深圳市南山区招美缝

深圳市宝安区招美缝

招聘马贝进口环氧彩砂施工师傅（团队）。打电话前请仔细阅读要求，不符合要求勿扰。（早上10点前勿扰） 1️⃣、有一年以上马贝环氧彩砂或者其他进口品牌环氧彩砂施工经验。 2️⃣、熟练平砖平缝工艺，阳角圆弧工艺，会调色（团队中有一人会调色即可）。 3️⃣、对环氧施工不过敏（做好防护不过敏也可以） 以上三项为硬性条件，缺一不可。自有车辆优先；会打美容胶的优先，有1-3人团队优先；有美缝公司工作经验优先。 工作模式：公司订单以包工的形式发包给公司内部施工小组，订单完工后每月准时结算。公司美缝订单常年稳定，目前已有三个施工小组，面对日益增长的美缝订单现计划增加一组施工人员，有兴趣想长期稳定高收入的精英可以跟我们联系。（半桶水，想混日子的，打酱油的勿扰）我们只招长期固定的施工人员，游击队勿扰！

深圳龙岗招美缝

深圳市光明区招美缝师傅3个

有谁会连缝？就是两个模板，中间有一条缝，希望会清缝，我两个缝连接起来，看到像一个板一样，如果有谁会联系我报价。

美缝学徒两名，要求18_35岁，吃苦耐劳细心。学徒工资200一天。联系

今天宝安翻身村附近来个专业美缝的师傅，大概50平方左右；27平方1.5米的大砖、23平方小砖。包工

深圳市龙华区招美缝学徒工，第一个月3500第二个月4500第三个月5500三个月后看学习情况可包工可点工

岗位职责： 1.负责瓷砖缝隙的清洁、填缝及美缝施工，确保施工面整洁美观 2.根据客户要求选择合适的美缝材料和颜色，完成样板演示 3.按照施工标准流程操作，保证美缝固化效果和平整度 4.配合团队完成现场作业，及时处理施工中出现的问题 5.做好施工后的清理工作，保持作业区域干净有序 任职要求： 1.有美缝施工经验者优先，无经验可提供培训 2.吃苦耐劳，具备良好的动手能力和空间感 3.服务意识强，能与客户进行良好沟通 4.持有健康证或相关从业资格证者优先考虑 5.工作地点稳定，能适应一定强度的现场作业

按公司要求完成派件和收件

1不抽佣 【地址）南山 【工作内容）四口之家带两岁宝宝做饭做卫生  8000-8500休4 加班补工资

南梦谣烧烤酒馆因发展，现找烧烤学徒多名熟手优先，要求吃苦好学，听从安排，鸽子勿扰，工资4500-5000，下午四点后联系电话

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招聘：前台接待 薪资：3400-6000元 招聘岗位：负责前台接待收银工作 一、薪酬福利： 1、基本底薪3400-6000元，免费美味员工餐+社保，月综合工资3400-6000元。 2、全勤奖补贴、化妆补贴、餐费补贴、OTA提成奖、夜班补贴等。 工作时间：三班倒，早班7:30-16:00 中班15:30-00:00 夜班00:00-08:00（８.5小时一个班、包括用餐时间半小时），月休4-5天。 二、应聘要求： 1、热爱本职工作，向客人提供优质的服务。 2、22-35岁，身高158cm以上。 3、有责任心、上进心，勤奋好学，吃苦耐劳，身体健康，聪明伶俐、相貌端庄。 4、要有较强的酒店服务意识，团队意识。 三、岗位职责： 1、热爱本职工作，向客人提供优质的服务。 2、严格按照酒店规定服务规格进行服务。 3、负责完成预定,入住,退房,等工作。 4、完成上级领导交办的其他工作任务。

日喀则市桑珠孜区包瓷砖薄贴1200*600

莆田市城厢区荔城区招美缝学徒工，底薪4000，要求年轻能吃苦，两个月内上手正常派单6000-12000

1万平地砖需要美缝人员初三就干想干的电话洋谈，

杭州市萧山区招美缝、工地学徒工

我们招的是全职员工，需要会开汽车， 产品线比较长，会做美缝和打胶的优先！ 也可兼职分包美缝清缝和清余料工作！ 只招棉城或棉城周边人！ 农历26进入年假，联系面试请下午打电话！

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深圳福田招贴砖

Future 味来餐厅，招聘兼职：上班时间段10点～20点，分班次，初八能上班的，有意者可联系：

深圳市宝安区招楼顶贴砖师傅

招兼职，大学生兼职，做游戏协助，在龙岗儿童乐园，早九点半到晚八点半。两百一天，另抽营业额3个点。需要请联系

深圳市龙岗区招贴砖

深圳做小红砖，1立方255，墙高，用剪刀车

岗位名称：夫妻内墙砖贴工； 岗位要求：1.有贴内墙砖经验；2.能适应墙砖尺寸变化，如300X600、地板800X800等；3.具备良好的施工技巧，能完成墙砖贴到梁底，房间贴至指定高度等工作； 薪资待遇：空方实算，每平方23元。后天进厂。

年龄要求：16-30周岁 招募王者、吃鸡、原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、燕云十六声、等热门游戏代练人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按任务量和难度支付报酬，多劳多得。 表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。