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写字楼大堂前台①岗位职责:1、负责客户来访、来电业务接待等；2、负责业户的报事报修、业户投诉等的处理工作；3、负责协助客户服务部的日常事务和管理工作；4、协助物业管理相关费用的催缴工作；5、熟悉有关物业管理及相关的法律、法规和政策以及各类物业管理知识，并能有效运用；6、熟知前台工作的岗位职责、仪容仪表行为规范标准；7、完成上级领导安排的其他工作内容。②任职资格:1、酒店管理相关专业，大专及以上学历，形象佳，身高165cm以上，具备一定的服务意识，年龄20-30周岁；2、沟通表达能力良好，办事条理性足；3、有写字楼物业前台服务工作经验者优先。③薪资待遇:大小周排休，五险，月薪5100-5700元。

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岗位职责：1、负责接听公司总机及外部来电；2、负责来访人员及客人的接待；3、落实工地各项材料下单配送对接（有提成）；4、负责办公耗材及文具的采购及管理；5、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作；6、完成上司安排的其他工作任务；职位要求：1、形象气质佳，普通话流利；2、行政管理、文秘等相关专业，大专及以上学历；3、有1年以上相关工作经验，有前台及行政工作经验者优先考虑；4、熟悉运用Office办公软件，具备较强的客户服务意识；5、做事有条理性，工作细致认真，学习能力较强岗位福利：1.全额五险一金，异地员工包住，有餐补2.节日津贴、带薪年假3.员工关怀礼4.综合薪资8-11k

招前台2、接受新人小白，全程培训，培训期间有保底扶持3、时间六个小时/26天，可自由安排时间4、公司可提前预付

招客服前台，需兼顾网络运营和行政工作底薪5000+业绩提成，有五险一金大小休，法定节假日调休本科以上学历，有公考从业相关经验者优先

一、职位描述 1. 接待服务：负责访客的接待、登记与引导，展现热情友好形象 2. 电话转接：准确接听与转接电话，记录留言并及时传达，确保信息畅通。 3. 行政事务协助：协助预订会议室、安排差旅，采购与管理办公用品、维护办公环境及设备，组织协调公司活动等。二、职位要求 1. 形象气质佳：具备良好形象与气质，穿着得体，言行举止优雅大方 2. 沟通能力强：熟练掌握语言表达与倾听技巧，能清晰流畅交流，处理各种人际关系，有耐心、亲和力与服务意识。 3. 组织协调能力：有效组织安排会议活动，协调资源，处理突发情况，保证工作顺利进行。 4. 会用办公软件：如Word、Excel等，进行文档处理、数据录入与报表制作。 5. 具备一定应变能力：面对突发紧急情况能冷静快速应对，灵活处理问题，降低负面影响。

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前台（1）负责客户引领接待工作，到店客户资料查询、报备等相关工作；（2）免费提供食宿、下午茶、缴纳社保、节假日福利、工龄奖；（3）工作时间：早班10:00-19:00；中班12:00-21:00；晚班15:00-24：00（4）每周单休、月休4-6天，过年放10天

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职位描述1、根据安排，完成车辆的刮腻子、喷漆维修工作;2、负责工厂车辆施工工作、保证车辆完工时间;3、完成上级领导交代的其他工作;任职要求1、1年以上汽车喷漆维修工作经验2、熟悉汽车喷漆工艺及汽车油漆及辅料的特性;3、能吃苦耐劳，有较强责任心;4、有驾照并能熟练驾驶。福利待遇:1、工作餐+住宿。2、各项节日福利,生日福利,春节过节费,年终奖励等3、定期或不定期组织运动会、拓展、聚餐等。4

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招聘岗位：行政人事专员3-5k1、处理公司对外接待工作；2、负责公司后勤保障工作；3、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;4、负责行政档案和人事档案的管理工作；5、负责公司一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;6、负责制定、监督及执行公司管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;7、负责企业文化策划和组织实施工作；8、负责人员的培训、考核、奖惩工作，协助有关任免和调配工作；9、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;10、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;11、领导交办的其他事宜。【任职要求】1、专科以上学历或相关行政工作1年以上经历。2、有较强的组织能力、沟通协调能力、具备一定的文笔能力。3、工作严谨，积极主动，踏实肯干，有较强的逻辑思维能力，抗压能力，能快速解决相关问题。【公司福利】1、丰厚福利：入职即缴纳五险、以老带新、节日福利、生日福利、部门团建、带薪年假。2、食宿安排：提供住宿。3、工龄奖：享受年度调薪机会。4、晋升通道：享有横向技能方向、纵向管理方向的晋升机会。

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