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二手车销售
2000-13000元/月
二手车评估师1-2人经验不限学历不限网络销售门店销售基本坐班
负责二手车销售,二手车收购!
汽车销售顾问
6000-11000元/月
汽车销售3-5年高中新车销售
1.汽车销售2.工作认真3.服从安排
汽车销售
5000-10000元/月
汽车销售经验不限学历不限电话销售4S店经验新车销售贷款销售经验一对一培训
责任心强有团队荣誉心服从管理
二手车评估师3-5人经验不限学历不限网络销售门店销售基本坐班按单提成
诚聘二手车销售两名,有无经验均可,只要你上进肯努力,月入过万不是梦! 工作时间自由,上六休一,正常班
汽车销售
5000-10000元/月
汽车销售经验不限学历不限4S店经验电话销售新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售网络销售燃油车新能源车二手车销售定期团建线下销售
我们期待你: 1、具备1年以上销售工作经验(拥有汽车销售背景者优先考虑)。 2、仪容得体,表达流畅,善于倾听并准确捕捉客户真实需求。 3、具备职业责任感,严格遵守公司规范,积极维护品牌声誉。 工作职责: 1、负责到店客户的接待工作,详细讲解车辆性能、配置及当前优惠方案。 2、全程跟进客户意向,协助完成试驾安排、报价沟通及合同签订等环节。 3、持续维系老客户关系,推动转介绍与复购机会的实现。 薪资结构: 底薪2000元+个人提成(4-8k),综合月收入稳定在5-15k区间 工作时间: 8:30-12:00 14:30-18:30,每月休息4天
汽车销售顾问
6000-11000元/月
汽车销售经验不限学历不限
岗位职责: 1、执行汽车销售全流程工作,涵盖客户接待、需求挖掘、实车讲解、成交谈判及售后跟进等环节; 2、利用多元渠道拓展潜在客户资源,提升到店客流与转化效率,达成个人销售业绩指标; 3、做好客户关系维护,增强客户体验满意度,推动复购及口碑转介绍; 4、积极学习车型产品信息与行业趋势,为客户提供专业、精准的购车方案建议。 任职要求: 1、对汽车行业有热情,认同并热爱汽车销售岗位; 2、具备优秀的沟通表达与谈判能力,能有效引导客户需求并促成交易; 3、目标意识强,抗压性好,能在高强度竞争环境中持续输出业绩; 4、持有驾照,可接受弹性工作时间安排,包含周末及法定节假日在岗。
汽车销售五险一金11-20人经验不限中专/中技电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成销售额提成TOC二手车销售新车销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车大专以上学历
招聘!招聘!招聘! 汽车销售5名 男女均可学历无要求 连锁门店线上销售面对全国 薪资:综合薪资5000-12000以上+高额提成+公司激励,薪资上不封顶!!! 不会我们一对一带教,带薪培训 上班时间:8:30-12:0014:00-18:30 周休一天一金 工作地点:酒泉市政广场西南角创通大酒店旁边 联系电话:
汽车销售专员
8000-10000元/月
汽车销售经验不限学历不限
岗位职责: 1. 向客户讲解汽车产品的性能亮点与核心优势,提升客户购车意愿; 2. 洞察客户实际需求,提供针对性的选车方案与专业建议; 3. 全程跟进销售流程,保障客户各阶段的服务体验与满意度; 4. 持续维护客户关系,发展稳定可靠的长期客户资源。 任职要求: 1. 具备良好的语言表达能力与商务沟通技巧; 2. 热爱汽车领域,能为客户提供专业、可信的购车指导; 3. 仪容得体,具备较强的服务导向意识; 4. 工作踏实负责,适应快节奏工作环境; 5. 具备协作精神,愿意与团队协同达成销售业绩目标。
销售
2000-11000元/月
二手车评估师1-2人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜门店销售基本坐班按单提成
负责二手车销售
汽车销售顾问
6000-11000元/月
汽车销售经验不限学历不限
岗位职责: 1、执行汽车销售全流程工作,涵盖客户接待、需求挖掘、车型讲解、试乘试驾、成交谈判及售后跟进等环节; 2、积极拓展获客渠道,提升到店客户数量与转化效率,确保达成个人销售指标; 3、做好客户维系工作,增强客户体验感与满意度,推动复购及口碑传播; 4、主动学习产品配置与行业资讯,及时掌握市场变化,为客户提供专业选车指导。 任职要求: 1、对汽车领域有热情,愿意长期从事汽车销售相关工作; 2、具备优秀的表达能力和沟通技巧,能准确把握客户需求并引导决策; 3、目标意识强,抗压性好,能在快节奏和竞争环境下稳定输出业绩; 4、持有有效驾驶证,可接受弹性排班,包括周末及法定节假日出勤。
甘肃酒泉下午来三个小工,一下午活
小工1-4天3-5人
酒泉下午来三个小工,一下午活
酒泉
4月8日 11:59拨打电话
甘肃酒泉需要水电工一名
水电工1-2人
酒泉需要水电工一名
酒泉
4月8日 11:59拨打电话
甘肃酒泉敦煌市这边缺两个小工一个做饭的联系电话
小工
甘肃酒泉敦煌这边缺两个小工 一个做饭的 联系电话
酒泉 敦煌市
4月8日 11:58拨打电话
酒泉玉门市招电焊,大概1天的活,28支方管两端焊接。需要焊工证。
300-400元/天
电焊焊接1-4天1-2人焊工证
酒泉市玉门市招电焊,大概1天的活,28支方管两端焊接。需要焊工证。
酒泉 玉门市
4月8日 11:56拨打电话
甘肃酒泉玉门市巨化老市区需要小工4人,,,,工资电话联系
小工3-5人
甘肃巨化玉门老市区需要小工4人,,,,工资电话联系
酒泉 玉门市
4月8日 11:55拨打电话
汽车销售3-5人1-3年高中门店销售基本坐班按单提成新车销售新能源车4S店经验C1以上驾驶证
岗位职责: 1.负责新能源汽车及网约车车型的客户接待、产品讲解与试驾安排 2.挖掘客户需求,提供个性化购车方案,完成销售目标 3.协助客户办理购车贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系,开展售后回访与转介绍跟进 5.参与门店日常运营及市场推广活动执行 任职要求: 1.学历不限,有汽车行业销售经验者优先 2.热爱新能源汽车,了解网约车市场及政策导向 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.积极主动,抗压能力强,能适应快节奏销售工作 5.工作地点为昆明,需具备本地生活或从业基础
汽车销售
8000-13000元/月
汽车销售经验不限学历不限网络销售门店销售基本坐班按单提成二手车销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历
懂汽车基本知识,具有良好的沟通能力 有驾照 岗位职责:吃苦耐劳, 岗位福利:季团建,年旅游
货运汽车销售
4000-10000元/月
汽车销售1-2人3-5年大专代理商销售
岗位职责: 1. 负责汽车品牌车型的销售推广,为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2. 主动邀约并接待到店客户,完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3. 维护老客户关系,开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发,提升客户终身价值 4. 及时录入CRM系统,准确更新客户信息、跟进记录及销售进度,确保数据真实完整 5. 积极参与厂家培训与产品知识学习,熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求: 1. 热爱汽车行业,形象端正,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备销售敏感度和目标导向思维,能承受一定业绩压力并持续自我驱动 3. 学历不限,有汽车销售经验者优先;无经验者提供系统带教与晋升通道 4. 持有有效驾驶证,能熟练驾驶手动/自动挡车型 5. 遵守职业道德,无不良从业记录,认同企业服务理念
商场站岗
140-150元/天
汽车销售1-2人周结经验不限学历不限门店销售TOC
上下班负责开关展位灯光、简单清洁展位卫生 现场值守,配合巡展日常工作,轻松自由,可适当走动 中午、晚餐就近的可回家就餐休息,时间灵活安排 熟悉汽车价格,销售员繁忙时协助接待 无繁重体力活,工作轻松简单
商场站岗
140-150元/天
汽车销售1-2人周结经验不限学历不限门店销售TOC
上下班负责开关展位灯光、简单清洁展位卫生 现场值守,配合巡展日常工作,轻松自由,可适当走动 中午、晚餐就近的可回家就餐休息,时间灵活安排 熟悉汽车价格,销售员繁忙时协助接待 无繁重体力活,工作轻松简单
销售专员20人以上经验不限学历不限地推销售按单提成销售额提成接受居家办公快消品其他行业环保无经验要求退伍军人
招聘:业务销售薪资:5000-8000岗位职责:1、负责线下渠道拓展,完成公司业务目标,推动合作意向落地。2、与潜在客户进行面对面沟通,介绍公司产品与服务,促成合作。3、收集市场信息,反馈客户反馈与需求,协助优化推广策略。任职要求:1、必须有车,需要开车出去做业务,什么车都可以。2、积极主动,吃苦耐劳,适应户外工作及一定强度的出差安排。3、具备团队协作精神,能够配合完成团队任务及目标。4、有相关地推或销售经验者优先,对消防器材行业有一定了解者更佳。公司福利:1、月度业绩完成奖励。2、定期团建。
装修接单业务员
300-400元/天
销售20人以上日结经验不限学历不限区域销售回款提成销售额提成
上班时间自由签单成功高提成。工作方式比买房子轻松无底薪+高提成(现结)上班时间自由。
销售专员
1-1.5万元/月
销售专员社保3-5年大专
公司专注于商用洗碗机的研发、生产及租赁销售业务,是中国商用洗碗机共享租赁服务领域的领先企业。本岗位服务于商用洗碗机租赁行业,设备广泛应用于各类餐饮客户、学校、企事业单位食堂以及酒店场景。 一、招聘职位名称:区域城市经理 二、区域经理岗位职责: 1.负责区域内餐饮客户的开发与深度挖掘,开展客户考察、商务洽谈与合作评估,精准把握客户需求与痛点,并提供针对性解决方案; 2.结合客户实际经营情况,制定符合需求的销售方案与策略; 3.承担客户合同签署、续约管理及回款跟进等日常运营事务; 4.维护核心合作伙伴关系,强化与连锁餐饮客户关键决策人的高效沟通; 5.全面掌握竞品市场动态,完成竞争产品分析,为公司产品研发和营销策略输出有效数据支持,并及时、准确、完整地反馈相关信息; 6.高效落实上级交办的其他工作任务。 三、任职要求: 1.具备三年以上销售经验,有直销背景或从事过餐饮行业销售者优先; 2.富有创新意识,性格积极乐观,具备亲和力与影响力,善于人际互动,作风踏实,自我驱动力强; 3.拥有出色的谈判技巧与沟通协调能力,熟练操作办公软件(Word、Excel、PPT); 4.执行力突出,责任心强,服务意识佳,意志坚定,能承受工作压力,吃苦耐劳; 5.主动传播公司品牌形象,传达政策信息,塑造良好的企业口碑; 6.熟悉并深入理解公司相关销售政策内容。 四、薪资福利: 1.无责任底薪(3500-6500可面议)+高额提成+月度绩效,综合月薪普遍达15K以上; 2.入职即签订正式劳动合同,依法缴纳五险; 3.享受国家规定带薪年假、法定节假日等休假权益。 五、工作地点:金昌市、张掖市、酒泉市、嘉峪关市、武威市 六、【职业发展路径】 C级区域城市经理→B级营销总监→A级大区销售总经理→总部销售总经理→合伙人 欢迎有意者投递咨询,我们将尽快安排面试 苏州菩提树
销售专员社保生日福利五险一金年终奖五险11-20人经验不限学历不限代理商销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成接受居家办公招商/商户拓展软件/企业服务产品金融产品互联网/科技互联网金融企业服务电子商务无经验要求退伍军人
业务员薪资:3000-5000元/月 岗位要求:具有客户开发和维护能力,拥有较强的沟通表达与谈判能力,目标感明确、具备客户开发与维护意识,责任心强,拥有良好的团队协作精神及基本的市场分析与客户跟进能力。 三个月试用期,条件优秀者可提前转正。,入职满一年交住房公积金,底薪月结,提成周结,正常上下班,周末单休,定期团建。
销售
6000-9000元/月
销售专员包住社保包吃生日福利1-2人1-3年学历不限面销/陌拜较多出差回款提成
岗位职责: 1、负责矿山机械产品的市场开拓与销售工作,完成销售目标; 2、建立并维护客户关系,了解客户需求,提供专业的产品解决方案; 3、参与制定销售策略,协助完成销售合同的谈判与签订; 4、定期反馈市场动态,为产品改进和市场策略调整提供依据; 5、配合团队完成其他销售相关的支持性工作。 任职要求和薪资待遇: 1、有矿山机械设备工作经验,男女不限,年龄≤45 2、会开车,至少三年驾龄 3、试用期三个月(底薪3500+提成+差旅补助,转正初期底薪4000) 4、免费提供住宿,公司提供午餐() 5、每年都会组织公司团建旅游,不定期提供公司聚餐
店里负责谈单销售
1-1.5万元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限门店销售按单提成
每天就是店里谈单,为人亲和,有较好的沟通能力,形象气质佳,服从安排
汽车配件管理专员
6000-8000元/月
汽车配件销售经验不限高中配件库管员
仓库管理,负责进库、出库及物料领取 配件管理与开单作业 工作时间9:00-19:00 转正薪资6000元 年龄要求****,需持有驾驶证 工作地点:玉门新市区 企业配套自有煤场(启鲁能源),自建运输车队集团,配备自营加油站,设有独立贸易运营团队
汽车销售
6000-11000元/月
汽车销售3-5年高中新车销售
1.汽车销售 2.工作认真 3.服从安排
销售主管
5000-10000元/月
客户经理社保保险五险一金3-5人1-3年大专电话销售较多外勤
中国人寿销售主管岗位围绕**团队管理、业务拓展与客户服务**三大核心展开,具体职责涵盖: -团队运营管理:制定销售目标与战略,规划团队月度工作内容,追踪每日业绩进展,设计奖励计划;负责新员工培训、考核及绩效管理。 -客户关系维护:定期维护老客户,提供保单后续服务(如续期保费提醒、保全给付协助),同时开拓新市场、发展新客户。 -综合业务推广:销售集团旗下寿险、财险、车险、银行理财、信用卡等多元产品,参与区域销售活动策划与执行,收集市场及竞品信息。
BD经理
4000-9000元/月
BD经理经验不限学历不限销售经验渠道开发能力城市经理地推市场营销相关学历商务谈判能力销售专员用户拉新商户合作互联网/科技O2O/生活服务销售经理
岗位名称:淘宝闪购BD/BDM、淘宝闪购市场推广员、饿了么市场经理、饿了么商务拓展专员 工作经验:1-3年 薪资:5K-1W/月 工作职责: 1、开发并维护品牌客户资源,推动与品牌方达成合作 2、分析商户实际需求,提供定制化营销解决方案 3、落实公司制定的市场策略及相关政策,完成既定业绩指标 4、快速响应商户反馈,妥善处理投诉与建议事项 5、完成领导交办的其他工作任务 任职资格: 1、年满18周岁,具备大专或以上学历,专业不限 2、有餐饮领域从业背景或销售相关经验者优先 3、表现突出的应届毕业生亦可纳入考虑 晋升通道: 1、职业发展路径:BD(商务拓展专员)-BDM(商务拓展经理)-CM(城市经理) 2、晋升机制:每年定期开展两次述职评审,提供晋升机会 3、晋升条件:支持自荐与上级推荐相结合的方式参与评定
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