维修电工电工电气工
招聘电工2名。电气自动化专业优先，要求经验丰富并持证上岗。薪资福利为综合薪资5000-8000元，包含月工资、月度奖、年终奖、专项激励、岗位培训、入职培训、专项培训、高管导师、外出交流、养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金、带薪年假、产假、陪产假、婚假、产检假、调休、用餐补贴、员工公寓、职称补贴、技能补贴、年度人才补贴、福利体检（健康干预）、高温补贴、团建活动、节日慰问、暖心工程、住院慰问等。工作地址位于太湖县经济开发区观音路289号。
保安1-2人
园区招聘白班保安1名。要求身体健康，工作认真负责，无不良嗜好，吃苦耐劳，服从安排。薪资为120元每天，每月休息4天。工作地址位于桐城市和平东路翰林府小区物业办公室。
水电工桥架小工强电工消防水抗震支架安装
招两三个小工，要求会熟练使用电动工具，不滑头，年龄50岁以下，可以登高，不要大工，不要大工，不要大工，工资200，每月实名制打卡，每月发生活费，
上海虹口区招水电工去修512点光源爆闪问题懂原理的联系不懂勿扰
300-400元/天
水电工1-4天1-2人日结点工二把刀勿扰
上海市招水电工去修512点光源爆闪问题 懂原理的联系不懂勿扰
弱电工
招聘：电工薪资：5000-7000元/月熟练低压电，弱电，懂线束布线，电器电子，电动车电器配件安装，工作认真负责，好学
涂装班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限汽车整车厂整车制造
职位描述
一、岗位职责：
1.负责涂装班组的生产安排与日常管理，保障生产计划按时完成，实现质量、效率、成本及安全目标。
2.指导并监督班组成员严格执行作业规范和工艺要求，确保产品品质稳定达标。
3.负责班组人员的任务分配与人力统筹，优化资源配置，提升作业效率。
4.负责组织员工技能培训、绩效考核及团队建设工作，持续提高团队整体能力。
5.负责涂装设备与工具的日常维护与管理，保障设备稳定运行。
6.负责落实生产现场6S管理，维持作业区域整洁、有序。
7.快速响应并处理生产过程中的突发问题，降低停机频率，保障生产连续性。
8.参与涂装工艺优化与效率改善项目，积极提出改进意见与实施方案。
任职要求：
1.教育背景：高中及以上学历，机械、化工或相关专业优先考虑。
2.工作经验：具备3年以上涂装线实际操作经验，有1年以上班组管理经历。
3.知识技能：
熟悉涂装工艺流程及质量控制标准；
掌握涂装设备与工具的操作及维护知识；
具备基本的安全生产意识；
能熟练使用常用办公软件。
4.能力素质：
具备较强的组织协调与团队管理能力；
沟通表达良好，具备问题分析与解决能力；
工作认真负责，执行力强；
可适应倒班工作安排。
生产跟单员
5000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年高中
岗位职责:
1.紧跟生产订单进度，确保各环节按时交付；
2.主动协调生产过程中的各项事务，保障流程顺利推进；
3.严格把控生产现场质量规范，确保产品达到企业标准；
任职要求：
1.具备高度责任心及良好的团队协作意识；
2.能够及时应对并解决生产中出现的各类问题；
3.拥有较强的组织协调能力与现场处理突发情况的能力；
4.熟悉掌握生产工艺流程及相关产品知识。
安徽安庆移动维护站特招线路抢修人员5名，有工作经验或退伍军，年龄不能超过45，待遇面谈！
线路3-5人
移动维护站特招线路抢修人员5名，有工作经验或退伍军，年龄不能超过45，待遇面谈！
设备保全员
4000-8000元/月
生产设备管理员保险包住包吃1-2人月结经验不限学历不限工资可面议接受无设备管理经验两班倒
涂装设备操作维保人员，有机械设备及电气相关人员优先
电气工机械维修工维修设备
招聘：维修工（节日福利+五险）
薪资：5000-7000元/月
岗位职责.
一、负责电气设备的日常维护、检修及故障排除会法兰克系统。.
二、做好日常设备的巡视检查工作，及时发现问题，处理隐患使设备经常处于完好状态。
三、做好电气设备的保养、维护工作，
栏目概述
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