江门市台山市招建筑承包、工地小工/杂工

生态林建设及生态林抚育，年龄五十至六十五岁，招工人多名，身体健康能吃苦耐劳。工作稳定性强，工资不拖欠，不经过二手转包工，单价由公司直下，可包工，可点工，工资面议，有意请电

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江门市鹤山市招砌砖/石 江门市奇榜新村有长50多米高2米围墙砌12墙加抹灰包工有兴趣的联系。

江门市蓬江区招贴地板砖、抹灰、开槽/切割，承包方式，按工程进度结账，完工后即可结清帐目

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招聘：土建管理岗薪资：6-7K/月1、土建工程管理：（1）、参与施工图会审。（2）、负责土建工程项目招投标的技术支持工作，参与审核投标队伍的资质等。（3）、参与审核承建方的施工方案，监理公司的监理大纲及实施细则；审查分包商的资质和相关情况。（4）、审核项目公司编制的土建工程各项计划，并监督实施。2、进度控制：（1）、依据合同约定的总体进度计划分解形成月进度计划、周进度计度。（2）、检查监理进度控制措施，督促监理做好进度控制工作。3、投资控制：参与工程计量，真实反映上报计量的工程量，根据合同约定及计量结果，如实签批工程进度付款申请。4、合同管理：（1）、通过现场检查，对不履行或不完全履行的承建商提出解决法并及时解决。（2）、监督监理单位对合同管理的执行情况。5、安全文明管理编制现场施工安全管理办法，并对现场安全文明施工进行检查，确保工程施工安全。任职资格1、本科学历，土木工程、工程管理、建筑工程等相关专业。2、专业知识/技能：（1）了解土建工程施工管理与专业基础理论、施工安全知识。（2）熟练掌握电脑办公与制图等软件。（3）了解土建工程建设管理基本程序、流程和相关管理制度核心内容。

江门市新会区招土石方工程 佛山天羽市政工程有限公司 1、项目名称：江门新会区崖门智慧新城土石方项目： 2、运输距离0～5公里土石方 3、承包工作：挖运平 4、合同单价：30元/立方（车上方） 5、商务费用及支付： 6、工期3年 7、工程量：1～3亿立方 8、预付款：（以签订合同为准），进场三天后有临建预付款 9、进度结算：80％，滚动式结算 10、工作安排： 10.1、签订合同后进场搭临建、修便道， 10.2、签合同时能看到总承包合同，开工通知书，临建图纸在总承包方负责人手机上能看到，施工图纸、清单 11、进场时间：本月18号进场开工时可给施工方。

强排外包，点都可以，二把刀勿扰。看清楚再联系，晚上10点后不要打电话。最好是附近的师傅。

叉车兼仓管 工作地址:古劳镇三连工业区六区18号 12小时工作制，长白班 7000-7500元 购买社保 25-40岁左右，有叉车证，高中学历

叉车杂工 工作地址:鹤山市富源塑料五金制品有限公司 入职第一个月时工24元，转正后综合工资6800--9600元 叉车杂工

招聘：运营管理部项目管理员 薪资：6000-10000元/月 职位详情： 1、根据项目进度，完成项目现场对系统信息进行数据记录和管理工作； 2、执行远程控制工作，运营系统和自控系统的使用、检查和维护； 3、填写运营日报表，数据报表、安全报表、发现设备异常情况及时进行维修； 4、根据公司项目需求，制定检修计划和月度维护保养计划，负责项目现场设备维护保养及检修工作和记录登记； 5、负责日常巡检、维修机电设备和做好记录登记； 6、负责项目现场安全检查中存在问题的整改、方案制定、实施工作和记录登记。

简历投递：公司人力资源部邮箱 公司福利: ★工龄奖制度(50元/年) ★全勤奖150元/月 ★6-10 月份高温补贴 (150元/月) ★入职按法定规定购买社保、公司提供食宿★设有夫妻宿舍、生日礼物等福利 ★购买社保，包吃包住，夫妻房，空调，热水器，独立卫生间。 ☎联系人：于先生

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岗位职责 1.项目进度管理：全程跟进施工现场执行情况，每日记录施工进展、材料进场等关键环节，并定期向项目负责人提交进度报告； 2.协调沟通工作：联动设计团队、施工班组、供应商及甲方单位，高效处理现场问题，如材料延迟、技术疑难点或突发状况，保障工程有序推进； 3.现场检查与管控：每日巡查工地现场，比对施工图纸与实际作业情况，发现不符之处立即上报并协助落实整改； 4.资料归档整理：系统收集并管理项目日志、验收文件、变更单据等过程性资料，确保文档齐全、可查可溯； 5.辅助性支持任务：协助完成项目后期验收所需资料的准备工作及其他相关事务。

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招聘：项目主管薪资：8000.0-10000.0职位详情：岗位职责：1.负责项目现场管理及日常运营工作；2.进行项目日常工作检查与督导，使项目管理达到公司服务品质要求；3.落实收费计划。4.处理各类客户投诉和突发事件，提升客户服务满意度，与业主建立良好的关系；5.指导下属工作的开展，并对各部门员工进行相关培训及及绩效考核工作；任职要求：1.大专以上学历。2.两年以上相同岗位管理经验，有中高端物业住宅项目管理经验者优先。3.熟悉物业管理工作流程，熟悉物业管理法律法规政策。4.熟练使用办公软件，具备良好的口头和书面表达能力。5.具备较强的计划、组织、协调、督导能力，有较强的经营管理能力、协调能力和突发事件处置能力，以及较强的工作执行力。6.具备较强的沟通能力和团队协作能力。