岗位职责 1.及时接听前台电话，记录信息并反馈及时转达； 2.到店客户资料查询、待客前等相关准备工作； 3.负责客户引领接待等相关工作； 4.负责前台区域卫生的监督管理。 岗位要求 1.身高162以上 2.形象良好，相貌端正 3.与人沟通良好顺畅，应变能力强 4.工作认真负责，责任心强，具有良好的沟通表达能力 5.有前台工作经验者优先考虑 6.处事干练，抗压能力和学习能力强。 福利待遇 1.试用期2个月，表现优异者可提前转正； 试用期5K；转正后：5.5K+1000绩效 2.上班时间： 10:00-19:00 12:00-21:00 15:00-24:00

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海淀区魏公村招聘 1.负责会议现场的全程接待工作，包括引导签到、座位安排及会议物料准备。 2.承担前台日常接待任务，及时响应访客咨询并引导至对应部门。 3. 协助维护办公区域环境整洁，保障会议及接待流程的顺畅运行。 4.完成上级交办的其他行政服务类工作。 任职要求 1. 具备会议接待或前台服务相关工作经验，熟悉服务流程规范。 2. 性格亲和耐心，责任心强，能适应基础服务工作的强度要求。 3. 形象气质良好，具备基本的商务礼仪素养。 补充说明 1. 薪资范围：5000元/月，有另外加班费（500～2000） 月平均薪资6～7k 2.福利：包吃包住宿、缴纳社保 3. 工作时间：早8:00-晚17:00，周末双休 4. 工作地点：海淀区大柳树2号（中国铁道科学研究院） 联系人：杨主管 电话：

岗位工作职责： 1. 负责访客、候选人及新员工的接待引导，办理相关到访手续； 2. 工卡管理：包括新员工卡、短期卡、临时卡的发放与借用登记； 3. 行政外包卡的开通申请及日常使用流程维护； 4. 前台物资如雨伞、充电宝等物品的借用与归还管理； 5. 办公区域行李及个人物品的临时存放管理； 6. 员工离职时系统审批跟进、工卡回收等相关事务处理； 7. 客户投诉的接收、协调沟通与问题闭环，及时反馈群内咨询事项； 8. 配合活动日程进行资源对接并推动现场执行落地； 9. 对前台及公共办公区域开展日常巡检，记录异常并上报问题； 10. 协助完成各类行政支持任务及临时性工作安排。 任职资格： 年龄要求：23-28岁，形象良好，气质端正；大专及以上学历，性格积极外向，应变能力强，能熟练操作PPT、Excel等常用办公软件；具备良好的服务意识；普通话标准，掌握基本商务礼仪，有一定对外沟通协调能力；有互联网行业或小型物业服务运营背景者优先考虑

.基础素养 •形象气质佳，着装整洁得体，亲和力强； •普通话标准，沟通表达清晰，有良好的服务意识； •大专及以上学历，年龄22-30岁。 2.核心技能 •熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，会用打印机/复印机/投影仪； •掌握访客接待、电话转接、快递收发、会议室预订等基础行政流程； •具备简单文书撰写（通知、纪要）、文件归档与数据整理能力。

男女不限

岗位职责： 1. 负责来访人员的登记与接待，确保接待流程规范有序； 2. 处理日常电话、快递等对外联络事务，及时上报，保持良好的企业形象； 3. 对公司办公区域的每日清洁工作，并及时补充例如茶叶、纸巾等日常所需用品； 4. 熟悉商务礼仪，包括果盘、茶点、用餐接待等； 5. 完成领导交代的其他事项。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，作为公司门面，166cm及以上，形象气质佳； 2. 熟练使用办公软件，具备基本的文书处理能力； 3. 工作细致认真，有较强的责任心与团队协作精神； 4. 能灵活应对各类接待事务； 5. 大专及以上学历，条件优秀者可放宽； 6. 诚实、听指挥，会开车者优先。

门店前台

男女不限

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，处理日常咨询与事务协调 3. 管理办公用品申领、快递收发及基础行政支持工作 4. 协助会议安排、场地布置及会务服务保障 5. 完成上级交办的其他行政类辅助任务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

岗位职责： 1. 安全、准时、规范驾驶车型，完成客户接送、商务接待及长途出行等任务 2. 负责车辆日常清洁、基础检查与简单维护，确保车况良好、车容整洁 3. 配合公司调度安排，及时响应派单，如实反馈行程信息及异常情况 4. 遵守交通法规及公司行车管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，3年以上实际驾驶经验，无重大交通事故记录 2. 形象端正，沟通良好，具备较强的服务意识与责任心 3. 熟悉北京及周边主要道路，能适应弹性工作时间及短途出差 4. 无违法犯罪记录，征信良好，能通过背景审查 5. 学历不限，退伍军人或有高端车队服务经验者优先

招聘：快递员有C本或D本，男女不限、老师傅一对一帮带

招聘：会服会服岗，男女不限，遵守公司规章制服，工作认真踏实。

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前台 1。负责公司前台接待，来访人员登记，引导及咨询解答。 2。接听，转接总机电话，记录留言并及时转达相关人员。 3。维护前台区域，接待区整洁有序。 薪资待遇 4000-6000 包吃包住 月休6天

开卡激活，下机桌面清洁，完成呼叫服务，每周周清卫生，交接班工作

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

《补一个》 通州电子厂招会服 《8小时双休》 ，21-30周，大专学历以上，身高165以上、有会议服务经验 工作时间：8小时 工作内容：会议服务、前台接待 工作待遇：5000、（第一个月4500）双休，包吃包住、法定节假日休息，每个月25号发工资、住4人间 工作地址: 北京市通州马驹桥 面试位置：房山区 统一600。

要求 钕23-35 周岁以内，净身高161以上，学历中高专以上，主要负责进出入人员卡证登记，受控物品管理，进出入人员物品扫描登记，12小时白夜两班倒

北京浮士德电力工程有限公司 招聘信息：高压电工5人 薪资：5000-8000 联系电话： 地址：后沙峪董各庄董白路28号

旧宫烤鸭店招打包一名，包吃住，待遇优厚。有意者打电话

海淀区东升科技园附近招聘强电领班1人（需要具备相关证书，高压证等） 具备工程相关工作经验，年龄在50岁以下 工作： 1. 公寓内的维修工作 ✨薪资6000 工作待遇： 1. 月休4天。 包吃住 ✨面试地点：北京市海淀区东升科技园 ✨7个考勤600。

招聘岗位弱电技工到岗时间：2026 年 6 月 1 日。工作班次：正常班八小时上五休二工作制（拍卖 / 活动期间需临时保驾及加班）工作地点：北京・王府井・嘉德艺术中心。岗位职责1.核心负责拍卖及重大活动 AV 系统保障负责展厅 AV 系统、多媒体系统、背景音乐系统的调试、值守与应急保驾，确保拍卖、展览、发布会等高端活动音视频稳定可靠。2.网络与电话系统运维负责大厦办公网络、客用网络、电话系统的日常巡检、故障排查、线路整改与维护保养，保障通讯畅通。3.全弱电系统运维管理负责无线对讲、楼宇自控、视频监控、门禁、电子巡更、停车场管理、多媒体发布等全弱电系统设备的日常巡检、维修、保养与隐患处理。4.设备与线路专业维护熟悉弱电系统原理、接线规范与设备参数，能快速定位故障并高效抢修，最短时间恢复系统运行；严格按规程操作，不擅自更改系统参数与线路走向。5.巡检记录与闭环管理按班次完成弱电设备房、线路、终端设备的标准化巡检，如实填写运行数据与巡检台账；发现异常立即上报、及时处置。6.备件与协同工作及时上报备件需求，协助主管完成物料申购；配合工程团队完成跨专业作业，完成上级安排的其他工作任务。任职要求1.年龄 45 岁以下，中专及以上电子、机电、弱电相关专业学历，身体健康，沟通表达顺畅。2.具备 AV 系统、多媒体、会议音响实际操作与活动保驾经验，能独立完成拍卖 / 展览现场音视频保障。3.5 年及以上弱电运维工作经验，了解大型场馆 / 高端物业弱电全系统；了解监控、门禁、网络、电话、AV 多媒体、楼宇自控等系统；4.工作认真细致、责任心强、踏实肯干、服从管理，能承受活动保障与应急抢修压力。5.可根据拍卖及活动需求灵活调整班次、具备加班保驾意识。6.高端物业、酒店、会展场馆、艺术中心相关工作经验者优先。7.持有高压电工特种作业操作证优先考虑。薪资福利：1.七险一金2.月薪：面议3.不包吃住 ，有饭补4.大型活动保驾期，法定节假日加班有加班费公司可以协助办理相关上岗证书。电话

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物流跑单员负责办公室运单处理及货站间的对接与传递； 往来客户、货代之间支票、现金相关业务单据的收取、送达与流转； 配合部门完成业务单据的扫描归档、复印以及收发传递工作； 完成上级领导交办的其他临时性任务； 持有驾驶证者可优先考虑； 本公司从事航空运输领域，现于大兴机场BGS国际货运站开展运营； 工作时段为10:00-19:00，每周单休； 招聘人数：若干。

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岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，确保资源合理高效使用 5. 指导行政团队建设，推动流程标准化与服务意识提升 任职要求： 1. 具备行政经理/主管相关岗位工作经验，熟悉企业行政全模块运作 2.具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力及突发事件应对能力 3.熟练使用办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5.具备团队管理经验者优先

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