岗位职责： 1.负责路基、桥梁工程项目的方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2.配合总工程师开展结构计算、图纸审核与现场技术指导 3. 监督路基、桥梁施工全过程，解决现场技术问题，确保工程质量与安全 4. 编制专项施工方案、技术交底文件及竣工资料 5. 参与项目前期勘察、可行性研究及后期验收工作 任职要求： 1.土木工程、桥梁与隧道工程等相关专业背景 2.具备桥梁工程相关工作经验，熟悉国家及行业技术规范 3.熟练使用CAD、MIDAS或桥梁博士等专业设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神 5.责任心强，能适应施工现场工作环境

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工作内容： 1. 负责各类文件及资料的归集、分类、整理、存档与日常保管； 2. 搭建并持续维护文件与资料管理机制，保障系统有序运行； 3. 协助提供资料调阅与信息查询支持服务； 4. 定期对现有文件和资料进行核查与更新，确保内容有效可用； 5. 严格执行档案管理相关规范与标准，确保管理工作符合合规要求。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，图书情报、档案管理等相关专业者优先考虑； 2. 具备3年以上资料或档案管理相关工作经验； 3. 熟悉常用文件管理系统及信息化管理工具的操作与应用； 4. 具备良好的沟通协调能力及主动服务意识； 5. 工作细致、踏实稳重，具备较强的责任心与执行力。

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岗位职责： 1.负责收集和整理项目资料，确保资料的准确性和完整性。 2.与项目团队合作，确保资料的及时更新和交付。 3.协助解决资料收集和整理过程中遇到的问题。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和细心。 2.能够熟练使用办公软件和资料管理工具。 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神。 4.27岁以下，大专以上学历

协助工程做资料，对接监理，总包，最归档等，直至项目结束。

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岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉电力行业资料管理流程 2. 具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件word.excel.cad. 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 会C1者优先，能适应施工现场办公环境

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岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整性、准确性和可追溯性 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、竣工资料等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理工程前期报建、过程验收及竣工备案等相关手续 4.管理项目图纸、变更单、会议纪要等重要文档，建立电子与纸质双台账 5.配合项目部完成内外部检查、审计及资料调阅工作 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2.有资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统 4.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

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岗位职责：施工现场资料管理、资料报审 任职要求：要求熟练工程项目现场施工资料 岗位福利:奖金

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2. 编制、审核施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，配合监理及甲方完成资料报审 3. 管理图纸收发、变更、会审纪要等文件，建立动态台账并及时更新 4. 协助办理竣工备案、档案移交及城建档案馆验收相关手续 5. 配合项目部做好内外部检查、迎检资料准备及整改闭环工作 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位证书者优先 2. 有建筑/市政/机电类项目资料管理经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉《建设工程文件归档规范》（GB/T 50328）及地方档案管理要求 4. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 5. 工作细致负责，具备良好沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责： 负责客户标书的制作与审核，确保内容准确无误； 协调内部资源，按时完成标书制作任务； 与客户沟通需求，提供专业的建议和解决方案； 参与项目投标策略的制定，提升中标率； 定期总结标书制作经验，优化工作流程。 任职要求： 大专及以上学历，专业不限； 具备良好的文字功底和逻辑思维能力； 熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 工作认真细致，责任心强，具备团队合作精神； 有相关工作经验者优先考虑。 薪酬福利： 底薪+提成，收入可观； 五险一金，保障全面； 弹性工作制，工作生活平衡； 年度旅游，丰富员工生活； 节日福利，关怀无微不至； 员工培训，助力职业发展

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