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生产领班
5-9千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
【岗位职责】 1. 指导和监督生产工作;负责组织、安排和监督生产线的生产工作,确保生产计划的按时完成,并监控生产过程中的效率和质量。 2. 优化生产流程;分析生产流程提出改进方案,以提高生产效率和降低生产成本。 3. 调配人员和资源;根据生产需求,合理调配人力资源和生产设备,以确保生产计划的顺利执行。 4. 指导培训员工;负责培训新员工,指导员工掌握工作技能和操作规范,确保员工的安全、质量和效率。 5. 管理生产数据;收...
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技电子/半导体质量管控生产计划与物流控制团队管理家电
岗位职责: 1、负责生产线工作流程的监督与管理; 2、确保生产任务按时交付,维持作业质量标准; 3、与团队成员保持良好沟通,提升生产运作效率。 任职要求: 1、能适应两班倒工作制,具备较强的沟通与协调能力; 2、具备抗压能力,确保工作质量和产出效率; 3、具有电芯生产管理相关经验者优先考虑
注塑班组长
7千-1万/月
生产组长/拉长1年以下学历不限团队管理班组人员管理LED透镜机台设备保养
岗位职责: 1、负责班组生产调度及人员调配,依据实际需求优化注塑工艺参数; 2、按照生产计划统筹人员作业,落实对生产进度、产品质量、设备运行、模具状态及现场管理的全面管控。 岗位要求: 1、具有一年以上班组管理经验; 2、熟练掌握注塑机上下模操作,熟悉注塑设备的基本工作原理; 3、了解常用材料特性及车间运作流程,具备良好的组织与协调能力;
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理包装/印刷机械设备/机电/重工生产成本管理
1. 负责班组人员纪律管理,交接班管理,生产任务单的审核并依生产计划进行日常人员安排与任务布置,按订单计划数量生产,保质保量完成生产交货。 2. 负责班组KPI绩效考核指标达成事项、班组成本控制、杜绝班组浪费的实施与执行,提升产品一次合格率,降低不良,并及时处理制程异常事项。 3. 负责开机及调膜技术传帮带,负责协助各机台切单、刮膜监督指导、品质异常调试、设备异常调机等事项。 4. 负责监督及安排日常生产物料的领、退料管理事务。如管芯,外箱,栈板,原料米等,按需领料,剩料退库等工作事项。 5. 负责日报表汇总,及生产过程巡检、产品首件的确认与填写、按时做人员考勤等。 6. 负责监督及安排执行车间现场6S整理、整顿,物料分类整理,不良品分类标识、安全操作监督及消防设施的点检、设备点检与管理工作。 7. 负责执行落实车间各项安全生产制度,开展经常性安全自查,监督员工按作业指导书操作对违反安全生产操作的行为给予指正培训。 8. 负责客诉及制程品质异常处理分析与改善,设备异常时及时协同设备人员排查处理。 9. 完成领导安排的其它工作事项、协助工艺调配,技术样品制作。 10. 协助成品入库打托事项。 【岗位要求】 1. 中专以上学历。 2. 具有3年以上生产一线的生产管理经验。 3. 具有良好的计划、组织、沟通协调能力。 4. 具有高度的责任心和团队精神。 5. 能适应两班倒。 6. 接受无经验的培养。
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
负责本班组: 1. 落实月度生产计划,确保订单按时完成 2. 依据标准对生产流程进行质量控制 3. 推进团队人员管理,提升员工工作积极性 4. 管理20人以上班组,独立负责车间运作(相当于其他工厂的车间主任) 任职要求:具备一年以上班组或车间管理经验,无相关经验者请勿投递
车间班组长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
【岗位职责】 1. 人员的教育训练和技能的提升; 2. 生产计划的执行; 3. 品质的改善和监督; 4. 班组的绩效执行和管理; 5. 5S的执行和督导; 6. 生产制程的管控(品质、效率、成本); 7. 人员的梯队建
福建南平滨江片区招聘材料搬运工,负责钢筋分类码放工作。日薪260-320元,工期稳定。
260-320元/天
搬材料长期日结
南平滨江片区招聘材料搬运工,负责钢筋分类码放工作。日薪260-320元,工期稳定。
南平
11月10日 16:49拨打电话
绿化修剪
环卫绿化部门招聘修剪工,薪资3400元,要求年龄在61周岁以下,负责建阳城区道路绿化养护修剪工作。另招聘D证司机,薪资2800元以上,同样要求年龄在61周岁以下。月休4天,每天工作8小时。入职即缴纳五险,超龄人员购买保险,享受工会福利、高温补贴及加班费。有意者可报名。
南平 建阳区
11月10日 16:39拨打电话
长白班新能源厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季招聘280一天!】 【旺季招聘280一天!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,280/天,月薪保底保底8000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 工资每个月10号准时发放!厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱,新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全! 【一】薪资待遇: 小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路) 小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路) 小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路) 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班;,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、;,每月休息4天 2、 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 【四】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】 【1】 入职满月、#。 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知,人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
网约车司机包住6-10人月结C1照驾龄1-2年
保底13000。上海紧急招募小车司机10名,有驾驶证就行,每天开车10个小时左,月纯收入:12000-18000左右,公司提供新能源纯电车,公司提供酒店公寓!能来上海跑车的师傅抓住机会,非诚勿扰!
安全员
5-6千/月
生产安全员社保保险包住包吃高温补贴餐补1-2人月结全职
负责钢结构生产车间日常安全巡查,排查起重(行车 / 地吊)、焊接、电气、气瓶、打磨、高空作业、构件吊装等现场隐患,下发整改通知,跟踪闭环。 落实三级安全教育、新员工入职安全培训、特种作业人员管理(焊工、起重、电工等持证核查),组织车间安全交底、班前会安全提醒。 监督现场作业规范:动火作业、高处作业、吊装作业、有限空间等危险作业审批,落实作业票管理,现场监护。 劳保用品发放、佩戴监督;消防设施检查管理,车间应急器材点检,组织应急演练(火灾、起重伤害、触电应急)。 安全台账整理:隐患记录、培训记录、特种证台账、安全日志、事故记录,满足安全生产标准化 / 三体系审核资料要求。 参与工伤 / 未遂事件调查,分析原因,制定纠正预防措施;落实安全制度执行,制止违章指挥、违章作业。 负责车间环保相关基础工作(焊烟、油漆危废、粉尘管理),配合上级安监检查。
工长工程师月结
招聘工程师岗位,工作地点位于福建省厦门市集美区杏林街道杏前路。 薪资待遇为220-290元/天,按月结算,可预支生活费。 岗位要求:具备一年以上同岗位经验,能独立上岗作业;能适应两班倒及临时加班安排;持有本工种相应操作证书,熟练使用常用设备与工具。 福利待遇:免费提供劳保用品,享有高温补贴与夜班津贴,缴纳五险一金。
厦门 集美区
11月10日 16:53拨打电话
工长工程师月结
北京市急聘工程师,薪资为340-420元/天,月结,可预支生活费,每月15号准时发薪,加班费按国家规定计发。 工作地址位于北京市顺义区南法信镇顺畅大道。岗位内容为负责本工种日常作业,按班组安排完成当日任务,做好现场整理与设备点检。 应聘条件:持有本工种相应操作证书,熟练使用常用设备与工具;可接受短期驻场或外地项目作业;熟悉现场安全操作规程,正确佩戴劳保用品。
北京 顺义区
11月10日 16:50拨打电话
工长工程师月结
招聘工程师岗位,可接受学徒。工作地点位于河南省郑州市新郑市龙湖镇文昌路。薪资待遇为8500-10500元/月,按月结算,如遇节假日发薪日期顺延。岗位要求:可接受短期驻场或外地项目作业;会使用常用量具与辅具,能看懂简单作业图纸;,无不良嗜好,无重大安全事故记录。福利待遇:加班费按国家规定计发,缴纳五险一金,每月15号准时发薪。
郑州 新郑市
11月10日 16:49拨打电话
山东聊城招聘工长1名。薪资福利:工资按时发放,缴纳社保,提供工作餐和免费住宿,待遇优厚。
工长
招聘工长1名。薪资福利:工资按时发放,缴纳社保,提供工作餐和免费住宿,待遇优厚。
聊城
11月10日 16:49拨打电话
云南招聘2名土建工长,薪资为9K-1.2W,提供五险。
9千-1.2万/月
土建工长月结
云南招聘2名土建工长,薪资为9K-1.2W,提供五险。
云南
11月10日 16:45拨打电话
其他生产营运人员3-5年本科战略执行落地项目管理业务运营
岗位职责: 一、 岗位核心定位 本岗位是与生产业务一线的链接关键桥梁。您将深度融入圣农的养殖、宰杀、食品加工等生产业务版块的中一环,负责战略落地执行跟踪与闭环管理。您需要具备业务洞察力和强大的推动力,推动工作得到落地,并持续挖掘落地执行中的核心问题,推动降本增效与组织能力提升。 二、 核心职责 1. 战略解码与执行闭环: - 战略承接: 深度理解并承接集团及部门的战略目标,并参与生产端拆解为可执行的具体行动计划、关键战役及衡量指标。 - 过程追踪: 建立并维护生产端关键指标(如养殖成绩、宰杀出品率、食品加工得率、OEE 等)的月度追踪机制,定期形成分析报告,向管理层汇报执行进展与差距。 - 复盘推动: 组织并推动生产端关键战役的季度复盘,识别问题、总结经验,并将复盘结果与绩效考核关联,形成管理闭环。 2. 业务协同与问题攻坚: - 跨部门协同: 作为战略执行部在生产端的代表,主动拉通财务、采购、研发、人资等职能部门,能够打破部门壁垒,有效整合资源,解决生产运营中遇到的端到端问题。 - 项目管理及参与: 深度参与并推动生产运营体系、MES系统等公司级重点项目在各基地的落地与复制,确保项目目标达成。 3. 数据驱动与决策支持: - 指标、数据梳理: 承接部门核心战略目标,利用 BI 等工具,推进一套指标、一套数据工作落地。 - 经营分析: 参与生产端的经营分析会,识别和理解业务当中问题点。 - 效率提升: 关注并推动 AI、RPA 等数字化工具在生产场景中的应用,以提升生产运营效率。 4. 能力建设与文化落地: - 团队赋能: 推动专业技术委员会的项目评审与知识沉淀、复制推广工作,助力组织能力建设。 - 文化宣贯: 协同核心业务单元,进行战略澄清与宣导,确保上下同欲,推动圣农价值观在生产端的落地。 任职要求: 三、 岗位要求 1. 教育背景: 本科及以上学历,食品科学、畜牧兽医、供应链管理、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验: - 行业经验: 2-3 年以上食品、农牧行业相关经验,熟悉养殖、屠宰或食品加工生产流程者优先。 - 能力要求: 具备一定的项目管理、数据分析或业务运营经验,有跨部门协作经验者更佳。学习或者推动 3. 核心能力: - 沟通协调: 具备出色的跨部门沟通、协调与谈判能力,能够有效推动共识达成。 - 推动力: 结果导向,具备强大的目标感和执行力,能够主动推动项目与问题解决。 - 学习能力: 对新事物、新工具(如 AI 应用)有强烈的好奇心和快速学习能力。 - 数据分析: 熟练使用 Excel、BI 工具(如 Power BI)进行数据处理与分析,善于从数据中发现问题与机会。 4. 个人素质: 逻辑清晰,条理分明,责任心强,能承受一定的工作压力,具备优秀的团队合作精神。
厂长/主管3-5年大专
岗位职责: 一、岗位职责 1、生产计划执行与流程管理; (1)协助厂长制定月度 / 周生产计划,根据订单需求、产能负荷分解具体生产任务,下达各生产线作业指令,确保生产进度符合交期要求; (2)实时监控生产流程,协调原料供应、设备运行、人员调配等环节,及时解决生产中出现的设备故障等突发问题,保障产线顺畅运行; (3)每日统计生产数据(如产量、合格率、设备效率),对比计划目标分析偏差,提出调整建议并优化生产排程,应对临时订单或工艺变更。 2、质量控制与标准落地: (1)贯彻工厂质量管理体系(如 ISO9001、HACCP),监督工序按标准操作,对原料验收、加工过程、成品检验等环节进行日常巡检,杜绝不合格品流入下一道工序; (2)牵头处理生产中的质量异常,组织班组分析原因,制定纠正措施并跟踪整改效果,定期汇总质量数据供厂长决策; (3)推动一线员工执行质量规范,组织岗位技能培训(如操作流程、质量隐患识别),提升全员质量意识。 3、成本控制与效率优化: (1)落实区域成本控制目标,监控原料损耗、能源消耗(水、电、蒸汽)及人工效率,统计每日生产成本数据,对超耗环节提出改进措施; (2)推动生产线效率提升,通过优化工序衔接、推广精益生产工具等方式,提高人效; (3)收集一线员工对工艺改进的建议,开优化工艺,降低生产成本; 4.安全管理与现场监督:执行工厂安全生产制度,每日车间安全防护装置及器材、员工劳保用品穿戴及动火 / 用电规范,消除安全隐患;组织班组开展安全例会,传达安全事故案例,培训应急处置流程(如火灾、机械伤害),配合安全部门完成定期安全演练;监督车间环境卫生,确保加工区域符合食品卫生标准,落实垃圾分类与污染物处理要求,配合环保部门检查; 5.团队管理与基层协调:负责生产班组人员调度、考勤管理及绩效初评,根据员工技能分配岗位,协调班组间工作衔接,解决基层员工工作中的矛盾与需求;收集员工反馈的生产问题(如设备故障、工艺难点),及时上报厂长并跟进解决方案,提升团队凝聚力与执行力; 6.跨区域协作与信息传递:与采购部对接原料到货进度,与销售部沟通订单变更需求,与质检部同步质量异常信息,确保生产与各部门信息同步; 7.向上级汇报每日生产情况(产量、质量、安全),提交生产报表及改进建议,协助厂长完成生产目标复盘。 任职要求: 1、教育背景:食品科学与工程、动物科学、畜牧兽医、工业工程等相关专业大专及以上学历; 2、工作经验:具有 3 年以上肉鸡加工或食品生产行业经验,其中至少 2 年以上生产现场管理岗位经验;熟悉肉鸡屠宰、分割、包装等工艺流程; 3、专业技能:掌握肉鸡加工工艺流程,能独立分析生产数据并优化流程;熟悉基础生产管理工具(如看板管理、PDCA 循环),了解精益生产 的基本理念及应用方法;具备基础质量管理知识,能执行 HACCP 关键控制点监控,识别常见质量风险;了解食品生产安全法规(如《食品安全法》)及环保要求,能落实车间安全操作规范; 4、管理能力:具备较强的现场组织协调能力,能快速调配资源解决生产突发问题;好的沟通表达能力,能与基层员工、技术部门及上级高效协作;具备基础数据分析能力,能通过生产报表识别效率与成本优化点;有团队管理意识,能带动班组完成生产目标,具备基础员工培训与激励能力。 5、其他要求:责任心强,适应车间现场工作环境,具备抗压能力;有快速学习能力,能跟进行业新技术、新工艺并应用于生产实践。
其他生产营运人员包吃包住1-3年大专维修/保养电气设备自动化设备机床设备
岗位职责: 1、负责生产设备的日常巡查与维护,确保设备稳定运转; 2、参与设备的操作及保养工作,承担相关电气设备的程序设计任务; 3、编制设备标准操作规程文件,并根据实际需求开展员工培训,保障操作规范化; 4、管理设备易损部件的备品库存,确保维修响应及时; 5、整理收集设备技术资料,做好关键技术的储备工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电、电气工程、机械类相关专业优先; 2、具备一定英语能力,实践操作能力突出,能承受工作压力,态度积极进取; 3、具备良好的沟通能力、团队合作意识以及组织协调能力。 岗位福利:五险一金,定期体检,年终奖,包吃住,节假日福利
其他生产营运人员1-3年大专禽类食品现场QC食品生产品管
薪资:5-8K 13薪 工作职责 1、负责半成品及成品的质量控制与监督,落实生产现场卫生与环境的检查工作; 2、对已完成检测的产品实施批间检验,并编制相应的检验报告; 3、协调相关生产车间的工作对接,保障产品质量的稳定性与可靠性; 4、处理产品质量异常信息,并及时向有关部门传递反馈; 5、协助生产部门解决生产过程中出现的技术或流程问题; 6、配合上级主管完成其他相关工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历,具备2年以上工作经验,食品、生物、应用化学等相关专业优先; 2、具备较强的责任意识,积极进取,心理素质良好,能适应一定工作压力; 3、具备良好的沟通能力、团队合作精神以及组织协调能力。 备注:本岗位为现场QC,需长期在车间作业。
其他生产营运人员包住月结经验不限大专现场管理
工作职责 1、深入生产一线,掌握加工工艺流程及标准化作业,熟悉各岗位工作内容与运作环节; 2、参加公司组织的内部培训及外部学习机会,持续提升个人技术能力与实践经验; 3、全面了解企业产品制造过程和技术规范,掌握操作规程与安全规定,参与现场管理与协调,应对突发情况; 4、参与产品质量检测工作,识别潜在质量问题,迅速实施改进措施,保障产品达标; 5、应急事务支持:配合上级完成紧急事项或临时交办的任务; 6、经3-6个月培养期后,根据表现确定具体岗位及薪酬标准。 任职资格 1、大专及以上学历,专业不限,理工类专业优先考虑; 2、具备较强的责任意识,态度积极,心理素质良好,能承受一定工作压力; 3、拥有良好的沟通能力、团队合作精神以及一定的组织协调能力。 薪资待遇: 1、薪资可面议,依法缴纳五险一金,享有生日、节日福利,每月休息4天; 2、提供住宿安排,房型为2-4人间,配备空调、洗衣机等生活设施。
南平浦城县招砼工/打灰/浇筑
浇筑打灰砼工
南平市浦城县招砼工/打灰/浇筑
南平 浦城县
10月4日 08:05拨打电话
研发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限硕士化学电源锂电池
新能源研发工程师 【岗位职责】 1. 负责新型电池材料方向的应用研究及研发工作,包括新产品的市场调研、可行性报告撰写、研发项目立项及具体研发实施;负责新产品导入过程的生产工艺制定、检测验证和可靠性评价等全过程管理。 2. 协助业务部门解决产品的技术问题,深挖市场对电池的特殊需求并提供相应解决方案,为销售提供技术支持,为公司的战略发展提供必要的技术储备。 3. 根据产品开发要求,开发并导入新型材料或新供应商材料,以提高产品性能或者降低产品成本。 4. 负责实验设计,对实验与测试数据进行整理和分析,并进一步制定后续实验方案。 5. 负责收集国内外技术资料,关注相关产品动向,提供技术参考,收集最新材料研发进展以及最新材料工艺技术。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历,电化学、无机材料、新能源器械、物理化学等相关专业。 2. 有电池相关研究经验,包括正负极材料合成及性能、添加剂研究、电解液研究等。 3. 对电池研发设计有足够的兴趣,对创新保持热情,自驱力强。 4. 具有快速学习能力,具有良好的团队合作精神和吃苦耐劳的工作态度,有较强分析解决问题的能力,良好的沟通协调能力,工作责任心强。 5. 能够使用常规设计软件及数据分析软件,如:CAD、Solidworks、ProE、Minitab、Origin等。
南平浦城县招泥瓦工、砼工/打灰/浇筑
浇筑打灰泥瓦工砼工5-14天1-2人完工结算点工
南平市浦城县招泥瓦工、砼工/打灰/浇筑
南平 浦城县
9月27日 11:51拨打电话
厂长/主管3-5年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验肉制品经验精益改善经验鸡肉制品食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】 1. 协助生产经理制定生产计划及阶段性目标,对接公司及客户需求,组织分管班组开展生产作业,全程跟进进度,及时协调解决工序衔接问题,确保生产任务按时、按质、按量完成; 2. 负责分管区域生产过程的质量管控,严格执行质量标准,识别并上报品质异常,参与制定整改措施,监督整改闭环,防范同类问题重复发生; 3. 参与生产流程优化,识别分管环节瓶颈,提出改进建议,配合推行精益生产工具与方法,提升人均产能与生产效率,降低物料及能源损耗; 4. 落实5S管理制度在分管区域的执行、日常监督与定期检查,督导员工规范操作,推动现场环境整洁、有序、安全; 5. 协助编制部门年度预算,负责分管区域费用日常管控,合理控制物料消耗、能耗等支出,确保费用使用合规、透明、可控; 6. 负责分管班组人员日常管理、岗位指导与绩效考核,组织生产技能、安全操作、5S管理等培训,提升员工专业能力与责任意识; 7. 初步处置生产现场异常情况,及时向生产经理报告重大生产异常、安全隐患等事项,协同相关部门高效推进问题解决。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,食品加工、生产制造等相关专业,从事食品行业生产管理工作2年以上,有预制菜工厂生产主管或班组管理经验者优先; 2. 熟悉工厂生产运作及管理流程,了解预制菜生产工艺流程及关键控制点,能快速上手分管区域生产管理工作; 3. 具备一定的生产管理、成本控制、质量管理及物料管理经验,能有效把控分管区域生产各环节; 4. 具备现场管理、生产异常处理及目标改善经验,能快速响应并解决生产现场常见问题; 5. 了解精益生产管理理念,熟悉5S现场管理方法,能切实推动分管区域5S管理落地执行; 6. 具备良好的计划、组织、沟通及协调能力,能有效管理班组人员,配合生产经理及跨部门开展工作; 7. 具备基本的办公软件使用能力,能完成生产报表统计、数据上报等相关工作; 8. 工作认真负责、执行力强,能适应工厂生产节奏,具备一定的抗压能力和团队管理意识。
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】 1. 生产设备的日常巡检、维修工作,保证设备的正常运行; 2. 协助进行设备操作和维护保养,相关电气设备的程序编写工作; 3. 制订设备的标准操作程序文件,并根据需要进行有关员工培训,确保设备操作有章可依; 4. 设备易损件的备件库存量管理; 5. 收集设备方面的技术材料,进行必要的技术储备。
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体质量管控生产计划与物流控制团队管理家电现场6S管理新能源
岗位职责: 1、监督并统筹生产线各环节的作业流程; 2、保障生产计划准时达成,同时维持良好的作业品质; 3、与团队成员保持顺畅沟通,提升整体运作效率。 任职要求: 1、能适应倒班工作制,具备良好的沟通与协调能力; 2、抗压能力强,能够确保工作质量与执行效率; 3、具有电芯生产管理相关经验者优先考虑
后道组长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年高中
【岗位职责】 1. 负责后道生产班组的日常运作与人员调度 2. 组织并监督生产任务的执行,确保流程顺畅 3. 协调各工序衔接,提升整体作业效率 4. 跟踪生产进度,按时完成生产目标 5. 完成出货安排 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
驻厂班长
6千-1万/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技五险一金班组长
【岗位职责】 1. 班组人员的管理; 2. 班组工作任务安排; 3. 本岗位装配工作; 4. 领导安排的其他事情。 【岗位要求】 1. 中专/高中及以上学历; 2. *******,身心健康,服从管理; 3. 有班组长经验。 工作地点:翔安区舫山西二路881号ABB(在天马微后面) 【福利待遇】 五险一金、带薪年休假、年终奖、高温补贴、工龄奖、中秋博饼、尾牙丰厚抽奖、开门红、关门红、各种节日福利、部门团建等。
班组长
6-7千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
【岗位职责】 1. 负责生产线员工考勤、纪律、责任区域卫生等管理工作; 2. 负责所属人员岗位技能培训; 3. 负责所属人员安全教育培训工作,确保安全生产; 4. 负责生产过程中产品质量监督; 5. 所属人员生产任务下达与安排,为目标产能的达成负责; 6. 完成上级交办的其它工作。 【岗位要求】 1. 二年以上生产管理工作经验,有同行业冻干食品管理工作经验优先; 2. 身体健康,工作认真负责、细心; 3. 初中及以上学历; 4. 沉得住气,必有晋升的空间。是金子你总会发光,来吧!加入我们的团队吧!
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