岗位内容： 1. 根据生产计划安排生产排程，保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备的日常维护，及时排查并解决设备故障。 3. 监督生产现场安全管理，严格执行安全规范与操作流程。 4. 汇总整理生产相关数据，按时完成日报表的编制工作。 任职要求： 1. 具备生产管理相关经验与技能，熟悉生产流程及设备运作。 2. 工作认真负责，具有良好的团队协作能力，具备安全意识与实操能力。 3. 有电子厂工作背景者优先录用。

加入赛尔特，您将获得： 1、在电路保护元器件细分领域领先企业工作的【成就感】。 2、在高标准、严要求环境中迎接【高挑战目标】与享受【项目激励】的机会。 3、在国际化、规模化电子制造平台实现【广阔职业发展】及获取【海外交流学习】资格。 4、在专注技术研发企业享有的【纯粹友善氛围】。 5、在三高型企业（高技术、高成长、高附加值）任职的【高层次人才津贴】。 6、在制度完善企业享有的【五险一金】及【规范福利体系】。 7、【员工自助餐】【上下班班车】【节日补贴】【团队建设活动】…… 岗位职责： 1、在生产主管指导下，全面负责班组人员管理、生产计划执行及效率提升工作。 2、根据车间部署与任务要求，达成既定的产量、质量指标及原材料使用控制标准。 3、严格遵守工艺操作规范，科学组织生产运行，优化产能匹配，统筹人力与物料配置。 4、承担新员工入职培训及日常沟通任务，按月开展员工嘉奖评分考核。 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、中专或高中及以上学历，主修机械、机电、自动化、模具等理工类专业。 2、具备三年以上电子行业班组长实战经验，责任心突出，实操能力扎实。 3、具备良好的沟通协作能力。

嘿！我们在寻找一位充满激情的生产组长/拉长，一起带领我们的生产团队创造奇迹！ 你将负责管理生产线、监督进度、优化流程、培训小伙伴…总之，你将成为生产团队的核心！ 如果你： 1.中技以上学历，有生产组长经验、彩印印刷公司等相关专业优先； 2.有3年以上生产管理工作经验；需要懂电脑，简单表格制作； 3.对生产管理流程了如指掌； 4.善于带领团队和培训小伙伴； 5.充满责任心，为团队付出一切。

岗位职责： 1. 负责生产现场的作业计划制定与人员调配，确保上级交办任务按时完成，并做好与其他部门的沟通协作； 2. 监督现场5S执行情况，管控生产效率、产品质量及员工纪律等各项指标； 3. 协助生产主管推进日常事务，联合ME团队开展设备清洁、维护与保养工作，指导员工掌握自主维修及异常应对技能； 4. 处理突发异常状况，保障生产稳定运行； 5. 组织班组成员绩效考核管理，持续提升团队整体作业效能； 6. 完成每日生产数据的收集、统计与汇总上报； 7. 负责产线人员考勤管理及员工关系协调； 8. 落实安全生产责任：全面管控生产区域安全规范，排查隐患，预防工伤及安全事故发生。 岗位要求： 学历专业：大专及以上学历，机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业优先； 知识技能：具备较强的品质与安全意识，有持续改善和创新实践经验者优先； 工作经验：三年以上制造业从业经历，熟悉制造流程，具备一定团队管理背景； 语言：具备良好的沟通协调能力，工作态度端正、责任心强； 其他：安全与品质意识敏锐，具备改善与创新思维者优先；能接受加班安排；性格开朗，具有良好的团队合作精神与执行力

岗位职责： 1、制定生产排程，分配生产任务，优化装配线流程，确保生产效率达标。 2、把控机械装配进度，监督产品质量执行情况。 3、独立负责部门人员的管理与工作协调。 任职要求： 1、中专及以上学历，机械设计及其自动化或机电一体化专业优先考虑。 2、能熟练识读装配图纸，独立完成非标设备的装配作业，具备团队管理经验。 3、具有3年以上生产装配管理相关岗位工作经验。 4、熟悉机械自动化设备运作原理，具备良好的协作意识，能接受加班安排。 5、有机械手、贴标机、包装机等设备装配经验者优先录用。

岗位职责： 1. 负责生产现场的计划制定与人员调配，确保高效完成上级交办任务，并做好与其他部门的对接协调； 2. 监督现场5S执行情况，管控生产效率、产品质量及员工行为规范等各项指标； 3. 配合生产主管推进日常事务，联合ME团队开展设备清洗、维护与保养工作，指导员工掌握基础维修技能及异常应对方法； 4. 及时响应并处理突发异常状况； 5. 组织实施班组成员绩效评估，持续优化团队作业效能； 6. 完成每日生产数据的收集、整理与汇总上报； 7. 处理产线人员考勤事务，协调员工关系； 8. 承担生产安全责任：落实现场安全管理制度，排查潜在风险，预防工伤及安全事故发生。 岗位要求： 1. 学历专业：高中、中专及以上学历，机电、电气、汽车维修、机械等相关工科背景优先考虑； 2. 知识技能：具备较强的安全生产与质量意识，有改善提案或创新实践经验者优先；熟练使用基础办公软件（如Excel、PPT等）； 3. 工作经验：具有3年以上制造业从业经历（锂电行业背景更佳），熟悉生产运作流程，具备一定团队管理能力； 4. 语言要求：普通话流利； 5. 其他要求：具备良好的沟通协作能力，工作态度严谨认真。 注：入职后需至江西宜春基地进行培训学习，预计明年4月投产后调回泉州基地工作。

1、负责包装组成员的工作计划制定、指导、监督与管理，配合组长推进日常生产事务，积极参与并组织质量体系的运行与落实； 2、重点承担塑封、包装及入库工作，接到订单后需提前评估、测算并确认相关包装标准与物料需求，力求实现本工序的标准化管控，保障物料高效流转。 6天制，长白班，工作时间：8:00-17:00，中午休息一小时 一、福利待遇 公司配备茶水间，提供小零食、微波炉，每隔两三天供应不同种类水果 不定期安排下午茶 设有满勤奖励，入职满7天即办理医社保缴纳！ 工作环境轻松，团队氛围融洽 同事均为年轻群体，沟通顺畅无障碍！！ 我们期待志同道合的青年加入，你将收获热情友善的伙伴、专业资深的上级以及亲力亲为的老板！

一、岗位职责1. 配料室建设与布局：参与配料区域的规划设计，确保满足食品安全、工艺流程、设备维护及保密需求；协助建立配料室管理制度、操作标准、设备保养规程及相关流程文件，重点完善配方保密机制与设备维保体系。 2. 原料管控与配制实施：负责原料的到货验收、信息核对与仓储管理，保障投料准确无误；监督并参与实际配料作业，严格按照配方指令执行配比，及时处理配料过程中的突发问题；落实配方保密措施，限定信息知悉人员范围，通过编码管理等手段保障配方安全。 3. 工具设备维护管理：负责配料间内所有器具（如电子秤、封口机、盛装容器等）的日常点检与周期性保养，制定巡检计划，保障设备稳定运行；快速响应设备异常，协调外部技术支持，减少停机影响；完善设备维保台账记录。 4. 团队培训与保密宣导：组织对配料操作人员开展作业规范、食品安全知识、设备使用方法、保养技能及保密纪律的培训，持续提升团队专业水平与信息安全意识。 5. 质量过程控制：严格执行各环节质量核查程序，确保配料无偏差，符合产品技术要求；关注设备状态对配料精度的影响，保障生产设备处于良好工况。 6. 信息记录与追溯管理：完整填写配料操作记录、物料库存台账、设备维护日志及异常事件报告，确保全过程可追踪；同步管理保密类文档，实现配方接触人员全程留痕。 7. 安全与保密巡查：贯彻执行配料区域的安全管理制度，定期检查设备状况、环境安全、防护设施及保密执行情况，防范安全事故、泄密风险及设备故障发生。 三、任职要求 1. 学历与专业：中专及以上学历，食品科学、化学、生物、机械等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备2年以上食品行业配料或相关岗位工作经验，有配料间管理、配方保密实践及设备维护经历者优先。 3. 专业认知：掌握食品配料作业流程、食品安全法规要求、常用设备操作方式、保养规范及保密管理策略。 4. 技能能力：具备初步的设备故障识别与处理能力；熟练使用办公软件，能够建立和维护各类管理记录。 5. 细致严谨与保密素养：工作态度认真，责任心强，具备良好的数据复核习惯与设备维护意识；具有高度的保密敏感性和职业道德。 6. 沟通协作能力：具备较强的沟通协调能力，能有效指导团队成员推进配料作业、设备保养及保密措施落地。 7. 时间适应性：能配合兼职工作安排，确保配料任务、设备维护及相关管理工作按时完成。

1、组织生产工作：保障班组生产按计划有序推进。 依据车间生产安排，落实班组内部生产任务的分解、组织与实施。实时跟进生产进度，确保班组任务准时交付，并及时协调处理生产过程中的各类问题。 2、优化生产流程：提高班组作业效率，持续改进生产环节。 对班组现有生产流程进行系统梳理，识别并消除影响效率的瓶颈与浪费现象，提出切实可行的优化方案并推动落地，促进生产工艺升级，提升整体生产效能与产品品质。 3、质量和安全保障：严控班组产品质量，筑牢安全生产防线。 严格执行公司制定的质量规范与安全管理制度，监督班组内产品质量控制及安全操作执行情况。定期开展质量核查与安全教育培训，快速响应并整改质量问题和安全隐患，保障产品质量稳定与生产安全运行。 4、团队建设管理：加强班组团队管理，增强团队协作力与战斗力。 负责班组人员的补充、培训、绩效评估与激励工作，确保人员能力匹配岗位需求。通过组织团队活动，强化团队合作意识，提升整体执行力，打造高效协同的工段作战单元。 5、直面用户： 深度参与事业部全员贴近客户项目，践行“客户至上”的价值理念，强化客户导向思维，深入挖掘客户需求与价值，助力企业向用户型组织转型。 6、全员融入新媒体： 积极参与事业部“我为捷途代言”短视频推广活动，主动学习并融入新媒体传播方式，积极宣传捷途品牌文化，助力构建具有用户思维的品牌生态。 7、国际化： 持续提升国际化视野、语言沟通能力，掌握本专业领域内的国际知识体系与通行规则，增强跨文化交流与协作能力。

工作内容 负责DIP设备（波峰焊、选焊、插件机等）的日常巡检、保养、故障排查及关键维修任务； 熟悉设备内部构造，高效解决连锡、上锡不足等与设备相关的工艺异常； 牵头处理波峰焊、选焊、插件机等设备的重大技术故障与突发问题； 推进工装夹具的设计改进与优化，提升设备运行精度与产线适配能力； 承担团队内技术指导、技能传授、人员排班与能力提升工作； 开展设备效率数据分析与持续优化，构建维护反馈闭环体系，降低运维成本，协同生产部门确保设备稳定运转。 任职要求 行业：电子制造服务（EMS）或原厂设备制造商（OEM） 经验：8年以上DIP设备维护与管理经历，3年以上团队管理经验； 能力： - 设备掌握：深入理解波峰焊及选焊设备结构原理，能快速应对连锡、上锡不足等工艺关联性问题； - 设备维护与升级：具备独立处理波峰焊、选焊、插件机重大故障的能力； - 工装设计与改善能力； - 团队管理：擅长技术传承、团队培养与工作调度； - 设备效率管控能力。 品质：具备吃苦耐劳精神与抗压能力，工作细致有条理，责任心强并注重闭环执行，具有成本控制意识。

招吋安保人员工资180每天两班倒，年龄60岁以下，要26人，要正或安保证，工期10天左右保安20名联系电话

有没有师傅，大工地在南平，包工点工都可以，叶思晨，

福建南平某餐饮企业诚聘炒菜师傅一名。薪资待遇为1万元/月。工作地点位于福建省南平市。有意者可电话联系江老板。岗位要求具备良好的沟通表达能力，做事勤快、服从管理，具备吃苦耐劳的精神，有较强的责任心和团队协作意识。因工作环境节奏较快，谢绝脾气急躁者应聘。公司支持员工到岗，可与老板协商报销。本招聘信息为他人发布，谢绝微信联系。

光泽县二一七路招腻子/大白/墙漆，油漆工

。3.三姑官邸，天赤鱼生，招冷菜刺身师傅，要求有从业2年以上经验，会摆盘，工资6000-10000带薪3500元底薪，冷菜学徒，年龄18-22，收银接待阿姨，要求30-45岁，略懂电脑，工资3500-4800联系电话，

招聘电网土建工长。月薪为12000元。工作地址位于河北沧州。

小时工长期稳定早班8.00-18.00中间休息一小时晚班12.00-22.00中间休息一小时两班倒，一周一换，月休2天有餐饮/饮品行业经验，抗压能力强

领先水果包装大量招长期工，年龄18岁以上3人一组计件，长白班，吃饭自理，正常每天200～350元综合工资每月8000元左右，新组前期每天每组补贴100元每天连续补7天（）要去的联系我们电话同步高每天9点可以直接上班

南通FPSO项目船东岗位-PlannerAsap-27年3月底相关项目岗位经验，英语面试，熟练使用P6欢迎推荐和自荐：

13、河北沧州河间国家电网80万变电站急聘土建分包工长12000/月电话

1、负责喷涂车间生产，质量，安全及设备的管理 2、熟悉家装生产流程、油漆特性 3、有很强的领导能力、判断力、决策力、沟通能力

负责订单跟进与数据统计工作！ 仓库文员负责货物出入库管理及盘点！

一、岗位职责 1.负责车间班组生产任务的计划与组织实施； 2.处理当班期间各类生产异常情况。 二、岗位要求 1.具备全日制大专及以上学历，化纤材料相关专业优先考虑； 2.工作踏实肯干，具备良好的沟通协调能力、执行能力和学习能力； 3.年龄要求：22至30周岁。 三、薪资福利 1.缴纳五险一金； 2.享有节日福利等员工关怀待遇； 3.每月休息4天； 4.月薪范围：5000-6000元； 5.公司统一提供食宿。

工作职责 负责辅料、包材、劳保用品等供应链资源及OEM生产单位的统筹管理，同时承担食品原料组人员管理与团队发展建设工作。 任职资格 具有大型食品企业供应链管理实践经历，具备带领团队达成既定目标的能力与经验。

铝合金车间主任（1名）大专及以上8000+ 岗位职责： 1.负责车间人员及生产管理； 2.协调各部门之间的工作，保证生产流程的顺畅。 任职要求： 1.具备建材相关专业的学历背景，有门窗生产车间管理经验者优先； 2.熟悉门窗生产工艺和设备，能够独立制定生产计划； 3.具备较强的组织协调能力和团队管理能力； 4.具备较强的沟通能力和解决问题的能力； 5.工作认真负责，具备良好的职业素养和团队合作精神。

岗位职责： 1、具备1-2年仓库文员相关经验，能熟练操作办公软件； 2、负责生产数据的统计与上报，以及本部门每月考勤的核对与报表制作； 3、配合上级完成其他临时交办的工作任务。 上班时间：8:00-11:3013:30-17:30，享有满勤奖、安全奖等福利待遇；

岗位职责： 1、负责精加工车间的日常运营与协调工作； 2、具备识读各类机械加工图纸的能力； 3、熟练掌握车床实际操作，能精准加工精密零部件； 4、具有精加工车间现场管理相关经验； 5、熟悉精加工工艺流程，具备钣金或钳工实操经验者优先录用。

岗位职责: 1.配合生产团队，保障生产环节有序高效运转； 2.监控生产各阶段的质量规范，确保产品符合既定标准； 3.调配内部资源，及时应对并解决生产中的技术障碍； 4.定期检查与保养生产设备，确保生产线稳定运行； 5.保持与团队成员的顺畅沟通，实现生产信息的准确传达。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能有效支持生产工作的推进； 2.熟悉基本生产流程，可迅速融入现场作业环境； 3.具有分析和处理生产技术问题的实际能力； 4.工作踏实负责，能在高强度环境下保持工作效能； 5.具备良好的协作意识，能够与团队共同达成生产目标。

岗位职责: 1.全面负责公司设备的运行管理，保障设备高效稳定运转。 2.监督落实设备的日常维护与维修工作，确保修复任务按时完成。 3.快速响应并处理设备故障，有效降低设备停机时间。 4.持续优化设备运行流程，提升整体生产效能。 5.确保设备操作规范符合企业及行业相关标准要求。 任职要求： 1.具备高度的责任意识和优秀的组织管理能力。 2.擅长沟通协调，能够推动跨部门协作顺利开展。 3.具有较强的应急处理与问题分析能力，能及时解决设备运行中的各类异常。 4.富有团队精神，能够带动团队高效完成设备维保目标。 5.熟悉设备管理与维护专业知识，善于应用技术手段提升工作效率

1.负责门窗、镜柜生产区域的日常运营及生产任务的统筹安排； 2.组织并协调各生产环节，保障生产进度与产品质量达标； 3.管理车间团队，制定员工培训方案，提升作业人员操作能力； 4.落实生产设备的日常维护与保养工作，确保设备稳定运行； 5.与相关部门协同配合，推动生产流程高效衔接。 任职要求： 1.具有建材类相关专业教育背景，具备门窗生产车间管理经历者优先考虑； 2.熟知门窗产品制造工艺及设备操作，能独立完成生产计划编制； 3.具备良好的组织协调能力及团队管理经验； 4.沟通表达能力强，能够及时应对和解决现场问题； 5.工作态度严谨，具备高度的责任意识、职业操守和协作精神