岗位职责： 1、负责制定并落实市场推广方案，提升品牌在平凉区域的影响力与市场占有率； 2、组织并实施多元化的营销活动，涵盖线上线下载体，促进客户参与及品牌黏性； 3、跟踪行业趋势与市场变化，评估竞争格局，为产品优化和服务升级提供决策依据； 4、搭建并维护媒体、合作方及潜在客户资源网络，持续开拓市场合作路径； 5、带领市场团队高效运作，推动目标达成，确保品牌形象统一落地。 任职要求： 1、具备市场营销、商务管理或相近领域专业背景； 2、拥有较强的市场洞察与预判能力，可独立完成市场方案的规划与执行； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，善于跨部门联动推进工作； 4、有汽车或高端消费品类行业市场工作经验者优先考虑； 5、具备出色的项目统筹能力，能在多任务并行环境下保持高效产出。

岗位职责: 1.开展市场调研与数据分析，助力企业商业战略的顺利落地。 2.构建并持续优化商业模式，涵盖产品定位、市场布局及销售渠道设计。 3.主导产品发展规划与策略拟定，确保产品方向契合市场需求与公司目标。 4.策划并推动市场营销执行，增强品牌影响力与市场份额。 5.维护与拓展合作伙伴关系，挖掘潜在市场机遇。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效协同跨部门及团队工作。 2.拥有敏锐的市场洞察力与商业判断力，及时捕捉行业变化趋势。 3.具备较强的组织与统筹能力，可独立完成市场活动的策划与实施。 4.富有创新思维与策划能力，能输出具有创意的市场解决方案。 5.熟练运用各类市场研究与数据处理工具，为业务决策提供有力支持。

岗位职责： 1.参与公司组织的培训项目，迅速熟悉企业运营模式及管理架构。 2.轮岗于各职能部门，深入了解不同岗位的工作流程与技能需求。 3.协同部门开展日常事务，积极提出流程优化与改进建议。 4.执行公司指派的专项任务，定期反馈工作进度与成果。 岗位要求： 1.本科及以上学历，专业不限。 2.具备较强的学习能力与沟通协调能力。 3.拥有良好的团队协作意识和环境适应力。 4.热爱医药领域，有志于在医药行业长期发展

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本岗位属于市场部门，不限制专业背景，无需法律专业知识！ 1.充分整合现有资源，通过有效渠道开拓新客户。 2.快速响应并准确解答客户提出的问题。 3.接收客户委托事项，并配合公司其他职能部门协同推进工作。 职位发展路径：咨询专员（理赔师）---咨询顾问---咨询导师（带领团队，培养人才）---市场管理

》主导公司各类项目在前期规划、渠道布局、推广策略、活动执行及营销方案制定等方面的策划与落地 》具备短视频创作或平面设计相关经验者优先考虑

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常基于两点考虑：一是希望快速积累财富实现购房购车目标，二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若这两点都不符合您的追求，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合您。 【工资待遇】 1、底薪本科毕业：7200，全日制大专/士官/党员：6200，非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人提成35%；买卖按房屋售价的3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿安排 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专及以上学历 2、接受零经验人员，公司配备带教指导 3、无犯罪记录，性格外向，沟通表达清晰，普通话标准流利 4、积极进取，有明确目标，渴望高收入或自我成长 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态信息 2、依据客户实际需求精准匹配资源，陪同客户实地看房 3、通过多渠道进行信息发布与引流，如小红书、抖音、闲鱼等社交平台 4、参与合同协商过程，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心评估标准，每三个月开放一次晋升通道 2、职业发展路径：客户经理→店长→区域总监→副总经理

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岗位职责： 1. 策划并落地本地化线下推广活动（如商圈地推、商户联合营销、节气主题活动等），提升平台商户活跃度与用户触达率 任职要求： 1. 年龄22-35岁，大专及以上学历 2. 具备基本办公软件使用能力，有线下活动执行经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与执行力

岗位职责： 1、负责户外活动项目的整体策划与执行工作； 2、结合企业需求及市场趋势，制定活动方案并推动落地； 3、协调资源，确保活动流程顺畅，提升客户参与体验。 任职要求： 1、具备良好的活动策划能力，熟悉户外活动流程及安全规范； 2、沟通协调能力强，能与团队高效合作，推动项目顺利进行： 3、有较强的责任心和抗压能力，适应户外环境工作； 4、有相关策划或执行经验者优先。

1.活动策划与方案制定 根据公司或客户需求，制定活动策划方案，包括活动主题、目标、流程、预算等。进行市场调研和竞品分析，提出创新性活动创意，提升活动吸引力。 撰写详细的活动执行方案（含时间表、人员分工、应急预案等）。 2.资源协调与供应商管理 负责活动场地、设备、物料、演艺人员等资源的对接与谈判。 筛选和管理第三方供应商（如搭建公司、AV设备、餐饮服务等），确保服务质量。与市场、设计、公关等部门协作，确保活动宣传、品牌露出等配套工作到位。 3.项目执行与现场管理 监督活动筹备进度，确保各环节按时完成（如场地搭建、彩排、嘉宾接待等）。负责活动现场的统筹管理，处理突发情况，确保活动顺利进行。

加入我们，重新定义工作 「自然第一、员工第二、客户第三、没有老板」 在这里，没有高高在上的“老板”，只有并肩前行的伙伴。我们敬畏自然，尊重每一个家人，用心服务客户——因为真正的价值，源于平衡与共生。 工作时间：无严格工作时间 需求第一 不打卡、不坐班，用结果说话。你的时间由你掌控，只需对需求负责。 休假：自由请假 休息是为了走得更远，我们相信：自由的人，才有创造力。 - 基础生活底薪：保障你的日常； - 团队提成：共享成长红利； - 个人价值提成：你的才华，直接变现。 钱是赚的，不是攒的——我们鼓励你大胆创造，而非小心翼翼。

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