即刻预约面试，抢先进场！