记数，点数，出货，

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌展示与产品陈列管理、库存核对、货品周转控制及日常货物运营处理； 4. 常规宣传物料及冷链设备的配置与日常维护； 5. 策划并落地执行促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的辛苦与挑战，经历成长中的历练，接受市场的实战检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为可独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理序列与专业序列双轨晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养体系：①由企业高管亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元岗位实践机会，持续创造价值；④健全的后备人才发展机制，助力突破职业瓶颈；⑤充足的晋升空间，未来可期。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：包含年终奖金及阶段性评优激励，按贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 能够接受单休制。

有财税相关销售经验，熟悉行业政策，熟练掌握各大平台获客渠道。

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将获得： 1、（光明区）【优厚的薪资待遇】：试用期7350，入职半年内保底8058+按运费核算提成，工作满6个月享有入职半年奖，一次性发放，综合收入8-15K； 2、【专业的培训体系】：健全的培训带教机制，提供10-15天带薪新人培训，并有资深员工全程一对一指导； 3、【清晰的晋升路径】：公开透明的晋升制度，以业绩为导向实现晋升；销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4、【完善的福利体系】：多元化的激励方案，集团发放季度奖、年终奖，部门额外设置月度、季度奖励，另设入职半年奖金； 5、【轻松的工作氛围】：团队氛围融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6、【贴心的办公配置】：配齐全部办公所需设备，包括手机卡、平板、笔记本电脑，外勤期间公司提供车辆支持。 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护现有客户，促进长期稳定合作； 2、拓展企业新客户，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟进货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款进度； 5、通过与客户沟通掌握其需求，挖掘潜在合作机会； 6、积极落实并配合执行公司各项规章制度。 【职位要求】 1、熟练操作常用办公软件； 2、年龄24～33岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极乐观； 3、热爱销售工作，具备大专或以上学历。

企业规模： 2004年7月4日，天童教育集团在沈阳正式成立。至今，天童遍布辽宁、吉林、黑龙江、内蒙古、北京、天津、山东、陕西、江苏、河南、安徽、湖北、四川、湖南、江西、浙江、重庆、云南、广东、海南、甘肃、贵州、福建等全国主要省份，直营分校100多所，精英讲师6000名，中外员工1万多名，在校学员20多万名。 发展前景： 深圳天童于2018年10月23日正式成立，历时近6年，在校中外教职员工120多名，学员近3000名，规划未来8年内天童美语遍布深圳10个区，将于2021年初启动龙华直营分校，2022年南山直营分校，2023年龙岗直营分校及东莞直营分校。介于未来不断的成立新分校，公司现在进行管理人才的孵化培养，寻找敢于挑战，有目标，志同道合的的年轻人加入这个大家庭共同成长打拼。 岗位职责： 1、按公司要求完成市场调研以及推广活动 2、为学员和家长提供一对一的顾问服务 3、配合教师为学员量身定制个性化学习计划 4、关注学员的学习进程，提供专业的客户服务 晋升体系： 从销售顾问做起（提高沟通水平，交际能力，管理能力），平台提供公平，公开，公正的晋升体系，从组员-见习主管-课长-主任-副理-部长-区域经理，职位的提升=薪水、知识水平和能力的巨大提升！ 任职要求： 1、形象气质佳 2、性格活泼开朗，善于表达，能够快速融入团队 3、执行力强，积极主动，有良好的服务意识 4、做事勤奋踏实，归零心态 5、有团队合作意识，责任心强 6、有1年及以上销售团队管理经验者优先考虑（如有团队，可以面谈） 7、理解并认同天童家天下文化，有少儿工作经验者优先 福利待遇： 1、无责底薪+免费提供住宿（行业极具竞争力的薪酬+奖金，上不封顶） 2、意外险+五险一金 3、感恩月奖励员工的各种精美高档礼品 4、感恩月给予父母的现金奖励，回馈父母的感动 5、每年中旬（7-8月份）享受公司的年度团建活动（阳光伴我行） 6、年底国内外旅游（海南三亚，迪拜，马尔代夫等等） 7、太平洋团体医疗保险（医疗费用3甲医院保留单据进行报销） 8、公司年终奖金 9、子女免费学习等等 培训体系： 1、岗前带薪培训（企业文化，专业知识，基础销售技巧） 2、岗位进阶培训（国家教育最新方向，幼教知识，进阶销售技巧） 3、专项提升培训（专项幼教知识，高级销售技巧） 最后送给广大求职者一句话： 找工作是一个双向的过程，你在选择一家企业的同时，企业也会对你进行选择，不是一次聊天就能决定的。多一次沟通给自己多一次选择的机会，毕竟在当代这个充满着竞争的时代，选择大于努力，千里马常有，而伯乐不常有，加入天童亮丽人生的起点。

岗位职责: 1. 负责大健康类产品的市场推广与销售工作 2. 与客户保持有效沟通，提供专业化的咨询服务 3. 持续维护客户关系，保障服务流程的顺畅与满意度 4. 做好新老客户的跟进管理，为后续复购奠定基础 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力及团队协作意识 2. 能够适应市场动态，具备主动学习与提升的意愿 3. 热爱大健康领域，有较强的责任心和抗压能力 4. 主要从事中药外敷、中药热灸等相关产品推广 5. 有在保健品、牙科、中医馆等相关行业工作经验者优先，接受无经验新人，配备专人带教 岗位福利：社保 岗位福利：高提成

【岗位职责】 1、 负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、 通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、 维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、 定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、 月底客户款项跟进； 6、 积极配合和执行公司下达的章程。 【任职要求】 1、 年龄要求：24-33周岁 2、 学历要求：全日制大专及以上学历 3、 工作年限：1年左右相关销售工作经验； 4、 技能要求：熟悉offer基本办公软件 ； 5、 特殊要求：形象气质佳，外向，有较强的沟通表达能力，学习能力和抗压能力，思维敏捷，积极向上，责任心强， 薪资待遇： 1、综合薪资：试用期无责底薪7350元/月；转正后8058元/月，入职满半年以上综合工资10000-14000元/月； 2、销售提成、话费补贴等； 【福利项目】 1、入职无责保底8K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶; 2、新员工入岗满半年补助3000元 3、入职带薪提供入职岗位技能专业培训; 4、公司配备工作电脑，工作手机，工作生活两不误; 5、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金; 6、外出拜访客户，配备行政专车接送; 7、多姿多彩的员工拓展活动(国内外旅游、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等) 【晋升通道】:提供完善的内部竞聘机制， 销售助理一销售经理一销售总监一大区高监一总经理优秀人才5个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招不定期开展进阶培训(商务礼仪、高情商管理、大客开发等)，不断提升您在职场内外的竞争力 优先内部原则，公司内部管理岗位90%为内部竞聘晋升为主。 【办公地址】 公司提供的上班区域：番禺区、天河区、增城区、海珠区、花都区、白云区，越秀区 【岗位亮点】 1、职位层面 （1） 客户来源：线上（公开式招投标、官网、广告、电销等）、线下（公司提供客户资源、组织或参加招标会、展销会、沙龙）以及公司全民拓客文化（内部员工推荐客户源，成功开发后员工享有推荐奖金）、客户转介绍客户。 （2） 待遇优势：提成点处于行业高位值水平，晋升管理层后增加“管理津贴”。 （3） 职类优势：销售中心隶属董事长直管，内部重视度高，权限充沛，属核心部门，外出有专车接送。 （4） 发展通道：客户助理—销售助理—销售专员—销售经理—销售总监—销售高监—销售总经理 2、 公司层面 （1） 公司规模：成立于2007年，注册资金4.67亿元，服务网络遍布全国32个省500多个城市，拥有运输车辆近2W台，贷运包机13架，员工5W余人。 （2） 行业位置：国内第一家提出限时速运公司、“国家5A级物流企业”。

工作内容 1、每日由公司提供精准客户资源，无需自行开发客户 2、针对公司分配的咨询客户进行产品推介，推动成交转化 3、负责客户后续维护、持续跟进及签单等相关事宜 任职要求： 1、具备1年以上财税销售或B端销售相关工作经验 2、具备强烈的赚钱动力和进取心 3、目标感强、执行力强、责任心高，具备团队协作精神和职业敬业态度

岗位职责： 1、结合客户特性，维护公司现有客户关系，推动老客户续约合作；通过线上线下多种渠道（如行业展会、新媒体平台等）开发新客户资源，确保达成年度销售指标； 2、响应客户需求，落实产品展示相关安排； 3、定期对客户进行跟进指导，维护市场秩序，提升销售执行效果； 4、负责应收账款的跟踪与回收工作； 5、协同公司各部门同事，主动参与品牌宣传及市场推广活动，助力销售目标实现； 6、完成上级交办的其他与销售相关的临时任务。 任职要求（非硬性条件，具备以下经验者优先） 1、熟悉古筝或乐器演奏者优先 2、持有驾照并具备驾驶能力者优先 3、有活动策划类工作经验者优先 *单休，早9-12点，下午1-6点，无住宿

诚招： 岗位名称：宴会厅勤杂工 招聘人数：2人 招聘要求：年龄40-60岁之间，薪资面谈 咨询电话：李 工作地址：彩塘镇宏二来登宴会厅

伟诚玻璃 因生产需要招工人多名 ，办公文员1名！待遇面议，要求吃苦耐劳，服从管理，性格开朗，具有团队精神，换工作频繁勿扰！地址:凤塘粦畔工业区！联系电话:15919***703

潮州市饶平县招电梯司机

： 盖板厂 水件厂 招聘 包吃包住 ①.修边+组装16组人 计件 白晚班 8000左右 ②.水件组装流水线 40人 计时 长白班 6000左右 ③.缓降器 组装 8人 计件 长白班 6000左右 ④.技术员 班长2人

潮州庵埠，招熟手粘板，2人，工资6500一7000，月休假一天，不休息，补工资，联系电话，做宵夜的

宝山wake酒吧招聘 销售底薪6000元 无责底薪2000+5档台数任务 6套任务啤酒（一套提成500）开台奖励200元一台 工资组成:底薪+提成:%40 新人前两月5档台数任务 两月过后每人每月10档任务 少一档底薪里面 做六休一月休4天 中途没钱可预支 包吃包住，新人有老师培训，一对一指导 男女18-35岁，要求不能内向 需要性格外向想挣钱的人， 每月20-25号发工资 主管现场到店面试

1.开展酒水产品的推广与销售工作，主动向顾客介绍产品特点、口感及优惠活动。 2.积极维护与顾客的良好关系，解答顾客关于产品的各类疑问，提升顾客购买意愿，完成个人销售目标。 3.配合团队完成促销活动的执行工作，包括物料布置、活动宣传、现场秩序维护等。 4.及时收集市场及竞品信息，反馈顾客需求与建议，协助优化产品推广策略。 5.妥善保管促销物料与产品，做好销售数据的记录与上报工作。 任职要求 1.年龄[18-30]岁，学历不限，有酒水促销、快消品销售相关经验者优先。 2.形象气质佳，性格外向开朗，具备较强的沟通表达能力与亲和力。 3.热爱销售工作，有较强的目标感与执行力，能承受一定的工作压力。 4.具备良好的服务意识，善于捕捉顾客需求，有优秀的客户开发与维护能力。 5.工作态度积极主动，服从公司安排，能适应夜班的工作节奏。 薪资福利 1.薪资结构：底薪[1000-8000]元+跟房提成，上不封顶。 2.福利保障：定期团建 3.培训成长：提供完善的岗前培训与产品知识培训，助力员工快速上手，并有清晰的职业晋升通道。 4.其他福利：包吃包住

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

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岗位职责： 1.负责老客户的维护工作，积极开发潜在客户资源。 2.定期与合作客户保持联系，促进稳定且持久的合作关系。 3.通过高效沟通掌握客户需求，提升客户服务质量。 任职资格： 1.性别不限，对工作经验无硬性要求。 2.具备学习意愿，积极进取的年轻人士优先。 3.性格乐观外向，具备良好的语言表达与沟通能力。 4.热爱销售工作，做事认真细致，富有责任感；有销售经验者优先考虑，无经验者可提供培训（技能可提升，但需具备积极向上的心态！） 福利待遇： 1.工作时间：上午：9:00-11:45下午14:00-18:00（中午休息2个小时） 2.休假安排：每月享有4天休息时间。 3.薪资发放日：每月15日准时发放。 4.工作地点：（1）潮州市潮安区绿榕楼6楼（2）揭阳市榕城区榕东街道东乡村

本店招聘多名18-40岁的小姐姐 服装销售，期待你的加入

有c1驾驶证工资面议

岗位职责： 1.负责公司产品的销售工作，完成销售指标； 2.维护客户关系，提高客户满意度； 3.跟进客户需求，提供专业的产品解决方案； 4.协助上级完成其他相关工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧，能够独立完成销售任务； 2.具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握产品知识和销售技巧； 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作； 4.具备良好的客户服务意识，能够积极解决客户问题； 5.具备较强的责任心和执行力，能够按时完成工作任务； 6.具备个人（ToC）销售经验者优先考虑，无经验者也可考虑。

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悉度女装正在招聘形象顾问和店长，形象顾问月薪23003200元加提成，店长月薪800010000元加提成，工作地点位于A2F，具体联系方式将通过其他途径告知，位于广东潮州。

本店【柏奇服饰】招聘多名18-40岁的小姐姐 服装销售，期待你的加入

岗位职责： 1.维护老客户业务，挖掘潜在客户。 2.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 3.有效沟通了解客户需求，更好服务客户。 任职资格： 1.男女不限，经验不限。 2.愿意学习，力求上进的年轻人。 3.性格开朗，有较强的沟通表达能力。 4.对销售工作有较高的热情，做事细心，有责任心，有相关销售工作经验优先，如果没有经验可以培养（能力不行可以培养，但要有上进和进取的态度！） 福利待遇： 1.工作时间： 上午：9:00-11:45下午14:00-18:00（中午休息2个小时） 2.假期时间：每月公休4天。 3.薪资发放日：每月15号。 4.工作地点：（1）潮州市潮安区绿榕楼6楼 （2）揭阳市榕城区榕东街道东乡村

1、负责所辖区域加盟商（如车行的开拓）； 2、外卖骑手渠道资源，并结合相关市场情况，制定营销推广方案策略、评估与落地； 3、负责收集、协调解决加盟商在加盟、经营、管理过程中所遇到的问题； 4、承接总部对于在当地电动车代理商和换电的各项工作运营。比如：提供车电池分离购买的销售新模式，铺设换电柜，培训代理商使用换电柜，让更多的消费者使用更安全，更智能的二轮车服务。 任职资格： 1、学历：统招大专及以上学历。(优秀者可放宽) 2、经验：具有2年以上外卖骑手渠道拓展经验，或二轮电动车渠道类相关工作经验，有哈啰，智租，光宇，这锂等换电行业经验优先考虑 3、互联网背景：曾在互联网企业工作，了解互联网商业模式和市场特点。 4、沟通与谈判：具有良好的人际沟通能力和谈判技巧。 5、积极态度：工作积极主动，能适应高强度的工作环境。 6、责任心与团队协作：有较强的责任心和良好的团队合作精神。

通过获客、谈单、跟进，最终促成装修合同签订，并协同团队推进服务落地。 核心工作内容 1. 客户开发：通过线上（装修平台、社群营销）、线下（小区驻点、异业合作）等方式获取有装修需求的潜在客户。 2. 需求挖掘：上门量房或到店沟通，摸清客户房屋户型、装修预算、风格偏好、核心诉求（如环保材料、工期要求）。 3. 方案推介：结合客户需求，搭配公司设计、施工、材料套餐，讲解服务优势（如工艺标准、售后保障），解答价格、工期等疑问。 4. 签单跟进：针对客户顾虑（如性价比、增项问题）进行沟通，推动合同签订；协助客户办理、设计对接等前期手续。 5. 售后协同：签单后对接设计师、施工队，跟进前期服务衔接，收集客户反馈，维护客情（促进转介绍）。 关键能力要求 -获客能力：懂基础营销逻辑，能主动开拓客户渠道，不依赖单一获客方式。 -沟通技巧：会“听需求”而非“硬推销”，能将专业装修知识转化为客户易懂的语言。 -抗压属性：能接受业绩考核，面对客户拒绝或谈单周期长时，保持跟进积极性。

有诚意求职的请认真阅读岗位信息，本次招聘我们非常重视，比对待感情更认真，请珍惜每一次面试机会 公司直招！直招！直招！！！ 不涉及贷款业务，不参与催收工作，此类求职者请勿投递 团队以90后、00后为主，80后同事也稳定在职 薪资待遇： 入职前两个月新人综合月收入6K-8000元左右，中等及以上水平可达8000+，表现优异者月薪可突破3万元，收入与付出成正比 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，理解力正常（专业内容公司提供培训） 2、掌握基础电脑操作，会使用鼠标和键盘打字（速度可慢，但需能独立完成输入） 3、表达清晰，语句通顺（不要求普通话标准，能清楚交流即可） 工作内容： 办公室内完成，无需外出，零经验可上岗，提供系统带薪培训，只要态度积极即可适应 日常主要负责：对接银行存量客户，依据标准话术介绍信用卡相关官方业务，并协助客户在线办理相关手续，全程坐班办公，工作压力小 无业绩指标，适合新手或跨行业转型人员 具体业务包括：账单分期、备用金申请、积分兑换等常规服务项目，专业知识由公司统一教学 适合人群： 1、欢迎无经验者、转行者或职场新人加入，公司安排专人指导，提供带薪学习期（需具备基本自信，愿意主动学习） 2、提供住宿（公寓式4人间），配备齐全家电，不含餐食（如需包吃包住请勿申请） 福利保障： 缴纳五险一金，享受国家法定节假日，发放年终奖金，享有带薪年假 定期组织团建活动、下午茶、生日会，节日发放福利礼品