工作内容：主要负责互联网医疗健康类保险订单的相关事务，处理退保及退款工单等文职性工作，操作简单，上手轻松 工作时间：每日八小时排班制，每月休息8天 白班：8:00-17:00，晚班：13:00-22:00 薪资待遇：4500-6500元，每月15号准时发放工资，无拖欠，依法缴纳社会保险

招聘：招聘人事文员 薪资：面议 人事文员 1：底薪4000元，试用期一个月，提成，综合 6000-15000一个月自动转正无任何销售性质。 2：：男女不限，17-40周岁，无工作经验者可带薪培训。 3：招聘员工，协助经理工作，办理入职及转正、离职等手续，管理员工人事档案，享受国家 法定假日。 4:9点下午6点，做6休1面试通过，包住宿，4人间，年底15天带薪休假

1、负责派工单的安排与分发； 2、负责ERP系统的日常维护； 3、处理人事相关事务性工作； 4、承担行政相关事务性工作；

主要负责每日回单的整理及表格登记工作。需具备责任心和细致耐心的态度

朝九晚七，月休5天，室内工作

文员的工作内容主要包括文件处理、客户接待、订单管理、办公设备维护及协助商务运营等日常行政与业务支持工作。

无销售性质文职 任职要求： 1.具备良好的适应能力，能快速融入多元协作团队 2.工作踏实认真，有较强的担当意识与落实能力 3.持续保持进取心态，积极提升专业能力与工作效率

！！！医院直招！！！ 工作内容：负责患者信息的收集与登记，建立完善档案，提供现场咨询服务，解答口腔健康相关基础问题，并协助引导患者按时到院就诊 岗位福利：五险一金、餐补、节假日福利、年终奖、广阔晋升空间 要求：年龄25-45岁，善于人际交流，具备良好的沟通能力，期望长期稳定发展，有较大成长潜力 上班时间：8:30-17:30，单双休，无需加班 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日，是一家涵盖口腔门诊服务、医疗投资、专业研发及技术培训于一体的综合性口腔医疗企业。作为知名连锁品牌，已在北京、上海、武汉、成都、重庆、杭州、苏州、昆山、吴江、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川、江油等城市设立60多家连锁医疗机构，在职员工超4000人，每年为逾120万客户提供高品质口腔健康服务，屡获国家级认证与行业权威认可！

早九晚六，固定周末休息！双休！节假日依法休假！！ 工作内容简单，主要审核客户资料，协助办理相关业务； 办公地点位于银行总部，室内办公，无需外勤！ 月薪约4000-7500元； 福利待遇：提供住宿、缴纳五险、定期下午茶、晋升空间大、办公环境优越、团队氛围融洽！

【薪资】综合4000-6000（前两个月综合保底3500） 【时间】9-21点，9小时排班制，月休6天，上四休一 【要求】18以上高中及以上学历，男女不限 【住宿】提供公寓住宿/热水器/洗衣机/设施齐全

岗位职责：主导城市合伙人项目的招募与选拔流程，确保人才质量；采用多元化渠道进行人才的精准搜寻与细致筛选；高效管理团队，激发团队潜能，保障工作顺畅进行。任职要求：拥有卓越的沟通技巧与强烈的团队协作精神；能够自我驱动，自主规划并管理工作进度，组织能力强；对行业动态保持高度敏感，迅速适应市场变化。成为公司区域负责人，成为公司联合创始人，成为公司分公司负责人，一起做大做强。月入5w+轻轻松松！！！只需拥有60平以上场地及基础电脑设备，公司专业团队亲临指导分公司运营，确保每家分公司都能成功盈利，即便是行业新手也能迅速上手，人力资源项目正规且前景光明！

岗位名称：护理工；照顾瘫痪老人助手。 岗位要求：1.应聘者需具备较大的力气，能够搬动老人；2.具有护理瘫痪老人的经验和能力；3.能够接受有家属协助的工作环境。 薪资待遇：月薪3800元，单休。服务时间：上午9:0012:00，下午3:006:00。

主要是负责店面的销售以及跟单确定发货

全屋定制，门墙柜一体安装招学徒，深入现场和师傅学习衣柜橱柜墙板木门隐形门安装，带薪学习，年龄35以下想学技术的，老师傅亲自带，用心带。肯用心学，肯吃苦，醒目的来。不是免费劳动力，想一来就高工资的也劝退，意志不坚定的不要来，出师后月入过w没问题。老师傅正常工资一万五至两万五，只招学徒，只招学徒，学手艺的来，学一门手艺让你多一条谋生之道

岗位名称：新能源散热器组装工；质检员；包装工；CNC操作工；机加工；铸造打磨工。 岗位要求：1.学历要求：简单认识字、字母。2.工作内容：生产新能源散热器，包括组装、质检、包装等手工活。3.其他要求：对机械操作有一定熟练度，具备相关技能和经验。 薪资待遇：1.新能源散热器组装工、质检员、包装工：时薪制，具体金额未提供。2.CNC操作工、机加工：时薪制，具体金额未提供。3.铸造、打磨：时薪制，具体金额未提供。吃住情况：免费吃三餐，厂内宿舍设施完备。

农产品配送公司招聘：打单文员一名，要求会电脑基本操作，最好是住三角滩附近，有ERP系统使用经验优先择用，月薪3200元—4500元，月休2天，上班时段13：30-21：30，包吃不包住，可买社保 岗位职责：对出货、进货单据的打印、核对！

不接打电话不销售。 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定! 不加班到点走。白班居多 福利待遇:五险一金 氛围轻松，社恐的小朋友也适合~ 欢迎打扰，很好说话的

主要负责国外客户邮件回复与开发。需要了解办公自动化和一定外语水平。上班时间每天6小时，相对自由。

岗位职责: 1、完善的培训体系 2、周日休息，国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内外旅游、节日福利等; 4、广阔的发展空间，公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2,公司属于集团性分公司，主要负责集团安排的项目; 3,新人入职会有发展空间，根据能力而定； 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假

薪资待遇：试用期：无责2800+200全勤（1-3个月试用期） 转正后：无责2800+200全勤+0-500绩效岗位职责： 1、负责来访客户、面试人员的接待，基本咨询和引荐，保持良好的礼节礼貌 2、负责公司邮件、快递、信件等物品收发工作及转递工作 3、负责文件的打印、复印、扫描等工作 4、负责喜报的制作 5、负责办公用品和固定资产管理盘点 6、制作每月考勤统计，奖惩实施 7、办公室公共区域环境维护 8、协助公司/部门内部各类活动组织 9、完成领导交办的其他工作任职要求： 1、大专及以上学历 2、身高160cm及以上，普通话标准，表达、沟通能力良好，形象气质佳 3、专业不限，有经验者优先考虑 4、熟悉办公软件 工作时间：9:30-18:00周末双休，法定节假日正常休息 立

国有银行正在招聘！总部办公，5A级写字楼环境，接受零经验小白 工作时间：8:45-18:30，每周休息6天，法定节假日照常休假 薪资待遇：新人保底5000元+绩效，转正后月薪7000元-13000元 岗位职责：负责银行M1阶段提醒业务，流程清晰，操作简便 无相关经验亦可报名，入职提供系统培训，上岗由资深员工带教 【福利待遇】 1、提供带薪岗前培训，依法缴纳五险一金； 2、享有国家规定的各类带薪假期，工作满一年后可根据工龄享受年休假； 3、享受公司发放的礼金，春节开年与封年均发放节日红包； 4、工会活动丰富多样，包含生日庆祝、节日礼品、节庆活动，以及摄影、电竞、歌唱等兴趣活动，定期组织户外团建； 5、办公环境优越，配备员工休息室、食堂、母婴室（含微波炉、冰箱，支持自带餐食） 【职业发展】 晋升机制完善，内部发展空间广阔 横向发展：可转向质检、培训师、面试官等岗位 纵向晋升：组长→主管→经理，逐级提升

我是老板现在招一个前台直播介绍公司环境平时打杂无责底薪四千平时招招人招人有提成有形象要求铁饭碗岗位提供五险住宿从不加班月休四天

公司从事水饮类产品（6-20公斤）的仓储与配送服务。 工作中可能涉及协助搬运作业，介意者请勿投递。 岗位职责： 1.负责与司机对接，跟进订单出库、配送及物流动态，保障配送时效； 2.处理订单异常情况，如仓库延迟发货、配送发车或签收超时等问题，分析原因并协调解决； 3.定期整理并输出各类数据报表，涵盖履约效率、服务质量等相关指标； 4.协助仓库运营管理，包括库存管理、销退处理等环节； 5.跟进日常事务性工作，如数据采集统计、项目进度追踪及异常问题反馈协调等。 任职要求： 1.大专及以上学历，物流管理、供应链管理、电子商务等相关专业优先考虑； 2.具备1-3年仓配物流或配送站点运营相关工作经验，熟练操作Office办公软件（尤其Excel），了解WMS、TMS系统的基本操作逻辑。

工作内容：业务流程清晰，负责信息记录与登记工作； 薪资：基础工资4000元+绩效奖金，综合收入4500-5500元； 上班时间：8:00-17:00，每日工作6-8小时排班制，每月休息10天； 福利待遇：入职即办理五险一金，提供住宿支持，享有下午茶、生日福利、年终奖等多项员工关怀，晋升通道顺畅； 要求：普通话达到二级乙等及以上，打字速度不低于35字/分钟； 工作地点：政府办公场所内，办公环境整洁舒适；

学历：大专及以上，学信网可查（接受24年毕业生） 年龄要求：******* 岗位职责：负责银行客户信息的规范录入与登记，确保资料齐全、准确，配合相关业务有序推进，保障资料管理系统的稳定运行。 周末单双休，节假日正常休息 提供住宿！！！ 综合薪资7000+

负责小象超市后勤工作 薪资7000+/月

1.负责处理客户异常情况。 通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会，达成既定销售目标。 2.持续维护现有客户关系，提升客户价值。 定期与合作客户保持联系，深化互信，构建稳定持久的合作模式。每月末跟进客户回款情况。 3.积极落实公司各项规章制度，协同完成公司部署的工作任务。

1.严格遵守国家法律法规以及公司各项规章制度、作业指导书、会议决议及相关文件要求，服从上级领导的工作安排与管理。 2.根据公司业务订单情况，制定每日作业计划，并依据计划合理调配车辆与人员资源。 3.在工作计划安排中坚持“公平、公正、公开”原则，在同等条件下保障行驶公里数的均衡与合理分配。 4.汇总整理各装卸货厂家的具体地址、运输路线、联系人信息、联系电话、质检单据、单据规范及设备需求，动态掌握厂家装卸时间及操作要求。 5.监督驾押人员完成与厂家对接过程中的装卸业务信息报备，并做好相关管理工作和现场指导。 6.负责电子运单的准确录入，实时跟踪车辆运行计划执行进度；订单发生变更时，及时更新电子运单信息。 7.开展行车日志的日常核查工作，月度内实现每台车全覆盖检查一次，可根据需要要求员工拍照上传至责任调度处留存备查。 8.按照公司及客户规定的时间节点，跟进、协调并收集各类所需单据，确保单据齐全、准确、按时归档。 9.制定并持续优化标准运输线路，调整常规路线须附说明提交审核，并做好路线回放管理工作。 10.对人员与车辆信息按固定模板进行编排并及时维护更新，所有资料统一存放于钉盘，确保使用权限清晰可控。 11.负责各类业务报表的信息录入工作，有报送要求的须按规定时间准确提交。 12.每日完成驾押人员考勤记录填报，每月开展考勤核对，确保数据真实、完整、及时。 13.每月1日向驾押人员发放《出车表》，5日前完成与其对账工作，包括业务量、考勤、油耗等信息确认无误。 14.协助推进当月车辆年审、罐体检测及违章处理工作，结合运营实际预留充足办理时间。 15.跟踪本月内证件即将到期的驾押人员审验进展，统筹业务安排预留换证时间，确保证件有效性；完成审验或换证后，及时通知人行部，并同步更新钉盘证件资料。

线上物流调度经理 一、负责线上物流运输的调度与匹配工作。 无需开发客户，主要对公司自有车辆进行统一调配，为全国范围内的货主匹配合适的运输车辆，与司机及货主保持高效信息沟通，确保运输环节顺畅衔接。公司提供系统化专业培训，零经验者也可快速掌握操作流程。 二、岗位要求 具备良好的沟通协调能力，主动学习意识强，工作踏实勤恳，能承受一定工作压力，具备基础的问题处理能力。需做到沉着、耐心、细致，并拥有较强的责任感。 三、特别说明 1.具备进取心和责任心，积极面对工作挑战 2.具有团队协作精神，懂得感恩与配合 3.月收入6000-12000元以上，绩效上不封顶 4.无需拓展客户资源，专注车辆调度管理 5.有货车配货或实际拉货经验者优先录用 6.熟悉主流货运信息系统者优先考虑

物流管理