安徽省宣城市宁国市招聘隧道值班员2名，要求经验丰富，踏实肯干，团队管理意识，年龄在50岁以下，无基础病人员，薪资待遇1.1w——1.2w

宣城市宣州区招重力式码头劳务班组

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淮南招聘正式矿工

合肥市庐江县招矿工

招聘信息：铁路线路工，长期有效工作地点：安徽合肥条件：1、年龄18岁～58岁、有相关工作经验，，持线路工证优先3、可夜班（每月22个班，夜间12：00～次日3：30）4、月薪3600元～6000元/月，详情面议，有意的联系我

四川川藏高速公路招修路的施工队

中煤新集，五大矿区随机分配，六险二金，40周岁以内，中专

1、市政道路应急处置相关事宜； 2、团队配合，有团队协作意识； 2、年龄55周岁以内，包吃住； 3、有相关工作经验者优先

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激光焊接工 性别不限，45周岁以下，学历不限，无经验可学徒。负责激光焊接 薪资福利:5000 - 6500，具体根据经验面议，购买五险、包吃、节假日、加班费 招工人数:5人 工作地址:安徽省宣城市泾县城西经济开发区皖能路1号 - 安徽风驰

德邦快递高薪急招自带四轮车快递员 【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

135挖机驾驶员，有B2驾驶证优先考虑

产线技术员、普工操作员、叉车司机、年龄18-40周岁、男女不限，薪资7000-8000/月，初中以上学历，接受倒班，无纹身.无犯罪记录

宣城市泾县招光伏安装！！山地的光伏

招远，莱州 金矿正式工《煤矿井下工作熟练工》 年薪15~25万直签合同，交五险二金。 电话

山西介休大佛寺煤业 岗位：采掘一线(有经验优先)采煤机司机、掘进机司机、井下电气工、掘进工、支护工等、辅助二线(有经验优先)运输、辅助等工种，工资待遇：9000-20000，津贴与补助:满勤奖、超勤奖、特殊工种岗位补助，年龄20-50周岁，初中及以上学历，身体健康，缴纳五险，提供上下班通勤车，提供住宿，24小时员工食堂，提供营养均衡、价格优惠的三餐及夜班餐，随时报道。

国企单位招工：鸡西龙煤杏花煤矿，招聘井下干零活人员，年龄19岁一45岁，工资8000一9000元，单位有宿舍食堂，发放劳动保护，找稳定工作请联系

煤矿工人 需具有相关有效证件，工资卡必须是本人银行卡，不接受黑户；年龄不超过48岁，有职业健康体检证明，无违法犯罪记录和不良嗜好，不要将此岗位介绍给其他不符合条件人员。在吐鲁番市托克逊县克尔碱镇润田煤矿从事相关工作 薪资福利:综合工资11万左右 招工人数:60人

辅助工 年龄要求：45岁以下，有井下工作经验可放宽至50周岁；应聘人员需携带身份证原件、毕业证书原件、无犯罪记录证 薪资福利:月薪8000 - 10000元入职就交五险一金 招工人数:15名

淮南潘集招矿工

淮南市寿县招打爆模/剔凿高速路肩基础 承包

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六安市舒城县张母桥镇林业村240平方水泥路需要人人工智则施工时间2025年10月2号三号

一、岗位职责： 1.管理工作 （1）全面负责矿山的生产、安全、质量、环保、后勤保障等工作； （2）组织制定矿山安全生产责任制、安全生产规章制度、岗位操作规程及各岗位工作细则，建立健全生产、质量、安全、成本、环保等相关管理制度，并认真督促落实、执行情况； （3）负责统筹安排下属的工作安排、对下属人员的工作进行监督落实，根据各部门主管领导的提议最终确定员工的绩效考核关键指标、晋升、奖励处罚等，报集团审批； （4）协调做好矿山生产调度管理，提高一线管理人员生产专业知识和业务水平。 2.产量 按照公司下达的年度生产任务，组织月度、季度生产计划并落实，确保完成公司下达的生产指标。 3.质量 （1）按照公司下达的产品质量指标，组织生产，与销售做好沟通，及时掌握客户需求； （2）关注矿石产品质量，监督发货，避免以好充次，高价低卖等情况。 4.安全 （1）贯彻落实国家矿山安全生产法律、法规及政府相关政策，组织制定矿山各项安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程并督促落实执行； （2）及时监督检查，确保安全生产，排除安全隐患、杜绝人身伤亡事故及财产安全的发生； （3）定期组织全员职工安全教育培训、考试，基本保证达到法规要求，每年组织修订一次安全生产责任制、管理制度、岗位操作规程，不定期开展学习培训； （4）定期指导和培训下属员工的业务能力，提升团队业务水平。 5.成本 （1）负责强化内部成本系统管理工作，形成闭环； （2）合理分配和调度人力，不得超编岗位，降低人力成本。 6.现场管理 负责组织监督生产现场管理，规范员工作业，做好安全生产的日常保障工作。 7.设备管理 组织制定设备管理制度，分区域管理，落实到人，确保设备高效运行，提高设备利用率。 8.安全会议 主持召开安全生产例会及各项行政会议，现场组织工厂安全隐患排查并进行整改闭环工作，落实并执行国家和企业安全生产方针，确保生产正常运转。 9.人事管理 在公司规定的职权范围内，对员工聘用、培训、机构设置、调岗和解聘的建议，考核工作，改善职工劳动和生活条件，保证劳动防护及职业卫生危害用品及时发放到位。 10.对外关系 （1）配合外联部做好矿山迎检工作，材料整理备查到位，无差错； （2）负责应对政府相关部门的各项检查工作，整改及时措施得当。 11.领导安排的其它工作。

亳州市谯城区招桥梁，大包，有实力的来，

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