
装修工程主管
4000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专及以上熟悉成本控制方法别墅豪宅内装熟悉工程清单造价商用建筑连锁店面
岗位职责:【薪资:4000-6000】
上班时间:
早上8:30-12:00 13:20-18:30(单休)
1. 负责装修项目从规划、设计到施工及竣工的全流程统筹管理,保障项目按期交付并达到质量要求。
2. 高效协调项目组成员及相关协作单位,确保资源配置合理,推动项目有序实施。
3. 全程跟踪项目进展,及时发现并处理执行过程中的技术与管理问题。
4. 加强成本管控,持续优化投入产出比,提升项目整体盈利水平。
任职要求:
1. 具备良好的计划统筹能力及项目运作经验。
2. 拥有出色的团队带领与组织协调能力,能有效调动团队积极性。
3. 沟通表达能力强,可与客户及内部人员保持顺畅交流。
4. 具备较强的应变与问题应对能力,能在项目突发状况下提出可行对策。
现场主管
150-200元/天
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科及以上市政工程安全员证二级注册建造师其他市政工程经验一级注册建造师驾驶证
负责公司外部事务的沟通联络
负责施工现场各项工作的协调与对接
负责每日工作任务及相关项目资料的整理与归档
项目主管
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科及以上项目经理软件开发信息化系统运维
1、负责开展项目需求调研,根据实际需求制定项目规划,并完成项目方案的编写工作;
2、全面负责项目执行过程,编制实施计划并推动落地,及时响应各类事项,确保项目按期保质交付;
3、在项目现场与客户直接对接,协调处理项目推进中的各类问题,具备良好的需求洞察与挖掘能力;
4、承担项目运营及运维支持工作,解决项目运行中出现的问题,同时配合客户沟通、技术培训等相关事务;
5、组织与项目团队成员的有效协作,统筹内部资源,保障项目各阶段顺利推进;
6、具备信息化项目实践经验,拥有研发或运维背景,熟悉接口开发相关技术。
项目经理
本劳务现寻求一位资深现场负责人:
1、能吃透房建图纸,技术把关、放线,统筹安排项目生产;
2、熟练使用GPS、全站仪…等仪器;
3、能全面核算劳务工程量;简易编制项目的施工方案;
4、心态、性格良好;衔接总项目部要求、执行落实到劳务班组;
期待与其合作、互利共赢!
联系电话:(饶先生)
薪资面议、新添加管理人员!
有做过清洁采暖、暖通安装项目经验
6000-7000元/月
项目经理3-5年大专及以上
专业知识:具备工程管理、机电工程、暖通等相关专业本科及以上学历,熟悉项目管理知识体系,掌握施工技术、质量控制、安全管理等方面的专业知识,了解相关法律法规和行业标准。
工作经验:拥有3年以上项目施工管理经验,其中至少2年以上政府项目或市场化项目施工管理经验,有成功交付多个类似项目的案例。
技能要求:熟练使用AutoCAD绘图软件,具备良好的沟通协调能力、组织管理能力和问题解决能力,能够有效地协调各方资源,确保项目顺利进行。
素质要求:具备高度的责任心、严谨的工作态度和较强的抗压能力,具有团队合作精神,能够适应长期出差和施工现场的工作环境。
公路工程项目管理
1-1.1万元/月
项目经理5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责项目全生命周期的规划、执行与监控,确保项目按时、按质、按预算完成
2.协调跨部门资源,组织项目团队高效协作,推动关键节点落地
3.识别项目风险并制定应对方案,及时向上级及stakeholders汇报进展
4.与客户或内部需求方保持沟通,精准把握需求变化并灵活调整项目计划
5.建立并优化项目管理流程,提升团队执行效率与交付质量
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,能有效推动多方协作
2.熟悉项目管理方法论(如PMP、敏捷等),有实际项目落地经验者优先
3.具备较强的风险预判与问题解决能力,能在压力下保持高效工作
4.学历不限,具备项目管理相关专业背景或证书者优先考虑
5.工作经验不限,有互联网、建筑、制造、IT等行业项目管理经验者更佳
家装项目部主管
8000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限内装
(1)年龄要求40岁以上。
(2)需具备大专及以上学历,主修工民建或建筑工程相关专业,具备扎实的专业能力与良好职业操守。
(3)须拥有8年以上房地产项目、工程管理或施工管理等相关领域的管理工作经验。
薪资待遇:基础薪资+绩效工资+提成+年终奖金(表现突出者可享有年底分红),目标年收入不低于15万元,对于资历特别优秀者薪资可面议。
光伏项目经理 有光伏项目经验 10000-15000元 兰州市区
1-1.5万元/月
项目经理3-5年大专及以上
岗位职责
1.全面负责光伏项目施工全过程管理,统筹协调项目进度、质量、安全、成本、环保等各项工作,确保项目按合同要求顺利落地、竣工验收。
2.负责项目施工团队搭建、管理及培训,明确岗位职责分工,协调解决施工过程中出现的技术、人员、设备等各类问题,提升团队施工效率和专业能力。
3.对接建设单位、监理单位、分包单位及行业主管部门,做好沟通协调工作,及时传达相关要求,确保项目合规推进。
4.严格落实光伏项目HSE管理要求,牵头开展项目风险识别、隐患排查与治理,组织安全培训及应急演练,杜绝安全事故发生。
5.负责项目施工成本管控,合理调配人力、物资、设备等资源,优化施工方案,控制施工损耗,确保项目经济效益达标。
6.负责项目施工资料的整理、归档,做好项目总结、复盘工作,积累项目管理经验,为后续项目开展提供支撑。
任职要求
1.年龄要求:35-50周岁,身体健康,能适应项目现场工作节奏。
2.经验要求:具备丰富的光伏项目施工管理经验,至少独立负责过2个及以上光伏项目的全程施工管理,熟悉光伏项目施工流程、技术标准及行业规范。
3.专业要求:大专及以上学历,土木工程、电气工程、新能源科学与工程等相关专业优先;持有建造师(机电工程/建筑工程)、安全工程师等相关证书者优先。
4.能力要求:具备较强的统筹协调能力、沟通表达能力、问题解决能力及成本管控能力,能独立处理项目施工过程中的复杂事宜;具备良好的团队管理能力和责任心,执行力强,坚守原则,重视安全与质量。
5.其他要求:熟悉光伏项目相关法律法规及HSE管理要求,无重大安全事故管理记录,职业信誉良好。
甘肃张掖新区高铁站附近茶府需要顶班凉菜师傅一名,可顶班可长干,工资按时,待遇优厚,
凉菜1-2人
新区高铁站附近茶府需要顶班凉菜师傅一名,可顶班可长干,工资按时,待遇优厚,
服务员洗碗工
山丹浙宁大酒店招聘:零时工服务员2名,小时工2名,工资待遇优厚具体到店详找个零时洗碗工4小时150元
服务员后厨切配墩子
牛打滚鲜切牛肉自助火锅现招聘:
前厅服务员数名
底薪:4000+200全勤
后厨切配数名4200+200全勤
上班时间:10--14点
16:30--11点
全勤奖金
优秀员工奖
包早餐午餐晚餐包住宿
全职每个月公休四个半天,。
地点:欧式街北段兰欧酒店楼下牛打滚鲜切牛肉自助火锅
联系电话:
江苏泰州丰源船舶工程有限公司】|工程施工负责人|机械类专业,职高以上学历|2人|9000-
9000-12000元/月
施工主管1-2人月结
丰源船舶工程有限公司】|工程施工负责人|机械类专业,职高以上学历|2人|9000-12000元|无|
施工主管月结
招聘:施工管理
薪资:3500元以上/月
负责施工现场的日常管理工作,包括施工组织、进度控制、质量监督、安全管理等,确保工程按计划、高质量完成
北京招聘:建筑施工现场管理薪资:4000-5000元/月身体健康,3年以上绿化管理经验。
4000-5000元/月
施工主管月结
招聘:建筑施工现场管理
薪资:4000-5000元/月
身体健康,3年以上绿化管理经验。
施工主管1-2人
土建管理
,年龄50岁以下,具备啤酒工厂或类似工厂者优先。具备极强的责任心、安全意识和原则性;出色的现场协调、解决问题和沟通能力;能适应工厂环境,吃苦耐劳,工作严谨细致。主要负责新建、改建、扩建项目的土建方案制定、审核与优化;对施工现场进行全过程监督与管理,确保施工单位严格按照设计图纸、施工规范及安全标准作业;工程质量确保所有土建工程符合国家规范、行业标准及公司内部要求;施工量统计与成本管控
薪资福利:公司提供食宿,缴纳五险,工资发放及时,薪资待遇优厚
招工人数:1名
工作地址:坊子区黄旗堡街道阳春街66号
外墙保温工程负责人
6000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中及以上商用建筑外装
外墙保温现场管理,具备2年现场施工管理经历,
掌握岩棉保温、水包水施工工艺及相关管理规范,
熟练使用常用办公软件,
具备良好的沟通与协调能力,能够高效完成上下层级间的对接与协作工作,
甘肃张掖房建施工员在招聘,要求熟练房建测量放线,薪资福利待遇优厚,月工资达一万,仅招一名。
房建施工员放线员测量员
房建施工员在甘肃张掖招聘,要求熟练房建测量放线,薪资福利待遇优厚,月工资达一万,仅招一名。
项目经理,技术员
1-1.2万元/月
项目经理5-10年中专及以上
工作地点在新疆,项目经理要求有二建证,带B证,有实际工作经验,技术员带证,有实际工作经验,工资详谈
甘肃张掖张掖尚禾装饰有限公司在甘肃张掖招聘具有相关从业经验的钢结构施工员和土建施工人员,待
施工员钢结构
张掖尚禾装饰有限公司在甘肃张掖招聘具有相关从业经验的钢结构施工员和土建施工人员,待遇优厚。
家装项目部主管
8000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限内装
(1)年龄要求40岁以上。
(2)需具备大专及以上学历,专业为工民建或建筑工程相关领域,具备扎实的专业能力与良好的职业操守。
(3)须拥有8年以上房地产项目、工程管理或施工管理等相关岗位的管理工作经验。
薪资待遇:基础工资+绩效奖金+提成+年终奖(表现突出者有机会参与年度分红),目标年收入不低于15万元,对于资历特别优秀者薪资可另行商议。
栏目概述
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